requisitos pluriempleo

4182 resultados para requisitos pluriempleo

  • Trabajadores a tiempo parcial y protección social: novedades en materia de cotización y reformulación de las reglas de cómputo de los períodos carenciales
    ... (responsabilidades familiares, necesidades formativas, pluriempleo o pluriactividad..) en teoría ya en su momento determinantes de la ...
  • Bibliografía consultada
    ...- “La acción protectora en el pluriempleo con relación a la normativa sobre trabajo a tiempo parcial”, en ...
  • STC 213/2005, 21 de Julio de 2005

    Cuestión de inconstitucionalidad 4441/1998. Planteada por el Juzgado de lo Social de Zamora sobre el apartado 3 del art. 203 de la Ley general de la Seguridad Social, texto refundido aprobado por Real Decreto Legislativo 1/1994, de 20 de junio, en la redacción dada por el art. 40 de la Ley 66/1997, de 30 de diciembre, de medidas fiscales, administrativas y de orden social. Supuesta vulneración

    ...ón de inconstitucionalidad, por entender que no concurrían los requisitos para apreciar la existencia de una infracción del art. 14 CE, esto es, la ... caso, al que seguidamente aludiremos, de las situaciones de pluriempleo, en el que la existencia en todo caso de la extinción de una relación ...
  • STS, 11 de Diciembre de 2014

    CONFLICTO COLECTIVO. JORNADA DE TRABAJO. HORAS EXTRAORDINARIAS. Las modalidades de rescatar el valor de las horas que estén en la bolsa de cada trabajador han de considerarse facultativas para el mismo. Los afectados "podrán" aplicar el crédito a su favor de cualquier de los modos que allí se ha pactado; estamos, ante una posibilidad que cada persona activa libremente. No se ve una imposición de...

    ... El Fiscal entiende que el recurso carece de los requisitos elementales y esenciales de carácter procesal, arts. 207 y 210.2 LRJS , ... para sus trabajadores, propiciar situaciones análogas al pluriempleo, evitar la compensación de horas extras por descanso, etc.), que ni han ...
  • La educación y el mito de la diferencia sexual: avances, retrocesos y nudos críticos del caso español

    La educación construye ontología y encamina la formación hacia la adquisición de las destrezas necesarias para el cumplimiento de las funciones sociales que cada comunidad estima que son las oportunas. Por ello, la formación diferenciada representa una de las estrategias más potentes en la supervivencia del patriarcado. El presente artículo recoge, en primer lugar, la trayectoria histórica de la...

    ... (más reducida en el caso de las primeras 43 ) que obligaba al pluriempleo y repercutía desfavorablemente en la calidad de la enseñanza. @8. ... públicos ayudarán a los centros docentes que reúnan los requisitos que la ley establezca.10.Se reconoce la autonomía de las Universidades, ...
  • La jubilación parcial

    1. Caracteres generales - 2. El hecho causante - 3. Cálculo de la pensión. Base reguladora y porcentaje - 4. Extinción

    ...12.1 del RD 1131/2002). En caso de pluriempleo, salvo que se produzca la jubilación parcial en ambos trabajos, se toma ..., pese a la aproximación a la misma en cuanto a ciertos requisitos, sino de una jubilación parcial vinculada al contrato de relevo, no se ...
  • Vigente Real Decreto se Integran los Regímenes Especiales de la Seguridad Social de Trabajadores Ferroviarios, Jugadores de Fútbol, Representantes de Comercio, Toreros y Artistas en el Régimen General, Integración de Régimen de Escritores de Libros en el Régimen Especial de Trabajadores por Cuenta Propia (Real Decreto 2621/1986)
    ... reintegrar al Representante de Comercio, en el plazo y con los requisitos que reglamentariamente se determinen, el importe de la aportación ... a los superpuestos como cotizados en situación de pluriempleo. 3. Los trabajadores a que se refiere el número 1 podrán optar por la ...
  • El control de la incapacidad temporal y la impugnación del alta médica

    El alto gasto económico de la IT y la perenne sospecha del fraude influye en toda la normativa que se ocupa de la tramitación y gestión del reconocimiento de las prestaciones de la IT. La forma en que tal perspectiva ha incidido en el marco jurídico de la IT y la incidencia que esta regulación tiene en los procesos de impugnación del alta médica constituye el objetivo nuclear del presente estudio.

