pagas extraordinarias hosteleria
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STSJ País Vasco 1426/2012, 22 de Mayo de 2012
Recurso en los casos de reclamaciones. Servicio público de empleo estatal. Prestación contributiva por desempleo. Improcedencia del despido
... ,85 euros, con inclusión del prorrateo de pagas extraordinarias, siendo de aplicación a esta ... ón laboral el Convenio Colectivo de Hostelería de Guipúzcoa ... SEGUNDO.- Que la demandante ... -
Datos fiscales por municipios
... E- Cultural 14.000.000 0,75 G- Ocio y Hostelería 2.300.000 0,8 I- Industrial 4.900.000 0,75 K- ...
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STSJ Cataluña 2085/2006, 9 de Marzo de 2006
CONFLICTO COLECTIVO. Y en segundo lugar, aceptar la tesis de la empresa recurrente, sería tanto como aceptar precisamente en los casos de convenios o pactos colectivos que suceden a otro u otros anteriores, aquella diferencia de trato que prohíbe el artículo 14 de la Constitución Española, interpretado por la doctrina del Tribunal Constitucional y por la jurisprudencia social: pues la experiencia
... base, un complemento de producción, y dos pagas extras, (verano y Navidad), cuyas cuantías ... Colectivo para la Industria de Hosteleria y Turismo de Catalunya ... 4.-Para Ios ... -Plus ad personam 2.004 -pagas extraordinarias-: ... Es la diferencia entre el concepto salarial ... -
SAP Álava 32/2015, 28 de Enero de 2015
DELITO DE TRÁFICO DE DROGAS. Debe quedar claramente deslindado el hecho de esconder o guardar en el establecimiento la droga o el dinero proveniente del tráfico ilícito y la realización de las típicas actividades del tráfico sirviéndose o utilizando el propio establecimiento, es decir, se exige que el sujeto activo, en su dinámica operativa, distribuya la droga a terceros, valiéndose y...
... con el desarrollo del negocio de hostelería, propio del local " ... Nos dice en tal sentido ... -
La disciplina contractual de la estructura de la negociación colectiva
1. El nuevo paradigma contractual en la ordenación de la negociación: centralización, articulación y especialización funcional - 1.1. La influencia de la derogación de las ordenanzas laborales en las reglas sectoriales sobre la estructura de la negociación - 1.2. La autorregulación negocial a través de los AINC - 2. Análisis del contenido sobre la estructura de la negociación en los AINC 1997-2007
... (por ejemplo, dentro del sector de hostelería 170 ), tendencias a la fragmentación de sectores ... salariales, horas extraordinarias, seguridad y salud) ... El Acuerdo ... -
STSJ Castilla y León 313/2015, 7 de Mayo de 2015
DESPIDO OBJETIVO. Los convenios colectivos del sector suelen establecer una garantía de estabilidad en el empleo en favor de los trabajadores empleados en los centros de trabajo cuya limpieza se adjudica sucesivamente a distintas empresas contratistas de este servicio, imponiendo una obligación convencional de cesión de los correspondientes contratos de trabajo, subordinada a la puesta en...
... # mensuales, incluida parte proporcional de pagas extraordinarias, abonado mediante transferencia ... , como los de limpieza y vigilancia, hostelería estos elementos se reducen a menudo, a su mínima ... -
STSJ Cataluña 45/2015, 9 de Enero de 2015
DESPIDO NULO. No resultaba suficiente en aras a desplazar la carga de la prueba la acreditación de la asunción de las funciones de la actora por otros trabajadores, sino que la tesis esgrimida por la demandada precisaría que del relato fáctico se desprendiese precisamente tal divergencia funcional entre la actora y el resto de los trabajadores que permanecieron en la plantilla de la empresaL Se...
... un salario mensual con prorrata de pagas extraordinarias de 1.100,40 euros #. 2º.- Que la ... y envasarlo para el sector de la hostelería y las tiendas de congelados ... 9º.- Que a ... -
Fronteras y «zonas grises» del contrato de trabajo: reseña y estudio de la jurisprudencia social (2002-2008)
La jurisprudencia de la Sala de lo Social del Tribunal Supremo sobre la delimitación del contrato de trabajo en el período 2002-2008 está integrada por un número no muy elevado de sentencias. Hemos seleccionado para el presente estudio alrededor de una veintena, y no son muchas más las dictadas en la materia. Dentro de una línea de continuidad con la...
