dia de compensacion por festivo trabajado
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Consideraciones sobre el sistema premial español: incompatibilidades y apuntes falerísticos 1516-1808)
... Relación verdadera en que se refiere el festivo aplauso con que passó el Rey Nuestro Señor don ... de las personas para las que había trabajado y que había recibido por la valía de su ... ó Cerdeña al duque de Saboya en compensación. Butera murió en Palermo en 1723 como súbdito ...
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Política de rentas y salario mínimo interprofesional: dos variables indisolublemente imbricadas
... en el último año que hubieran trabajado, como mínimo, seis meses en el extranjero desde ... únicamente compelido a una escueta compensación económica a cada una de las tareas realizadas ...
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STS, 17 de Junio de 2013
TRABAJO NOCTURNO. HORAS EXTRAORDINARIAS EN EMPRESAS DE SEGURIDAD. FORMA DE CÁLCULO DE LA HORA EXTRAORDINARIA. El importe de esta gratificación será de una mensualidad de la columna del total correspondiente al anexo salarial y por los mismos conceptos, incluyendo el complemento personal de Antigüedad, así como la parte proporcional del plus de peligrosidad correspondiente al tiempo trabajado con...
... en festivos y abonó -en su caso- un plus festivo en horas extraordinarias: ... Mensualidad Nº ... Peligrosidad correspondiente al tiempo trabajado con armas durante su devengo. 1.2 Gratificación ... y Transporte.- Se establece como compensación a los gastos de desplazamiento y medios de ... -
Contrato de interinidad
... disfrutando de días de descanso en compensación de festivos trabajados 140 u horas ...
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STS, 14 de Mayo de 2013
HORAS EXTRAORDINARIAS. VALOR. CALCULO. Por lo tanto, para el cálculo del valor de la hora ordinaria de trabajo, a efectos de calcular el valor de la hora extraordinaria, no se incluirán estos complementos. No obstante si en la realización de las horas extraordinarias concurriera alguna de dichas circunstancias -realización de las mismas entre las veintidós horas y las seis horas del día...
... (847,70 horas proporcional al tiempo trabajado).- Salario base.- 5.341,5 euros.- Paga extra.- ... - 16 euros.- Festivos.- 149,20 euros Compensación preaviso.- 495,75 euros.- SEXTO: El sindicato ... -de hora nocturna, de fin de semana y festivo y de peligrosidad variable- sólo procederá "en ... -
STS, 23 de Julio de 2013
COMPLEMENTO DE DISPONIBILIDAD. RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. El complemento de disponibilidad del convenio se ciñe a quienes trabajen concurriendo las notas de la letra A) antes transcritas, dándose por tanto, unas características que no coinciden con las que determinan la concesión del complemento de programas. La regulación del último proscribe la suma de ambos; y, por tanto, impide el acceso al...
... trabajó 47 días en sábado, domingo y festivo ... 4º.- En fecha 14-10-2009 el actor ... para el servicio, polivalencia y compensación por trabajos en sábados, domingos y festivos, ... 533 pesetas por día festivo realmente trabajado, o módulo de 6.007 pesetas para jornadas de más ... -
STS, 22 de Noviembre de 2013
COMPLEMENTO DE DISPONIBILIDAD. El complemento de disponibilidad del convenio se ciñe a quienes trabajen concurriendo las notas de la letra A) antes transcritas, dándose por tanto, unas características que no coinciden con las que determinan la concesión del complemento de programas. Ahora bien, la regulación del último proscribe la suma de ambos; y, por tanto, impide el acceso al régimen...
... para el servicio, polivalencia y compensación por trabajos en sábados, domingos y festivos, ... D) Todo el personal que trabaje en festivo, incluso sábados, excepto el incluido en el ... 533 pesetas por día festivo realmente trabajado, o módulo de 6.007 pesetas para jornadas de más ... -
El factor tiempo en la prestación laboral
... , etc ... ) "o se haya acordado la compensación de este trabajo por descansos" (artículo 36.2 ... de las horas trabajadas en el día festivo, incrementado en un 75 por 100, como mínimo, ... que corresponden al tiempo proporcional trabajado. En cuanto a la retribución de las vacaciones, ...
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STS 532/2018, 16 de Mayo de 2018
CONFLICTO COLECTIVO. VACACIONES. RETRIBUCIÓN. El objeto de las bolsas de vacaciones era compensar la ausencia de cobro de complementos variables durante el periodo vacacional. Se desestima la casación.
... trabajadores en proporción al tiempo trabajado durante el último año, se conceptúa como ... representación empresarial: que la compensación de las vacaciones, recogida en el artículo 39 ... -
Una cuestión inconclusa: la cobertura ante la contingencia del desempleo en el trabajo agrario
... b) en segundo lugar, otorga una compensación 69 a “la supresión (hacia el futuro) del ...
