modelo 289 contrato inem

• La preparación del proceso civil: las diligencias preliminares

• La personación procesal ante el juzgado de instrucción y de menores

• Discapacidad por daño sobrevenido y sus efectos en el ámbito jurídico laboral

• Revista de Derecho Social

• La protección social del trabajo por cuenta ajena del sector agrario. Análisis y propuestas

• Revista de Derecho Social

• Anuario de Derecho Civil

CONTRATOS TEMPORALES PARA OBRA O SERVICIO DETERMINADO. DESPIDO. El contrato para obra o servicio determinado es el que se concierta para la realización de una obra o la prestación de un servicio determinados, con autonomía y sustantividad propia dentro de la actividad de la empresa y cuya ejecución, aunque limitada en el tiempo, es en principio de duración incierta. El contrato deberá especificar

• Origen y evolución de la tutela impuberum. Protección procesal a través de la actio rationibus distrahendis y la accusatio suspecti tutoris

CONTRATO DE OBRA Y SERVICIO DETERMINADOS. PLAN ESPECÍFICO. Los recurrentes entienden que su relación laboral es fraudulenta por haber realizado unas actividades permanentes, constantes y normales sin que estuvieran acotadas en un programa. Los contratos de las recurrentes no cumplen con la exigencia de identificar con precisión la obra o servicio que constituye su objeto. No puede entenderse...

• Anuario de Derecho Civil

Despido. Promotora de empleo que presta servicios a una Administración autonómica en virtud de contrato de duración determinada en el que no se concreta su objeto suficientemente y realizando funciones ordinarias y permanentes del organismo contratante. Motivo primero: ha de acogerse y declarar el despido improcedente, dado que el contrato no tiene realmente carácter temporal. Motivo segundo:...

CONTRATOS TEMPORALES PARA OBRA O SERVICIO DETERMINADOS. RECLAMACIÓN DE DERECHOS LABORALES. Cuando un contrato temporal deviene indefinido por defectos esenciales en la contratación, la novación aparente de esta relación laboral ya indefinida, mediante la celebración de un nuevo contrato temporal sin práctica solución de continuidad, carece de eficacia. Se estima la casación.

• La Política de Colocación

Contratos temporales para obra o servicio determinado concertados por el Servicio Andaluz de Empleo, siendo su objeto la realización de funciones de promotor de empleo, definidas en el artículo 17 del RD Ley 13/2010. Primer motivo del recurso, se estima: El servicio no tiene sustantividad propia ya que se realizan las mismas funciones que habitualmente realiza la empleadora. El cese se califica...

• Pluriempleo y pluriactividad simultánea en el Sistema de Seguridad Social

CASO DE LOS ERES. DELITO CONTINUADO DE PREVARICACIÓN. DELITO DE MALVERSACIÓN DE CAUDALES PÚBLICOS. Se condena a 19 de los 21 acusados y se absuelve a los otros dos. Se considera que los hechos declarados probados son constitutivos de un delito continuado de prevaricación, del artículo 404 del Código Penal; y que los hechos son igualmente constitutivos de un delito de malversación de caudales...

DESPIDO. Sólo podrán excluirse del cómputo numérico que lleva aparejada la calificación jurídica de despido colectivo, aquellas extinciones de contratos por tiempo o tarea determinados cuando la extinción se ha producido regularmente, pero en ningún caso cuando, como ocurre en el supuesto de autos, los despidos se han llevado a cabo no sólo antes de la finalización de la obra, sino cuando la...

• La precariedad laboral. Análisi y propuestas de solución

I. La igualdad en la aparente diferencia - II. La desigualdad en la diferencia - 1. La retribución de los trabajadores temporales - 2. El fin de la relación laboral temporal y la continuación de los sinsabores - III. La recontratación de antiguos trabajadores

DESPIDO. NULIDAD. Sólo podrán excluirse del cómputo numérico que lleva aparejada la calificación jurídica de despido colectivo, aquellas extinciones de contratos por tiempo o tarea determinados cuando la extinción se ha producido regularmente, pero en ningún caso cuando, como ocurre en el supuesto de autos, los despidos se han llevado a cabo no sólo antes de la finalización de la obra, sino...

PAGAS EXTRAORDINARIAS. DESPIDO. Se trata de contratos temporales celebrados con una causalidad precisa y donde el fraude de ley, lo que completa lo antes dicho, no se evidencia por lo que la extinción del vínculo, normativamente contemplada, no puede considerarse despido. Se estima la suplicación.

• Revista del Ministerio de Trabajo e Inmigración

El presente trabajo hace un recorrido por la doctrina del Tribunal Constitucional en materia de libertad sindical. En el mismo se pone de relieve la complejidad de este derecho y el multifacético haz de derechos que lo integra, así como la doctrina del TC de mayor relevancia en una perspectiva «garantista» del mismo. Se realiza un análisis de las cuestiones relativas al &aacut

DESPIDO. Sólo podrán excluirse del cómputo numérico que lleva aparejada la calificación jurídica de despido colectivo, aquellas extinciones de contratos por tiempo o tarea determinados cuando la extinción se ha producido regularmente, pero en ningún caso cuando, los despidos se han llevado a cabo no sólo antes de la finalización de la obra, sino cuando la naturaleza de los mismos, por haberse...

• Las denominadas clausulas de rescision del contrato de los deportistas profesionales

DELITO DE BLANQUEO DE CAPITALES. No figura como titular de ninguno de los préstamos hipotecarios, puesto que se constituyó como parte hipotecante no deudora, y no consta que haya abonado, con dinero procedente de sus recursos propios y laborales, ninguna de las cuotas de tales préstamos. Se enriqueció de su consideración como cotitular de los referidos inmuebles. Tampoco consta que tuviera de...