Sentencias sobre Subsidio de maternidad

125 sentencias sobre Sentencias sobre Subsidio de maternidad

  • STSJ Castilla-La Mancha 1358/2007, 20 de Septiembre de 2007

    RECLAMACIÓN DE DERECHOS LABORALES. PRESTACIÓN POR MATERNIDAD. Si existen indicios de que se ha producido el artificioso incremento al que se ha hecho referencia, el INSS puede a lo sumo justificar una reducción de la base reguladora, pero no denegar directamente la prestación, cuya suspensión o extinción deberá decidirse en el correspondiente expediente administrativo derivado de la propuesta de

  • STSJ Aragón , 11 de Octubre de 2001

    PRESTACIONES POR MATERNIDAD. EXTENSION DEL BENEFICIO AL PADRE. Pues bien, un supuesto con incuestionables elementos de analogía con el caso de autos fue abordado y resuelto por la sentencia del TS/IV de 28-12-2000, que examinó si el esposo de una Registradora de la Propiedad tenía derecho al disfrute de las cuatro semanas de descanso por nacimiento de una hija. El Alto Tribunal afirma nítidamente

  • STSJ Castilla-La Mancha , 1 de Julio de 2005

    PRESTACION POR MATERNIDAD. ANALOGIA POR PATERNIDAD. Titular del subsidio de maternidad derivado de parto es, en principio, la mujer trabajadora. De ahí que cuando la madre no pueda causar derecho al subsidio por no resultarle de aplicación el ET, ni hallarse incluida en el sistema de Seguridad Social, tampoco pueda causarlo el padre (SSTS 28-12-2000, RJ 2001, 1882, y 20-11-2001, RJ 2002, 360 ,...

  • STSJ Murcia 241/2008, 14 de Abril de 2008

    MATERNIDAD. PRESTACIÓN. En cuanto al art. 133 ter de la LGSS, tampoco ha sido vulnerado por el Juez de instancia, ya que la actora actuó de forma fraudulenta y en consecuencia aún en el supuesto de que reuniera los requisitos de dicho precepto para percibir la prestación por maternidad, habida cuenta que fueron buscados a propósito y sin tener un contenido real y cierto, para una protección legal.

  • STSJ Comunidad de Madrid 182/2007, 13 de Marzo de 2007

    PRESTACIÓN POR MATERNIDAD. El artículo 180 de la Ley General de la Seguridad Social, que asimila a período cotizado el primer año de excedencia por cuidado de hijos, tampoco avala la solución que propone la recurrente, pues se refiere a la excedencia, que, como razonan las sentencias de esta misma fecha, no puede confundirse con el de reducción de jornada. En el caso de la maternidad además la...

  • STSJ Cataluña 6252/2001, 17 de Julio de 2001

    PENSION DE MATERNIDAD. INCAPACIDAD TEMPORAL. Lo que pasa es que por tratarse de la prestación económica de I.L.T. rige el mandado del art. 95 de la Ley de Seguridad Social de 1.966, norma 2, el principio de automaticidad de prestaciones que impone a la entidad Gestora el pago del subsidio de forma directa e inmediata, siempre que se trate de trabajador en alta. En definitiva la prestación de...

  • STSJ Comunidad Valenciana 496/2008, 20 de Febrero de 2008

    PRESTACIÓN POR MATERNIDAD. Lo realmente importante para tener derecho al percibo del subsidio, es que el beneficiario se encuentre disfrutando del periodo de descanso reconocido en el artículo 48.4 del ET, pues durante ese periodo el contrato de trabajo está suspendido, con la lógica consecuencia de que el trabajador no está percibiendo su salario. Por tanto, si la situación protegida se ha...

  • STSJ Castilla y León 216/2008, 15 de Mayo de 2008

    PRESTACION POR MATERNIDAD. DIFERENCIA. En la misma línea, aunque como pronunciamiento obiter dicta nuestra sentencia de 30 de septiembre de 2004 (recurso 1793/2003) EDJ 2004/174306 estima de aplicación la misma doctrina en relación con la prestación por maternidad de una médico de familia interina para la sustitución de médicos titulares de Centros de Salud que en el mes anterior al inicio de la...