... mensual bruto con inclusión de prorrata de pagas extraordinarias de 903'93 euros» (hecho probado ... también a la actividad común de hostelería que llevaban a cabo juntos, en modo alguno ... -
STSJ Castilla y León 28/2011, 27 de Enero de 2011
DESPIDO IMPROCEDENTE. Es reiterada la jurisprudencia que distingue dentro del trabajo fijo discontinuo, sea la que fuere su modalidad, aquel que se da por razón de la discontinuidad de su actividad por cuanto no exige la prestación de servicios todos los días, ni todas las horas dentro del carácter normal y permanente de la actividad empresarial. Esto es en empresas de ciclo continuo, ya cuando...
... salario en euros que, con inclusión de las pagas extraordinarias, a continuación se señalan: ... está encuadrada en el servicio de Hostelería y es la concesionaria del servicio de cafetería ... -
Ley 18/2016, de 29 de diciembre, de Presupuestos Generales de la Comunidad Autónoma de las Illes Balears para el año 2017.
... específico anual se percibirá en catorce pagas iguales, de las cuales doce serán de percepción ... de cada una de las dos pagas extraordinarias de los funcionarios en servicio activo a los que ... 1.224.662 19.C02 Escuela de Hostelería. 2.579.632 1.374.386 ...
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Vigente
Ley de Presupuesto Generales del Estado para 1994. (Ley 21/1993, de 29 de diciembre)
... de trabajo, jornada, horas extraordinarias efectuadas y otras condiciones laborales, ... en las siguientes cuantías, sin derecho a pagas extraordinarias y referidas a doce mensualidades, ... ón y estancia en establecimientos de hostelería con los límites que reglamentariamente se ...
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Vigente
Ley de Presupuestos Generales del Estado para 1991. (Ley 31/1990, de 27 de diciembre)
... de trabajo, jornada, horas extraordinarias efectuadas y otras condiciones laborales, ... a doce mensualidades, sin derecho a pagas extraordinarias: ... Presidente del Gobierno ... «Los servicios de hostelería y acampamento, los de restaurante y, en general, ...
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STSJ Cataluña 5990/2010, 21 de Septiembre de 2010
CONFLICTO COLECTIVO. El artículo 44.4 del ET, establece una regla específica para los supuestos de sucesión de empresa, estableciendo que el convenio anterior se mantendrá ""hasta la fecha de expiración del convenio colectivo de origen"", o ""hasta la entrada en vigor de otro convenio colectivo nuevo que resulte aplicable a la entidad económica transmitida"". Y en el presente caso, ha entrado en...
... mensual con inclusión de prorrata de pagas extraordinarias de 1.758,27 euros ... - Arsenio, ... , anteriormente ostentada por Hostelería Unida Dos S.A. (Grupo Husa), comunicó a los ... -
STSJ País Vasco , 10 de Mayo de 2005
PAGAS EXTRAORDINARIAS. La recurrente parte de una premisa equivocada, cual es la de entender que las diferencias salariales relativas al periodo de referencia fueron desestimadas por aplicación del instituto de la prescripción, cuando ello no ha sido así habida cuenta que la sentencia de instancia solo ha considerado prescrita la paga extraordinaria de Abril de 2002, sin que respecto a los...
... éndole conforme al Convenio de Hostelería de Vizcaya 2002-2004 (BOB 16-1-04) el Grupo ... devengados del 1 al 28 Octubre 2003, pagas extraordinarias correspondientes a Abril 2002 y ... - Convenio Colectivo de KFC Restaurants Spain SL, Normativa Estatal
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STSJ Murcia 554/2013, 20 de Mayo de 2013
DESPIDO IMPROCEDENTE. CESION ILEGAL DE TRABAJADORES. El fenómeno de la cesión ilegal en el ámbito de las administraciones publicas, encubierto bajo distintas modalidades de contratación administrativa, ha sido también objeto de atención frecuente, siendo de destacar las recientes sentencias,(por todas las de fecha 2-6-2011, rec. 1812/2010, 11-5-2011, rec. 2104/2010, 4-5-2011, rec. 1674/2010 ),...
