empleado publico

• Consultas de Derecho Administrativo

Las vacaciones se encuentran reguladas de tal forma que su disfrute queda sometido a una serie de condiciones que conjugan el derecho del personal con las necesidades de organización y servicio de la Administración, sin que la normativa básica ( Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, EBEP/2015

• Práctico Contencioso-Administrativo

• Práctico Contencioso-Administrativo

• Práctico Contencioso-Administrativo

• Consultas de Derecho Administrativo

Determinación de la forma en la que han de llevarse a cabo los procesos de promoción interna en un Ayuntamiento y qué personal es el que puede tomar parte en los mismos.

• Legislación Refundida

• Legislación Refundida

• BOE. Boletín Oficial del Estado

• DOCV. Diari Oficial de la Comunitat Valenciana

• BOPV. Boletín Oficial del País Vasco

• Revista de Derecho vLex

Cuadro comparativo elaborado por el Gabinete Técnico de la Sala Cuarta del Tribunal Supremo en el que se establece una relación de las modificaciones que introduce el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público a su entrada en vigor el 1 de noviembre de 2015.

• Revista de Derecho vLex

Accede al cuadro comparativo entre el real decreto legislativo, 5/2015, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, y la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público del 12 de abril de 2007.

• Incidencia del Estatuto Básico del Empleado Público en el acceso al empleo del personal de los servicios de salud

• Revista catalana de derecho público

El Estatuto Básico del Empleado Público establece los principios aplicables al conjunto de las relaciones de empleo público, por cuanto que la finalidad primordial de cualquier reforma en esta materia debe ser mejorar la calidad de los servicios que el ciudadano recibe de la Administración. Hay que advertir que en estos tiempos lo público está recibiendo una serie de embestidas por parte de...

• Revista del Ministerio de Trabajo e Inmigración

Con la entrada en vigor del Estatuto Básico del Empleado Público, la ordenación del tiempo de trabajo del empleado público laboral se encuentra sujeto a una doble fuente normativa, la legislación laboral y la legislación de la función pública, debido a la peculiar formulación del artículo 51 del EBEP, que genera problemas de identificación de la norma reguladora y, por consiguiente, de la...