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STS, 4 de Junio de 2013
CONFLICTO COLECTIVO. PRESCRIPCIÓN DE LA ACCIÓN INDIVIDUAL. Cuando la acción de impugnación de una norma de convenio se ejercita, se puede entender que lo que se está pretendiendo es la aplicación de la norma válida subyacente, y en tal sentido es como se puede decir que se está realmente efectuando la reclamación de cuya aceptación va a depender el ejercicio de la que realmente se quiere...
... La demandante doña Dulce ha trabajado para la Consejería de Bienestar Social de la ... hora trabajado en sábado, domingo y festivo", establecido en el Convenio Colectivo de aplicaci\xC3" ... -
STS, 13 de Marzo de 2007
RECURSO DE CASACIÓN PARA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. SALARIO. Debe aplicarse el tenor literal de la norma en cuestión, que supone el derecho al día de descanso adicional que se reconoce al personal que realice en todo o en parte su turno de trabajo durante los días 25 de diciembre o 1 de enero, es decir, en el supuesto examinado un día de descanso adicional, tanto si la totalidad del turno se...
... un día de libranza adicional por haber trabajado en parte del día de Navidad.- En la nómina ... ía de descanso correspondiente, una compensación económica, cuyo importe será fijado en Convenio ... denominado "horas en sábado, domingo o festivo" previsto en el artículo 87 de la normativa de ... -
STS, 14 de Mayo de 2014
CONFLICTO COLECTIVO. PERSONAL DEL SERVICIO DE EXTINCIÓN DE INCENDIOS DE LA JUNTA DE GALICIA. INAPLICACIÓN DE LA COMPENSACIÓN EXTRAORDINARIA QUE PARA LOS QUE TRABAJAN EN DOMINGOS O FESTIVOS SE HALLA PREVISTA EN EL ART. 47 DEL RD 2011/183. SE CONFIRMA LA SENTENCIA RECURRIDA.
... Forestales, se prevé que la compensación por domingos y festivos trabajados será ... 75% por el trabajo realizado en domingo o festivo, bien con un descanso adicional bien con una ... se trate de trabajadores que, por haber trabajado toda la semana -situación excepcional-, no han ... -
STS, 27 de Noviembre de 2014
RCUD. RTVE. Complemento de disponibilidad para el servicio, libranzas en fines de semana y festivos. Es incompatible con el "complemento de programas". Reitera doctrina : sentencias 23-07-2013 (rcud. 2355/2012) y 12-11-2013 (rcud. 2820/2012).
... ón por el personal que trabaje en festivo incluso sábados, una remuneración fija por día festivo efectivamente trabajado. Constan igualmente en la documental los textos ... para el servicio, polivalencia y compensación por trabajos en sábados, domingos y festivos, ... -
STS, 24 de Septiembre de 2014
Retribución de horas extraordinarias en empresa de seguridad. Necesidad de acreditar las circunstancias específicas. Falta de contradicción.
... favorable para ellos, en materia de compensación por horas extraordinarias. Para dar cumplida ... extraordinarias realizadas de noche, en festivo o bajo cualquier circunstancia que determine la ... indique las condiciones en que se han trabajado, antes de determinar qué es lo que debe ... -
STS, 21 de Febrero de 2006
TRABAJO EN DÍAS FESTIVOS INTERSEMANALES. PAGO CON RECARGO. Los actores reclama el pago de los días festivos intersemanales trabajados y no compensados con descanso. No cabe apreciar infracción del artículo 47 del Real Decreto 2001/1983, de 28 de Julio, porque en definitiva las previsiones del mismo, obligación de abonar con un incremento mínimo del 75% las horas trabajadas en día festivo o en...
... én aquellos que no trabajaron ningún festivo. Hecho conforme. 4°) En el documento consensuado ... el incremento, razonando que la compensación con descanso ha sido hecha dentro del calendario ... -
STSJ Andalucía 1876/2011, 20 de Julio de 2011
JORNADA DE TRABAJO. FIESTAS LABORALES. La cuestión litigiosa, interpretación del art. 28 del Convenio, aún cuando anterior al Convenio actual, pero de igual contenido, ya ha sido resuelta por esta Sala en Sentencia nº 116/93, de 21 de enero de 1993 dictada en el Recurso de Suplicación nº 2566/92, manteniendo: "si un trabajador desarrolla su jornada diaria durante toda la semana y además trabaja...
... 28 de dicho convenio denominado "Compensación de domingos y festivos trabajados" se establece ... y festivos se le abonará, por cada día festivo o domingo trabajado, la compensación de treinta ... -
STS, 13 de Octubre de 2014
RETRIBUCIÓN. HORAS EXTRAORDINARIAS DE DÍAS DE DESCANSO NO DISFRUTADOS. Lo que este complemento retribuye no es directamente un tiempo trabajado, sino uno no disfrutado fuera del trabajo, es una compensación por tiempo de descanso no aprovechado. La sutil pero clara diferencia, justifica que la unión del descanso compensatorio al plus de puesto de trabajo no resulte natural, en la medida en que...
