extincion contrato de trabajo por causas objetivas

118067 resultados para extincion contrato de trabajo por causas objetivas

  • STS 209/2021, 16 de Febrero de 2021

    IBERIA. Interpretación del mecanismo de control del absentismo: no necesita contar con la aprobación de los representantes de los trabajadores. Aplica doctrina: STS IV 25.01.2018, rec. 249/2016.

    ... trabajo producidas por procesos de enfermedad común o ... TERCERO .- El contrato entre ambas compañías tiene por objeto la ...
  • STS 626/2018, 13 de Junio de 2018

    DESPIDO. En el supuesto particular concreto en que existe un acuerdo colectivo que no demora más allá de la extinción efectiva de la relación laboral el percibo de la indemnización que se ha visto sustancialmente mejorada, habiendo sido el trabajador remunerado hasta tal fecha, la licitud del acuerdo nos lleva a estimar razonable la solución dada por la sentencia recurrida. Se estima la casación.

    ... 774,55 euros, promedio de 2012 (IRPF).- Contrato indefinido a tiempo completo.- En sucursal de ... y entrega memoria explicativa de las causas e informe técnico económico y organizativo a ... se emitió informe por la Inspección de Trabajo.- CUARTO.- La empresa demandada comunicó la ra su despido por causas objetivas al amparo del art 51 ET, mediante escrito de ... colectivo del que trae causa la extinción del contrato de la demandante ... A tal fin, las ...
  • STS 270/2022, 29 de Marzo de 2022

    Despido por absentismo. Control de convencionalidad. El despido por absentismo del derogado art. 52.d) del ET no vulneraba el art. 6.1 del Convenio 158 de la OIT; los arts. 4.1 y 5 del Convenio 155 de la OIT, el art. 3 de la Carta Social Europea; ni el art 11 de la Convención sobre la eliminación de todas las formas de discriminación contra la mujer.

    ... º.- La actora se ausentó de su puesto de trabajo el 3.8.2018, por motivos médicos, sin cursar ... la indemnización que por cese del contrato percibió la actora, que asciende a 46.308,94 ... se trataba de trabajadores despedidos por causas objetivas fundadas en el absentismo laboral. En ... 52.d) del ET, en la fecha de la extinción del contrato de trabajo (3 de enero de 2019), ...
  • STS 580/2018, 31 de Mayo de 2018

    DESPIDO. Cuando realizó los cálculos para poner a disposición la indemnización por extinción del contrato tuvo en cuenta la antigüedad que figuraba en la hoja de salarios durante quince años de forma pacífica, sin que tal fecha hubiera sido cuestionada en tan largo espacio de tiempo. Todo lo cual abona la justificación que se observa cuando la empresa actúa, a la hora de despedir, aplicando los...

    ... y trabajador suscribieron anexo al contrato de trabajo -obrante como documento nº 4 del ramo ... vemos en la necesidad de proceder a la EXTINCIÓN DEL CONTRATO LABORAL vigente con Vd. como chófer de baldeo de esta empresa POR CAUSAS OBJETIVAS (ineptitud sobrevenida), a tenor de lo ...
  • STS, 3 de Febrero de 2016

    EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. La permanencia en el puesto de trabajo puede interrumpirse incluso poco antes de entablarse la acción resolutoria siempre que el incumplimiento empresarial del que se trate genere una situación insoportable para el mantenimiento del vínculo, en cuyo caso se entiende como justificado el hecho de que el trabajador pueda haber cesado en la...

    ... contra IBERSELEC MONTANCHEZ SAU, sobre EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO Y RECLAMACIÓN DE ... sin efecto por cualquiera otra de las causas establecidas en el art. 49 del propio Estatuto, ...
  • STS, 25 de Enero de 2005

    Extinción del contrato de trabajo por causas objetivas. Situación económica de la empresa. Improcedencia del despido. Recurso de casación para la unificación de doctrina

    ... contra la empresa recurrente, sobre extinción del contrato de trabajo por causas objetivas ...
  • El despido del trabajador por falta de adaptación a las modificaciones técnicas en su puesto de trabajo
    ... ón última de la causa extintiva del contrato de trabajo por falta de adaptación del ... 52.b) ET, que regula la extinción del contrato de trabajo por falta de adaptación ... Las causas objetivas que justificaban entonces la extinción ...
  • STS 454/2018, 26 de Abril de 2018

