Clasificación profesional
1 documento práctico sobre Clasificación profesional
8 modelos sobre Clasificación profesional
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Demanda de clasificación profesional acumulando reclamación de diferencia salarial
En el caso de encomienda de funciones superiores a las del grupo profesional por un período superior a seis meses durante un año u ocho durante dos años, el trabajador podrá reclamar el ascenso, si a ello no obsta lo dispuesto en convenio colectivo o, en todo caso, la cobertura de la vacante correspondiente a las funciones por él realizadas conforme a las reglas en materia de ascensos aplicables...
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Acuerdo sobre cambio de grupo profesional
Modelo de acuerdo entre empresa y trabajador sobre cambio de grupo profesional en el que se desempeñarán nuevas funciones, en aplicación del artículo 39 de la Ley del Estatuto de los Trabajadores.
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Solicitud de ascenso por realización de funciones superiores a las del grupo profesional
Definimos grupo profesional como un sistema de clasificación profesional donde se agrupan unitariamente las aptitudes profesionales, titulaciones y contenido general de las prestaciones. Art. 22.2 de la Ley del Estatuto de los Trabajadores . Existen varias clases de Movilidad Funcional, en este caso en concreto hablamos de una movilidad funcional ascendente fuera del grupo profesional del...
45 disposiciones normativas sobre Clasificación profesional
- Real Decreto 728/2017, de 21 de julio, por el que se aprueba el Reglamento de adquisición y pérdida de la condición de guardia civil y de situaciones administrativas del personal de la Guardia Civil.
- Versión original Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
- Real Decreto 128/2018, de 16 de marzo, por el que se regula el régimen jurídico de los funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional.
632 sentencias sobre Clasificación profesional
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STS 352/2018, 2 de Abril de 2018
PERSONAL INDEFINIDO NO FIJO. PROMOCIÓN PROFESIONAL. Se declara el derecho de los trabajadores indefinidos no fijos de la Agencia de Agua y Medio Ambiente de Andalucía a participar en igualdad de condiciones que el personal fijo y fijo discontinuo en los procesos de promoción y reclasificación profesional que la empresa lleve a cabo. La figura del indefinido no fijo tiende a alejarse de la...
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STS, 18 de Noviembre de 2013
PROMOCIÓN PROFESIONAL. La integración dispuesta por la Ley andaluza 1/2011 se circunscribe a unos términos muy precisos que no implican la incorporación del personal de las dos Fundaciones al personal funcionario o laboral de la Administración de la Junta de Andalucía. Por otro lado, cabe añadir que no se establece en las normas andaluzas consideradas una regulación general que difumine las...
8 artículos doctrinales sobre Clasificación profesional
- El control judicial de la modificación sustancial de condiciones, la movilidad funcional y la movilidad geográfica
- La incidencia de la reforma laboral de 2012 en la clasificación profesional y en la movilidad funcional
- Movilidad funcional y modificación sustancial de condiciones de trabajo