convenio laboral guarderias andalucia
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STSJ Andalucía 1564/2016, 2 de Junio de 2016
SUCESIÓN DE CONTRATAS. DESPIDO. Las cláusulas del pliego de condiciones carecen de eficacia jurídica si son contrarias a lo dispuesto en normas que gozan del carácter de derecho mínimo necesario, cual es el artículo 44 del Estatuto de los Trabajadores que, en aras del principio de estabilidad en el empleo impone el deber de subrogación en los supuestos de cambio en la titularidad de una empresa,...
... el contenido del informe de vida laboral de dicha empresa, que obra unido a los folios 42 ... de aplicación a la relación laboral el Convenio Colectivo de ámbito estatal de centros de ... -
Análisis de las instituciones legales para el cuidado de familiares. Especial referencia a la regulación de los países nórdicos
1. Introducción - 2. Los permisos - 3. Las reducciones de jornada - 4. Las excedencias
... ón de la vida personal, familiar y laboral ha venido impulsada más para aumentar el empleo ... more uxorio , a las que si el convenio colectivo de aplicación no se lo reconoce, no ... ayudar a la conciliación, a "las guarderías, el derecho a permisos y el horario laboral ... cit., p. 30 ... STSJ Andalucía-Granada de 25 de marzo de 2003: asunto en el que ... -
Las tasas locales
... tasas por utilización de guarderías), ello parecerá una medida correcta siempre que ... Como ha señalado la STSJ de Andalucía de 19 de julio de 1999 119 , «claro está que no ... los costes del personal funcionario como laboral, y comprende las retribuciones, cuotas y demás ...
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Vigente
Ley de Presupuestos Generales del Estado para el año 2018. (Ley 6/2018, de 3 de julio)
... érminos de la 7 cuarta del EBEP, personal laboral del sector público estatal, personal de las ... del hijo menor de tres años en guarderías o centros educativos autorizados, lo que no solo ... ón Sanitaria a través del oportuno convenio de colaboración para el control y seguimiento de ... Comunidades Autónomas de: Galicia, Andalucía, Principado de Asturias, Cantabria, Región de ...
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Respuesta jurídico-penal al trabajo de los menores de edad. Aplicación de las normas internacionales o comunitarias a supuestos no previstos en las normas internas
1. Introducción 2. Configuración del marco jurídico general protector de los derechos laborales del menor de edad. 2.1. Ámbito internacional 2.2. El trabajo de los menores en el derecho interno español 2.2.1. El trabajo del menor de edad en el derecho laboral A. Situaciones excepcionales. a) Trabajo familiar. b) Trabajo realizado a título de amistad, benevolencia o buena vecindad [art. 1.3 d) ET].
... y en lugar muy destacado la explotación laboral, que aún hoy en el siglo XXI sigue siendo una ... 15 que realizan trabajos no peligrosos (Convenio OIT 138) ... - Trabajo peligroso: cualquiera que ... Grupo de Investigación de la Junta de Andalucía, Sistema Económico y Derecho Penal (SEJ378) y ... -
Otras instituciones normativas pa ra el cuidado de familiares. La regulación de la negociación colectiva
1. Introducción - 2. Cláusulas generales de flexibilidad - 3. La negociación colectiva en España - 4. La regulación de los acuerdos colectivos en Escandinavia
... ón de la vida personal, familiar y laboral se articula de manera determinante sobre la ... ya que existe a pesar de que el convenio colectivo no establezca nada al respecto. Si bien ... y laboral, fomentar la creación de guarderías en las proximidades de los centros de trabajo o ... Por ejemplo, STSJ de Andalucía, Granada, de 23 de diciembre de 2008 (Ar ... -
El derecho financiero y tributario ante la exclusión social por razón de género
... ón Universal de Derechos Humanos, el Convenio de las Naciones Unidas sobre Derechos Civiles y ... , caracterizados por una menor seguridad laboral y con pocas posibilidades de proporcionar una ... mayores esfuerzos por invertir en guarderías y centros de acogida a ... unos precios ... En Andalucía el concepto se encuentra regulado en el Decreto ...
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Versión original
Ley 6/2018, de 3 de julio, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2018.
... érminos de la 7 cuarta del EBEP, personal laboral del sector público estatal, personal de las ... del hijo menor de tres años en guarderías o centros educativos autorizados, lo que no solo ... ón Sanitaria a través del oportuno convenio de colaboración para el control y seguimiento de ... Comunidades Autónomas de: Galicia, Andalucía, Principado de Asturias, Cantabria, Región de ...