    EXTINCIÓN DEL CONTRATO POR CAUSAS OBJETIVAS. DESPIDO. La incongruencia omisiva o ex silentio, se produce cuando el órgano judicial deja sin respuesta lo pretendido y para llegar a tal conclusión se requiere que esa omisión afecte al fallo o la parte dispositiva de la resolución judicial o, lo que es lo mismo, a la respuesta judicial y no a la motivación de esta o los fundamentos que justifican la

    ... de fecha 29-12-14 donde se extinguía el contrato por causas objetivas, económicas y productivas, ... , los costes de personal y los puestos de trabajo y funciones, y donde se concluye que la empresa ... en EMPROVIMA, que acabó con la extinción de 12 de los 17 contratos de trabajo existentes ...
  • Causalización y judicialización de los despidos colectivos
    ... de impugnación de despidos colectivos por causas económicas, organizativas, técnicas o de ... á por la modalidad procesal de extinción por causas objetivas con las especialidades ... de derecho o titularidad del puesto de trabajo, lo que tiene como una de sus manifestaciones ... último por razón de la duración de su contrato 212 ... Y tampoco, alcanza a los “indefinidos”, ...
  • STS, 17 de Febrero de 2015

    EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. DESPIDO. La vulneración del derecho a la tutela judicial efectiva no sólo se produce por irregularidades acaecidas dentro del proceso que ocasionen privación de garantías procesales, sino que tal derecho puede verse lesionado igualmente cuando su ejercicio, o la realización por el trabajador de actos preparatorios o previos necesarios para el ejercicio de una...

    ... , declaro improcedentes los ceses por causas objetivas de los actores ... En consecuencia, ... comunicación a la Inspección de Trabajo el día 20 abril 2012, ante el incumplimiento por ... en la única causa apreciable de la extinción misma ... En esas concretas condiciones y ... las acciones derivadas de su contrato de trabajo [ art. 24.1 CE y art. 4.2 g) del ...
  • STS 121/2018, 8 de Febrero de 2018

    DESPIDO POR CAUSAS OBJETIVAS. Ese limitado sustrato fáctico, de mera participación en el capital social entre las codemandadas y de prestación de servicios para una empresa filial no codemandada, en manera alguna es comparable con los HDP de la sentencia de contraste, en la que la prestación indistinta, simultánea de servicios lo es para las dos codemandadas de las que precisamente se afirma la...

    ... trabajo y tuvo lugar entre el 19 de agosto de 2013 y el ... la demandada comunicó al actor la extinción de su contrato de trabajo con efectos el 28 de ... hechos: a) la empresa extinguió -por causas objetivas- 11 contratos de trabajo en el periodo ...
  • STS 78/2018, 31 de Enero de 2018

    DESPIDO. La reducción de actividad de servicios a la finalización de la contrata inicial genera dificultades que impiden el buen funcionamiento de la empresa; como tal hay que considerar el exceso de personal resultante de tal reducción. Se estima la casación.

    ... las actoras carta de despido objetivo por causas organizativas y productivas con efectos de fecha ... QUINTO.- A la fecha de extinción del contrato con las demandantes, AVANZA ... ón de despedir con sustento en causas objetivas de índole productivo y organizativo, quedando ... extinción objetiva de los contratos de trabajo, en concreto, respecto de la causa productiva ...
  • STS, 31 de Enero de 2013

    DESPIDO. CAUSAS OBJETIVAS. Resulta acreditada la racionalidad de la medida, en aras a la eficacia de la organización productiva, teniendo en cuenta la disminución del volumen de contrata y su importe, el número de trabajadores existente en la empresa y la ratio productores/encargados de zona, por lo que la extinción del contrato de trabajo de la actora por causas objetivas se considera procedente.

