llamamiento fijos discontinuos

13257 resultados para llamamiento fijos discontinuos

  • STSJ Murcia 297/2013, 8 de Abril de 2013

    CONTRATO FIJO DISCONTINUO. DESPIDO. La Juzgadora de instancia ha estimado la demanda al entender que el hecho de que el trabajador demandante no atendiera el llamamiento para trabajar que se le hizo el día 2/6/2011 y el día 7/6/2011, mediante burofax remitido al domicilio por él facilitado, no evidencia su voluntad de abandonar su puesto de trabajo, porque en anteriores ocasiones había sido...

    ... en el momento de proceder a un nuevo llamamiento", lo que igualmente debe aceptarse con apoyo en ... ponerse en contacto con los trabajadores fijos discontinuos de la empresa, y con el mismo ...
  • Crónica Legislativa, Doctrina Judicial y Noticias Bibliográficas
    ... ón acreditadas desde el último llamamiento al trabajo, con un máximo de tres meses ... totalidad de los conceptos salariales tanto fijos como variables. Se confirma sentencia sala Social ...
  • STSJ Andalucía , 18 de Enero de 2002

    TRABAJADOR FIJO DISCONTINUO. ADMINISTRACIÓN PÚBLICA: Existiendo una necesidad de trabajo de carácter intermitente o cíclico, o lo que es igual, en intervalos temporales separados pero reiterados en el tiempo y dotados de una cierta homogeneidad, sin que la actividad en cuestión dependa del percibo de subvenciones por parte de organismos ajenos a la Administración contratante, estimamos que los...

    ... a los actores la condición de trabajadores fijos discontinuos, pues el documento invocado al ... Por lo tanto, el no llamamiento de los mismos al inicio de la temporada 2001, ...
  • La prevención de riesgos psicosociales en la economía colaborativa: los e-nómadas
    ... gran número de personas en forma de llamamiento o convocatoria, únicamente posible gracias a las ...
  • STSJ Cataluña 6040/2012, 17 de Septiembre de 2012

    CONTRATO FIJO DISCONTINUO. DESPIDO. El actor prestaba servicios en la modalidad de fijo-discontinuo para realizar trabajos de ayudante de panadero durante la temporada turística, actividad de carácter cíclico que no tenía determinada de forma exacta la fecha de inicio y finalización, pues dependía del aumento de la producción de la empresa derivada de la apertura de los hoteles de la Costa Dorada

    ... que la empresa comunicó al actor su llamamiento para el 05- 07-2011, oponiéndose la parte actora ... realizar el llamamiento de los trabajadores fijos discontinuos por escrito o con una determinada ...
  • Vigente Real Decreto-ley de medidas urgentes para la ampliación de derechos de los pensionistas, la reducción de la brecha de género y el establecimiento de un nuevo marco de sostenibilidad del sistema público de pensiones. (Real Decreto-ley 2/2023, de 16 de marzo)
    ... 1 la situación de los trabajadores fijos discontinuos, que tienen el tratamiento de ... de servicios motivado por el último llamamiento, con un máximo de tres meses inmediatamente ...
  • STS, 6 de Junio de 2012

    Contratos de interinidad con la Administración.- Extinción contractual por alegada amortización de las plazas y cese de los trabajadores que venían ocupándolas interinamente.- El cese no se ajustó a derecho: fraude de ley: al no haberse producido la amortización en la que se pretendía justificar aquél, motivando el cese en una amortización ficticia y no comunicada su causa real a los demandantes,

    ... los demandantes se iniciaban con el llamamiento que tenía lugar en torno a finales de mes de ... servicios para el IMDER como interinos fijos-discontinuos en instalaciones deportivas, han ...
  • Real Decreto-ley 2/2023, de 16 de marzo, de medidas urgentes para la ampliación de derechos de los pensionistas, la reducción de la brecha de género y el establecimiento de un nuevo marco de sostenibilidad del sistema público de pensiones (BOE 17 de marzo)
    ... de servicios motivado por el último llamamiento, con un máximo de tres meses inmediatamente ...
  • STS, 11 de Junio de 2014

    Personal Laboral de la Comunidad de Madrid: Cómputo de los servicios prestados a efectos de derecho a trienios. Trabajadores fijos-discontinuos.