    ... extingue el contrato de trabajo y el trabajador cumple con los requisitos precisos para acceder a la prestación de desempleo ex art. 207 de la LGSS ... judicial que permite en las situaciones de pluriactividad y pluriempleo la compatibilidad de un proceso de IT con el ejerció de la actividad ...
  • Vigente Real Decreto sobre Retribuciones del Profesorado Universitario (Real Decreto 1086/1989, de 28 de agosto)
    ...La Universidad aprobara los requisitos generales de contratacion y el numero de plazas de profesores asociados ... General de La Seguridad Social y cotizara por la situacion de pluriempleo. C) cuando el profesor asociado en su primer puesto o actividad principal ...
  • ¿Cómo prevenir conductas abusivas y delitos tecnológicos en la empresa?

    El estudio de las conductas desviadas de los trabajadores en el empleo de los recursos informáticos que la empresa pone a su disposición (el ordenador, el correo electrónico, el teléfono móvil, las PDA…) constituye un área de investigación de creciente interés, en buena medida por su impacto económico, directo e indirecto, en los beneficios empresariales. En este artículo se analizan las...

    ..., la práctica totalidad de estas empresas no cumplían con los requisitos legales para la supervisión, o bien los desconocían. · El 20% de los ... de la flexibilidad y adaptabilidad del hawk : la tendencia al pluriempleo...
  • STSJ Extremadura 796/2003, 31 de Diciembre de 2003

    DESPIDO DISCIPLINARIO. IMPROCEDENCIA. CONCURRENCIA. PLURIEMPLEO. El pluriempleo no está prohibido por las leyes laborales, máxime, cuando la empresa mantiene una deuda salarial con el trabajador, no habiendo razón que impida al trabajador proporcionarse los medios de vida trabajando en lo quesabe hacer: reparar vehículos. En primera instancia se estima la demanda. Se desestima la suplicación.

    ..., y porque también es doctrina de la Sala que "en caso de pluriempleo, figura admitida,salvo en concurrencia desleal o el pacto de plena ...
  • Ley 10/2021, de 9 de julio, de trabajo a distancia.
    ... el acuerdo de trabajo a distancia en los términos y con los requisitos previstos en la ley o el convenio colectivo aplicable. El apartado dos de ... funcional o con riesgos específicos, la existencia de pluriempleo o pluriactividad o la concurrencia de determinadas circunstancias ...
  • El usufructo: la regla 'salva rerum substantia' y sus excepciones

    Actividad práctica 1.ª Una encuesta sobre el régimen del usufructo a contestar por los alumnos - 1. En qué medida el régimen del CC español sobre el usufructo es romano - 2. Materiales utilizados para elaborar el régimen del CC en materia de usufructo - 3. ¿Ha fracasado en su aplicación práctica el régimen codicial del usufructo - 4. La aplicación extensiva por el CC del límite de respetar la...

    ... . Resulta interesante la versión actualizada de ambos requisitos del fruto que DORAL (op. cit. pág. 9 s.) ofrece:. "(El art. 467) emplea ...; Juan, que también había sido padre, tuvo que practicar el pluriempleo, dejando de interesarse tan minuciosamente como antes en la marcha ...
  • STSJ Comunidad de Madrid 570/2010, 28 de Septiembre de 2010

    JUBILACIÓN. TRABAJADOR CONTRATADO A TIEMPO PARCIAL. CONTRATO DE RELEVO. TRABAJADOR EN SITUACIÓN DE DESEMPLEO. PLURIEMPLEO.El artículo 10 del Real Decreto 1131/2002, de 31 de octubre, por el que se regula la Seguridad Social de los trabajadores contratados a tiempo parcial, así como la jubilación parcial cuando exige para poder reconocer la pensión de jubilación parcial que la empresa concierte...

