preaviso baja voluntaria
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STSJ Andalucía 20/2021, 13 de Enero de 2021
DESPIDO IMPROCEDENTE. BAJA VOLUNTARIA. RETRACTACIÓN DEL TRABAJADOR. Se comunica al trabajador, al final de su jornada, la posibilidad de elegir entre su despido disciplinario y denuncia penal o presentar su baja voluntaria. El trabajador opta y firma su solicitud de baja voluntaria pero posteriormente se retracta. El tribunal reitera la doctrina jurisprudencial por la que es admisible la...
... NUM000, presento en este acto baja voluntaria desde 06/09/2019 en Media Markt ... consecuencia de una baja voluntaria sin preaviso de quince días; la baja voluntaria no es ... -
Políticas de retorno para jóvenes emigrantes españoles
... migratoria debe ser una decisión voluntaria y no forzada. Por ello, es una obligación de la ... diferentes causas (lejanía del consulado, baja en el padrón en España, desconocimiento de las ... el extranjero y España, el plazo de preaviso exigido por las empresas en las que trabajan los ...
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Crónica Legislativa, Doctrina judicial y Noticias bibliográficas
... causas disciplinarias o por renuncia voluntaria ... 7-El artículo 2 del Real Decreto-Ley ... la cantidad correspondiente por falta de preaviso. Aplica doctrina SSTS de 25 de noviembre de 2008, ... el despido de una empleada que estuvo de baja varias veces. La sentencia fija la readmisión, ...
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STS 812/2016, 5 de Octubre de 2016
DESPIDO. La concesión del preaviso puede realizarse en la comunicación, fuera de ella o no realizarse y además en sí mismo el preaviso no contiene ninguna información útil a efectos del control de las decisiones extintivas del empresario. No tiene sentido establecer una obligación de comunicación del preaviso y hay que entender que la información debe referirse a la comunicación del cese, lo que,
... que no han solicitado su adhesión voluntaria a la extinción colectiva, la empresa aplicó la ... La copia del escrito de preaviso (que en realidad alude a la carta de despido) ... -
El desempleo y COVID-19. Afinidades y divergencias en el ordenamiento jurídico marroquí y español
En el presente trabajo abordaremos un examen comparativo sobre la configuración jurídica del desempleo contributivo en dos sistemas normativos diferenciados "España y Marruecos" cuya articulación, naturaleza, ámbito subjetivo, contenido, alcance, temporalidad, aspectos procedimentales, eficacia relativa a su disfrute y protección son heterogéneas pero no por ello divergentes. En este contexto, la
... baja médica);b) Tener como mínimo cotizado 1 año ... (2017:278) 19 : “ La naturaleza voluntaria o involuntaria de la pérdida del trabajo se ... se reconoce si hay una comunicación de preaviso al empresario ope legis, que podrá solicitarlo ... -
Arrendamiento de vivienda, tutela del inquilino y seguridad del tráfico: en especial, la inoponibilidad del arrendamiento no inscrito tras la Ley 4/2013, de 4 de junio
La Ley 4/2013, de 4 de junio, de medidas de flexibilización y fomento del mercado del alquiler de viviendas ha reformado, de forma sustancial, el régimen jurídico del arrendamiento de vivienda. En el origen de la reforma se encuentra la situación socioeconómica que vive España. En nuestro país, el mercado del alquiler ocupa, tradicionalmente, un puesto menor, en términos estadísticos, al del...
... 9 y concordantes LAU) y la prórroga voluntaria o tácita, de 3 a 1 año (art. 10 LAU) ... , por haber transcurrido el plazo de preaviso? No lo ... creo; no creo que el legislador haya ... -
Transporte Aéreo y Multimodal
... y de un sistema de notificación voluntaria que asegure la captación de datos a los que ... del plazo eventualmente mencionado en el preaviso, a pesar de que entretanto se haya alcanzado un ... debido a las restricciones sanitarias, a la baja demanda actual y a la debilitada situación de ...
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Delimitación conceptual de la excedencia voluntaria: contenido, titularidad y requisitos
... La razón que fundamenta este preaviso no es otra que la posibilidad de réplica anticipada y de búsqueda de ... ón alguna para ejercitar el derecho de reingreso, al haber causado baja definitiva en la empresa con dicha actuación precedente [STS de 12 de ...
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Transporte marítimo
... lugar un suceso excepcional el plazo de preaviso de la inspección se reduzca a no menos de dos ... le permite la realización de cometidos de baja intensidad física ( O. F. B. ) ... tribunal ... el trabajador ha solicitado una baja voluntaria que, de acuerdo a nuestra LGSS, no constituye ...