    ... , los trabajadores indefinidos discontinuos no tienen limitada la duración del contrato, ... y sometida a la necesidad de llamamiento- ... 5. En suma, es la sentencia recurrida la ...
  • Empleos de calidad para las personas jovenes: una inversion de presente y de futuro.
    ... la numero 7 y la 8, se hace un llamamiento a los Estados miembros para integrar a las ...
  • STS, 13 de Octubre de 2014

    DESPIDO. CESE DE TRABAJADOR INDEFINIDO DE AYUNTAMIENTO PRODUCIDO TRAS LA ENTRADA EN VIGOR DEL RD-LEY 3/2012 Y AL QUE FORMALMENTE SE ATRIBUYE UN EFECTO ANTERIOR. INEFICACIA DE LA PRETENDIDAA RETROACCIÓN DE EFECTOS. IMPROCEDENCIA DEL DESPIDO POR NO SEGUIRSE LAS FORMALIDADES DEL ART. 53 ET. DESESTIMACIÓN DEL RECURSO.

    ... [20/01/12] que «no se procederá a su llamamiento -previsto para el inmediato 15/03- en el contrato ... aplicables a los contratos «indefinidos no fijos», pues -como ya se ha dicho- se trata de ...
  • Contenido de la prestación : base reguladora y cuantía en los diversos grados

    1. Incapacidad permanente parcial para la profesión habitual - 2. Incapacidad permanente total para la profesión habitual - 3. Incapacidad permanente absoluta - 4. Gran invalidez - 5. El régimen de integración de lagunas

    ... En fijos discontinuos el salario diario será el que ... judicial 108 , donde se hace un llamamiento a la reforma legal, después de reconocer «que ...
  • STS, 21 de Octubre de 2014

    RCUD. EXTINCIÓN DE CONTRATOS TEMPORALES DE INTERINIDAD POR VACANTES (CESE DE LA OBLIGACIÓN DE CORREOS Y TELÉGRAFOS DE REPARTO DE CORRESPONDENCIA LOS SÁBADOS). NECESIDAD DE "DENUNCIA" O COMUNICACIÓN INDIVIDUALIZADA AL TRABAJADOR CESADO. EXISTENCIA DE CONTRADICCIÓN CON LA SENTENCIA DE CONTRASTE. DESPIDO IMPROCEDENTE POR DEFECTO DE FORMA EN CASO DE INOBSERVANCIA. SE ESTIMA EL RECURSO. VOTO...

    ... estiman fraudulentos], si la falta de llamamiento para el año 2011 constituye un despido tácito y ... a los trabajadores indefinidos no fijos, cuya extinción contractual está igualmente ...
  • Convenio Colectivo de Industrias de Fabricación de Conservas vegetales, Normativa Estatal
  • STSJ Murcia 546/2012, 9 de Julio de 2012

    EXPEDIENTE DE REGULACION DE EMPLEO. IMPUGNACION. En cuanto a la eficacia de las causas alegadas para justificar la medida de despido colectivo, no cabe duda en las cartas de despido remitidas a los trabajadores se reflejan las pérdidas empresariales al haberse visto reducidas las ventas en ejercicios anteriores, así como se hace imprescindible readaptar la plantilla de la empresa a la realidad...

    ... , y que tienen la condición de trabajadores fijos discontinuos. En las cartas referidas se reflejan ... la solución es no efectuar llamamiento alguno por falta de ocupación para ellos, ...
  • Conclusiones
    ... mayor parte trasladables al contrato de los fijos discontinuos, aun cuando en este vínculo ... ón también a los requisitos del llamamiento, la exposición del censo de fijos discontinuos, ...
  • El tiempo inmemorial: análisis crítico de su noción y aplicabilidad en el Derecho civil y administrativo según la legislación y jurisprudencia contemporáneas

    La noción de «tiempo inmemorial» es invocada, frecuentemente, por la legislación y jurisprudencia actuales. Al tratarse, en principio, de un concepto jurídico indeterminado, su aplicabilidad puede incrementar el número de trámites y reducir, con ello, la eficacia procedimental donde pueda ser invocado. A mayor abundamiento, puede aparejar cierta inseguridad y falta de certeza jurídicas. Para...

  • STSJ Murcia 528/2016, 6 de Junio de 2016

    DESPIDO. La selección del personal constituye uno de los instrumentos básicos de la política de recursos humanos de la empresa, y en consecuencia resulta imprescindible establecer un sistema que no sólo se encamine hacia la selección del personal fijo de la empresa, sino que siente las bases de los procedimientos que han de regir la selección de los empleados que vayan a prestar servicios,...

