despido disciplinario transgresion buena fe
28176 resultados para despido disciplinario transgresion buena fe
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Jurisprudencia seleccionada febrero 2022
... DESPIDO NULO. DISCRIMINACIÓN. ANUNCIO DE FUTURO ... DESPIDO DISCIPLINARIO. NEGATIVA A SOMETERSE A TEST DE ANTÍGENOS. ENCIA DE ANCIANOS. TRANSGRESIÓN DE LA BUENA FE. Se declara como procedente el ...
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El control de la incapacidad temporal mediante la intervención de las entidades gestoras y colaboradoras
... ón a la empresa puede acarrearle el despido disciplinario, sin olvidar que deberá estar ... de este cambio normativo ya que buena parte de los procesos de incapacidad temporal ... fundamentada en el despido por transgresión de la buena fe contractual [art. 54.2 e) TRLET] ...
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ATS, 8 de Abril de 2014
DESPIDO DISCIPLINARIO. TRASGRESIÓN DE LA BUENA FE CONTRACTUAL. Considera la Sala en ese caso que, para comprobar su actividad mientras estaba de baja, la actora ha sido sometida a vigilancia indebida e injustificada que ha supuesto una violación del derecho a su intimidad, lo que acarrearía la declaración de nulidad del despido si no fuera porque en el recurso de suplicación únicamente se...
... ÍA SALARIAL y MINISTERIO FISCAL, sobre despido, que estimaba la pretensión formulada ... de una muy grave trasgresión de la buena fe contractual, que justifica el despido ... en procedimiento por despido por transgresión de la buena fe contractual. En ese caso el actor, ... la empresa le comunica el despido disciplinario con base en lo dispuesto en el art.54.2.d) ET y ... -
Jurisprudencia seleccionada octubre 2021
... DESPIDO IMPROCEDENTE. BAJA VOLUNTARIA. RETRACTACIÓN DEL ... de elegir entre su despido disciplinario y denuncia penal o presentar su baja voluntaria ... DESPIDO DISCIPLINARIO. TRANSGRESIÓN A LA BUENA FE. FALTA GRAVE. El tribunal imputa a ...
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ATS, 10 de Septiembre de 2013
DESPIDO DISCIPLINARIO. TRASGRESIÓN DE LA BUENA FE CONTRATUAL. ABUSO DE CONFIANZA. La Sala ha declarado reiteradamente que la calificación de conductas a los efectos de su inclusión en el artículo 54 del Estatuto de los Trabajadores , salvo supuestos excepcionales que aquí no concurren, no es materia propia de la unificación de doctrina ante la dificultad de que se produzcan situaciones...
... Claudio contra XILO GALICIA, S.L., sobre despido, que estimaba parcialmente la pretensión ... ó por escrito al actor su despido disciplinario imputándole el envío mediante correos ... la conducta del actor supone una transgresión de la buena fe contractual y una quiebra de la ... -
El deber de buena fe durante la Incapacidad Laboral
... ón para el trabajador, pudiendo llegar al despido, además de la pérdida del derecho a las ... F., “La transgresión de la buena fe contractual (nota a la STCT de 12 ... la aplicación del despido disciplinario. Además, resultaba irrelevante la cantidad o ...
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ATS, 10 de Abril de 2014
DESPIDO DISCIPLINARIO POR TRANSGRESIÓN DE LA BUENA FE CONTRACTUAL: PROCEDENTE. RETIRADA DE PRODUCTOS POR EL TRABAJADOR QUE NO ENTREGA AL CLIENTE Y LOS VENDE DE FORMA PARTICULAR. FALTA DE RELACIÓN PRECISA Y CIRCUNSTANCIADA DE LA CONTRADICCIÓN. FALTA DE CONTRADICCIÓN. FALTA DE CITA Y FUNDAMENTACIÓN DE LA INFRACCIÓN LEGAL.
... contra GASEOSAS RODRÍGUEZ S.A., sobre despido disciplinario, que desestimaba la pretensión ... -
El régimen disciplinario
... entredicho cuantos esfuerzos teóricos de buena fe se realizan en la elaboración ... b) Despido disciplinario del personal laboral, que sólo ... implica que su desconocimiento o transgresión por parte de los Poderes Públicos es susceptible ...