    ... SA, debo declarar y declaro la extinción por causas objetivas causada al actor como ... º .- El actor ha venido desempeñando su trabajo en el centro de trabajo sito en DAIMLER CHRYSLER ... improcedente la extinción del contrato de la actora por causas objetivas, producida el ...
  • STS, 21 de Julio de 2014

    DESPIDO IMPROCEDENTE. READMISIÓN. AMORTIZACIÓN DEL PUESTO DE TRABAJO. Se interpone recurso para la unificación de doctrina sobre la ejecución de una sentencia que declara un despido improcedente. La empleadora opta por la readmisión aunque previamente amortizó el puesto de trabajo. La decisión patronal de amortizar el puesto de trabajo desempeñado por el trabajador, operando para ello sobre la...

    ... OCHO EUROS (8.998'00€), declarando la extinción de la relación laboral a la fecha de la presente ... pone en su conocimiento que su puesto de trabajo ha sido amortizado, y ello por no responder a ... : el Ayuntamiento empleador extingue el contrato de trabajo que le vinculaba con el Sr. Jon ... porque la empresa pone en juego causas de tipo organizativo, técnico o productivo, ... los preceptos sobre despido por causas objetivas o, en su caso, colectivo ... Se trata, en ambos ...
  • STS 132/2018, 8 de Febrero de 2018

    CONTRATO DE TRABAJO. EXTINCIÓN POR CAUSAS OBJETIVAS. La trascendencia de la denegación del medio de prueba se halle en la ponderación de la relevancia de la misma sobre la solución a alcanzar en el litigio, de suerte que podría apreciarse un menoscabo efectivo del derecho del recurrente cuando, de haberse practicado la prueba omitida, la resolución final de proceso hubiera podido ser distinta. Se

    ... , debo declarar y declaro procedente la extinción del contrato por causas objetivas producida con ... Tiene abiertos varios centros de trabajo en toda la geografía española con casi 2000 ...
  • La última modificación legal del despido por absentismo desde la nueva panorámica del despido en la reforma de 2012
    ... Las convulsiones de nuestro derecho del trabajo, sin embargo, reavivan la memoria histórica. Un ... el acceso al mercado de trabajo y al contrato, hasta la extinción de este o la expulsión de ... de las causas del despido, el abaratamiento o desmonetización ... causa de despido por circunstancias objetivas 52 concurre una singularidad alejada del debate y ...
  • STS, 31 de Mayo de 2006

    DESPIDO OBJETIVO POR CAUSAS ORGANIZATIVAS Y PRODUCTIVAS. AMORTIZACIÓN DE PUESTO DE TRABAJO POR SUBCONTRATACIÓN DE ACTIVIDADES EMPRESARIALES. La actora reclama que se declare la improcedencia de su despido acordado por la demandada. Parece una conducta razonable o plausible, que entra dentro de las líneas posibles de actuación del buen comerciante en una coyuntura similar a la de la empresa...

    ... elección, le readmita en su puesto de trabajo o le abone la suma de 29.265,84 euros en concepto ... aquí por reproducida.- 3º.- Que la extinción del contrato de trabajo del actor se enmarca en ... la extinción de la relación laboral por causas objetivas, precisando que "hay una absoluta ...
  • STS, 17 de Septiembre de 2012

    DESPIDO POR CAUSAS OBJETIVAS. SI LA EMPRESA HA TENIDO TRES EJERCICIOS SUCESIVOS DE PÉRDIDAS [282.868 â?¬; 300.586 â?¬; Y 413.420 â?¬, RESPECTIVAMENTE], CABE AMORTIZAR LA PLAZA DE UN TRABAJADOR POR CAUSAS ECONÓMICAS PESE A QUE CUANDO SE PRODUCE EN EJERCICIO SIGUIENTE YA HAY LA PERSPECTIVA DE BENEFICIOS NETOS DE 59.000 â?¬, SI ELLO ATIENDE A UN ELABORADO PLAN DE VIABILIDAD.

    ... de aquella al haberse producido una extinción objetiva del contrato de trabajo, sin perjuicio ... ón del puesto de trabajo, atribuido a «causas económicas, organizativas y de producción, al ... que integran el despido por razones objetivas: (1º) la existencia de causa, en cualquiera de ...
  • Exenciones en el impuesto sobre la renta que afectan a los rendimientos del trabajo. Indemnización por despido
    ... en virtud de convenio, pacto o contrato ... Sin perjuicio de lo dispuesto en el párrafo ... de los Trabajadores, o producidos por las causas previstas en la letra c) del artículo 52 del ... ón laboral, ordinaria o especial, cuya extinción involuntaria motiva para el trabajador la ... ón del contrato de trabajo por causas objetivas ... En el supuesto de extinción del contrato de ...
  • STS 856/2021, 7 de Septiembre de 2021

    Extinción del contrato por causas objetivas, declarado improcedente por defecto de forma. Opción por la readmisión y debate sobre su regularidad. Nuevo despido por las mismas causas que acaba siendo declarado procedente.