  • STSJ Galicia , 3 de Octubre de 2003

    RECURSO DE SUPLICACIÓN. NORMAS. SEGURIDAD SOCIAL. INTERPRETACIÓN. La normativa de la seguridad social que regula las prestaciones, debe entenderse con un carácter flexibilizador y humano. Se estima el recurso.

  • STSJ Castilla-La Mancha , 17 de Octubre de 2005

    "SEGURIDAD SOCIAL. REINTEGRO DE PRESTACIONES. SUBSIDIO POR MATERNIDAD. En este caso, ha quedado probado que la demandada había constituido con su esposo una sociedad mercantil de responsabilidad limitada laboral, en cuya escritura de constitución se hacía constar que la sociedad daría comienzo sus operaciones el mismo día del otorgamiento de la misma; que la demandada fue nombrada administradora

  • STSJ Murcia , 14 de Junio de 2004

    PRESTACIONES POR MATERNIDAD EXTINGUIDO EL CONTRATO DE TRABAJO. Aun cuando a la fecha de inicio de la baja por maternidad se hubiese extinguido el contrato de trabajo, la trabajadora tiene derecho a percibir la prestación correspondiente, ya que el artículo 9.4, 2 del Real Decreto 1251/2001, de 16 de noviembre , que regula las prestaciones económicas del sistema de la Seguridad Social por...

  • STSJ Castilla-La Mancha 729/2008, 8 de Mayo de 2008

    RECURSO DE SUPLICACIÓN. PRESTACIÓN POR MATERNIDAD. DERECHO. Se causa derecho a prestación económica por maternidad cuando entre la extinción de la incapacidad temporal por alta médica y el inicio de la situación por maternidad no haya solución de continuidad. Se desestima el recurso.

  • STSJ Cataluña 3744/2006, 16 de Mayo de 2006

    INCAPACIDAD TEMPORAL. PRESTACIÓN POR MATERNIDAD. La exigencia de que el padre y la madre trabajen, no puede entenderse en el sentido de que la necesidad de que la madre esté ligada por un contrato laboral, se suprima, bastando que tenga una actividad laboral por cuenta propia, pues el párrafo 2º del núm. 4 del art. 48, está referido al primero, y en éste sólo concede el derecho al permiso, por...

  • STSJ Andalucía 234/2008, 23 de Enero de 2008

    RECURSO DE SUPLICACIÓN. PERESTACIÓN POR MATERNIDAD. RECONOCIMIENTO. La prestación por maternidad esta reconocida y regulada como una prestación por incapacidad temporal. Se desestima el recurso.

  • STSJ Castilla-La Mancha , 15 de Julio de 2003

    "PRESTACIÓN POR MATERNIDAD. DESESTIMACIÓN. Frente a la Sentencia de instancia que acoge parcialmente la demanda promovida por la actora en materia de fijación de la cuant?a de la base reguladora a efectos de determinar la suma a percibir en concepto de prestación por maternidad, muestran su disconformidad ambas partes en litigio mediante sendos recursos de suplicaci?n, el tribunal entiende que...

  • STSJ Comunidad Valenciana 2750/2008, 9 de Septiembre de 2008

    PRESTACION DE MATERNIDAD. SANCION. EXTINCION. En el presente supuesto atendidos los inalterados hechos declarados probados de la sentencia impugnada, resulta que a la actora se le ha impuesto una sanción por el INSS consistente en la perdida de la prestación de maternidad por el periodo de 19-8-06 al 18-9-06 a causa de no presentar en el plazo establecido la declaración de la situación de...

