aval solidario a primer requerimiento

• El proceso de desahucio por falta de pago

• Legislación Refundida

• Revista de Derecho vLex

"RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. BANCO. GARANTE. AVAL. Se presenta demanda de juicio declarativo de menor cuantía contra el ""BANCO CENTRAL HISPANOAMERICANO, S.A."", en reclamación de la cantidad. La cuestión litigiosa se centra principalmente en si el contrato suscrito en fecha de 25 de junio de 1993 -donde el litigante pasivo se constituía en avalista y fiador solidario de ""TRYP, S.A."" ante las ...

• Anuario de Derecho Civil

DEUDA TRIBUTARIA. REQUERIMIENTO DE PAGO. Si el contribuyente no obtiene la suspensión, la obligación tributaria aunque esté controvertida debe ser cumplida por vía ejecutiva de modo que si por incuria de la Administración ésta permanece inactiva en el procedimiento ejecutivo, se puede producir la prescripción de la acción de cobro. Se estima la casación.

APROPIACIÓN INDEBIDA. El grave riesgo generado dolosamente para el patrimonio de los compradores de viviendas con el incumplimiento de las obligaciones establecidas por el legislador con el fin de dejar indemnes a las presuntas víctimas, constituye un indicio de un peso y una enjundia incuestionables en orden a acreditar la responsabilidad penal del empresario vendedor que incumple las leyes...

DEPORTISTAS PROFESIONALES. RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. La articulación del valor igualdad que asume el Tribunal Supremo y que es el canon rector e interpretativo no puede verse mermada por la introducción de un criterio subjetivo como es la determinación judicial de quien es considerado deportista de élite en términos económicos porque esta diferencia, aun siendo de hecho y muchas veces evidente, no

REPARTIDORES DE COMIDA A DOMICILIO. RELACIÓN LABORAL. Se confirma la sentencia de primera instancia que declaró que los trabajadores de la empresa Deliveroo (repartidores de comida a domicilio, comúnmente conocidos como ‘riders’) estuvieron sujetos a una relación laboral con la sociedad demandada en el tiempo en que prestaron sus servicios, dado que prevalecieron las condiciones propias de la...

• Políticas Locales de Clima y Energía: Teoría y Práctica

• Políticas locales de clima y energía: teoría y práctica

SEGUROS. PRESTACIÓN. CUMPLIMIENTO. MORA. Si el asegurador incurriese en mora en el cumplimiento de la prestación en el seguro de responsabilidad civil para la cobertura de los daños y perjuicios causados a las personas o en los bienes con motivo de la circulación, la indemnización de daños y perjuicios debidos por el asegurador se regirá por lo dispuesto en el art. 20 de la Ley 50/1980, de 8...

CONFLICTO COLECTIVO. MODIFICACIÓN SUSTANCIAL DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO DE CARÁCTER COLECTIVO. El señalamiento de los domingos / festivos a trabajar por cada trabajador se efectuará con el calendario anual. En los casos en los que, por no estar previsto, desde principio de año la apertura del domingo / festivo por falta de conocimiento de su posibilidad, no fuera posible su programación con...

• La ejecución del laudo y su anulación. Estudio del artículo 45 LA

DESPIDO. No es solo que la causa extintiva sea ad initio temporalmente indeterminada, pues la incorporación de la trabajadora sustituida se ha producido al margen de su voluntad de regreso o del término de la vigencia de su cargo representativo, desde la perspectiva de las condiciones vigentes a la fecha del pacto contractual sino que ha tenido lugar en virtud del hecho, totalmente impredecible,...

• Revista Jurídica de Castilla y León

El actual trabajo, dirigido fundamentalmente al lector no especializado en materia arbitral, pretende exponer una panorámica general de la anulación y de la ejecución de laudos arbitrales nacionales dictados al amparo de la vigente Ley de Arbitraje tras su modificación por la reciente Ley 11/2011, de 20 de mayo, así como una breve referencia a la homologación y ejecución de laudos extranjeros....

PRESTACIÓN POR DESEMPLEO. No comunicar, salvo causa justificada, las bajas en las prestaciones en el momento en que se produzcan situaciones determinantes de la suspensión o extinción del derecho, o cuando se dejen de reunir los requisitos para el derecho a su percepción cuando por cualquiera de dichas causas se haya percibido indebidamente la prestación, siempre que la conducta no esté...

MODIFICACIÓN DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. MOVILIDAD FUNCIONAL. CONFLICTO COLECTIVO. La valoración de la Sala es que se trata de una actividad que si bien en algunas ocasiones puede ser muy sencilla, limitándose a encajar una lente en una montura, en su conjunto implica habilidad y destreza manual así como conocimientos y práctica considerables, para lograr un resultado de calidad. Se declara la

CASO NÓOS. RESPONSABILIDAD PENAL. Se confirma, en su mayoría, los delitos, personas responsables y penalidad en el “caso Nóos” que dictaminó la Audiencia Provincial de Palma en su sentencia, aunque con la realización de algunos ajustes técnicos que varían algunos pronunciamientos y condenas, afectando en particular a Diego Torres. La condena a Iñaki Urdangarín se establece en cinco años y 10...

IMPUESTO SOBRE SOCIEDADES. Para los intereses devengados a partir de la entrada en vigor de la ley LGT 58/2003 el tipo de interés aplicable ha de ser el legal del dinero en virtud de lo dispuesto en el art. 26.6 de la mencionada Ley , al haber estado suspendida la ejecución de la liquidación por haberse garantizado su pago, en la totalidad; con aval solidario de una entidad de crédito.

CONTRATO PRIVADO DE COMPRAVENTA DE VIVIENDA EN CONSTRUCCIÓN. DEVOLUCIÓN DE ANTICIPOS. OBLIGACIÓN DEL PROMOTOR. Las entidades de crédito no avalistas que admitan ingresos de los compradores en una cuenta del promotor sin exigir la apertura de una cuenta especial y la correspondiente garantía responderán frente a los compradores por el total de las cantidades anticipadas por los compradores e...

DESPIDO COLECTIVO. La empresa se limitó a exponer su posición, inamovible, de proceder a la tramitación del e.r.e. con fijación de la indemnización mínima legal y aun cuando en el curso de las conversaciones pudieran realizarse comentarios sobre la constitución de una cooperativa, nunca se planteó como una posibilidad formal y seria, sujeta a estudio o debate de cara a continuar la vida del...

DESPIDO. Amén de que no se ha acreditado en modo alguno que la actora acudiese al trabajo de forma inadecuada, nos encontramos con que, no se trata aquí de que se la exigiera una uniformidad o una apariencia adecuada conforme a los usos sociales, sino que, al exigírsele que fuera maquillada, se estaba incidiendo en un aspecto relacionado claramente con la imagen más básica de la persona, no...

DESPIDO. EMBARAZADA. El despido de una trabajadora embarazada, cuando el empresario desconoce el estado de gestación de la trabajadora, no puede ser considerado nulo. Se parte de considerar el despido por embarazo de la trabajadora como un despido discriminatorio por razón de sexo. Vincula la calificación de nulidad del despido a la existencia de un móvil discriminatorio, por lo que viene a ser...

ACTOS DE COMUNICACIÓN DE LAS RESOLUCIONES LABORALES. DESPIDO. Si la empresa no está obligada a comunicar al trabajador afectado los criterios específicos en cuya virtud se ha decidido prescindir de sus servicios, no tendría sentido establecer en el acuerdo de reestructuración adoptado las circunstancias de evaluación individual tendentes a llevar a cabo una selección objetiva, pues solo bastaría...