despido objetivo causas economicas

84007 resultados para despido objetivo causas economicas

  • Sentencia del Tribunal Supremo de 23 de Octubre de 2018, Rec. 2715/2016

    Extinción del contrato por causas objetivas. Improcedencia al estar vigente el acuerdo colectivo de empresa en el que esta renuncia a aplicar medidas de despido colectivo u objetivo por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción.

    ... parte de la empresa a aplicar medidas de despido colectivo o por causas objetivas o expedientes de suspensión de contratos por causas económicas, técnicas, organizativas o de producción, que ...
  • STS 354/2016, 28 de Abril de 2016

    DESPIDO. En la demanda nada se dice de la posible existencia de un defecto que pudiera conllevar la declaración de improcedencia del despido, la omisión de la comunicación del mismo a los representantes de los trabajadores. Los términos de la litis vienen fijados en los procesos de despido por el contenido de la carta y de la demanda. Si todo ello se pone en relación con el contenido de la...

    ... , contra Tellame Comercial, S.L.U., sobre Despido. . Es Magistrado Ponente el Excmo. Sr. D. Angel ... burofax comunicándole el despido por causas objetivas con efectos de 29 de junio de 2012, y ... si, en el curso de un juicio por despido objetivo, se debe entrar a resolver sobre la alegación de ...
  • STS, 3 de Diciembre de 2014

    FINIQUITO. DESPIDO OBJETIVO POR CAUSAS ECONÓMICAS. Al empresario se le exige una prueba plena respecto de los hechos que invoca como causa del despido, pero en cuanto a la conexión finalista, es decir, que las extinciones acordadas constituyan una medida adecuada para mantener o mejorar la viabilidad de la empresa o el volumen de empleo, son circunstancias que constituyen un futurible, y con...

    ....A, y el FONDO DE GARANTÍA SALARIAL sobre despido. . Ha comparecido ante esta Sala en concepto de ..., S.A, procedió a su despido por causas objetivas. La trabajadora presentó demanda que ... concepto de indemnización por despido objetivo. Se absuelve al Fondo de Garantía Salarial sin ... un despido objetivo basado en causas económicas y la simultánea firma de finiquito se plantean ...
  • STS, 10 de Diciembre de 2013

    DESPIDO. CAUSAS ECONÓMICAS. Resultando de hechos probados la situación económica negativa alegada por la empresa, arrastrando importantes pérdidas y presentando una disminución significativa del volumen de negocio, no puede sino entenderse probada la causa alegada, siendo perfectamente lógico que en tal situación se acuda, a la extinción de contratos trabajo a fin de mantener la viabilidad de la...

    ... TUBOS, S.L., sobre reclamación por despido. Ha comparecido en concepto de recurrido el ... no es otra que las circunstancias económicas especialmente adversas que se deducen de nuestra ... la procedencia del despido del actor por causas objetivas acordado por la empresa empleadora, ... si está o no justificado el despido objetivo del actor, en el que se alegaron causas ...
  • STS 251/2022, 23 de Marzo de 2022

    DESPIDO OBJETIVO POR CAUSAS ECONÓMICAS. GRUPO DE EMPRESAS. CARTA DE DESPIDO. En un supuesto de despido objetivo en el que consta acreditada la existencia de un grupo de empresas se establece que no resulta válida una carta de despido que informa únicamente de la situación económica de una de las dos empresas que forman el grupo. Consecuentemente, ante la existencia de un grupo de empresas que...

    ...300/2017, que resolvió la demanda sobre Despido interpuesta por Dª. Belen, frente a la Cámara ... por razones objetivas, concretamente causas económicas y organizativas. Las razones que nos ... la actora la demandada cursó el despido objetivo de Blas. Folios 977 a 980 bis. 9º) El Comité ...
  • STS 741/2018, 11 de Julio de 2018

    DESPIDO. No es suficiente para acreditar la causa extintiva con acreditar una reducción en el presupuesto, que es insuficiente y congénito a un servicio público, por lo que se ha podido constatar que una reducción presupuestaria, como la acreditada, entre un 5% a 10%, no puede en modo alguno justificar la idoneidad de la medida extintiva. Se estima la casación.

    ...y Fogasa sobre despido. . Ha comparecido en concepto de recurrido D. ... y declaro IMPROCEDENTE el despido objetivo sufrido por el trabajador el 3 de junio de 2014, ... Comerciales de la Zona de Andalucía, por causas económicas y de producción, al amparo del ...
  • STS 341/2018, 22 de Marzo de 2018

    DESPIDO. Si se resuelven, aunque sea genéricamente las pretensiones no existe incongruencia, pese a que no haya pronunciamiento respecto de alegaciones concretas no sustanciales, pues no cabe hablar de denegación de tutela judicial si el órgano judicial responde a la pretensión y resuelve el tema planteado, ya que sólo la omisión o falta total de respuesta, y no la respuesta genérica o global a...

