despido nulo causas discriminación
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Marco procesal general: la regulación legal de nulidad
... artículo 124.11 LRJS el Tribunal declarará nulo el despido colectivo cuando "la medida ... derecho a la igualdad y a la no discriminación), en términos prácticamente idénticos a los de ...
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Jurisprudencia seleccionada febrero 2018
... DESPIDO NULO. DISCRIMINACIÓN POR RAZÓN DE SEXO. La ...
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Los cambios experimentados en el ámbito de la regulación del contrato de trabajo
... derivada de la voluntad del empleador por causas económicas, técnicas, organizativas o de ... familia, a la infancia, a la no discriminación por razón de sexo (SSTC 203/2000, 3/2007, etc.) ... , será de aplicación la garantía de despido objetivamente nulo de los arts. 53.4 b) y 55.5 ...
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Regularidad procedimental, antidiscriminación e iniciativas no gubernamentales
... 5.3. La prohibición de discriminación mediante algoritmo. 5.3.1. La respuesta ... y que podía incluso llevar al despido 387 ... Los docentes demandantes alegaban que se ... Existen pruebas de conocimiento nulo" ( zero-knowledge proofs ) que permitirían certi\xEF\xAC" ... no estaría obligado a investigar las causas del sesgo detectado, ya sean debidas a los ...
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Tribunal Supremo
... SENTENCIAS MÁS DESTACABLES ... DESPIDO COLECTIVO/ EJECUCIÓN DE SENTENCIAS ... Oficial de 1ª, nivel F, despedido por causas económicas, que considera que existe una doble ... ón de derecho fundamental por discriminación política y se solicita la calificación de ... Despido nulo. Garantía de indemnidad. Reitera doctrina ...
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Bibliografía publicada en otras blogs/webs
... laboral española tendrá que prohibir el despido de las trabajadoras embarazadas, en maternidad o ... motivado por segundo matrimonio y discriminación por motivos religiosos” ; Blog del autor: ... , J.; “La volatilidad de la afiliación: causas y medidas” ; Blog del autor: ... ESPACIO ASESORÍA; “Despido colectivo nulo por venta fraudulenta de acciones” ; Espacio ...
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Comentario de jurisprudencia del Tribunal Supremo. Cuarto trimestre de 2021
... 3.1. Cómputo en el despido colectivo de las extinciones adoptadas de forma ... aleatoria de alguna de las múltiples causas que determinan la conversión del vínculo en ... tanto, no se aprecia la invocada discriminación, ya que la entidad demandada tenía una ... despido de hecho, que debe declararse nulo, de conformidad con lo dispuesto en el art ...
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Compatibilidad del control de convencionalidad con la superación del control de constitucionalidad: Comentario a la sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña de 17 de enero de 2020, que declara la inaplicabilidad del artículo 52 d) ET durante el periodo de vigencia anterior a su derogación
Comentario de la sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña de 17 de enero 2020, que determina la inaplicabilidad- antes de ser derogado- del artículo 52 d) ET, por el que se establecía como causa válida del despido las ausencias intermitentes en un plazo de dos meses siempre que concurran determinados requisitos. Declaración de improcedencia pese a constatar que en el supuesto...
... que se establecía como causa válida del despido las ausencias intermitentes en un plazo de dos ... ón de todas las formas de discriminación contra la mujer de 18/09/1979). Se aplica el ... , que establece que no se consideran justas causas de despido “La ausencia temporal del trabajo ... -
Obesidad/discapacidad, absentismo y despido: el art. 52.D) ET pasa 'rozando' el filtro de la Directiva 2000/78 (comentario a la STJUE de 18 de enero de 2018, asunto Ruiz Conejero).
... español por absentismo y discriminación indirecta de trabajadores discapacitados. 2.1. La ... lo contrario, el mismo sería calificado de nulo por discriminatorio ... También podrían ...
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STSJ Andalucía 910/2013, 16 de Mayo de 2013
DESPIDO NULO. La Sala considera que en el supuesto de autos el actor ha acreditado la existencia de esos indicios racionales fácticos sobre la vulneración del derecho a la garantía de indemnidad alegado, pues el despido del trabajador se produjo inmediatamente después del dictado de una sentencia por la que se acordaba la nulidad de la decisión empresarial de trasladar al actor durante un período
... se presentó demanda por Eleuterio sobre despido siendo demandado Seguma Seguridad y Vigilancia ... del actor debe calificarse como un despido nulo y no improcedente, dado que se ha vulnerado la ... al demandado probar la existencia de causas suficientes, reales y serias para calificar de ... móvil alguna de las causas de discriminación prohibidas en la Constitución o en la Ley, o ... -
El derecho a igualdad en el empleo entre hombres y mujeres: la no obligatoriedad de los daños punitivos. Comentario a la STJUE de 17 de diciembre de 2015, C-407/14, asunto 'Arjona Camacho
... El principio de igualdad y no discriminación en el empleo ... El principio de igualdad y ... de trabajo, como la protección frente al despido” 27 ... Finalmente, la Directiva ...
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Jurisprudencia seleccionada octubre 2018
... DESPIDO COLECTIVO. CRITERIOS DE SELECCIÓN. GRUPO DE ... Se declara nulo el cese de interinos al considerar abusiva la ... DURACIÓN. NO DISCRIMINACIÓN. La atribución del permiso por maternidad a la ...