... actor el derecho que le asiste a la compensación de los días de descanso anual compensatorio no ... se abonará por cada día efectivamente trabajado. En él se recoge, además, los conceptos que ... de trabajo nocturno, plus fin de semana y festivo. Se trata de una cantidad superior al cómputo ... -
STS, 16 de Julio de 2014
Impugnación por CCOO -6250% de representación- del convenio colectivo extraestatutarios suscrito por Cremonini Raíl Ibérica SA con CGT -1042% de representación- y UGT -2396% de representación-. La sentencia de instancia declara la nulidad de varios preceptos. Recurre CCOO solicitando la nulidad de los preceptos impugnados. CGT solicitando se declare la validez de todos los preceptos, excepto...
... ítulo exclusivamente personal como compensación salarizada y cuantificada, por su desaparición ... -
SAN 182/2018, 26 de Noviembre de 2018
IMPUGNACIÓN DE CONVENIO COLECTIVO. DÍAS FESTIVOS. RETRIBUCIÓN. El convenio colectivo no puede fijar para los días festivos una remuneración inferior al 175% de lo establecido para las horas ordinarias. Se declara la ilegalidad y nulidad del párrafo final del Anexo II del II Convenio Colectivo de ámbito estatal del sector de Contact Center. Nada impide al convenio disponer que los excesos de...
... de realizar unas horas de trabajo el día festivo. En la medida en que en el sector los festivos ... excepción es cuando no procede la compensación con días de descanso, solicita que se aplique la ... el recargo, y se retribuirá el festivo trabajado conforme al artículo 49 de este Convenio." ... -
SAN 20/2018, 17 de Mayo de 2018
TRAMA GÜRTEL. RESPONSABILIDAD PENAL. Se condena a 29 de los 37 acusados del caso Gürtel por comisión de delitos de asociación ilícita, falsedad en documento mercantil, fraude a la administración pública, cohecho (activo y pasivo), blanqueo de capitales, delitos contra la hacienda pública, prevaricación, malversación de caudales públicos, apropiación indebida, exacciones ilegales, tráfico de...
... a Baldomero y su periódica compensación, registrando al efecto las comisiones devengadas ... material informático con el que hemos trabajado durante las sesiones del juicio, hemos podido ... /2017 (el lunes 20 no hubo sesión por ser festivo en Madrid), se daba cuenta al Tribunal de la ... -
STSJ Comunidad de Madrid 911/2014, 14 de Noviembre de 2014
CONCILIACIÓN DE LA VIDA FAMILIAR Y LABORAL. INDEMNIZACIÓN DE DAÑOS Y PERJUICIOS. La concreción horaria y la determinación del período de disfrute del permiso de lactancia y de la reducción de jornada, corresponderán al trabajador, dentro de su jornada ordinaria. No obstante, los convenios colectivos podrán establecer criterios para la concreción horaria de la reducción de jornada, en atención a...
... de descanso retribuido o, si se quiere, trabajado, constituyen una lesión de los derechos ... En compensación, la Empresa abonará un complemento permanente ... ón con un día de descanso por cada festivo trabajado ... VIGESIMO.- En resumen, son dos ... -
STS, 24 de Marzo de 2015
DESPIDO COLECTIVO. PERIODO DE CONSULTAS. NEGOCIACIÓN COLECTIVA. Interpretación de la buena fe prevista en el artículo 7.1 RD 1483/2012. La no aportación de la documentación completa y precisa por parte del empresario no vicia por sí solo el procedimiento, a no ser que, dificulte o impida una adecuada negociación de buena fe, para que los trabajadores puedan tener la información suficiente y,...
... que realice esta jornada no tendrá compensación horaria. El comité muestra su disconformidad ... su ofrecimiento es de 20 días por año trabajado con un máximo de 12 meses. A lo que el comité ... -
STSJ Canarias 336/2015, 27 de Febrero de 2015
CONVENIO COLECTIVO. HORAS EXTRAORDINARIAS. Cuando por avería o por causas de fuerza mayor ajenas al trabajador fuese imposible el abandono del puesto de trabajo en la hora determinada como final de jornada, las horas de más serán compensadas en horas libres, en la misma proporción, siempre y cuando el trabajador haya realizado la jornada máxima ordinaria de trabajo según contrato, de no ser así,...
... se le abonará éste como si fuera un festivo y, si el día libre coincide con el de un festivo ... ó demanda en reclamación de la compensación económica de los excesos de jornada trabajados ... ordinaria de trabajo que no se haya trabajado ... Es más Art. 36 del Convenio, en el que se ... -
STS 238/2018, 1 de Marzo de 2018
CONFLICTO COLECTIVO. RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. Lo resuelto con fuerza de cosa juzgada en la sentencia firme que haya puesto fin a un proceso vinculará al Tribunal de un proceso posterior cuando en éste aparezca como antecedente lógico de lo que sea su objeto, siempre que los litigantes de ambos procesos sean los mismos o la cosa juzgada se extienda a ellos por disposición legal. Se estima...
... Se devengará por día realmente trabajado" ... En aplicación de esta norma convencional ... en concepto de plus de transporte y festivo durante el período reclamado, que no puede ... no puede ser objeto de absorción y compensación, como pretende la empresa para minorar la ...