    ...Diputación Provincial de Málaga, sobre Despido. . Ha sido parte recurrida la Excma. Diputación ... carta de despido en el que se alegaban causas objetivas con efectos de 29-12-14 , que obra a ... adoptar las medidas organizativas, económicas y laborales necesarias para la adecuación de la ... Málaga y estimar la demanda por despido objetivo formulada por D. Bernardino y Dª. Jacinta contra ...
  • STS, 11 de Febrero de 2014

    DESPIDO. No es posible tener en cuenta los hechos que en esta cuarta y última "alegación" y de un modo más o menos explícito, pretende el recurrente que sirvan de base a su pretensión, en lo que constituye una tácita revisión fáctica con resultado, según la valoración propuesta, de un cálculo diferente al efectuado por la sentencia recurrida para finalmente concluir que se ha sobrepasado el...

    ...(antes THYSSENKRUPP XERVON, S.A.) sobre DESPIDO. . Ha comparecido ante esta Sala en concepto de ... comunicó al actor carta de despido objetivo, con efectos desde esa misma fecha, alegando ... empresa demandada procedió a despedir por causas objetivas a 24 trabajadores; por despido ...
  • STS, 10 de Febrero de 2016

    DESPIDO. La exigencia de información a los representantes sindicales del artículo 53.1.c) del Estatuto de los Trabajadores no se refiere realmente al preaviso, sino a la comunicación del despido; comunicación en la que debe exponerse la causa de la decisión extintiva y en la que normalmente, aparte de esta mención preceptiva de la causa, deben contenerse también las referencias a la concesión del

    ... EXTINCIÓN DE CONTRATO DE TRABAJO POR CAUSAS OBJETIVAS. . Es Ponente la Excma. Sra. Dª. ... como desestimo las demandas de despido formuladas por D Rogelio , Paulina , Segismundo y ...ón de sus servicios por causas económicas. Obra unidas a las demandas las cartas de despido ... ambos supuestos estamos ante un despido objetivo -por causas económicas en la sentencia ...
  • STS 569/2016, 28 de Junio de 2016

    DESPIDO. Se entiende que concurren causas económicas cuando de los resultados de la empresa se desprenda una situación económica negativa, en casos tales como la existencia de pérdidas actuales o previstas, o la disminución persistente de su nivel de ingresos o ventas. Se entenderá que la disminución es persistente si se produce durante tres trimestres consecutivos. Se desestima la casación.

    ..., contra HEARST MAGAZINES S.L., sobre DESPIDO. Ha comparecido ante esta Sala en concepto de ... la extinción del contrato de trabajo por causas objetivas, con efectos de esa misma fecha, al ... da aquí por reproducido, por causas económicas relacionadas con: 1) la importante disminución .... PRIMERO.- El despido objetivo por causas económicas que está en el origen del ...
  • STS, 24 de Julio de 2014

    SENTENCIA. INCONGRUENCIA OMISIVA. La sentencia debía resolver sobre la declaración de improcedencia del despido por no entrega de la cantidad correspondiente a la indemnización legalmente establecida, quebrantando el deber impuesto por el artículo 218 de la LEC, que impone que las sentencias deben decidir acerca de todos los puntos litigiosos que hayan sido objeto del debate. Se estima el recurso

    ... Esther , DON Amadeo Y DON Aurelio , sobre DESPIDO. Es Ponente la Excma. Sra. Dª. Maria Luisa ...,55 euros por indemnización por despido objetivo. La trabajadora no acepto el cheque consistente ... liquidación y cierre de la empresa, por causas económicas, acreditándose la razonabilidad de ...
  • STS, 11 de Junio de 2014

    Despido objetivo por causas económicas. Primer motivo: Indefensión por la forma de practicar las diligencias finales: Falta de contradicción. Segundo motivo: De la carta de despido se ha dado traslado únicamente a un Delegado de personal. Se ha cumplido el requisito del artículo 53.1 c) ET.

