despido disciplinario nulo injurias carta de despido
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La libertad sindical en la doctrina del Tribunal Constitucional
El presente trabajo hace un recorrido por la doctrina del Tribunal Constitucional en materia de libertad sindical. En el mismo se pone de relieve la complejidad de este derecho y el multifacético haz de derechos que lo integra, así como la doctrina del TC de mayor relevancia en una perspectiva «garantista» del mismo. Se realiza un análisis de las cuestiones relativas al &aacut
... á declararse la nulidad radical de todo despido o medida discriminatoria, lo que comporta la ... tiene su origen en un expediente disciplinario 268 ... @@@5.1.3. Libertad sindical y ... de la libertad sindical ha de considerarse nulo 273 ... Para ello ha de evidenciarse la existencia ... sindical como autor de una falta de injurias al denunciar unos hechos en el ejercicio de su ... -
STS, 21 de Diciembre de 2007
DESPIDO NULO. READMISIÓN DE LOS TRABAJADORES. Hay un dato que ayuda a decidir la existencia de discriminación: la desproporción de los trabajadores despedidos que estaban afiliados al sindicato CGT. Tal dato no se da en la sentencia invocada de contraste. Por añadidura en este había circunstancias que podían servir de justificación a la decisión empresarial de despedir: el bajo rendimiento de la...
... ía del Pilar, contra SEAT, S.A., sobre DESPIDO ... Es Magistrado Ponente el Excmo. Sr. D. LUIS ... presentó una querella por calumnias e injurias (documento n° 50 de la empresa).- 21°. D ... cese y los seis cuyo despido se ha declarado nulo estaban afiliados a la CGT, razón por la que la ... Se trataba de un despido disciplinario, cuya improcedencia había admitido ya la empresa en la propia carta y depositado en el Juzgado el importe de la ... -
Notas a sentencias del TC
... estuviera sometido a un expediente disciplinario que no siguió su curso "por entenderse que se le ... la dirección de la empresa, y finalmente despido que se reconoce improcedente: debe calificarse el despido nulo ... Analiza esta sentencia un caso de ... de la causa legal expresada en la carta de despido, ni que los incumplimientos del ... formularon querella penal por delitos de injurias y calumnias. El Juzgado de lo Penal núm. 7 de ...
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Informe Francés
I. Introducción: Algunas cifras. 1. Jornadas perdidas en el sector privado. 2. La huelga en la función pública del Estado. II. Título I. De Delito a Derecho Constitucional. 1. La summa divisio huelga/"movimiento ilícito". A) El ejercicio normal del derecho de huelga. A.1) Derecho individual ejercido colectivamente: a) La dimensión colectiva; b) La ausencia del deber de paz en derecho francés. A.2)
... reacción patronal sobre el terreno disciplinario (desde la sanción más pequeña hasta el ... contra toda sanción o contra todo despido disciplinario (cf. L. 122-45) ... Hoy, el ... Según el artículo 28 de la carta de Derechos Fundamentales de la Unión Europea, ... el despido (en ese caso, el despido sería nulo, vide infra), incluso también se excluye la ... por el Tribunal Supremo: en este caso, "injurias al margen de toda violencia no constituyen una ... -
Sentencias, año 2006
STC 17/2006, de 30 de enero. STC 41/2006, de 13 de febrero. STC 52/2006, de 16 de febrero. STC 111/2006, de 5 de abril. STC 112/2006, de 5 de abril. STC 117/2006, de 24 de abril. STC 118/2006, de 24 de abril. STC 133/2006, de 27 de abril. STC 134/2006, de 27 de abril. STC 135/2006, de 27 de abril. STC 149/2006, de 11 de mayo. STC 154/2006, de 22 de mayo. STC 155/2006, de 22 de mayo. STC 181/2006
... Conceptos: Despido pluricausal de trabajador homosexual ... Artículo 21.1 de la Carta de los Derechos fundamentales de la Unión ... y declara inconstitucional y nulo el apartado 2 del artículo 36 de la Ley 29/1987, ... ó la procedencia del despido disciplinario instado por la empresa en la que aquél prestaba ... haberse iniciado un proceso penal por injurias a instancia de otras personas. Tal como dispone ... -
STSJ Comunidad de Madrid 141/2013, 20 de Febrero de 2013
DESPIDO. SALARIOS DE TRAMITACIÓN. ACOSO LABORAL. El objeto de su pretensión la reclamación de una cantidad que, en concepto de mejora voluntaria de la Seguridad Social, fue pactada en convenio colectivo y que no se ha acreditado haya sido satisfecho durante el periodo litigioso comprendido entre la fecha de despido y la providencia firme por la que el Juzgado de lo Social declaró extinguida la...
