Sentencias sobre Cooperativas

RECURSO DE SUPLICACIÓN. TRABAJADOR. TRASLADO. CAMBIO DE DOMICILIO. Los traslados de puesto de trabajo que comporte la necesidad de un cambio de domicilio, exige para ello la concurrencia de justificadas razones económicas, técnicas, organizativas o de producción. Se estima el recurso.

"SEGURIDAD E HIGIENE. RECARGOS. Se impugna sentencia. La existencia de la infracción en materia de seguridad no prejuzga o, en otros t?rminos, no impide explicar el desarrollo de un accidente de manera desvinculada de dicha infracción (pues) si puede pensarse en accidentes que pudieran producirse con independencia de la propia infracción en materia de seguridad e higiene; cabe igualmente pensar...

DESEMPLEO. En efecto, así tenemos dicho en la sentencia de fecha 24 de octubre de 2006, recurso 2.397/06: "la doctrina sentada por el Tribunal Supremo en interpretación del R. Decreto 1044/1985, antes de la vigencia de la Ley 45/2002, puesta de manifiesto en las dos sentencias citadas en el recurso y en una tercera, de 30 de mayo de 2000 (Ar. 5894), ha estimado que puede accederse al beneficio...

DESPIDO DISCIPLINARIO. Aplica la empresa recurrente el artículo 52.2.a) de sus estatutos sociales y 61.3 de la Ley de Cooperativas de la Comunidad Valenciana, e invoca los graves perjuicios ocasionados a la cooperativa la actuación de la socia trabajadora, para efectuar el descuento. De la prueba practicada en el acto de juicio, no resultan los graves perjuicios sufridos por la empresa recurrente,

PRESTACIONES POR DESEMPLEO. Es lo cierto, que la solicitud de abono de la prestación de desempleo en la modalidad de pago único, lleva consigo la obligación de cumplimentar determinadas exigencias, expresamente concretadas en el RD 1044/1985, específicamente, la acreditación de inicio de una actividad profesional como trabajador autónomo o socio trabajador de una cooperativa de trabajo asociado o

COOPERATIVAS. DIFERENCIAS SALARIALES. El artículo 107 de la citada Ley Autonómica, que regula el régimen de prestación de trabajo para los socios trabajadores de las Cooperativas de trabajo asociado en su apartado 6 señala que en todo lo no previsto en este artículo, será de aplicación la normativa laboral de ajena. Tal situación de supletoriedad no lleva implícita la aplicación sin más de la...

DESEMPLEO. PRESTACIÓN CONTRIBUTIVA. Estamos ante una cooperativa de trabajo asociado cuyo objeto social es la actividad de transporte de mercancías por carretera, en la que los socios trabajadores han de prestar sus servicios personalmente y, además, han de ser quienes principalmente trabajen para ella, por lo que resulta muy razonable que, junto a la cuota obligatoria, se haya abonado una cuota...

COOPERATIVISTAS. CONDICIÓN DE TRABAJADORES. Se impugna sentencia. Los cooperativistas podian ostentar a efectos de Seguridad Social la condición de trabajadores por cuenta ajena ya que sea cual fuere el sentido propio, t?cnico, gramatical o usual que a tales expresiones quiera darse, solo como determinantes de que han de recibir un tratamiento igual o igualitario al que se reconoce y otorga por...

COOPERATIVA. ANTIGÜEDAD. Manteniéndose la relación fáctica inalterada y siguiendo jurisprudencia absolutamente consolidada del Tribunal Supremo, así como doctrina de Suplicación, ha de respetarse en principio en sede de este recurso extraordinario, la valoración que de la prueba se realizó por el Magistrado de instancia, en uso de las facultades que sin duda por su directa inmediación, sólo al...

DESPIDO. IMPROCEDENCIA. Se desestima la demanda de extinción y se estima la demanda sobre despido improcedente, condenando a la demandada. Ambas partes interponen recurso de suplicación. El período de prestación de servicios por la demandada en virtud del contrato societario como socia trabajadora de la cooperativa de enseñanza no puede ser tomado en cuenta a efectos de computar los años de...

RECURSO DE SUPLICACIÓN. CONTRATO DE TRABAJO. DIMISIÓN. FORMALIDAD. La dimisión que hace el trabajador de sun contrato de trabajo puede comunicarse al empresario de forma expresa o tácita. Se desestima el recurso.

SOCIO QUE SE RETIRA DE COOPERATIVA. RECLAMACIÓN DE CANCELACIÓN DE PRÉSTAMOS Y REINTEGRO DE CUOTAS. BAJA VOLUNTARIA. LEGISLACIÓN APLICABLE. Se reclama contra sentencia desestimatoria de demanda. La derogada ley 3/1.987, de 2 de abril General de cooperativas atribuía en el artículo 125.2 expresamente a la jurisdicción laboral la petición de reembolso y reintegros derivados del cese como...

COOPERATIVAS. INCAPACIDAD PERMANENTE. PUESTO DE TRABAJO. Procede concluir que no se aprecia la infracción denunciada, pues conforme a la Ley de Cooperativas, la incapacidad permanente da lugar al cese del derecho de reserva del puesto de trabajo, sin que exista previsión alguna de reingreso, pues la suspensión temporal de la obligación y el derecho del socio trabajador a prestar su trabajo, con...