    ...y FOGASA, sobre DESPIDO. . Es Ponente la Excma. Sra. Dª. Maria Luisa ... de amortizar su puesto de trabajo por causas económicas, organizativas o de producción), la ... establece como requisito para el despido objetivo "la concesión de un plazo de preaviso de treinta ...
  • STS 447/2022, 17 de Mayo de 2022

    DESPIDO OBJETIVO IMPROCEDENTE. FALTA DE ENTREGA DE LA COPIA DE LA CARTA DE DESPIDO A LOS REPRESENTANTES DE LOS TRABAJADORES. Calificación como improcedente del despido objetivo de la persona trabajadora fundamentado en el art. 52.c) ET, cuando no se ha dado traslado a los representantes de los trabajadores de la carta comunicando la decisión extintiva. Interpretación del artículo 53.1.c) ET según

    ...650/2018, que resolvió la demanda sobre Despido, interpuesta por D. Norberto, frente a Salzillo ... empresa comunicó al actor su despido por causas objetivas, de carácter organizativo y ... declarar y declaro procedente el despido objetivo llevado a cabo por la demandada con efectos de ... de un despido objetivo por causas económicas llevado a cabo por el Teatro Nacional de ...
  • STS, 16 de Julio de 2014

    Despido objetivo por causas económicas y organizativas. Necesidad de amortizar un puesto de trabajo de sociedad anónima de implantación internacional cuyo accionista de referencia y control (60% del capital) resulta ser, según se declara probado, otra sociedad anónima no demandada, existiendo participación de otras empresas y siendo a su vez, la demandada propietaria al 100% de varias sociedades...

    ...y MINISTERIO FISCAL, sobre DESPIDO. . Ha comparecido ante esta Sala en concepto de ... de Regulación de Empleo alegando causas Productivas, Organizativas y Económicas, .... La indemnización por despido objetivo, de conformidad con lo dispuesto en el artículo ...
  • STS 925/2018, 23 de Octubre de 2018

    ACUERDO COLECTIVO DE EMPRESAS. DESPIDO IMPROCEDENTE. Dado el pacto colectivo existente sobre la renuncia de la empresa a acudir a la ejecución de los despidos por causas técnicas, organizativas, productivas o económicas, a cambio de otros sacrificios que asumieron los trabajadores, la empresa recurrente no podía prescindir unilateralmente de los acuerdos a los que había llegado y de los...

    ...; Transportes Albatar SL; y Fogasa, sobre Despido. Ha sido parte recurrida D. Plácido, ... el supuesto de extinción del contrato por causas objetivas que sean declaradas improcedentes, y ... actual de conductores por causas económicas, técnicas, organizativas lo de producción. Lo ...á devolver lo percibido por despido objetivo. Todas estas cantidades sin perjuicio de la ...
  • STS 542/2016, 21 de Junio de 2016

    DESPIDO OBJETIVO POR CAUSAS ECONÓMICAS. INEXISTENCIA DE CAUSA ECONÓMICA. No hay constatación comparativa de mermas en ventas o en merma de ingresos en tres trimestres consecutivos de un año en relación con el anterior, y que no cabe considerar existente un estado actual de pérdidas, ni previsión de futuro alguno, pues consta que la empresa entró en pérdidas importantes en el año 2011 y que,...

    ... DE OBRAS Y CONSTRUCCIONES, S.L., sobre DESPIDO. . Ha sido ponente el Excmo. Sr. D. Luis ...52 c) del ET por causas organizativas, productivas y organizativas con ...ía percibir al demandante por su despido objetivo era de 67.137,32€, cantidad que el demandante ... Don Norberto , alegando causas económicas, productivas y organizativas. . 2.- La decisión ...
  • STS, 12 de Junio de 2012

    DESPIDO POR CAUSAS ECONÓMICAS. La cuestión debatida se constriñe a determinar si está o no justificado el despido objetivo del actor, alegando causas económicas, teniendo en cuenta los datos económicos (beneficios y pérdidas) que figuran en la relación de hechos probados. Al empresario se le exige una prueba plena respecto de los hechos que invoca como causa del despido (las pérdidas o la...

    ...sobre despido. Ha comparecido ante esta Sala en concepto de ...Esta decisión viene motivada por causas objetivas de índole económica previstas en el ...Estas causas económicas han venido afectado a la empresa desde el año ...El objetivo fue intentar paliar en parte las pérdidas sin ...
  • STS 589/2018, 5 de Junio de 2018

    DESPIDO. La información a los representantes de los trabajadores sobre los despidos objetivos económicos es una pieza esencial del sistema legal de control de la distinción institucional entre el despido colectivo y el objetivo. Sin una información de esta clase, los trabajadores tendrán importantes dificultades para conocer la situación de la empresa en orden a la correcta utilización del cauce...