... ELENA GARCIA GARCIA, en reclamación por DESPIDO, siendo Magistrado- Ponente el/la Ilmo/a. Sr/a ... 2.011 se remite al actor mediante burofax carta de despido del siguiente tenor: ... Muy Sr. mío: ... alegando que el despido debía considerarse nulo, por lesivo de derechos fundamentales (acoso ... Falta muy grave: las calumnias, injurias graves y lesiones de cierta importancia ... -
Tribunal Constitucional. Agost 2008
Entre les 36 sentències dictades en aquest període en destaquem quatre: la S. 79/08 sobre l'apreciació indeguda sobre la inexistència de la prescripció d'un delicte; la S. 85/08 sobre la legitimació activa d'un ajuntament per a defensar als seus veïns; la S. 92/08 relativa a l'acomiadament d'una treballadora embarassada ignorant-ho l'empresa i la S.10
... del contraste que cabe otorgar a la carta del Sr. Condomines, posterior a los hechos y ... la apertura de un expediente disciplinario por los hechos denunciados, no siendo suficiente ... despido nulo por discriminatorio que fue estimada ... ón de un procedimiento penal por injurias graves, el Juzgado de Instrucción lo remitió al ... -
STSJ Cataluña 6278/2008, 23 de Julio de 2008
DESPIDO DISCIPLINARIO. DERECHOS FUNDAMENTALES. La celebración de un contrato de trabajo no implica en modo alguno la privación para una de las partes, el trabajador, de los derechos que la Constitución le reconoce como ciudadano, entre ellos el derecho a difundir libremente los pensamientos, ideas y opiniones y cuya protección queda garantizada frente a eventuales lesiones mediante el impulso de
... citado Juzgado de lo Social demanda sobre Despido disciplinari, en la que el actor alegando los ... el trabajador Marcelino, declaro el despido nulo, y condeno al empresario Sociedad General de ... ó baja en la empresa por despido disciplinario, comunicado en escrito el 12 del propio mes de ... 2. Sobre los hechos imputados en la carta de despido, se ha acreditado que el actor, el ... querella criminal por presunto delito de injurias y/calumnias, contra el trabajador aquí ... -
Tribunal Supremo y otros Tribunales (2002)
A. Patentes. a) Tribunal Supremo. I. Relación cronológica y extracto. II. Sentencias reproducidas por extenso. b) Otros Tribunales. I. Relación cronológica y extracto. II. Sentencias reproducidas por extenso. B. Modelos de utilidad. a) Tribunal Supremo. I. Relación cronológica y extracto. II. Sentencias reproducidas por extenso. b) Otros Tribunales. I....
... , de defecto formal en el expediente disciplinario y en la demanda (sic), desestimó la demanda rmulada por despido por don Luis Javier F. G. contra la Empresa ... los hechos que, según los términos de la carta, han dado lugar a que la empresa acuerde el ... «Udapi» que el modelo de utilidad, «era nulo al estar anticipado por otros registros ... territorial y sobre calumnias o injurias supuestamente cometidas mediante tal forma de ... -
STSJ País Vasco 596/2012, 28 de Febrero de 2012
DESPIDO IMPROCEDENTE. SANCION DESPROPORCIONADA. Estimamos que la primera de las expresiones ("me estáis jodiendo la vida") siendo claramente injusta, irrespetuosa e inmerecida para el responsable de la empresa a quien se dirigió, no cabe tildarla como constitutiva de una injuria o insulto de especial entidad, pues aun siendo sumamente vulgar y un tanto ofensiva su empleo no deja de ser común en...