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Contratos a los que se suman mayores peculiaridades
I. Contrato de trabajo a tiempo parcial - 1. Los cambios legislativos y la definición "difusa" de contrato a tiempo parcial - 2. Condiciones laborales - 2.1. Jornada - 2.2. Retribución - 2.3. Horas complementarias - 3. La voluntad y la transformación del contrato a tiempo parcial en indefinido o viceversa - 4. La extinción de un contrato a tiempo parcial - II. Contrato fijo-discontinuo - 1....
... necesario absoluto, no cabe su pacto en convenio colectivo 561 , así, es trabajador a tiempo ... ón general de determinada condición laboral afectada por el tiempo de trabajo, un contrato a ... 247; en la doctrina judicial, STSJ Andalucía/Málaga 8 junio 2001 (AS 3833) ... -
STSJ Galicia , 28 de Mayo de 2019
JORNADA A LA CARTA. DERECHO PERSONALÍSIMO. Cuando se trata de reducción de jornada, con concreción horaria dentro de la jornada ordinaria, sin que implique un cambio de turnos o de días de prestación de servicio, estamos ante un derecho personalísimo del trabajador correspondiéndole a éste fijar la concreción horaria. En el momento de la petición, el empleado no está obligado a demostrar que no...
... origen: DCHO CONCILIA VIDA PERSONAL,FAM Y LABORAL 0000332 /2018 ... RECURRENTE/S D/ña ... (STSJ de Andalucía de 3 de mayo de 2018, rec 979/2018). Pero a tal ... -
Bibliografía
... cuestiones actuales de enjuiciamiento laboral, Madrid, IELSS ... AA.VV: Salarios ... ón del régimen salarial pactado en convenio colectivo supraempresarial (La cláusula de ... ón laboral, Sevilla, Junta de Andalucía y Universidad de Sevilla, 1997 ...
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Igualdad y empresa: actuaciones administrativas y medidas fiscales
... entre hombres y mujeres, en el ámbito laboral, reconociendo el derecho a la conciliación de la ... ón de las partes negociadoras de un convenio, de negociar esas medidas, por lo que una vez ... guarderías para hijos de trabajadores (artículo 38 LIS), ... Por su parte, Andalucía ...
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Fiscalidad y dependencia: análisis desde una perspectiva de género
... incorporación de las mujeres al mercado laboral, la búsqueda de igualdad y las nuevas demandas ... del IMSERSO, en 2011 habían suscrito el convenio de cuidadores no profesionales 158.339 mujeres, ... , en Comunidades Autónomas como la de Andalucía, Cataluña, Comunidad Valenciana, Castilla León ... políticas públicas para guarderías públicas o servicios públicos que favorezcan la ...
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La educación en el Derecho Español (I): aspectos competenciales y mecanismos de colaboración. en particular, los Derechos Fundamentales como competencia del Estado
... algunos ejemplos, la legislación laboral guarda relación con algunos aspectos del ... , Baleares, Castilla y León, Aragón y Andalucía ... Por lo que respecta al debate trabado en ... ículos 2 del Protocolo primero y 9 del Convenio las definen como «aquellas opiniones que ... educación infantil», esto es, las guarderías, aunque ello por un motivo especial como es la ...
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Otras figuras
I. Los becarios - 1. Las becas establecidas en disposiciones normativas de eficacia general - 2. Cuantas se otorgan para la realización de prácticas, aceptando ofertas concretas y particulares de empresas o instituciones - 3. Las becas en el ámbito universitario - II. Los empleados de hogar - 1. La compleja acotación de la prestación de servicios de los empleados de hogar - 2. El contenido de su...
... nula protección brindada por el Derecho Laboral: ... - En el primer caso, por la ... de las categorías previstas en el convenio colectivo de aplicación 747 ... Si esta ... STSJ Andalucía/Sevilla 19 julio 2005 (AS 2425) ... DE ... -
Análisis crítico de la extensión de las políticas de igualdad hacia el ámbito del autoempleo
... de la conciliación de la vida familiar y laboral y las destinadas a fomentar el empleo de ... , caso de cuidadores específicos o guarderías. Por otra parte, los derechos de Seguridad Social ... Consolidación del Empleo Autónomo en Andalucía, art. 19, en el que se establecen medidas de ... y mujeres, se acuerda dar continuidad al convenio ...
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STSJ Andalucía 1384/2018, 3 de Mayo de 2018
CONTRATO DE TRABAJO. TUTELA DE DERECHOS FUNDAMENTALES Y LIBERTADES PÚBLICAS. La concreción horaria y la determinación del periodo de disfrute del permiso de lactancia y de la reducción de la jornada, previstos en este capitulo, corresponderá al trabajador dentro de su jornada ordinaria. El trabajador deberá preavisar al empresario, con quince días de antelación, la fecha en que se incorporará a...