    ... la condición de desempleado al encontrarse en situación de pluriempleo". (Folios n° 211, 212, 277 y 278 de autos). TERCERO.- Interpuesta porla ... que olvidar que si la norma ha sido clara sobre los supuestos y requisitos para formalizar este tipo de contratos y las consecuencias de no cumplir ...
  • Orden PCM/74/2023, de 30 de enero, por la que se desarrollan las normas legales de cotización a la Seguridad Social, desempleo, protección por cese de actividad, Fondo de Garantía Salarial y formación profesional para el ejercicio 2023.
    ...Artículo 10. Cotización en la situación de pluriempleo. 1. Cuando el trabajador se encuentre en situación de pluriempleo se ... en base a circunstancias estructurales, con los mismos requisitos que los exigidos en el primer párrafo para la aplicación del coeficiente ...
  • La jubilación parcial y la jubilación flexible y su aplicación a los empleados públicos

    1. La incompatibilidad entre pensión y trabajo - 1.1. El personal encuadrado en el Régimen General de la Seguridad Social - 1.2. En los regímenes especiales de funcionarios públicos - 2. La jubilación parcial como excepción. Jubilación parcial y jubilación flexible - 3. El régimen jurídico de la jubilación parcial - 3.1. Concepto - 3.2. Sujetos - 3.3. Especial referencia a los empleados públicos -

    ...ón, que viene a dificultar su utilización, al exigir nuevos requisitos en muchos casos muy onerosos y de difícil cumplimiento. Así, tras el ... cabe una jubilación parcial encontrándose el trabajador en pluriempleo o pluriactividad, cuando la jubilación parcial se produce en uno solo de ...
  • Cotización a la Seguridad Social
    ... En los casos de pluriempleo , el límite máximo se distribuirá entre los sujetos obligados, en parte ... admitidas por la legislación laboral, en las que concurran los requisitos establecidos en el artículo 45 del Reglamento del Impuesto sobre la ...
  • Contenido de la prestación : base reguladora y cuantía en los diversos grados

    1. Incapacidad permanente parcial para la profesión habitual - 2. Incapacidad permanente total para la profesión habitual - 3. Incapacidad permanente absoluta - 4. Gran invalidez - 5. El régimen de integración de lagunas

    ...En los casos de pluriempleo (art. 162.5 LGSS) y de pluriactividad (Disp. Ad. 38ª LGSS) se aplicarán ... permanente derivada de contingencias comunes, por no reunir los requisitos para el reconocimiento del derecho a pensión de jubilación la cuantía ...
  • STSJ Andalucía 1670/2016, 13 de Junio de 2016

    DESPIDO. IMPUGNACIÓN. RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. No podemos considerar que exista una sanción encubierta como consecuencia de la apertura de un expediente disciplinario, cuando el mismo no ha finalizado en una resolución, ni una relación laboral fraudulenta, cuando existe una relación laboral como personal fijo del Ayuntamiento, por lo que fue acertada la sentencia de instancia al declarar que no...

    ... negar el abono de una cantidad al recurrente, si concurren los requisitos necesarios para su devengo, lo que nos conduce a la desestimación del ...ía, no supone que se convierta su relación laboral en un pluriempleo, lo que es inadmisible en la función pública, por lo que es evidente que ...
  • STSJ Cataluña 1189/2016, 22 de Febrero de 2016

    CONTRATO DE TRABAJOS. RECLAMACIÓN DE DERECHOS. El propio Acuerdo incluye fórmulas para dar respuesta a las circunstancias particulares concurrentes en relación a la percepción de las prestaciones por desempleo, y así es suficiente acudir al punto octavo del apartado correspondiente a la regulación de las prejubilaciones, para colegir que la reducción en el devengo de la prestación por desempleo...