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El futuro marco de protección de los pasajeros aéreos en el Derecho de la Unión Europea: la modificación en curso de los Reglamentos 261/2004 y 2027/1997
Hace más de diez años que tuvo lugar la adopción y entrada en vigor de los Reglamentos de la Unión Europea 261/2004, de 11 de febrero, por el que se establecen normas comunes sobre compensación y asistencia a los pasajeros aéreos en caso de denegación de embarque y de cancelación o gran retraso de los vuelos, y 2027/1997, de 9 de octubre, relativo a la responsabilidad de las compañías aéreas...
... pasajeros suicientes para la renuncia voluntaria al embarque [arts. 2. k) y 4.1 del Reglamento ... a su denegación; la antelación en el preaviso y la oferta de transportes alternativos en lo que ... , y no como una suerte de rectiicación a la baja de sus prerrogativas en beneicio única y ... -
STSJ Cataluña 4753/2014, 1 de Julio de 2014
DESPIDO IMPROCEDENTE Y NULO. Cuando el despido sea declarado improcedente, el empresario, en el plazo de cinco días desde la notificación de la sentencia, podrá optar entre la readmisión del trabajador o el abono de una indemnización equivalente a treinta y tres días de salario por año de servicio, prorrateándose por meses los periodos de tiempo inferiores a un año, hasta un máximo de...
... accidentes, siéndole librado comunicado de baja médica en la misma fecha, iniciando proceso de ... manifestándose de forma continuada y voluntaria por su parte en relación con la actividad normal ... extinguir el contrato de trabajo con un preaviso abreviado si el trabajador discapacitado de que ... -
Vigente
Real Decreto-ley por el que se adoptan y prorrogan determinadas medidas de respuesta a las consecuencias económicas y sociales de la Guerra de Ucrania, de apoyo a la reconstrucción de la isla de La Palma y a otras situaciones de vulnerabilidad; de transposición de Directivas de la Unión Europea en materia de modificaciones estructurales de sociedades mercantiles y conciliación de la vida familiar y la vida profesional de los progenitores y los cuidadores; y de ejecución y cumplimiento del Derecho de la Unión Europea. (Real Decreto-ley 5/2023, de 28 de junio)
... , una vez en alta la autorización, se dan de baja inmediatamente. Por otra parte, las nuevas ... el resultado de una decisión libre y voluntaria, sino que, en la práctica, se ha convertido en ... ón en una fecha tal que el plazo de preaviso concedido finalice dentro de dichos periodos ...
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Vigente
Ley de Sociedades Cooperativas Andaluzas (Ley 14/2011, de 23 de diciembre)
... de los socios y socias es que, en caso de baja, de no lograr transmitir su aportación, la ... a) Libre adhesión y baja voluntaria de los socios y socias ... b) Estructura, ... en cualquier momento mediante preaviso por escrito al órgano de administración en el ...
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STS 438/2016, 18 de Mayo de 2016
CONVENIO COLECTIVO. IMPUGNACIÓN. No podrán celebrarse por la empresa, salvo pacto en contrario, contratos eventuales por circunstancias de la producción, obra o servicio determinado, o cualquier otro de duración determinada, cuando en la empresa haya, en el momento de la contratación, personal fijo discontinuo perteneciente a la misma división orgánica funcional que no haya sido llamado dentro...
... sido ofertados por la compañía con un preaviso y antelación suficiente ... La fecha de la ... , periódicos o cíclicos, se entenderá como baja voluntaria, quedando extinguido su contrato de ... -
Comunicación de baja voluntaria del trabajador
La comunicación de baja voluntaria debe de poner en conocimiento de la empresa la decisión inequívoca de cesar en el puesto de trabajo. La única obligación es la de preavisar con una antelación suficiente, que generalmente viene establecida en el Convenio Colectivo del sector aplicable. Artículo 49.1.d del Estatuto de los Trabajadores.
... En consecuencia, y cumpliendo con el preaviso que el artículo 49.1.d del Estatuto de los Trabajadores preceptúa, le ruego que en la citada fecha pongan a mi disposición la liquidación ... -
El derecho de reingreso
... máximo de duración de la excedencia voluntaria solicitada, si el trabajador excedente ... La emisión por el trabajador del preaviso de la solicitud de reingreso tiene una capital ... – legal-mente habilitado para considerar su baja como definitiva en la empresa, convertir en ...
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STS, 17 de Marzo de 2015
DESPIDO OBJETIVO. Fuere cual fuere la situación en el momento de la comunicación de la decisión extintiva de la empresa, la exigibilidad de la simultaneidad entre comunicación y puesta a disposición no puede ser eludida ya que es irrelevante la eventual fecha de reincorporación del trabajador, pues es una circunstancia que no se va a producir ya, precisamente a consecuencia del despido, y porque...
