banesto cuenta juzgados

• Lo Canyeret. Revista del Colegio de Abogados de Lleida

I.- Introducción. II.- Concepto y caracteristicas. III.- Régimen jurídico. IV.- Fases del contrato. Omnipresente deber de información. V.- Supuestos planteados: nuliadad del contrato o anulación del mismo por vicios en el consentimiento. VI.- Conclusión y reflexión.

DESPIDO. NULIDAD. PRINCIPIO DE IGUALDAD. Corresponde la calificación del despido como nulo, pues se ha acreditado la vulneración del principio de igualdad, y esto es así porque se despide por la causa prevista en el artículo 52 c) ET y en la carta solo se hace referencia a faltas de asistencia por lo que estaríamos en su caso ante la causa prevista en el artículo 52 d) ET, y en ella se dice que...

VACACIONES. Por todo lo expuesto, la solución al conflicto ha de pasar por precisar que, en estos supuestos en que la incapacidad temporal se inicia estando ya de vacaciones el trabajador, el alcance del derecho al efectivo disfrute de las vacaciones no puede ser distinto que el expresamente reconocido en los casos resueltos por la doctrina de esta Sala. En primera instancia se desestima la...

BLANQUEO DE CAPITALES. ESTAFA. Las circunstancias examinadas permiten afirmar con seguridad que el acusado no habría actuado en el modo en que lo hizo de haber siquiera intuido que pudiera ser objeto de una imputación penal. Esto es particularmente claro en lo que se refiere al delito de estafa informática, por cuanto no es lógico y racional concluir en el conocimiento por parte del acusado de...

"CRÉDITO PARA ADQUISICIÓN DE ACCIONES DEL PROPIO BANCO. El actor suscribió con el Banco demandado varias pólizas de crédito destinadas a la compra de acciones del propio Banco; adquiridas las acciones por el demandado y llegada la fecha de vencimiento del crédito no se llevó a cabo su amortización, por lo que el saldo a favor del Banco asciende a la cantidad reclamada. Los recurrentes...

DESPIDO DISCIPLINARIO. Si la persona declarada laboral indefinida no pudiera adscribirse a un puesto de trabajo vacante, se procederá a incluirlo en la relación de puestos de trabajo de la consejería u organismo afectado como puesto de personal funcionario, o excepcionalmente de personal laboral cuando la naturaleza de sus funciones así lo requiera, de tal forma que, una vez modificada la...

DESPIDO DISCIPLINARIO. Concurren causas económicas cuando de los resultados de la empresa se desprenda una situación económica negativa, en casos tales como la existencia de pérdidas actuales o previstas, o la disminución persistente de su nivel de ingresos, que puedan afectar a su viabilidad o a su capacidad de mantener el volumen de empleo. Se desestima la suplicación.

CONTRATO DE TRABAJO. SUSPENSIÓN. DESPIDO. La inmodificada redacción de hechos probados que se contienen en la sentencia combatida y las manifestaciones que con aquel valor se recogen en su fundamentación, son suficientemente expresivas de la improcedencia de la decisión empresarial por no concurrir la causas invocadas y por todo ello la revisión no debe prosperar, al no evidenciarse error...

SUCESIÓN DE EMPRESAS. DESPIDO. El cambio de titularidad de una empresa, centro de trabajo o unidad productiva autónoma no extinguirá por sí mismo la relación laboral, quedando el nuevo empresario subrogado en los derechos y obligaciones del anterior. Se considerará que existe sucesión de empresa cuando la transmisión afecte a una entidad económica que mantenga su identidad, entendida como un...

ESTAFA. APROPIACIÓN INDEBIDA. El título por el que se recibe la cosa mueble ha de originar una obligación de entregar o devolver esa cosa mueble. La ley penal relaciona varios de tales títulos, depósito, comisión o administración, y termina con una fórmula abierta que permite incluir todas aquellas relaciones jurídicas por las cuales la cosa se incorpora al patrimonio de quien antes no era su...

CONTRATOS BANCARIOS. PERMUTA DE INTERESES O SWAP. NULIDAD. El error puede ser apreciado en relación a una pluralidad de personas, cuando todas ellas estuvieron sometidas al mismo proceso de formación de voluntad, determinado por la información que le suministró la otra parte, si es de relevancia tal que, a cualquiera induciría a esa situación de conocimiento equivocado. Esto es lo que ocurre en...

DESPIDO DISCIPLINARIO. Cabe este tipo de contrato aunque se trate de la actividad normal de la empresa, cuando en ésta se individualiza la necesidad temporal no creada arbitrariamente por el empresario, sino que responde a necesidades reales y de duración limitada que son perfectamente individualizables. Se desestima la suplicación.

INDEMNIZACIÓN DE DAÑOS Y PERJUICIOS DERIVADOS DE ENFERMEDAD PROFESIONAL. La culpa del deudor, en este caso el empresario, puede ser examinada desde la perspectiva del sujeto al que le son exigibles determinados parámetros técnicos o de pericia, y aquel que debe comportarse en el cumplimiento prestacional de acuerdo a los intereses contractuales, ordinarios o comunes. La conciencia del deudor al...

