calculo horas extra hosteleria
- Convenio Colectivo de Cremonini Raíl Ibérica SA, Normativa Estatal
- Convenio Colectivo de Grupo de empresas Pans & Company / Eat Out, Normativa Estatal
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STSJ Canarias 173/2010, 22 de Febrero de 2010
MODIFICACION SUSTANCIAL DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. El Tribunal Supremo en sentencias de 9 de febrero y 15 de abril de 1996 ha afirmado con respecto a esta inversión de la carga probatoria establecida en el artículo 179 párrafo 2º, que para que la misma tenga lugar no basta la mera alegación, sino que es preciso acreditar indicios de violación de la libertad sindical, y los indicios son...
... representación de la Federación de Hostelería y Comercio del Sindicato Comisiones Obreras ... Las Playitas su decisión de ceder las horas sindicales que le pertenecen a favor de su ... , con las correspondientes hojas de cálculo, y su acceso al servidor se limita a la carpeta ... -
STSJ País Vasco , 10 de Mayo de 2005
PAGAS EXTRAORDINARIAS. La recurrente parte de una premisa equivocada, cual es la de entender que las diferencias salariales relativas al periodo de referencia fueron desestimadas por aplicación del instituto de la prescripción, cuando ello no ha sido así habida cuenta que la sentencia de instancia solo ha considerado prescrita la paga extraordinaria de Abril de 2002, sin que respecto a los...
... éndole conforme al Convenio de Hostelería de Vizcaya 2002-2004 (BOB 16-1-04) el Grupo ... prorrata incluida para una jornada de 40 horas semanales ... CUARTO.- Las Sociedades ... salarial, sino a los solos efectos de cálculo y determinación de la base de cotización ... -
STSJ Cataluña 7816/2010, 30 de Noviembre de 2010
REPRESENTACIÓN DE TRABAJADORES. LIBERTAD SINDICAL. La movilidad funcional se integra como un poder empresarial de dirección de la actividad laboral, recogido en los artículos 5.c), 20 y 39 del ET, y dichos preceptos no establecen ninguna preferencia o prerrogativa a los representantes de los trabajadores para permanecer en su puesto de trabajo frente a órdenes legítimas y justificadas de...
... colectivo para la industria de hostelería y turismo de Catalunya. SEGUNDO.- La Actora ... que debía cumplir una jornada diaria de 8 horas de presencia en el centro de trabajo, ya que se ... pretensión, el juzgador de instancia calculó los tiempos de desplazamiento sobre la ... - Convenio Colectivo de Comercio, Islas Baleares
- Convenio Colectivo de Expertus Servicios Hoteleros SL, Normativa Estatal
- Convenio Colectivo de Comerç del Metall, Barcelona
- Convenio Colectivo de Cableven SL, Normativa Estatal
- Convenio Colectivo de Centro Directivo SL, Comunidad Valenciana
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Vigente
Reglamento de Máquinas Recreativas y de Azar, de Salones de Juego y del Registro de Empresas de Juego de la Comunidad Autónoma de Andalucía (Decreto 250/2005, de 22 de noviembre)
... que permita la opción de una bola extra, pudiéndose arriesgar por la persona usuaria a ... o número de jugadas a realizar para el cálculo de dicho porcentaje ... d) Existencia o no ... efectuar en establecimientos de hostelería, éstos deberán disponer de plazas vacantes para ...
- Convenio Colectivo de ATE Sistemas y Proyectos Singulares SL, Normativa Estatal
- Convenio Colectivo de Tradia Telecom SAU, Normativa Estatal
- Convenio Colectivo de Empresa nacional de electricidad, sociedad anonima (ENDESA), Normativa Estatal
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STSJ Castilla y León 2021/2010, 27 de Enero de 2010
OCUPACION EFECTIVA. Como ya se adelantó en el anterior motivo de recurso, de índole fáctica, para estimar la pretensión de las demandantes debía quedar acreditado que habiendo ocupación en el albergue fue llamado otro personal de servicio distinto a ellas, en cuyo caso sí se habría vulnerado por la empresa el derecho preferente de que estas disfrutan a ser llamadas para cubrir los servicios del...
... que aplica el Convenio Colectivo de Hostelería ... 5°.- Ante el Juzgado de 10 Social n° 2 de ... tiene un horario de 11 de la mañana a 16 horas y de 20 a 22 horas. Hasta el 29 de mayo del año ... - Convenio Colectivo de Mayoristas de Frutas, Hortalizas y Plátanos, Comunidad de Madrid
- Convenio Colectivo de Compañía Norteña de Bebidas Gaseosas SLU (Centros de Trabajo de Galdakao, San Sebastián, Vitoria, Santander, Pamplona y Burgos), Normativa Estatal
- Convenio Colectivo de Mahou SA, Normativa Estatal
- Convenio Colectivo de Transporte Regular de Viajeros por Carretera, Islas Baleares
- Convenio Colectivo de Rango 10 SL, Normativa Estatal
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STSJ Cataluña 2810/2006, 5 de Abril de 2006
DESPIDO IMPROCEDENTE. SALARIO REGULADOR. Por lo que, a efectos del despido, se viene entendiendo que el salario a la fecha del despido, el regulador de la indemnización, no ha de entenderse como el salario realmente percibido por el trabajador, sino el que realmente tuviere derecho a percibir. Y, de acuerdo con lo actuado, el trabajador venía cobrando una cantidad menor de la que le correspondía...
... DRINKS SL, dedicada a la actividad de hostelería y restauración con la categoría profesional de ... lunes a miércoles que iba de 20.00 a 01.00 horas y de jueves a sábado de 20.00 horas a 03.00 ... prestación de servicios a efectos del cálculo de la indemnización por despido la de 1-5-2004 ... - Convenio Colectivo de Repsol Petróleo SA, Normativa Estatal
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Impuesto sobre el valor añadido. Tipos de gravamen
... no se presten servicios propios de hostelería ... No obstante, tributará por el ... , con independencia de su método de cálculo ... En caso de que se recibieran cobros ... supuestos y marcas de automóviles el extra a pagar con independencia del precio franco ...
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DECRETO 62/2015, de 8 de mayo, del Consell, por el que se aprueba el Reglamento del Juego del Bingo.
... á comprendido entre las 16.00 y las 20.00 horas, de lunes a viernes, y entre las 16.00 y las ... caso, el valor del premio de prima y prima extra y número máximo de bola de extracción ... auxiliares destinadas al servicio de hostelería, oficinas y similares ... 3. Será ...
- Convenio Colectivo de Soluciones de Externalización Hotelera SL, Normativa Estatal