... , así como la concesión de un plazo de preaviso de 15 días. No obstante lo anterior ha de ... encuentran en situación de excedencia voluntaria al momento del despido por causas objetivas, pese ... -
SAP Valladolid 366/2017, 2 de Noviembre de 2017
COOPERATIVAS. RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. La ratio del plazo de preaviso es dotar a la sociedad del tiempo preciso para poder paliar los efectos negativos que, en términos de liquidez y recursos propios, pueda provocar la salida legítima de un socio. Con independencia de su carácter justificado o no, no parece dudoso que las mismas necesidades de "recapitalización financiera" puede tener una...
... previa para obtener la declaración de su baja como justificada y, posteriormente, el reembolso ... ón por incumplimiento del plazo de preaviso a la hora de comunicar su baja a la cooperativa ... ón por preaviso en caso de baja voluntaria del 5% de la aportación al capital social a la ... -
STS, 12 de Junio de 2012
DESPIDO POR CAUSAS ECONÓMICAS. La cuestión debatida se constriñe a determinar si está o no justificado el despido objetivo del actor, alegando causas económicas, teniendo en cuenta los datos económicos (beneficios y pérdidas) que figuran en la relación de hechos probados. Al empresario se le exige una prueba plena respecto de los hechos que invoca como causa del despido (las pérdidas o la...
... , no tienen ya mayor margen de maniobra a a baja puesto que en 2009 se redujeron un 53.93% sobre ... obligatoriedad de concederle un plazo de preaviso de 15 días, la empresa puede sustituir dicho ... -
El nuevo procedimiento italiano de despido colectivo ante cierres totales o parciales de grandes empresas para frenar las deslocalizaciones
En el presente trabajo de investigación se busca realizar un recorrido jurídico-crítico por la regulación italiana del despido colectivo “común”, para luego analizar el nuevo procedimiento de despido colectivo pretendidamente denominado “anti-deslocalizaciones” ante el cierre total o parcial de grandes empresas implantado en Italia. Tras este estudio se elaboran una serie de conclusiones críticas
... LaboruM nº 7 ... de preaviso. Hasta siete días después de la comunicación ... -
Vigente
Ley General de Telecomunicaciones. (Ley 11/2022, de 28 de junio)
... íodo de ejecución de una separación voluntaria por parte de un operador integrado verticalmente ... por que todos los consumidores de renta baja o con necesidades sociales especiales disfruten ... rescindirlo en cualquier momento con un preaviso máximo de un mes sin contraer ningún coste ...
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Una regulación más flexible de las horas complementarias
... ón del pacto, el trabajador con un preaviso de quince días podrá renunciar al mismo ... en las pactadas; c) son de aceptación voluntaria para el trabajador frente al carácter ...
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STS 668/2012, 14 de Noviembre de 2012
COMPETENCIA DESLEAL. INDUCCIÓN A LA INFRACCIÓN DE DEBERES CONTRACTUALES BÁSICOS. Jurado formula una demanda contra Dakar y seis trabajadores "auto-ventas", en la que ejercita acciones de competencia desleal. La demanda imputa a los demandados cuatro actos de competencia desleal: i) la inducción a la infracción de obligaciones contractuales básicas, mediante la revelación de los listados de...
... Seis (6) de ellos presentaron su baja voluntaria, simultáneamente, el día 3 de ... baja los seis trabajadores de Jurado sin preaviso, durante un tiempo los clientes de Jurado ... -
STSJ Extremadura , 12 de Julio de 2000
COOPERATIVAS. BAJA VOLUNTARIA. PLAZO DE PREAVISO. EXCEPCIONES. FUERZA MAYOR. PRUEBA. VALORACIÓN. Se reclama contra la sentencia desestimatoria de demanda sobre baja voluntaria de la cooperativa. Si bien las cuatro socias constituyentes impidieron a la actora ejercer como presidenta y seguir trabajando, ello no le impidió que requiriera a las socias para que dispusieran su actitud, remitiera a la...
... de Extremadura exige para declaración de baja justificada voluntaria la realización a la dad del preceptivo preaviso y el transcurso del plazo del mismo, por cuanto ... -
STS 165/2018, 9 de Abril de 2018
APROPIACIÓN INDEBIDA. Mediante las pólizas de aseguramiento individuales, se estableció el aseguramiento de una renta vitalicia a cargo de la entidad, por la diferencia en el salario en el momento de la jubilación, establecido en los contratos anteriores al 2010, y la suma de la pensión pública a percibir, más el complemento de pensión derivada del plan de pensiones de la entidad. Estableciéndose
... a Saturnino facultades de extinción voluntaria de la relación laboral, bien por prejubilación ... DE VIGO: en cuyo caso deberá mediar un preaviso mínimo de tres meses; si se produce ... totalmente su vínculo laboral, causando baja voluntaria en la Entidad y con derecho a la misma ...