Sentencias sobre Responsabilidad de la empresa

ACCIDENTE DE TRABAJO. FALTA DE MEDIDAS DE SEGURIDAD. RESPONSABILIDAD EMPRESARIAL. Como se ve en la actualidad dan lugar a la revisión no sólo los documentos que «se recobraren», si no también los que se obtuvieren después de dictada la sentencia impugnada. Pero esta adición o añadido no altera en absoluto la doctrina jurisprudencial expuesta en los razonamientos jurídicos anteriores, toda vez que

RECURSO DE CASACIÓN PARA LA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. INADMISIÓN. El escrito de preparación del recurso ha de exponer el núcleo básico de la contradicción y citar la sentencia o sentencias con las que tal contradicción se produce. El incumplimiento de tales requisitos constituye defecto procesal insubsanable. En el escrito de preparación del recurso presentado no se cumple con dicho requisito. Se...

Accidente laboral del trabajador. Recargo de prestaciones por infracción de normas de seguridad. Falta de medidas. Recurso de casación para la unificación de doctrina

DESPIDO. SUBROGACIÓN EMPRESARIAL. De lo relacionado se desprende que no puede apreciarse la existencia de contradicción entre las resoluciones comparadas, por cuanto no existe identidad ni en los hechos que constan probados en ambas sentencias, ni en las pretensiones de las partes, de ahí que las razones de decidir de las Salas de las resoluciones comparadas difieran, no pudiendo considerarse los

Riesgos profesionales. Pago de la prestación de incapacidad permanente absoluta. Tesorería general de la seguridad social. Accidente de trabajo

ACCIDENTE DE TRABAJO. ENFERMEDAD PROFESIONAL. Es el hecho de la producción del accidente dentro de la esfera de la responsabilidad del empresario principal en materia de seguridad e higiene lo que determina en caso de incumplimiento la extensión a aquél de la responsabilidad en la reparación del daño causado, pues no se trata de un mecanismo de ampliación de la garantía en función de la contrata,

FALTA DE MEDIDAS DE SEGURIDAD. RECARGO DE PRESTACIONES. Se establece el recargo de la prestación a cargo directo del empresario cuando la lesión se produzca por máquinas, artefactos o en instalaciones, centros o lugares de trabajo que carezcan de los dispositivos de precaución reglamentarios, los tengan inutilizados o en malas condiciones o cuando no se hayan observado las medidas generales o...

ACCIDENTE DE TRABAJO. La noción de hecho causante, que es fundamental para determinar el momento en que ha de entenderse causada la prestación a efectos de derecho transitorio o para fijar el nacimiento de una situación protegida en aquellos casos en los que los distintos efectos del accidente se despliegan de forma sucesiva, no sirven para determinar la entidad responsable de las secuelas que...

ACCIDENTE DE TRABAJO. RESPONSABILIDAD EMPRESARIAL POR DAÑOS. Los trabajadores no serán empleados en aquellos puestos de trabajo en los que, a causa de sus características personales, estado biológico o por su discapacidad física, psíquica o sensorial debidamente reconocida, puedan ellos, los demás trabajadores u otras personas relacionadas con la empresa ponerse en situación de peligro o, en...

ACCIDENTE DE TRABAJO. ENFERMEDAD PROFESIONAL. El deber de protección del empresario es incondicionado y, prácticamente, ilimitado. Deben adoptarse las medidas de protección que sean necesarias, cualesquiera que ellas fueran y esta protección se dispensa aún en los supuestos de imprudencia no temeraria del trabajador. No quiere ello decir que el mero acaecimiento del accidente implique...

ACCIDENTE DE TRABAJO. ENFERMEDAD PROFESIONAL. RECARGO POR OMISIÓN DE MEDIDAS DE SEGURIDAD. RESPONSABILIDADES DEL EMPRESARIO. Deben adoptarse las medidas de protección que sean necesarias, cualesquiera que ellas fueran. Y esta protección se dispensa aun en los supuestos de imprudencia no temeraria del trabajador. No quiere ello decir que el mero acaecimiento del accidente implique necesariamente...

Recargo por falta de medidas de seguridad. Vinculación de la sentencia del orden contencioso. Carácter extraordinario del recurso. Responsabilidad solidaria de las empresas infractoras. Defectos en los instrumentos de trabajo. Formación e información

Recargo por falta de medidas de seguridad. Caducidad del expediente. No se produce aunque la resolución administrativa recaiga después de transcurrido el plazo de 135 días. Reitera doctrina: entre otras, STS. 05-12-2006 (rec. 2531/05), y 12-02-2007 (rec. 5542/05).