... a 840 euros, incluida la prorrata de pagas extraordinarias. CUARTO. El demandante ... lavandería, gestión de servicios de hosteleria y otras tareas propias de administración y ... - Convenio Colectivo de Hostelería, Álava
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STSJ Castilla-La Mancha 1169/2011, 2 de Noviembre de 2011
DESPIDO. DIFERENCIAS SALARIALES. En cuanto a los 913'50 euros reclamados en concepto de liquidación por las partes proporcionales de la paga extra de junio 09 y vacaciones, no se concederá nada porque la sentencia del despido, dada por reproducida por la recurrida, da a su vez por reproducido en su hecho probado tercero documento de liquidación y finiquito, precisando en el penúltimo párrafo de...
... ,50 euros, y en concepto de horas extraordinarias la cuantía de 2.592 euros, resultando una ... del Convenio Provincial de Hostelería de Toledo como soporte a su reclamación y que ... á teniendo en cuenta que ya incluye las pagas extras porque en los 36'70 estaban prorrateadas ... -
STSJ Comunidad Valenciana 2338/2006, 4 de Julio de 2006
EXTINCIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL. DESPIDO PROCEDENTE. INGESTA DE BEBIDAS ALCOHÓLICAS. La desobediencia del demandante a las órdenes que prohíben el consumo de bebidas alcohólicas en horas de trabajo así como el consumo de bebidas del establecimiento que se imputa al actor en la carta de despido, carece de toda justificación y por lo tanto es merecedora del máximo reproche ya que transgrede la...
... mensual de 1.474,02 euros, con prorrata de pagas extraordinarias. SEGUNDO.- La actividad de la ... por el Convenio Colectivo de4 Hostelería y Acuerdo Estatal correspondiente. TERCERO.- el ... - Convenio Colectivo de Hostelería y similares, Principado de Asturias
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STSJ Cataluña 5415/2006, 13 de Julio de 2006
DESPIDO IMPROCEDENTE. DESPIDO VERBAL. Por todo lo anteriormente expuesto, y habiendo quedado demostrada la existencia de relación laboral entre las partes en los términos establecidos en el hecho declarado probado primero de la sentencia recurrida, así como que esta se extinguió unilateralmente por parte de la empresa de modo verbal, se está ante un despido improcedente con las consecuencias...
... mensual bruto con inclusión prorratas pagas extra de 1.191'05 según Convenio colectivo de abajo de la industria de hosteleria y turismo de 1-5-2004 a 30-4-07 publicado en el ... bruto con prorrata de pagas extraordinarias de 1.195,50¿, según el Convenio Colectivo de ... -
STSJ Asturias 919/2014, 25 de Abril de 2014
DESPIDO DISCIPLINARIO. FALTAS DE ASISTENCIA. IMPAGO DE SALARIOS. El recurrente alega que no cabe declarar la procedencia del despido por faltas de asistencia cuando la propia empresa adeuda al trabajador los salarios de cinco meses, una paga extraordinaria y las prestaciones de incapacidad temporal. La ausencia al trabajo supera el número de días que la norma considera constitutivos de una falta...
... condiciones al Convenio Colectivo de Hostelería del Principado de Asturias. Su salario asciende a ... - Convenio Colectivo de Hostelería, Región de Murcia
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Conferencia inaugural
... objetivamente estacionales como la hostelería u otras que son incluso intermitentes, como ... cotización con la simulación de que las pagas extraordinarias eran días cotizados, (eran ...
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Fuentes y poder financiero
3.1. Competencias a desarrollar. 3.2. Prueba de evaluación 1. 3.2.1. Preguntas tipo test de selección múltiple. 3.2.2. Prueba de completar un cuadro o esquema. 3.2.3. Comentario crítico de normativa o jurisprudencia. 3.2.4. Resolución de un caso práctico. 3.2.5. Elaboración de un informe o dictamen. 3.2.6. Resolución de un caso práctico. 3.2.7. Preguntas de desarrollo. 3.2.8. Resolución de un...
... o profesionales del sector de la hostelería y la restauración. Las Cámaras de Comercio de ...