... al trabajador durante 7 días, mediante carta fechada el 4/02/11 y obrante como documento nº 2 ... º.- La empresa remitió al actor carta de despido -erróneamente fechada el 4/02/11, en lugar del ... de 22.2.11, rec.110/11, el alcance disciplinario de las ofensas dirigidas contra compañeros y ... suplicación declaramos improcedente (y no nulo como se peticiona de modo principal) el despido ... -
STSJ Castilla y León 435/2010, 21 de Abril de 2010
DESPIDO. TRASGRESIÓN DE LA BUENA FE CONTRACTUAL. No es cierto, por tanto, que nos encontremos ante una mera "expresión de disgusto y malestar laboral, tal vez con expresiones poco adecuadas, pero fruto de una situación laboral conflictiva", ni que se trate únicamente de llamar a la unión de todos los trabajadores. Sin sacar de contexto tales manifestaciones, sino precisamente en el contexto del...
... Materia: DESPIDO ... Recurrente/s: Pedro Francisco ... 10-7-2009 la parte actora recibió una carta de la empresa en la que procedía a su despido, ... vía para poder ejercitar su poder disciplinario, ajustándose a lo resuelto en vía penal en ... ícita e incluso delictiva, por contener injurias, calumnias, amenazas, etc ... La "novedad ... despido no podría dejar de calificarse como nulo (sentencias 8/1985, 6/1988, 106/1996 ó 1/1998 ) ... -
STSJ Cataluña 5761/2009, 17 de Julio de 2009
RECLAMACIÓN SOBRE DESPIDO DISCIPLINARIO. Aquí aunque se reconoce su derecho a la libertad de expresión se incluye este hecho en los reproches que se le efectúan en la carta de despido por lo que no puede separarse de las demás imputaciones que para la empresa le hacen merecedor de este. Aquí no solo existe una limitación al derecho fundamental a la libertad de expresión sino, aunque aparentemente
... citado Juzgado de lo Social demanda sobre Despido disciplinari, en la que el actor alegando los ... Finalmente, en la segunda carta ratifica que la situación lejos de mejorar, ... la presente le comunico el despido disciplinario con que esta Dirección de Recursos Humanos ha ... la dignidad personal de la víctima - injurias, burlas, mofas, críticas o cualesquiera otros ... se solicita la declaración de despido nulo por vulneración de derechos fundamentales ... -
STSJ País Vasco , 12 de Julio de 2005
DESPIDO. La vulneración del derecho a la tutela judicial efectiva no sólo se produce por irregularidades acaecidas dentro del proceso que ocasionen privación de garantías procesales, sino que tal derecho puede verse lesionado también cuando su ejercicio, o la realización por el trabajador de actos preparatorios o previos necesarios para el ejercicio de una acción judicial, produzca como...
... dos mil cinco , dictada en proceso sobre (Despido DSP) , y entablado por Carlos frente a PROSEGUR ... recibió de la empresa demandada una carta, cuyo contenido se reproduce aquí íntegramente, ... Dicha resolución declara nulo, con las consecuencias legalmente inherentes a l declaración, el despido disciplinario que aquella demandada produjo de este trabajador ... -
STSJ Canarias 279/2008, 30 de Abril de 2008
DESPIDO DISCIPLINARIO. Analizando las circunstancias concretas del supuesto de hecho que encierra el presente procedimiento, entendemos que la Corporación demandada da razones suficientes que permiten descartar la existencia de un móvil discriminatorio como fundamento del cese de la actora, que vienen a ser, en esencia, que tras la sentencia de 25 de septiembre de 2006, que declara la nulidad del
... los Autos 0000491/2007 en reclamación de DESPIDO , ha sido ... Ponente el ILTMO./A. SR./A ... con efecto de 31-12-05, que fue declarado nulo por sentencia del Juzgado de lo Social nº 5 de ... -07 la empresa le comunicó a la actora una carta de despido que tiene el siguiente contenido: ... , prevista y como causa de despido disciplinario en el artículo 54.2.c) y d) del Estatuto de los ... nos interesa) las ofensas verbales, injurias, insultos y amenazas ... Por ofensas verbales se ... -
STSJ Cataluña 7470/2008, 9 de Octubre de 2008
DESPIDO IMPROCEDENTE. No puede compartir la Sala la interpretación que pretende el recurrente del término ""asesino"", puesto que tanto en el lenguaje común, como en el jurídico, su principal significación es la de identificar a quién mata a otra persona de forma alevosa, por precio o con premeditación, suponiendo un grado superior de gravedad y crueldad respecto del simple homicida, por lo que,...