    ... debemos declarar y declaramos la extinción de la relación laboral y el derecho a la ... que declaró un despido objetivo por causas económicas improcedente por defectos de forma, ... despido, se comunica la extinción del contrato por las mismas causas que dieron lugar al primer ... ámbito de las extinciones por causas objetivas. Básicamente porque en tales extinciones no ...
  • La STJUE 'Ana de Diego Porras' (C-596) y su inmediata recepción y aplicación por los tribunales españoles: análisis crítico
    ... (por causa de temporalidad y “por causas objetivas”) responde a una confusión o error ... igualdad de trato, indemnización por extinción del contrato temporal, indemnización por despido ... indemnización extintiva, condición de trabajo ... 4. Segunda respuesta de la sentencia ...
  • STS, 4 de Febrero de 2014

    EXTINCIÓN POR CAUSAS OBJETIVAS. DIPUTACIÓN FORAL DE GIPUZKOA. SUBROGACIÓN EMPRESARIAL: ASUNCIÓN DIRECTA POR LA ADMINISTRACIÓN AUTONÓMICA DE LOS SERVICIOS PÚBLICOS PRESTADOS POR EMPRESA PÚBLICA. REVERSIÓN DE SERVICIOS. VOTO PARTICULAR.-

    ... mediante un contrato indefinido a tiempo completo, para prestar ... , mediante la cual le comunicaba la extinción de su contrato de trabajo de naturaleza ... ASESORA JURIDICO de Etorlur, debido a las causas objetivas de naturaleza organizativa que a ...
  • STS, 24 de Octubre de 2006

    "CONTRATO DE TRABAJO. EXTINCIÓN POR CAUSAS OBJETIVAS. FALTAS DEL TRABAJADOR. Se promueve demanda por despido. Aunque existan varios períodos de baja debidos a la misma enfermedad, cada uno de ellos ha durando menos de 20 días y la suma superaría ese límite pero no sería de ""días consecutivos"". En primera instancia se admite en parte la demanda. Se desestima el recurso de casación."

    ... con carácter inmediato en su puesto de trabajo o bien le abone la cantidad de 10.728,89 euros, ... número Dos de Elche en autos de extinción por causas objetivas seguido con el número ... a derecho la extinción objetiva del contrato de trabajo realizado con el actor D. Jose Daniel ...
  • STS 130/2018, 8 de Febrero de 2018

    DESPIDO. Si bien no es necesario alegar ni acreditar los motivos de la elección del trabajador, puesto que es facultad empresarial, bastando con comunicar al trabajador las causas y que estas tengan entidad suficiente para justificar la reestructuración. La comunicación individual al trabajador afectado por un despido colectivo tiene por obligada indicación, exclusivamente, la expresión de la...

    ... periodo de consultas previo para la extinción de 24 contratos de trabajo de un total de 53 del ... 167 trabajadores, todo ello motivado por causas económicas y productivas, haciéndoles entrega ... se concreta su justificación en causas objetivas de índole económica y productivas que fueron ... en la decisión de extinguir el contrato del demandante extinción que tiene lugar en el ...
  • STS, 30 de Noviembre de 2005

    DESPIDO OBJETIVO. Se desestima el recurso de suplicación contra sentencia desestimatoria de la demanda sobre despido. Los actores interponen recurso de casación para unificación de doctrina. No hay ninguna regla que establezca que la garantía de la preferencia deba quedar limitada al ámbito de afectación de la causa extintiva. Por el contrario, los preceptos legales citados señalan que la...

    ... ó a la actora el 28 de abril la extinción de sus contratos de trabajo por causas objetivas, ... 2003 se le comunicó la extinción de su contrato de trabajo por causas objetivas con "motivo de ...

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