calculo horas extra hosteleria

• El enriquecimiento ilícito

• BOE. Boletín Oficial del Estado

CONTRATO SWAP. PERMUTA FINANCIERA. La llamada "base del negocio", desarrollada por la doctrina alemana, se funda en la correlativa equivalencia de las prestaciones en relación con el móvil impulsivo que determinó a las partes a contratar y consiste, del lado subjetivo, en una determinada representación común de las partes o aquello que esperan los intervinientes en el negocio y que les ha...

• Revista del Ministerio de Trabajo e Inmigración

1. La crisis del empleo amenaza el modelo de bienestar europeo. 2. El modelo dominante vincula empleo, bienestar, política social y cohesión. 2.1. Las limitaciones de este modelo de empleo. 3. ¿La crisis del modelo de empleo pone en crisis el modelo social en un mundo globalizado?. 4. El significado de la crisis del empleo. 5. Las estrategias para hacer frente a esta crisis del empleo. 5.1....

CONFLICTO COLECTIVO. INCREMENTOS SALARIALES. CONVENIO COLECTIVO. FALTA DE ACCIÓN. La discusión principal se reduce, en esencia, a si es ajustado a derecho que, habiéndose pactado en convenio colectivo una fórmula para calcular el incremento salarial anual basada en combinar el IPC real del año anterior con el IPC previsto del presente, la comisión mixta acuerde que la magnitud de IPC previsto se...

RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. CONVENIO COLECTIVO. HORAS EXTRAORDINARIAS. Para el cálculo de las horas extraordinarias, si partimos de las horas semanales el cálculo, salvo error sería el siguiente:-si un trabajador tiene al año 30 días de vacaciones y 15 festivos, tiene como días a disposición del empresario - y si 320 días al año lo dividimos por 7 que es el número de días a la semana supone 45,71...

DESPIDO. En caso de que se opte por la readmisión, el trabajador tendrá derecho a los salarios de tramitación. Estos equivaldrán a una cantidad igual a la suma de los salarios dejados de percibir desde la fecha de despido hasta la notificación de la sentencia que declarase la improcedencia o hasta que hubiera encontrado otro empleo, si tal colocación fuera anterior a dicha sentencia y se probase...

• Manual Práctico Laboral

1. PRESENTACIÓN 2. EL ORDENAMIENTO DE LA OIT SOBRE TIEMPO DE TRABAJO 3. EL ORDENAMIENTO DE LA UNIÓN EUROPEA SOBRE TIEMPO DE TRABAJO 4. EL ORDENAMIENTO ESPAÑOL SOBRE TIEMPO DE TRABAJO A) Antecedentes B) La jornada de trabajo. Régimen legal a) Jornada regular y jornada irregular b) Jornada ordinaria y jornada extraordinaria c) Jornada normal y jornada especial d) Trabajo a turnos C)

CONTRATO DE TRABAJO. DESPIDO. HORAS EXTRAORDINARIAS. RECLAMACIÓN. A los efectos del módulo salarial computable han de incluirse todas las partidas de naturaleza salarial que lo integran, excluyendo los conceptos extrasalariales, y habrán de tenerse en cuenta las cantidades devengadas por horas extraordinarias, cuando las mismas se realicen de forma habitual. En primera instancia se estima en...

• Legislación Refundida

DESPIDO. DIFERENCIAS SALARIALES. En cuanto a los 913'50 euros reclamados en concepto de liquidación por las partes proporcionales de la paga extra de junio 09 y vacaciones, no se concederá nada porque la sentencia del despido, dada por reproducida por la recurrida, da a su vez por reproducido en su hecho probado tercero documento de liquidación y finiquito, precisando en el penúltimo párrafo de...

DELITO DE BLANQUEO DE CAPITALES. La adquisición de vehículos, motocicletas y embarcaciones, es una conducta típica del blanqueo en la medida en que el autor realiza un acto de transformación de un bien de procedencia ilícita. En el mismo sentido la contratación de un activo financiero, pues convierte dinero procedente de un hecho delictivo en un producto financiero. El hecho de la adquisición de...

• BOJA. Boletín Oficial de la Junta de Andalucía

CONTRATO INDEFINIDO NO FIJO. La cobertura de la vacante de la actora ha seguido el trámite indicado en la norma de convenio que acabamos de transcribir, cuya aplicación ha requerido la ejecución de tres fases sucesivas (concurso de traslados, promoción profesional y concurso oposición), sin que a estos efectos el convenio ni la Orden de convocatoria del proceso fijen plazo de ejecución...

• Anuario de Derecho Civil

Reclamación de cantidad. Contrato de trabajo. Salario de despido. Convenio colectivo

• Responsabilidad de los establecimientos hoteleros por los efectos introducidos por los clientes

• Actas de Derecho Industrial y Derecho de Autor. Tomo XXIII (2002)

A. Patentes. a) Tribunal Supremo. I. Relación cronológica y extracto. II. Sentencias reproducidas por extenso. b) Otros Tribunales. I. Relación cronológica y extracto. II. Sentencias reproducidas por extenso. B. Modelos de utilidad. a) Tribunal Supremo. I. Relación cronológica y extracto. II. Sentencias reproducidas por extenso. b) Otros Tribunales. I....

PAGAS EXTRAORDINARIAS. La incongruencia ""extra petitum"", que se produce cuando el órgano judicial incurre en un desajuste entre lo resuelto por él y los términos en que las partes formularon sus pretensiones, dándoles algo mayor o distinto a lo planteado en el proceso, es lo que denuncia la mercantil recurrente, de modo que en este supuesto el desajuste entre lo interesado y lo otorgado sería...