... SEGUNDO .- El Convenio Colectivo de Call Center es de aplicación a las ... ón de la vida personal, familiar y laboral del trabajador y las necesidades productivas y ... -
STS, 22 de Noviembre de 2005
RECURSO. FALTA DE CONTRADICCION. Es evidente, que falta el requisito de identidad de supuestos entre las sentencias contrastadas, e incluso que no existe contradicción entre sus fundamentaciones jurídicas. La sentencia de comparación parte de que la exigencia del título, si así se establece legalmente, es presupuesto necesario habilitante. Por lo que careciendo del mismo no se pueden realizar las
... del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía, sede de Málaga, de fecha 9 de septiembre de ... ía de educador que se prevé en el V Convenio Colectivo para el personal laboral de la Junta de ... cargo a los niños que asisten a las guarderías infantiles de la Junta de Andalucía, cuidando ... -
A vueltas con la no discriminación y su diferenciación del principio de igualdad: caminos que convergen en la restricción de la tutela del Derecho Individual
1. Aspectos generales de la evolución distintiva entre igualdad y no discriminación. Las conclusiones inevitables - 2. La concreción laboral de los derechos a la igualdad y no discriminación: una mutua restricción - 3. Los efectos negativos de la tesis distintiva: discriminación y discapacidad. Los condicionantes de la idoneidad laboral y el ajuste del puesto de trabajo
... -al menos en su vertiente laboral- que haya sufrido tantas interpretaciones y esté ... como la normativa internacional (Convenio 159 de la OIT) han legitimado la adopción de ... 2 y ss ... STSJ Andalucía, de 30 de octubre de 2008, AS 2009\515. F.D. 3 ... -
La aplicación del principio de equivalencia en el sistema tributario local español: las tasas locales
... Así, por citar solo un ejemplo, en Andalucía se aprobó el Impuesto sobre vertidos a las aguas ... , es dispuesta o acordada por la autoridad laboral en cumplimiento del mandato del art. 90.3 del ...
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Comentario: La titularidad paterna del permiso por lactancia
... en función de la situación laboral del otro progenitor ... @2. La regulación del ... en los términos previstos en el convenio colectivo o en el acuerdo al que se llegue con el ... Andalucía (Málaga) de 19 de mayo de 2000 (rec. 299/2000), ... de trabajo, o cuando existieran guarderías en la ...
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STS, 21 de Noviembre de 2005
RECURSO DE CASACION. PROCEDENCIA. Se desestiman íntegramente las demandas formuladas y, se estima una sola demanda y se condena a que abone la cantidad determinada. Se interpone recurso de suplicación el cual es desestimado. Los actores interponen casación. Falta el requisito de identidad de supuestos entre las sentencias contrastadas, pues también la sentencia de comparación parte de que la...
... del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía con sede en Málaga de fecha 30 de septiembre de ... Convenio Colectivo del Personal Laboral dependiente de la ... cargo a los niños que asisten a las guarderías infantiles de la Junta de Andalucía, cuidando ... -
ATC 119/2018, 13 de Noviembre de 2018
Inadmite a trámite el recurso de amparo 3883-2017, promovido por doña María del Pilar Alonso Saura en proceso contencioso-administrativo. Votos particulares
... , que prevé el artículo 6.1 del Convenio para la protección de los derechos humanos y de ... entre hombres y mujeres en el ámbito laboral, que, aunque aparentemente resulten de índole ... ículo 2 de la Ley del Parlamento de Andalucía 5/2005, de 8 de abril, que modificó el apartado ... -
Centros, servicios o unidades de gestión clínica, establecimientos sanitarios y su incidencia en el régimen jurídico de acceso al empleo público del personal
I. Hipótesis de partida - II. De los centros, servicios o unidades de gestión clínica y establecimientos sanitarios: concepto y diferencia con figuras afines - 1. Concepto - 1.1 Centro sanitario - 1.2. Delimitación conceptual respecto a figuras afines - 1.2.1. El servicio sanitario, unidades de gestión clínica o áreas de gestión clínica, como criterio de organización de un centro sanitario -
... les corresponden como en todo el aspecto laboral ya que podrán incluso convocar oposiciones y ... que el Sistema Sanitario Público de Andalucía ha venido incorporando desde hace más de una ... – El convenio singular de vinculación a la red pública ... - Convenio Colectivo de Industria Química, Normativa Estatal