... citado Juzgado de lo Social demanda sobre Despido disciplinari, en la que el actor alegando los ... le comunicó el despido por medio de la carta de igual fecha que obra a los folios 9-10 y 308- ... lamentamos comunicarle su despido disciplinario con efectos de la fecha de notificación de esta ... , desestimando la pretensión de despido nulo por vulneración de derechos fundamentales, ... -
STSJ Galicia 5145/2008, 5 de Diciembre de 2008
DESPIDO IMPROCEDENTE. Ha de tenerse en cuenta que la frase no fue pronunciada en presencia del directo, la antigüedad de la demandante y comportamiento anterior, de la que no consta conducta alguna punible y que por ello atenúa la responsabilidad y justifica cualquier otra sanción que no suponga, en cambio, una consecuencia tan grave y trascendente como el despido. Así lo ha entendido también la...
... por María Milagros en reclamación de DESPIDO DISCIPLINARIO siendo demandado CAIXA D'ESTALVIS ... 5.- La actora recibió carta de despido de la demandada, fechada el 1 de abril ... estima la demanda y declara como despido nulo el que se le comunicó a la demandante el 1-4-08 ... én la jurisprudencia al señalar que las injurias verbales, pronunciadas en presencia de quien las ... -
Tribunal Constitucional
1.- Sanción penitenciaria improcedente, derechos a la intimidad. 2.- Libertad de expresión laboral. 3.- Elecciones sindicales, subsanabilidad de la lista. 4.- Inadmisión liminar de habeas corpus. 5.- Discriminación por razón del sexo, situación de baja por maternidad. 6.- Emplazamiento indebido. 7.- Libertad de información y derecho al honor, caso Corcuera. 8.- Delito contra la salud pública. 9.-
... @2. Libertad de expresión laboral, despido", sentencia previa del TEDH, inadmisión de revisi\xC3" ... ó la procedencia de su despido disciplinario, invocando la citada STEDH. La desestimación de ... Declarado nulo el despido en la instancia, la sentencia del TSJ ... constitutivas de un posible delito de injurias, sino la prescripción de la acción penal, lo ... 161.1 d) CE y el art. 11 de la Carta Europea de Autonomía Local (que entró en vigor ... -
Orden de 10 de febrero de 2022, de la Consejería de Economía, Hacienda y Administración Digital, por la que se aprueba el programa de materias y los ejercicios de las pruebas selectivas para ingreso en la Administración Pública Regional en el Cuerpo de Letrados de la Región de Murcia, para el turno de acceso libre.
... disciplinario. La responsabilidad empresarial. Las ... La extinción por causas objetivas. El despido disciplinario. El despido colectivo: Previsiones ... 36. La ciudadanía de la Unión. La Carta de Derechos Fundamentales. Las libertades de ...
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STSJ Galicia 2762/2010, 2 de Junio de 2010
DESPIDO NULO. La indivisibilidad del hecho no acreditado (el daño moral) y la idéntica posición, procesal y material, de las partes, comporta que el éxito del recurso interpuesto por una de las codemandadas aproveche a la otra, al ser la responsabilidad de ambas solidaria y e idéntica la causa de la reclamación frente a las dos entidades, de modo que el rechazo de la indemnización complementaria...
