Sentencias sobre Personal laboral de la Administración

DIFERENCIAS RETRIBUTIVAS. PERSONAL DEL AYUNTAMIENTO. SERVICIO DE RECOGIDA DE BASURAS. CONVENIO COLECTIVO APLICABLE. LIBERTAD NEGOCIAL. ÁMBITO DE APLICACIÓN. Se reclama contra la sentencia desestimatoria de demanda sobre diferencias retributivas por aplicación de convenio colectivo. El artículo 87 del mismo cuerpo legal establece como contenido obligatorio del Convenio Colectivo la fijación del ámb

"CONTRATACIÓN LABORAL. ADMINISTRACIÓN PÚBLICA. IRREGULARIDAD. Las irregularidades en la contratación laboral atribuible a la Administración Pública no pueden otorgar fijeza en la relación laboral, ya que con ello se vulnerarían las normas sobre limitación de puestos de trabajo, la reserva general a favor de la cobertura funcionarial y las reglas imperativas sobre selección en función de los...

CONTRATO DE TRABAJO. RECLAMACIÓN DE RETRIBUCIONES SALARIALES. El derecho a la aplicación del Convenio propio del Personal de la Junta de Andalucía surge ex novo, como consecuencia de la integración, es decir, en la medida en que este personal pasa a prestar servicios para la Comunidad Autónoma, pero ni siquiera amparado por un principio de igualdad de tratamiento retributivo con respecto a...

"CONFLICTOS ORIGINADOS EN RELACIÓN DE TRABAJO ENTRE ADMINISTRACIÓN Y PERSONAL LABORAL. INAPLICABILIDAD DE LA NORMATIVA SOBRE RESPONSABILIDAD PATRIMONIAL. ANÁLISIS. Los conflictos entre la Administración y el personal laboral a su servicio que tengan su origen en la relación de trabajo no son materia encuadrable en el concepto de ""responsabilidad patrimonial"" lo cual determina que la solución de

CONFLICTO COLECTIVO. AFECTACIÓN DE INTERESES INDIVIDUALES. Para conocer del régimen de ascenso y pase a categoría, no hay la afectación de un interés general estructurado en un grupo homogéneo, sino que resultan directa e individualmente afectados todos aquellos trabajadores que decidieron acudir a la convocatoria, que la firmaron, que participaron en las pruebas. No puede seguirse la vía del...

REMUNERACIÓN. DIFERENCIAS SALARIALES. APLICACIÓN DE CONVENIO COLECTIVO. FUNCIONES EFECTIVAMENTE REALIZADAS. NORMATIVA APLICABLE. Se reclama contra la sentencia estimatoria de demanda sobre diferencias retributivas por aplicación de convenio colectivo. Confrontando tales cometidos con las funciones propias de un simple Auxiliar de Puericultura, fácilmente se colige que las mismas las exceden con...

RECONOCIMIENTO DE RELACIÒN LABORAL. OBLIGACIONES SALARIALES. PRESUPUESTO. Se inicia reclamaciòn sobre reconocimiento de derechos. Si el MEC ha incumplido sus obligaciones retributivas y desconocido el derecho de quien determinado personal docente, forzoso es concluir condenandola a cumplir sus obligaciones salariales, sin que pueda ser tenido en cuenta el argumento de que no existe dotación...

BENEFICIOS SOCIALES. El INSS se denegó a la actora tal prestación por no hallarse en alta en la Seguridad Social en el momento del hecho causante. Contra tal resolución la actora interpuso reclamación previa que se desestime en fecha 10 de junio de 1998. La trabajadora tiene el periodo mínimo de carencia exigido, el demandado plantea falta de requisitos procesales necesarios, lo que es estimado....

RECLAMACIÓN SOBRE CANTIDAD. RECLAMACIÓN DE COMPLEMENTO POR ANTIGÜEDAD Únicamente es computable para el computo de la antigüedad el tiempo de servicios prestados en régimen laboral, inmediatamente antes de la adquisición de la condición de fijo y sin solución de continuidad, por cuanto que los servicios han de haber estado encuadrados, como precisa la norma, en el marco de un Convenio...