Sentencias sobre Descanso semanal

RECURSO DE SUPLICACIÓN. DESCANSO. TRABAJADORES. No se ha acreditado que la empresa haya vulnerado el derecho de los actores a disfrutar de los períodos de descanso legal y convencionalmente previstos. Se desestima el recurso.

"CONFLICTO COLECTIVO. CONVENIO COLECTIVO. PROCESO LABORAL. VACIONES. Se presenta demanda de conflicto colectivo iniciadora de este proceso, terminando con la súplica de que se ""declare la nulidad de la decisión empresarial de fijar vacaciones los días 12, 13, 14 y 17 de junio de 2.002, para 64 trabajadores, por no ser ajustada a derecho, declarando así mismo que los mencionados días de descanso...

JORNADA LABORAL. Constando que a los actores no les fueron concedidos los días naturales de libranza correspondientes a dos domingos de cada tres dos festivos de cada tres y dos sábados de cada tres, a tenor de lo dicho antes, procede el derecho de los actores a la compensación económica por el no disfrute de los días naturales de descanso a los que tenían derecho. En primera instancia se...

PERSONAL ESTATUTARIO DE LA SEGURIDAD SOCIAL. MEDICOS. JORNADA DE TRABAJO. DESCANSO MINIMO. Para resolver el recurso le basta a la Sala con reiterar lo declarado en la sentencia de instancia en el sentido de que el Tribunal Supremo se ha pronunciado en esta materia en sentencias entre otras de 10 de Marzo 12 de Julio y 22 de Noviembre de 1999 a la que añade la de 18 de Febrero de dos mil y en...

DESCANSO SEMANAL. MÉDICOS. GUARDIAS DE PRESENCIA Y LOCALIZADAS. NORMATIVA APLICABLE. DISCRIMINACIÓN. Se reclama contra la sentencia estimatoria de demanda sobre derecho a disfrutar de un descanso mínimo semanal ininterrumpido de treinta y seis horas en guardias. Es sabido que el trabajo es muy distinto entre unas especialidades y otras, e incluso el mismo depende de muy variables circunstancias,...

RECLAMACIÓN SOBRE DECLARATIVA DE DERECHOS. DÍA DE DESCANSO O COMPENSACIÓN ECONÓMICA. Se acusa a la sentencia de infracción del art. 232 de la Normativa Laboral de Renfe, donde se definen los descansos cíclicos, siendo el ciclo normal de 5 días y 2 descansos. Pero el criterio del recurrente no puede ser compartido, pues respecto de los días festivos, como era el 6 de diciembre, el trabajador, en

JORNADA DE TRABAJO. DESCANSOS.- Teniendo en cuenta que las actoras permanecían en su puesto de trabajo desde las 9 hasta las 21 horas, por tratarse de una jornada continuada les correspondería según el Convenio un descanso de 20 minutos, habiendo señalado la empresa en el acto del juicio al contestar la demanda que las actoras comían e interrumpían sus funciones en determinados momentos. Puede...

RECLAMACIÓN DE DERECHOS DE CONTRATO DE TRABAJO. Siendo el Convenio Colectivo un pacto global, es decir con sumisión de las partes a su totalidad, no se puede escoger una parte que beneficia del mismo confrontándola con otra parte que a su entender les perjudica, ni tampoco pretender la existencia de ningún derecho adquirido por la aplicación de convenios colectivos que han sido renegociados y...

CONFLICTO COLECTIVO. DESCASO. CONVENIO COLECTIVO. Se promueve demanda sobre conflicto colectivo. Lo que se pactó en Convenio Colectivo no se puede modificar por aceptaciones individuales de una oferta formulada por la empresa. En primera instancia se rechaza la demanda. Se estima el recurso de suplicación.

"JORNADA DE TRABAJO. DESCANSO. COMPENSACIÓN ECONÓMICA. Se ejercita acción de reclamación de cantidad en concepto de compensación económica de descanso. H+habiendo transcurrido un amplio período de plazo, ante la imposibilidad de hacer efectivos los descansos dentro del período anual, lo que vino motivado por la pendencia de un proceso de conflicto que desautorizó la interpretación empresarial...

RECURSO DE SUPLICACIÓN. TUTELA JUDICIAL. VULNERACIÓN. SENTENCIA. Se viola el principio de la tutela judicial efectiva cuando el órgano judicial deja sin contestar las pretensiones de las partes, sometidas a su conocimiento. Se desestima el recurso.

JORNADA DE TRABAJO. IRREGULAR. DESCANSO SEMANAL. Se impugna sentencia desestimatoria. La distribución irregular de la jornada laboral esta permitida siempre y cuando entre la finalización de una jornada y el comienzo de la siguiente transcurre más de 36 horas debe entenderse que se cumple con el descanso semanal. La demanda fue desestimada. La suplicación fue desestimada.

RECURSO DE SUPLICACIÓN. PERSONAL AUXILIAR. SANIDAD. El personal auxiliar sanitario titulado y auxiliar de clínica tiene derecho al disfrute de un día de descanso semanal. Se desestima el recurso.

DESCANSO. El exceso de descanso disfrutado por el actor, ha de descontarse del importe de las horas extraordinarias reclamadas, ya que corresponden al mismo periodo. Procede, en consecuencia, con estimación del recurso de suplicación, la revocación parcial de la sentencia recurrida, que se mantiene en todos sus pronunciamientos, excepto en el importe de la condena. Se estima la suplicación.

"CONFLICTO COLECTIVO. JORNADA DE TRABAJO. FESTIVIDADES. DIAS PUENTE. Esta consideración nos lleva a entender que la pretensión de la demanda debe reformularse en el sentido de que el derecho a reconocer es a que se señalen por la empresa, con intervención de la representación legal de los trabajadores, cuáles han de ser los ""puentes"" a disfrutar con compensación, dado que el derecho no abarca...

CONFLICTO COLECTIVO.El art. 41 del ET recoge la modificación sustancial de carácter colectivo, estableciendo como requisitos de la misma que su adopción sea precedida de un periodo de consultas con los representantes de los trabajadores de duración no inferior a 15 días, periodo tras el cual, determinada tal naturaleza, nos hallamos ante medidas que han de estar fundadas en probadas razones...

CONFLICTO COLECTIVO. DÍAS FESTIVOS. DESCANSOS. RETRIBUCIÓN. Se pretende se declaren determinados días festivos como retributivos computándose como trabajados. El límite fijado por la jornada máxima de trabajo sirve precisamante para garantizar a todos los trabajadores determinada cantidad de días de disfrute.En Instancia se admite la demanda. En la Alzada se desestima la suplicación...