    ..., S.L., Fogasa y Ministerio Fiscal sobre despido. . Ha comparecido en concepto de recurrido D. ... comunicación de carta de extinción, por causas objetivas (productivas y económicas) y efectos ... entre el despido colectivo y el objetivo. Sin una información de esta clase, que tiene ...
  • STS, 13 de Marzo de 2012

    DESPIDO POR CAUSAS OBJETIVAS. CAUSA ECONÓMICA. PUESTA A DISPOSICIÓN INDEMNIZACIÓN. Recurso de casación para la unificación de doctrina contra sentencia dictada en Suplicación por la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Asturias, en autos sobre despido. El trabajador interpone recurso de casación para unificación de doctrina frente a la sentencia de la Sala de lo Social del...

    ...); TASMAR LOGISTICA S.A.; y FOGASA sobre despido. . Han comparecido en concepto de recurridos ... 51 del Estatuto de los Trabajadores por causas organizativas y productivas, además de ..., por ser un despido por causas económicas al no tener liquidez suficiente para hacer ... se declaró procedente el despido objetivo, por causas económicas, del que había sido ...
  • El plazo del que dispone el trabajador para interponer demanda
    ... bien, la necesidad de que algunas de las causas extintivas requieran cierta gravedad o ...La diferencia entre el despido y la resolución contractual por voluntad del ... encaminadas a exigir percepciones económicas o el cumplimiento de obligaciones de tracto ... empresarial; 3) este criterio objetivo de valoración del retraso continuado, reiterado ...
  • STC 121/2004, 12 de Julio de 2004

    Recurso de amparo 949-2003. Promovido por don Florentino Z.R. frente a las Sentencias de la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid y de un Juzgado en litigio contra Leder, S.A., por despido objetivo por causas económicas. Vulneración del derecho a la prueba: denegación de pruebas para acreditar la existencia de grupo de empresas con una motivación inexistente, genérica o...

    ...a) El actor interpuso demanda por despido objetivo por causas económicas que correspondió ...
  • STS, 23 de Febrero de 2009

    Falta contenido casacional. Despido objetivo. Causas económicas. Puesta a disposición de la indemnización. Falta de liquidez. Prueba.Se controvierte si se ha acreditado o no la falta de liquidez. Prácticamente, con las mismas pruebas una sentencia ha dicho que no y otra que si. Pero la valoración de la prueba efectuada y su revisión no es objeto del recurso de unificación doctrina, luego se...

    ...sobre DESPIDO. Ha comparecido en concepto de recurrido DON ..., con cese total de la actividad, por causas económicas al amparo de lo dispuesto en el ...
  • Comentario de jurisprudencia del Tribunal Supremo. Cuarto trimestre de 2019
    ... y repercusiones en la indemnización por despido. 3.2. Dies a quo del plazo de prescripción de ... cuyo contrato se ha extinguido por causas objetivas, al amparo del art. 52 c) ET, sin que ... Porras, de la indemnización por despido objetivo. . Sobre esto último, no se pronuncia el ...económicas, técnicas, organizativas o de producción, ...
  • STS, 14 de Octubre de 2014

    DESPIDO OBJETIVO. CRITERIOS PARA SELECCIONAR A LOS TRABAJADORES AFECTADOS. La empresa puede utilizar como criterio para seleccionar a los trabajadores afectados por un despido objetivo la productividad y la cifra de absentismo. Se trata de un criterio objetivo, no arbitrario, por lo que es perfectamente lícito para justificar la elección de los trabajadores afectados por el despido. Se estima...

    ... de enero de 2013, sobre reclamación por Despido. Se ha personado el Letrado Don Juan Antonio ... sostenida, para el régimen del despido objetivo por causas relativas al funcionamiento de la ... el despido objetivo por causas económicas, no aparece indicio alguno serio de fraude de ley ...
  • STS, 25 de Noviembre de 2013

    DESPIDO. No hay contradicción porque en la sentencia recurrida la empresa hizo entrega de una copia de la carta de despido a los representantes de los trabajadores, cosa que no sucede en la de contraste en la que la comunicación del despido a dichos representantes se hace por la empresa de manera verbal, y este dato es el que se tiene en cuenta en esta última sentencia para declarar la nulidad...

    ... y la Administración Concursal sobre despido. . Ha comparecido ante esta Sala en concepto de ... extinción de su contrato de trabajo por causas objetivas, al amparo de lo previsto en el ... implantación de medidas por causas económicas y para paliar la generación de importantes ... ), que declara la nulidad del despido objetivo en ese caso impugnado por falta de comunicación ...

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