... ó demanda por Julio en reclamación de DESPIDO DISCIPLINARIO siendo demandado NATIONALE ... , que este recibió el mismo día (folio 52) carta del siguiente tenor literal, en lo que interesa ... correctamente configurado como despido nulo, por infracción del derecho a la tutela judicial ... -
SJP nº 21 144/2013, 29 de Abril de 2013, de Madrid
DELITO CONTRA LA SALUD PÚBLICA. DEPORTISTAS DE ÉLITE. DOPAJE. Se juzga a un grupo de deportistas profesionales y médicos relacionados con ellos por la tenencia de bolsas de plasma y medicamentos destinados al dopaje. Concurren todos los requisitos exigidos por el delito contra la salud pública, entendido como delito de peligro intermedio. Es decir, bastaría en este caso la concurrencia de un dolo
... , sino de un documento, en concreto, de una carta dirigida a una asesoría jurídica de Canadá, ... , sin perjuicio de dejar constancia del nulo valor probatorio de la misma, si no es ratificada ... el equipo KELME que no se trató de un despido sino más bien de un acuerdo forzoso de ... objeto de expediente sancionador disciplinario", especificando que tales expedientes se pretender\xC3" ... querella por un presunto delito de injurias o calumnias vertidas en Juicio ... La finalidad ... -
STS 775/2010, 22 de Noviembre de 2010
Protección civil. Manifestaciones injuriosas. Libertad de expresión e información. Intromisión ilegítima en el derecho al honor personal
... celebrada el 23/6/05 para tratar sobre el despido de Dª Palmira (doc. 14 de la demanda), puede ... días antes de que Palmira recibiera la carta de despido el 25 de abril, la edil Debora le ... tenido que abrir un expediente disciplinario, pues la esencia de la cuestión, la fiabilidad ... privados" sino en divulgar falsedades e injurias, lo que en modo alguno puede tener amparo ... demanda por el despido que consideraba nulo ... 3. El despido fue declarado improcedente ... -
STSJ Asturias , 9 de Julio de 2004
DESPIDO NULO. REPRESALIA AL TRABAJADOR. CRITICA A LA EMPRESA. Pero quizás la mas representativa y conectada con el supuesto enjuiciado es la sentencia 20/2002 del Tribunal Constitucional de 28 de enero en la que se pronuncia sobre las críticas efectuadas en el seno de la Junta de accionistas por una persona que era socio y empleado y que tras ser publicadas en diversos medios de comunicación...
... SUPLICACION 0004154 /2003 Materia: DESPIDO OBJETIVO Recurrente/s: Juan Miguel , Evaristo , ... su contrato de trabajo, por despido disciplinario, y con efectos a la fecha de la presente ... justifica la acción extintiva, en la carta de despido,"no tienen fundamento alguno" y que ... ón, como resulta de rigor, de ofensas injurias o vejaciones) que tampoco se dan en el caso que ... -
Conceptos
... Convocatoria por carta certificada, quince días de antelación (art. 11 ... , ultrajes a la nación o sus símbolos e injurias al ejército: en tiempo de guerra: quince a ... , durante un año de un volumen de actividad nulo o inferior al que reglamentariamente se ... de agosto: salvo modalidad procesal de despido, extinción del contrato de trabajo -arts. 50 y ... Recurso contencioso-disciplinario militar: (arts. 465 y ss. LPM) plazo para ...
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STSJ Galicia 5291/2012, 26 de Octubre de 2012
DESPIDO IMPROCEDENTE. SALARIOS DE TRAMITACIÓN. La conclusión que alcanza esta Sala tras ello es la misma que la recogida en el fallo de la resolución impugnada, cual es la declaración de improcedencia, con abono de salarios de tramitación. Aunque la empresa entienda que el contrato se extingue cuando la administración declara que el actor no puede prestar servicios como técnico en seguridad, ello
... Jefa de RRLL remite carta al actor con el contenido que obra en el ramo de ... en la misma, declaro la IMPROCEDENCIA del despido producido con efectos de 12 de abril de 2011 y ... que plantea, se declare que el despido fue nulo, y se condene a la empresa a abonarle una ... la dignidad personal de la víctima -injurias, burlas, mofas, críticas o cualesquiera otros ... -
STSJ Galicia 3151/2011, 13 de Junio de 2011
DESPIDO COLECTIVO. Descartado el móvil discriminatorio así como la represalia empresarial, las empresa han de moverse dentro de los límites marcados por la autorización administrativa, de tal manera que han de proceder a amortizar los puesto de trabajo que en cada sección han sido autorizados y dentro de ello, en cada una de las secciones, la elección de los concretos puestos de trabajo afectados
... de obra y le absolvió de la falta de injurias de la que se le acusaba ... OCTAVO.- El ... y 11 de los autos, a saber las cartas de despido de los actores: por lo que se refiere a la citada ... de barnizados ya consta expresamente en la carta de despido de los actores a las que se remite ... Y desde este punto de vista debe declararse nulo el despido de los actores de conformidad con lo ...