    ... con la demandada, que se correspondía a una situación de pluriempleo previa. La interpretación gramatical de la norma, se corresponde con el ...ón mediante escrito con la firma de Letrado debiendo reunir los requisitos establecidos en el Artículo 221 de la Ley Reguladora de la Jurisdicción ...
  • Las relaciones laborales en el ámbito de las Administraciones Públicas

    Partiendo de la existencia de una diversidad de empleados al servicio de las Administraciones Públicas y de la inexistencia de un estatuto unitario común a todos ellos, el presente estudio examina la incidencia de la naturaleza de dichas Administraciones Públicas sobre las relaciones laborales de las que son parte, y sus múltiples manifestaciones, de las que se destacan los límites de las...

    ... perjuicio de que éstos necesariamente habrán de cumplir los requisitos establecidos en el art. 55 LEBEP (igualdad, mérito y capacidad, etc.) 38 ....1 ET, consagrándose lo que se ha denominado «la libertad de pluriempleo como regla general» 45 ; recuérdese cómo el art. 21 ET se limita a ...
  • La situación protegida en el desempleo contributivo. Un recorrido por la jurisprudencia reciente.

    El presente trabajo aborda un estudio sistemático de la situación protegida en el nivel contributivo de la cobertura del desempleo. Tras una breve introducción, en la primera parte del artículo se van examinando de forma sucesiva -dentro del esquema legal de ordenación, pero concediendo especial atención a los problemas que pone de manifiesto la jurisprudencia- los elementos que integran esa...

    ...ón y se entre en la protección de desempleo, si se reúnen los requisitos necesarios, con descuento del periodo de percepción del desempleo del ... de justificación de la desigualdad con el trabajador en pluriempleo que pierde uno de sus trabajos, afirmando que mientras la reducción es ...
  • STS, 12 de Julio de 2004

    PRESTACIîN POR DESEMPLEO. INCOMPATIBILIDADES. Se reclama contra la sentencia estimatoria de recurso de suplicaci—n contra sentencia estimatoria de demanda sobre prestaciones por desempleo. La LGSS establece que Çla prestaci—n de desempleo ser‡ incompatible con el trabajo por cuenta propiaÈ. Si el trabajador no realiza actividades por cuenta propia ni por cuenta ajena no existe incompatibilidad....

    ..., quien hoy acciona prestó sus servicios en régimen de pluriempleo por cuenta y bajo la dependencia de la empresa BISCOY EDIFICACIONES, ...
  • STSJ Cataluña 4416/2014, 17 de Junio de 2014

    SUBCONTRATAS DE OBRAS Y SERVICIOS. Es cierto que dicha sociedad es una pequeña empresa cuyo objeto es la de distribución de productos de financiación, pero ello no significa que la contrata entre ambas empresas sobrepasara los límites legales, para vincular la prestación de servicios a la existencia de una cesión ilegal de trabajadores con la empresa codemandada, que, además, no era su cliente...

    ... puede estimarse que existiera una vinculación, en régimen de pluriempleo, con la entidad codemandada GE, con anterioridad a la suscripción entre ... dentro de los diez días siguientes a la notificación, con los requisitos establecidos en el Art. 221 de la Ley Reguladora de la Jurisdicción ...
  • Vigente Reglamento General sobre Inscripción de Empresas y Afiliación, Altas, Bajas y Variaciones de Datos de Trabajadores en la Seguridad Social (Real Decreto 84/1996, de 26 de enero)
    ... de la Seguridad Social, por sí sola o en unión de otros requisitos o presupuestos, constituirá título jurídico para la adquisición de ...últiple, constituyendo las situaciones de pluriactividad y de pluriempleo respectivamente. 1º A efectos de lo previsto en este Reglamento, se ...

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