COOPERATIVAS. RELACION LABORAL. COMPETENCIA DEL ORDEN SOCIAL. Así el Tribunal Constitucional ha declarado con reiteración la posibilidad del ejercicio de la acción encaminada al reconocimiento de la existencia de relación laboral, por ejemplo, entre muchas, en Sentencia de 8 de mayo de 1.995 , ""por las consecuencias jurídicas que en el plano constitucional y también en el legal, conlleva la...

COOPERATIVAS. VACACIONES. REMISION AL ESTATUTO DE LOS TRABAJADORES. Evidentemente el artículo 86 de la Ley de Cooperativas antes citada tiene un objetivo claro. Que en caso de subrogación, los socios trabajadores tendrán los mismos derechos y obligaciones, de manera tal, que el hecho que hubiera tenido lugar la subrogación no implica que hayan de cesar en la prestación de sus servicios, de modo...

CONVENIO COLECTIVO. VACACIONES. CONDICION MAS BENEFICIOSA. Pero es que, además, de acuerdo con el contenido de la STS citada, con remisión expresa a la ley de cooperativas, a los Estatutos de éstas, debemos entender que tras la subrogación se equipara al socio trabajador con el trabajador por cuenta ajena de dicha cooperativa. Y que tras la subrogación sería aplicable el Convenio Colectivo de...

DESPIDO. En cuanto a la concurrencia de actividad por parte del actor y no autorizada expresamente por la entidad demandada, basta tener en cuenta que dentro del hecho probado decimocuarto ya se alude a que el actor presta servicios a tiempo parcial en la UPV habiendo pedido una certificación del horario de trabajo prestado en la demandada para aportación a dicha UPV, así como que otros...

DESPIDO DISCIPLINARIO. En todo caso no podemos sino señalar que la segunda justificación de la decisión judicial impugnada, la relativa a la condición de becario al alumno Narciso sin que dicha condición le hubiera sido atribuido por la demandada por los cauces aplicados para ello, no podemos sino indicar que, inmodificada la relación de hechos en este extremo, no podemos sino partir de dicha...

CONTRATO DE TRABAJO. EXTINCIÓN. INDEMNIZACIÓN. Se establece que la existencia de un conflicto en el seno de una cooperativa entre su director gerente, que tiene la condición de alto directivo, y el vicepresidente, no demuestran la existencia de un incumplimiento contractual grave por parte de la cooperativa que, justifique la extinción indemnizada del contrato de trabajo, no habiendo vulnerado el

CONTRATO DE TRABAJO. EXTINCIÓN. VOLUNTAD DEL TRABAJADOR. La acción de extinción del contrato de trabajo por voluntad del trabajador al amparo de lo dispuesto en el art. 50 del Estatuto de los Trabajadores, solo puede ser acogida cuando se hubiere producido un incumplimiento especialmente grave, injustificado y relevante de las obligaciones contractuales por parte del empleador, de forma que no...

SEGURIDAD SOCIAL. EMPRESA AGRÍCOLA. AFILIACIÓN. La Ley General de la Seguridad Social considera empresa agrícola a toda persona natural o jurídica que sea titular de una explotación agraria (son aquéllas que persiguen la obtención directa de los frutos y productos agrícolas, forestales o pecuarios, o las labores de almacenamiento de los frutos y productos en los lugares de origen, transporte a...

DESEMPLEO. Dicho lo anterior resulta también aplicable la doctrina establecida en la STS 30/4/01 en cuanto establece una regla de proporcionalidad en el incumplimiento de la afectación legalmente establecida de la prestación en su modalidad de pago único, pues aun cuando dicha sentencia se dictase para un caso no regido por la Ley 45/2002 , es manifiesto que la concreción de la afectación...

"COOPERATIVAS. SOCIOS TRABAJADORES. JURISDICCIÓN SOCIAL. El legislador no ha querido introducir variación alguna en la distribución de competencias entre el orden social y el civil. Los Juzgados y Tribunales de lo Social son competentes para conocer de las cuestiones contenciosas que se susciten entre la cooperativa y sus socios trabajadores ""por su condición de tales"". La remisión a la...

PÉRDIDA DE LA CONDICIÓN DE TRABAJADOR CONLLEVA LA PÉRDIDA DE LA CONDICIÓN DE SOCIO DE LA COOPERATIVA. Asimismo, no siendo el actor trabajador ni socio de la cooperativa demandada pues ambas condiciones son inseparables, y habiendo aquél aceptado expresamente dicha pérdida sin reserva ni salvedad alguna no puede pretender ""resucitar"" su condición de socio para que se anulen los acuerdos en los...

"COOPERATIVAS. RETRIBUCION DEL COOPERATIVISTA. La censura jurídica que se denuncia no puede prosperar, pues si bien el art. 118. 4 de la Ley 3/1987 , reconoce el derecho de los socios trabajadores a percibir periódicamente, en plazo no superior a un mes, anticipos laborales en cuantía similar a las retribuciones normales en la zona y sector de actividad. Sin embargo, tal derecho no es...