recibo finiquito

"DESPIDO. El último motivo del recurso lo dedica la parte recurrente a alegar la infracción del artículo 55,4 y 56,1 del Estatuto de los Trabajadores, mostrando su conformidad con la calificación del despido como improcedente, pero considerando que los efectos de dicha calificación se agotaron con la firma por parte de la demandante del recibo de saldo y finiquito; en realidad esta es una...

Valor liberatorio de los recibos de finiquito. Relación laboral. Despido. Extinción del contrato de trabajo

INTERINIDAD POR VACANTE. RECURSO DE CASACIÓN PARA LA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. Entre las dos sentencias existe una diferencia que impide apreciar entre ambas resoluciones la igualdad sustancial entre los hechos. La sentencia de contraste cuenta con una culminación del proceso selectivo con el que justifica que finalice la situación de vacante por interinidad en la que se encuentra un trabajador...

Trabajo por despido disciplinario. Indemnización por despido improcedente. Voluntad resolutoria del contrato. Valor liberatorio del finiquito

CONTRATO DE OBRA FIJA. En el recibo de saldo y finiquito de 30 de mayo de 2009, en el que la empresa ofrece al actor la indemnización de fin de obra que se reconoce adeudar, haciéndose constar expresamente que con su percibo por el trabajador queda liquidado y finiquitado, no se hace mención alguna a su compensación por las cantidades percibidas en concepto de anticipo, y si bien dicho documento...

CONTRATO DE TRABAJO POR OBRA. EXTINCION. INDEMNIZACION. Ahora bien, en el recibo de saldo y finiquito de 30 de mayo de 2009, en el que la empresa ofrece al actor la indemnización de fin de obra que se reconoce adeudar, haciéndose constar expresamente que con su percibo por el trabajador queda liquidado y finiquitado, no se hace mención alguna a su compensación por las cantidades percibidas en...

RECURSO DE SUPLICACIÓN. FINIQUITO. CONTROL JUDICIAL. El finiquito, como todo acto jurídico, está sometido al control judicial. Se desestima el recurso.

CONTRATO DE TRABAJO TEMPORAL. DESPIDO. Lo único que consta en el expediente y prueba documental es que una trabajadora ha sido cesada por este Ayuntamiento por la causa de amortización de su plaza, concluyendo que, siendo un despido objetivo, el mismo debió calificarse como improcedente, lo que pide con carácter subsidiario en su suplico con las consecuencias del art 56 ET, todo lo cual resulta...

RECURSO DE CASACIÓN. FINIQUITO. CONTRATO DE TRABAJO. EXTINCIÓN. Para que el documento denominado finiquito produzca el efecto extintivo del contrato, es necesario que del mismo se derive una voluntad clara e inequívoca del trabajador de dar por concluida la relación laboral. Se desestima el recurso.

DESPIDO NULO. PERSPECTIVA DE GÉNERO. El despido sin causa objetiva que lo justifique debe declararse discriminatorio y, por ende, nulo. La demandante se encontraba en el momento del despido, en una situación de discapacidad a efectos de la Directiva 2000/78/CE del Consejo. Tratándose de una patología netamente femenina, como es el cáncer de útero, procede enjuiciar la cuestión desde una...

Trabajo sucesivos. Continuidad de los contratos temporales. Prestaciones por desempleo previo cese. Indemnización de despido improcedente

• El recurso de casación para la unificación de doctrina social. Actualizado a la reforma del RD-Ley 5/2023, de 28 de junio

HORAS EXTRAORDINARIAS. Nada parece impedir, la admisión del finiquito como instrumento de acuerdo o convenio entre empresa y trabajador en orden a la extinción del contrato o como transacción de un tema litigioso. No obstante en el caso de autos lo que se discute es el alcance del contenido del recibo de finiquito firmado por la trabajadora en el momento de extinguirse su contrato con ella y para

CONTRATACIÓN FRAUDULENTA. ADMINISTRACIÓN. ACTIVIDAD PERMANENTE. UNIDAD MILITAR. La Ley de Procedimiento Laboral exige para la viabilidad del recurso de casación para la unificación de doctrina que exista una contradicción entre la resolución judicial que se impugna y otra resolución judicial que ha de ser una sentencia de una Sala de lo Social de un Tribunal Superior de Justicia o de la Sala IV...

FINIQUITO. FUERZA PROBATORIA. Al no establecer la legislación laboral normas sobre este tipo de documentos debe acudirse a las generales que tiene el Código Civil, tanto en orden al consentimiento como en lo que respecta a la interpretación de las cláusulas contenidas en el mismo si bien deberá imperar cierto criterio tuitivo ante cláusulas dudosas o ambiguas, máxime cuando lo normal es que al...

Reclamación de cantidad. Valor liberatorio del recibo de finiquito. Indemnización por despido disciplinario improcedente. Acuerdo extrajudicial de extinción del contrato

DESPIDO. En el supuesto enjuiciado, el hecho probado octavo de la sentencia recurrida afirma que el 11 de Julio de efectuó una liquidación del contrato y se firmó un recibo de finiquito, en el que se hacía constar que 254,27 euros correspondían a indemnización por final de contrato, con lo que del mismo no se desprende que la demandante manifestase de manera clara que con la firma de dicho...

Contrato de trabajo. Reclamación de derechos. Eficacia liberatoria del finiquito. Improcedencia del despido

INCUMPLIMIENTO CONTRACTUAL. MATERIAL DEFECTUOSO SERVIDO. INDEMNIZACIÓN DE DAÑOS Y PERJUICIOS. RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. TRANSACCIÓN EXTRAJUDICIAL. El documento parte del reconocimiento de la deuda; pero contiene una segunda parte, que es la calificadora de la nueva situación de las partes, y en élla se plasman unas frases transaccionales de aguda intención, como son las de que, una vez pagados...

Reclamación. Trabajo al servicio. Concepto de diferencias de indemnización por extinción de contrato. Cantidad equivalente a las prestaciones por desempleo

DESPIDO. CONVENIO COLECTIVO PROVINCIAL DE LA CONSTRUCCION DE VIZCAYA. ART. 12 FIJO DE OBRA. PUESTO DE TRABAJO: PARA APRECIAR SU CAMBIO BASTA LA MODIFICACION DEL CENTRO DE TRABAJO.

Valor liberatorio del finiquito. Cantidad por trabajos extraordinarios correspondientes. Dieta. Convenio colectivo

Despido improcedente. Trabajador fijo discontinuo. Finiquito. Alegación de incongruencia. Falta de contradicción.

Despido disciplinario: La empresa notifica el despido al trabajador por burofax, al no encontrarle en su domicilio Correos le deja aviso y el pasa a recogerlo veintiocho días después. "Dies a quo" para el cómputo del plazo de veinte días para el ejercicio de la acción de despido.

"DESPIDO. CONTRATO TEMPORAL FRAUDULENTO. FINIQUITO. El acuerdo que se plasma en tal documento ha de estar sujeto a las reglas de la interpretación de los contratos que establecen los artículos 1281 y siguientes del Código Civil , pites no se trata de Una fórmula sacramental con efectos preestablecidos y objetivados--, consecuentemente y conforme a tales normas hermenéuticas, artículo 1282 del...