ACCIDENTE DE TRABAJO. ENFERMEDAD PROFESIONAL. En los procesos sobre responsabilidades derivadas de accidentes de trabajo y enfermedades profesionales corresponderá a los deudores de seguridad y a los concurrentes en la producción del resultado lesivo probar la adopción de las medidas necesarias para prevenir o evitar el riesgo, así como cualquier factor excluyente o minorador de su...

ACCIDENTE DE TRABAJO. RECARGO DE PRESTACIONES. FALTA DE MEDIDAS DE SEGURIDAD. ACOSO LABORAL. INCAPACIDAD TEMPORAL. NULIDAD DE ACTUACIONES. La causa de la enfermedad, por más que haya sido declarada en resolución precedente de la sala como accidente de trabajo, no guarda el necesario nexo de causalidad con la actuación empresarial, no queda patente que lo fuera por una vulneración determinada e...

MEDIDAS DE SEGURIDAD E HIGIENE EN EL TRABAJO. RECARGO DE PRESTACIONES. La solidaridad acontece cuando la falta de comunicación y coordinación es recíproca, atendiendo a las conductas y circunstancias, en causas determinantes de accidentes de trabajo que alcanzan a todas las empresariales implicadas, no pudiendo excluirlas en función de ejecuciones en conductas discernibles que no comprueban la...

RECARGO DE ACCIDENTE

ACCIDENTE DE TRABAJO. Como indica la STS de 30 de junio de 2010, Recurso de casación para la unificación de doctrina núm. 4123/2008, "La deuda de seguridad que al empresario corresponde determina que actualizado el riesgo [AT], para enervar su posible responsabilidad el empleador ha de acreditar haber agotado toda diligencia exigible, más allá -incluso- de las exigencias reglamentarias. Sobre el...

ACCIDENTE DE TRABAJO. VUELCO DE UNA CARRETILLA ELEVADORA. RECARGO DE PRESTACIONES. Deben adoptarse las medidas de protección que sean necesarias, cualesquiera que ellas fueran. Esta protección se dispensa aún en los supuestos de imprudencia no temeraria del trabajador. No quiere ello decir que el mero acaecimiento del accidente implique necesariamente violación de medidas de seguridad, pero sí...

ACCIDENTE DE TRABAJO. ENFERMEDAD PROFESIONAL. El empresario adoptará las medidas necesarias con el fin de que los equipos de trabajo sean adecuados para el trabajo que debe realizarse y convenientemente adaptados a tal efecto, de forma que garanticen la seguridad y salud de los trabajadores. Se estima la suplicación.

ACCIDENTE DE TRABAJO. RECARGO POR OMISIÓN DE MEDIDAS DE SEGURIDAD. El empresario deberá acreditar que ha actuado con toda la diligencia exigible cumpliendo con las diversas obligaciones especificas que integran el deber genérico de garantizar una protección eficaz de la salud y seguridad de sus trabajadores; sólo quedará liberado cuando pruebe que el riesgo era inevitable o imprevisible, o...

ACCIDENTE DE TRABAJO. DAÑOS. RESPONSABILIDAD EMPRESARIAL. El riesgo asegurado es la responsabilidad civil patronal derivado de la actividad profesional empresarial desarrollada en el almacén de materiales de construcción que constituía el centro de trabajo principal de la tomadora del seguro o en los centros de trabajo de los clientes en los supuestos de montaje e instalación de aquellos...

RECARGO DE PRESTACIONES POR FALTA DE MEDIDAS DE SEGURIDAD. Cuando por sentencia firme se anulare o se redujere la cuantía de los derechos reconocidos por resolución administrativa o judicial, la Mutua o, en su caso, la empresa recurrente tendrá derecho a que se le devuelva la totalidad o parte alícuota, respectivamente, del capital que haya ingresado para satisfacer aquellos derechos, sin...

COTIZACIONES. FALTA DE PAGO. RESPONSABILIDAD. Se impugna sentencia desestimatoria. El incumplimiento de las obligaciones en materia de afiliación, altas y bajas y de cotización determinará la exigencia de responsabilidad en cuanto al pago de las prestaciones, previa la fijación de los supuestos de imputación y de su alcance y la regulación del procedimiento para hacerla efectiva. La demanda...

ACCIDENTE DE TRABAJO. RECARGO DE PRESTACIONES. RESPONSABILIDAD DE LA EMPRESA. Se establece una responsabilidad causal por actos y omisiones propios generados en la actividad empresarial, con infracción de las normas de seguridad y salud en el trabajo, lo que implica una exclusión de los supuestos de responsabilidad objetiva, al necesitar, para su nacimiento, una relación de causalidad entre la...