  • STSJ Canarias 969/2009, 20 de Noviembre de 2009

    SUBSIDIO DE MATERNIDAD. PRESCRIPCIÓN O CADUCIDAD. Existe una prescripción más corta, que la ley llama impropiamente caducidad y que no se refiere al derecho, sino a los devengos de una prestación ya reconocida. Se desestima la suplicación.

  • STSJ País Vasco , 20 de Febrero de 2001

    PRESTACIÓN POR MATERNIDAD. DERECHO. La maternidad y su descanso por causa de ello es una situación que corresponde a la mujer trabajadora por cualquier trabajo que se encuadre en alguno de los regímenes del Sistema de Seguridad Social. Se desestima la demanda. Se desestima el recurso de suplicación.

  • STSJ País Vasco , 27 de Marzo de 2001

    SEGURIDAD SOCIAL. PRESTACIÓN POR MATERNIDAD. Aunque el art. 48.4 del Estatuto de los Trabajadores, al referirse al derecho del padre a disfrutar del permiso de maternidad, lo hace utilizando la expresión ""en el caso de que el padre y la madre trabajasen"", no puede aceptarse que resulte indiferente el tipo de trabajo y el encuadramiento de aseguramiento de uno y otro. El precepto estatutario...

  • STSJ Canarias 313/2008, 29 de Febrero de 2008

    PRESTACIÓN POR MATERNIDAD. PRESCRIPCIÓN. CADUCIDAD. La acción para reclamar el reconocimiento de la prestación prescribe a los 5 años, pero cuando se trata de prestaciones periódicas ya reconocidas el derecho a percibir cada mensualidad caducará al año de su respectivo vencimiento. Existe una prescripción corta, que la ley llama impropiamente caducidad y que no se refiere al derecho, sino a los...

  • STSJ Cataluña 3680/2007, 17 de Mayo de 2007

    RECURSO DE SUPLICACIÓN. MATERNIDAD. TRABAJADORES POR CUENTA PROPIA. Los trabajadores por cuenta propia tendrán derecho a la prestación por maternidad con la misma extensión y en los mismos términos y condiciones que los previstos para los trabajadores por cuenta ajena. Se desestima el recurso.

  • STSJ País Vasco , 14 de Junio de 2005

    PRESTACIÓN POR MATERNIDAD. REVISIÓN DE OFICIO. IMPROCEDENCIA: No puede entenderse que la demandante haya incurrido en las omisiones o inexactitudes alegadas por el INSS al solicitar la prestación objeto del litigio. Que posteriormente el INSS haya tenido conocimiento de lo que entiende son serias irregularidades que revelan una actuación fraudulenta de la demandante en aras a acceder...

  • STSJ Cataluña 4216/2005, 9 de Mayo de 2005

    DESCANSO MATERNAL. PRESTACIÓN ECONÓMICA. BAJA ANTERIOR. Consta acreditado que la actora permaneció en situación de Incapacidad Temporal derivada de enfermedad común, e inició, sin solución de continuidad, un período de descanso por maternidad que duró las semanas reglamentarias. En primera instancia se estima la demanda. Se desestima la suplicación.

  • STSJ Andalucía 2676/2003, 23 de Septiembre de 2003

    PRESTACIÓN DE DESEMPLEO. La cuantía de la prestación no será superior al 170% del salario mínimo interprofesional, salvo cuando el trabajador tenga hijos a su cargo, en cuyo caso la cuantía máxima podrá elevarse reglamentariamente, en función del número de hijos, hasta el 220% del citado salario. El tope mínimo de la prestación será el 100% ó el 75% del salario mínimo interprofesional, según que...

  • STSJ País Vasco 2009/2006, 5 de Septiembre de 2006

    RECURSO DE SUPLICACIÓN. PRESTACIÓN POR MATERNIDAD. ALCANCE. A efectos de la prestación por maternidad, se consideran situaciones protegidas la maternidad, la adopción y el acogimiento, tanto pre adoptivo como permanente, durante los períodos de descanso que por tales situaciones se disfruten. Se estima el recurso.

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