CONTRATO DE PERMUTA. PARTICIPACIONES PREFERENTES Y OBLIGACIONES SUBORDINADAS. Si se hubiese comportado con diligencia y cuidado no se habría recomendado la adquisición de un producto de alto riesgo a la demandante por no corresponder a su perfil, ya que la información no sólo ha de ser imparcial y no engañosa, sino también clara y suficiente para que el inversor puede comprender la naturaleza y...

PRESTACIÓN DE VIUDEDAD. La existencia de pareja de hecho se acreditará mediante certificación de la inscripción en alguno de los registros específicos existentes en las comunidades autónomas o ayuntamientos del lugar de residencia o mediante documento público en el que conste la constitución de la pareja. Tanto la inscripción como la formalización del correspondiente documento público deberán...

ACCIDENTE DE TRABAJO. RECARGO DE PRESTACIONES POR OMISIÓN DE MEDIDAS DE SEGURIDAD. No puede concluirse una exención de responsabilidad de la empresa al no ser atendible a las alegaciones que realiza señalando que el trabajador había recibido la suficiente formación y que tenía aptitud técnica para el trabajo, siendo su propia actuación, en clara y abierta contravención de las normas en materia de

Préstamo con garantía hipotecaria que resulta impagado, dando lugar al vencimiento anticipado del préstamo según liquidación efectuada por la entidad financiera prestamista y que es objeto de reclamación judicial, siendo estimada la demanda en ambas instancias. La jurisprudencia distingue entre intereses remuneratorios y moratorios a los efectos de aplicación de los plazos prescriptivos, teniendo

SEGURO DE RESPONSABILIDAD CIVIL. ACCIÓN DIRECTA DE RECLAMACIÓN. Este tribunal considera que la sentencia de primera instancia, aunque acertada en lo ponderado y concedido, puede ser complementada con la valoración de otros factores concurrentes o con otros argumentos económicos. Así estimamos que debe compensarse, en primer lugar, el dolor del propio hijo que va a ser consciente de sus...

DESPIDO. CAUSAS OBJETIVAS. Habiendo probado la empresa que ha hecho cambios organizativos de cierto calado, si la finalidad de la norma es permitir al empresario que reduzca su plantilla para adaptarlo a una nueva situación organizativa, queda fuera de toda duda, que en presente caso, hay una precisa relación entre el cambio organizativo y la medida extintiva que lo justifica, y en consecuencia,...

DELITO DE FALSIFICACIÓN DE TARJETAS DE CRÉDITO. JURISDICCIÓN COMPETENTE. Se desarrolló juicio por delitos de falsificación de tarjetas de crédito, falsedad en documento de identidad y mercantil y estafa. En el caso de las tarjetas de crédito, su asimilación a la moneda a efectos del delito de falsificación (arts. 386-387 Cpenal), hace aplicable el art. 23,3 e) y 4 d) LOPJ, que atribuye a la...

BLANQUEO DE CAPITALES. DELITO CONTRA LA SALUD PÚBLICA. Las cantidades que se ingresan en efectivo carecen de justificación, salvo que detrás de ellas hubiese una actividad mercantil importante, lo que no es el caso, ya que los acusados por blanqueo no ofrecieron ninguna explicación sobre las cuentas de las que eran y sus insólitos movimientos. En tales cuentas no hay ingresos de carácter laboral...

"TRÁFICO DE DROGAS. BLANQUEO DE CAPITALES. Se dice producido ese error al no haber tenido en cuenta, el Tribunal sentenciador, la documentación bancaria obrantes en autos. En primera instancia se condena a los acusados, como autor responsable de un delito contra la salud pública ya definido del artº 368 inciso primero, y art. 369 3º y 6º ambos del Código Penal y otros como autor responsable de

DERECHO AL HONOR. Si en el ejercicio de la libertad de expresión o información resulta afectado el derecho al honor, el órgano judicial está obligado a realizar un juicio ponderativo de las circunstancias del caso concreto, con el fin de determinar si la conducta del agente pudiera estar justificada por hallarse dentro del ámbito de las libertades de expresión e información, de suerte que si...

"DELITO CONTRA LA LIBERTAD SEXUAL. La Audiencia operó con elementos de juicio bien obtenidos en la vista, y los hizo objeto de una valoración explícita, dotada de suficiente racionalidad y bien argumentada. De aquí resulta que la hipótesis de la acusación es la única de las dos concurrentes que goza de aptitud para explicar lo realmente acontecido; pues, como se ha hecho ver, la de la ...

INSOLVENCIA PUNIBLE. PRINCIPIO "IN DUBIO PRO REO". Sentencia absolutoria en virtud del principio "in dubio pro reo". Los acusados no pueden ser condenados por una insolvencia punible, debido a la multitud de sujetos intervinientes y a la disparidad de fechas.