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Tribunal Supremo
... DESPIDO OBJETIVO/ SALARIO/ CONVENIOS COLECTIVOS/ RCUD ... de que, estadísticamente existan otras causas más frecuentes?.Por ello, indica, ?que ... Salvaguarda del derecho a la no discriminación por razón de género. Trabajo a turnos y ... salarios de tramitación cuando se declara nulo el despido de un trabajador en situación de ...
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Derecho a la libertad de expresión en el ámbito laboral: cuestiones básicas
... TV , lo que constituye una clara discriminación y, en consecuencia, una vulneración al derecho a ... público de los artículos detonantes del despido y, por ende, si bien podían contribuir al debate ... y resultan subsumibles en las causas disciplinarias previstas en la ley que recoge, en ... (RJ 1989\901) creó la ⁄gura del Despido Nulo por fraude a la ley o despido nulo por ...
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El principio de igualdad y la prohibición de discriminar. Proyección sobre las relaciones privadas
... del principio de igualdad y no discriminación sobre las relaciones privadas, particularmente, ... del derecho del trabajo, en relación al despido" discriminatorio (punto II). Finalmente, proyectar\xC3" ... de la Nación, al resolver distintas causas que versan sobre despido discriminatorio por ... 953 del C.C.) y entonces es nulo (art. 1044 ídem), en consecuencia el perjuicio ...
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Tribunal Supremo
... ón de la prohibición de discriminación por identidad sexual y del derecho a la propia ... INTERESES PROCESALES/ DESPIDO ... STS UD 17/05/2022 (Rec. 563/2019) ... ón fijados en una sentencia que declaró nulo el despido. 1) Los salarios de tramitación desde ... BLASCO PELLICER Despido objetivo por las causas del artículo 52.c) ET. Falta de entrega de la ...
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El derecho de libertad religiosa, desarrollo y conflictividad en España durante 2016
... de culto, la igualdad y no discriminación por motivos religiosos, el derecho a portar ... indefinido y que había existido un despido nulo, por lo que se ordena la readmisión y el ...
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Bibliografía publicada en otras blogs/webs
... BELTRÁN DE HEREDIA RUIZ, I.; “Despido disciplinario procedente por conducta realizada ... a subrogar al personal describe un despido nulo si se superan los umbrales descritos en la ... sobre Justicia racial, no discriminación y antirracismo” ; Blog del autor: ... M.; “Decisiones empresariales y causas económicas, técnicas, organizativas y de ...
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Procedimientos judiciales derivados de la extinción de contratos temporales de carácter laboral y de relaciones funcionariales o estatutarias
... , sobre el procedimiento ordinario, el de despido, el de tutela de derechos fundamentales y el de ... basadas en la prohibición de discriminación de la cláusula 4 de la Directiva, el mismo ha de ... , aducirse que el despido habría de ser nulo por vulneración de derechos fundamentales (art ... no impuso un numerus clausus de causas de discriminación (STC 75/1983, de 3 de agosto) ...
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Despidos por causas empresariales en República Dominicana
IUSLabor 1/2018 ... DESPIDO POR CAUSAS EMPRESARIALES EN REPUBLICA DOMINICANA ... , el principio de igualdad y no discriminación y demás derechos fundamentales y libertades ... é supuestos el despido puede ser declarado nulo (que implique la readmisión del trabajador)? ...
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Bibliografía publicada en otras blogs/webs
... de los trabajadores de la empresa tras su despido” ; Revista de Jurisprudencia Social núm ... de asistencia a víctimas de discriminación racial 2020” ; Blog del autor: ... ÍA, V.; “El despido de una embarazada es nulo pero no discriminatorio si la empresa no lo ...
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La apariencia fisica. Un nuevo obstáculo en el logro de la plena igualdad en el acceso al empleo
... II. UNA NUEVA FORMA DE DISCRIMINACIÓN: LA DISCRIMINACIÓN POR APARIENCIA FÍSICA, III ... , incluidas las retributivas y las de despido, la promoción profesional y la formación para ...
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Bibliografía publicada en otras blogs/webs
... ; “En la ratio efectivos/afectados del despido colectivo, ¿deben computar los contratos de obra ... CEF.- LABORAL SOCIAL; “TSJ. El despido nulo de una empleada de hogar embarazada también ... legales y acreditación de las causas. Una nota a la sentencia del TS de 12 de ... de la decisión empresarial (discriminación por discapacidad). Una nota breve a la sentencia ...
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Justicia resarcitoria y prohibición de discriminaciones, en especial por razón de sexo-género: otra práctica de subestimación del daño
... ón del daño discriminatorio en el despido de trabajadoras embarazadas ... 7.1.1. La ... En ella, tras calificar de nulo un despido de una trabajadora por razón de una ... fundamental, máxime siendo una discriminación múltiple (por razón de enfermedad equiparable a ... que la actora perdió su puesto…alegando causas disciplinarias, lo que resulta perjudicial para ...
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STS 634/2017, 14 de Julio de 2017
DESPIDO. La intervención como interlocutores ante la dirección de la empresa en el procedimiento de consultas corresponderá a los sujetos indicados en el artículo 41.4, en el orden y condiciones señalados en el mismo. Y este último precepto no solo contempla igualmente la posibilidad de que la cuestión afecte a un único centro de trabajo como ya hemos dicho, sino que atribuye además a los...
... sido parte el Ministerio Fiscal, sobre despido colectivo. Ha comparecido en concepto de ... ón escrita de extinción del contrato por causas objetivas al amparo del art. 52 c) ET , causas ... Sala de lo Social interesando se declarase nulo o subsidiariamente improcedente» ... QUINTO.- ... laboral consistente en una discriminación en el empleo de Doña Estibaliz , Dña. Matilde , ...