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ATS, 22 de Enero de 2014
DESPIDO DISCIPLINARIO. La Sala entiende que no han quedado acreditados el resto de imputaciones efectuadas en la carta de despido o no tienen la suficiente entidad, y en cuanto a los hechos indicados, los mismos no describen una situación que pueda calificarse de grave y culpable, ya que el hecho de que actor sea apoderado de una sociedad propiedad de su esposa, con una actividad ajena a la de la
... ÓN N9934 EXPORT SURFRUIT, sobre despido, que estimaba la pretensión formulada ... indisciplina y/o desobediencia y transgresión de la buena fe contractual ... La Sala ... carta de despido, calificándolo de disciplinario de acuerdo con lo dispuesto en los apartados b ), ... -
ATS, 22 de Octubre de 2013
DESPIDO DISCIPLINARIO. La Sala de Madrid declara la improcedencia del despido al no haber quedado acreditado que la actora se apropiara del dinero, puesto que la semana a la que se refieren las imputaciones no trabajó por la tarde y la recaudación no se dejaba en la caja fuerte, de la que sólo la actora dispone de las llaves, por lo que otra persona pudo haberla sustraído antes de que la actora...
... BARCELONA SERVICIOS MOVILES S.L., sobre despido, que desestimaba la pretensión formulada ... -
STSJ País Vasco 826/2014, 29 de Abril de 2014
HUELGA. DESPIDO DISCIPLINARIO. TRASGRESIÓN DE BUENA FE. Suele considerarse a la transgresión de la buena fe contractual a modo de cajón de sastre para aquellos incumplimientos que no tengan un encaje preciso en los otros, pero esa utilización no permite incluir en el tipo conductas que respondan a los deberes protegidos con los otros y, simplemente, no alcancen la entidad requerida en ellos, al...
... de 2013, dictada en proceso sobre DESPIDO (DSP), y entablado por Juan Pablo frente a FEU ... le notificó por carta su despido disciplinario por infracción muy grave consistente en ión de la buena fe contractual y en causar desperfectos en las ... descritas suponen una evidente transgresión de la buena fe contractual y nada tienen que ver ... -
Límites de la ley de protección de datos al poder de dirección del empresario
... con los límites al poder disciplinario del empresario cuando las cláusulas colectivas ... 1685/2013, no admite como prueba del despido las imágenes obtenidas por una cámara con una ... Dar buena impresión en el entorno web se convierte, de ... Existencia de transgresión de la buena fe contractual. La trabajadora, a ...
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La utilización de internet en el ámbito laboral y el control empresarial
... , los requisitos que el principio de la buena fe impone al empleador para poder acceder a la ... por los que se podría legitimar el despido por el uso incorrecto de internet 5 y de las es sociales 6 , como la transgresión de la buena fe y el abuso de confianza 7 , o la ... a la conclusión de que el despido disciplinario debe ser procedente y que no se vulnera el ...
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Tribunal Supremo
... DESPIDO STS UD 28/06/2018 (Rec. 962/2017) ... EY SAHUN OMNISOFT. Despido disciplinario: Procedencia. Transgresión de la buena fe ...
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ATS, 12 de Septiembre de 2013
DESPIDO DISCIPLINARIO. De lo relacionado se desprende que no puede apreciarse la existencia de contradicción entre las resoluciones comparadas, puesto que en la sentencia de contraste se declara la improcedencia del despido teniendo en cuenta que según la patología que presenta el actor y por la que inició proceso de incapacidad temporal, éste debía realizar actividades ajenas al ámbito laboral...
... CATA ELECTRODOMÉSTICOS S.L., sobre despido, que estimaba la pretensión formulada ... procedente el despido del actor por transgresión" de la buena fe contractual por simular una baja m\xC3" ... -
La actuación del trabajador en supuestos de incapacidad temporal: el agravamiento o retraso en el proceso de curación o la evidencia del trabajador apto para trabajar como causas extintivas. La teoría de la incapacidad o enfermedad como causa equiparable a discapacidad: discriminación y absentismo
Este trabajo de investigación tiene por objeto analizar las posibilidades extintivas de las diferentes actuaciones del trabajador en situación de incapacidad temporal y los supuestos de agravamiento o retraso en el proceso de curación imputadas a él mismo o la evidencia de que se encuentra apto para desempeñar sus funciones. También acometemos un análisis de la corriente doctrinal y...