    ... establecer la plantilla de trabajadores fijos. Tal evaluación se realiza cada seis meses, ... 1.1 Orden y forma del llamamiento.-El llamamiento a los candidatos se efectuará ...
  • Versión original Real Decreto-ley 32/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reforma laboral, la garantía de la estabilidad en el empleo y la transformación del mercado de trabajo.
    ... ón de régimen jurídico entre contratos fijos periódicos y fijos discontinuos, respondiendo de ... otros, en relación con régimen de llamamiento o la formación y mejora de empleabilidad de las ...
  • SAN 156/2014, 25 de Septiembre de 2014

    MODIFICACIÓN DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. REDUCCIÓN DE JORNADA. CONFLICTO COLECTIVO. Los negociadores del acuerdo, se comprometen a mantener el pacto, fuere cual fuere la situación económica y productiva de la empresa en cada momento, frente a los futuros convenios provinciales, de manera que inaplican en bloque los convenios colectivos provinciales vigentes al concluir el acuerdo, así como...

    ... contra legem los llamamientos a los fijos discontinuos, a quienes se privaba de las fiestas ... podrán negarse a acudir al llamamiento para prestar servicios en los hoteles distintos ...
  • STSJ Castilla y León 45/2011, 10 de Febrero de 2011

    PERSONAL LABORAL DE LA ADMINISTRACION. DESPIDO IMPROCEDENTE. Por lo que, si la cobertura de la plaza de la actora se hubiera efectuado de esta forma podría ser discutible -algo ajeno al ámbito de este procedimiento- si la extinción de la relación laboral de la actora, por su falta de llamamiento en el año 2010, era o no conforme a Derecho. Pero no ha tenido lugar dicha cobertura de la plaza en...

    ... -Entiende la actora que ese no llamamiento es un despido que se produce el 22-6-10. Formula ... Pues se trata de contratos fijos y periódicos (artículo 12.3 del ET, redacción ... trabajadores fijos, o incluso fijos discontinuos ... Siendo así, no podemos sino llegar a la ...
  • STSJ Andalucía , 24 de Septiembre de 2002

    CONTRATO TEMPORAL. CALIFICACIÓN. Lo que debe de primar en su calificación era la reiteración en el tiempo, siendo posible la contratación bajo el molde de un contrato eventual cuando se procurara atender circunstancias excepcionales es decir, en principio imprevisibles siendo por el contrario la exigencia de una contratación de fijos discontinuos cuando se produce una necesidad de trabajo de...

    ... la relación contractual como de fijos discontinuos, sino que lo que existe es una ... la alegación del actor de que su no llamamiento en la campaña de invierno del año 2.001 ,no ...
  • STSJ Cataluña , 4 de Septiembre de 2000

    Despido por falta de llamamiento. Puesto de trabajo. Duración determinada. Contratación temporal fraudulenta de las administraciones pública

    ... que se sitúa el despido por falta de llamamiento, en situación de baja por enfermedad. de suerte ... los Trabajadores) pero estos no pasan a ser fijos en plantilla pero esta doctrina o guarda ninguna ... ísticas propias de la de los fijos discontinuos con los efectos propios que a su falta de ...
  • STSJ Andalucía 2746/2010, 17 de Noviembre de 2010

    Contrato de fijeza continua. Caducidad de la acción de despido. Trabajos fijos discontinuos. Extinción de la relación laboral

    ... ña agrícola y no ha procedido al llamamiento de la actora, según el orden correspondiente ... es propio de las empresas con trabajadores fijos discontinuos, lo que se corrobora con la ...
  • STSJ Canarias 252/2011, 28 de Febrero de 2011

    CONTRATO FIJO DISCONTINUO. DESPIDO. La incorporación de los trabajadores fijos discontinuos no es un derecho puro, desconectado de la realidad y sólo sometido al advenimiento de una fecha concreta y precisa, la del inicio de la actividad o la de aquella en que normalmente se venía haciendo, sino condicionaba por múltiples factores, de forma que el llamamiento debe acomodarse a las necesidades de...

    ... las circunstancias que impedían el llamamiento de los trabajadores fijos discontinuos, dado que ...

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