... curación debiendo de tenerse presente la buena fe contractual que debe gobernar e inspirar la ... la misma pudiendo incurrir en transgresión de la buena fe, lo que justificaría la n de la relación laboral por despido disciplinario ... Pero la jurisprudencia no ... -
El tratamiento jurisprudencial de la actuación fraudulenta en la incapacidad temporal
Este trabajo analiza algunos de los pronunciamientos más relevantes del Tribunal Supremo y de los Tribunales Superiores de Justicia en relación con el fraude en la obtención y percepción de la prestación de incapacidad temporal, así como lo que han señalado en relación con actuaciones del trabajador durante el transcurso de la incapacidad que supongan transgresión de la buena fe contractual. Ello
... de la incapacidad que supongan transgresión de la buena fe contractual. Ello con la finalidad ... fe contractual y que pueden dar lugar a despido disciplinario sobre la base del artículo 54.2.d) ... -
Tribunal Supremo
... no temporales e indemnización por despido improcedente. AYUNTAMIENTO DE SEVILLA. Recurso de ... VIROLES PIÑOL Despido disciplinario. Transgresión de la buena fe contractual e ...
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STSJ La Rioja 82/2014, 23 de Mayo de 2014
Despido disciplinario procedente. Transgresión de la buena fe contractual. Utilización fraudulenta de la línea 900 de la empresa para interponer una denuncia falsa de acoso contra sus superiores. La procedencia excluye la nulidad del despido.
... JUZGADO DE ORIGEN/AUTOS: DESPIDO OBJETIVO INDIVIDUAL 0000324 /2013 JDO. DE LO ... nunca mis valoraciones, siempre con buena nota y si no la he tenido más alta es por que a ... instrucción, procedió al despido disciplinario del demandante mediante carta de fecha 15 de ... La transgresión de la buena fe contractual -que el artículo ... -
El empresario como principal sujeto responsable en materia de seguridad y salud
... público y de derecho privado, pues, aunque buena parte de sus disposiciones vayan dirigidas a los ... corresponda para la extinción por despido improcedente ... Hace falta también una ... en los reglamentos de régimen disciplinario aplicables a dichos sujetos. Igualmente, tales ... [artículo 54.2.b) ET] o en la transgresión de la buena fe contractual [artículo 54.2.d) ...
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La protección del whistleblower tras la Directiva (UE) 2019/1937. Análisis del nuevo marco jurídico desde la perspectiva del Derecho laboral, público, penal y de protección de datos
El pasado 26 de noviembre de 2019, se publicó en el Diario Oficial de la Unión Europea la Directiva (UE) 2019/1937 del Parlamento Europeo y del Consejo, de 23 de octubre de 2019, relativa a la protección de las personas que informen sobre infracciones del Derecho de la Unión. Este trabajo pretende abordar, desde una perspectiva multidisciplinar, algunas de las principales cuestiones que plantea...
... “( ... ) ningún deber contractual de buena fe obliga al trabajador a callar o a no difundir ... de recursos de amparo en asuntos de despido disciplinario basados en la deslealtad y abuso de ... y por haberse llevado a cabo con transgresión de la buena fe contractual por no haberlas ... -
La situación del trabajador dimisionario
... trabajo, de conformidad a las reglas de la buena fe y diligencia ”. Respecto de este artículo, ... que, de no mediar retracto de una parte o despido por parte de la otra, i nalizará en el término ... Debe tenerse en cuenta que la transgresión de estos dos preceptos supone la vulneración del ... contractual susceptible de despido disciplinario “La transgresión de la buena fe contractual, ...
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Transgresión de la buena fe contractual y el abuso de confianza como causa de despido disciplinario
Bajo este enunciado incluye el Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (TRLET) dos supuestos distintos: la transgresión de la buena fe contractual, como manifestación genérica del incumplimiento que justifica el des...
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Selección y comentario de resoluciones del orden jurisdiccional Social. Tribunal Superior de Justicia de Extremadura. Año 2022
... Acciona el demandante por despido al considerar que no le es de aplicación el Real ... RECURSO 52/2022 ... Despido disciplinario. Prueba videográfica e informe de detective ado. Transgresión de la buena fe contractual ... Despido ...
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STSJ Cataluña 5882/2014, 15 de Septiembre de 2014
DESPIDO DISCIPLINARIO. TRASGRESIÓN DE LA BUENA FE CONTRACTUAL. No toda actividad desarrollada durante la situación de incapacidad temporal puede calificarse como conducta desleal sancionable con el despido, sino sólo aquella que, dotada de suficiente gravedad e intencionalidad y a la vista de las circunstancias concurrentes, en especial la índole de la enfermedad y las características de la...
... citado Juzgado de lo Social demanda sobre Despido disciplinario, en la que el actor alegando los ... considerando los hechos trasgresión de la buena fe contractual y por ello un grave incumplimiento ... normalmente como un supuesto de transgresión de la buena fe contractual, habiéndose declarado ...