Sentencias sobre Recurso de casación para unificación de doctrina

ACCIÓN DE DESPIDO. CADUCIDAD. PLAZO. DÍAS INHÁBILES. Se impugna sentencia que declara caduca la acción. El plazo de caducidad de la presente acción tiene entidad sustantiva y no procesal. Empezarán a correr desde el día siguiente al en que se hubiese hecho el emplazamiento, citación o notificación y se contará en ellos el día del vencimiento. Se cuentan de fecha a fecha, descontando los días...

TRABAJO NOCTURNO.Se impugna la fórmula aritmética -dividendo y divisor- mediante la que se obtiene el importe del salario al que se ha de aplicar el porcentaje de incremento de la retribución de las horas de trabajo de noche.El plus de nocturnidad es un complemento retributivo que tiene por finalidad compensar los inconvenientes individuales y familiares que derivan de la prestación del trabajo

Despido disciplinario. Prescripción "corta" de 60 días. La denuncia de los hechos y la tramitación de la causa penal ante la Audiencia Provincial primero y después ente el Tribunal Supremo, que inadmitió el recurso de casación, interrumpe el plazo de prescripción, pues cuando termina ese proceso, dirigido contra varias personas, es cuando se entiende que la empresa tiene un completo y cabal...

"CONFLICTO COLECTIVO. RECLAMACIÓN DE CANTIDADES. IMPUGNACIÓN DE CONVENIO COLECTIVO. VALORACIÓN DE GUARDIAS CON PRESENCIA FÍSICA. SUCESIÓN EMPRESARIAL. SUBROGACIÓN DE EMPRESAS. FACULTATIVOS DE HOSPITAL. MÉDICOS ADJUNTOS. Las horas realizadas en servicio de guardia de presencia han de retribuirse con el valor establecido para la hora ordinaria de trabajo, pero únicamente aquellas que excedan de la...

RECURSO DE CASACIÓN PARA LA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. DESPIDO DISCIPLINARIO. La demandante que ha sido despedida por la empresa en la que trabajaba inicia demanda por entender que la indemnización debida debe ser mayor a la que se le ha pagado solicitando la indemnización en la cuantía que legalmente proceda así como los salarios de tramitación causados desde la fecha del despido. Un error...

"DESPIDO. Se habilita al trabajador afectado a solicitar el reingreso, y a reclamar por despido si no fuese reincorporado. En primera instancia se estima parcialmente la demanda interpuesta contra la empresa ""Ferroatlántica, S.L.U."", ""Fertiberia, S.A."" y contra FOGASA, y se declara nulo el despido del actor efectuado por la entidad ""Ferroatlántica, S.L.U, y dada la imposibilidad de...

EMPRESA CONTRATISTA. CONTRATAS FICTICIAS. DIFERENCIAS. Se impugna sentencia desestimatoria. Los casos de empresas contratistas que asumen la posición de empresarios o empleadores respecto de sus trabajadores, desempeñando los poderes y afrontando las responsabilidades propios de tal posición se incluyen en la subcontratación lícita, regulada por el art. 42 del ET, mientras que los casos de...

DESPIDO.RELACIÓN LABORAL.La naturaleza materialmente laboral de la prestación de servicios realizada, cuando presenta las notas típicas de ajenidad y dependencia, y tiene carácter retribuido, no puede desvirtuarse por la calificación meramente formal del contrato como administrativo. En primera instancia se estima la de nada. Se estima recurso de casación para unificación de doctrina.

UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL. Si en el plazo de tres meses desde la producción del siniestro el asegurador no hubiera realizado la reparación del daño o indemnizado su importe en metálico por causa no justificada o lo que le fuere imputable, la indemnización se incrementara en un 20 por ciento anual. Se considera justificado el retraso cuando se discute la invalidez, o

DEMANDA POR PRESUNTA CESIÓN ILEGAL DE TRABAJADORES. FALTA DE CONTRADICCIÓN. A la hora de analizar una y otra sentencia, a los efectos de constatar si concurre o no la exigencia de contradicción que constituye presupuesto de admisión del presente recurso, la conclusión a la que ha de llegarse no puede ser otra que a la de entender que la sentencia recurrida y la sentencia de contraste están...

DESPIDO DISCIPLINARIO. IMPROCEDENCIA.Si el trabajador tiene posibilidades de mantener un ámbito privado y particular, autorizado por la empresa, la actuación empresarial no pude inmiscuirse en el derecho a la intimidad del mismo. La falta de identidad sustancial entre los hechos de una y otra sentencia es requisito esencial para la unificación de doctrina. Se estima el recurso de suplicación.S

IRPF. EJERCICIO 1994. INADMISIÓN EN RAZÓN DE LA CUANTÍA. La pretesión deducida por el recurrente, era la de obtener meramente una nueva liquidación de IRPF del año 1994, está claro que la cuantía del procedimiento a efectos de procedencia, es la cuantía retenida, es decir, 640.430 pesetas. No hay duda que procede declarar la inadmisibilidad del presente recurso, por no ser susceptible la...

HONORARIOS DEL ABOGADO. IMPAGO. RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. Tal y como ha sido planteado el recurso de casación incurre en la causa de inadmisión prevista en el art. 483.2.2º, de la LEC 2000 en relación con el art. 477.1 de la citada Ley Procesal, por falta de concurrencia de los presupuestos que determinan la admisibilidad de las distintas modalidades del recurso, al no justificar la parte...

RECARGO DE LAS PRESTACIONES. RECARGO. CADUCIDAD. Se reclama contra sentencia de la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid, dictada en el recurso de suplicación, formulado por la empresa SOCIEDAD ESPAÑOLA DE MONTAJES INDUSTRIALES, S.A. (SEMISA), contra la sentencia del Juzgado de lo Social de Madrid dictada en virtud de demanda formulada frente a INSTITUTO NACIONAL DE LA...

UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. INCAPACIDAD TEMPORAL. Si el trabajador esta en alta y lo que se produce es solo un defecto de aseguramiento (bien por cualificados descubiertos reiterados, bien por infracotización), la entidad que cubre las contingencias comunes (INSS o, en su caso, la Mutua) sí está obligada a anticipar el pago del subsidio, sin perjuicio de su derecho de repetición frente a la...

INTERRUPCIÓN DE LA INSCRIPCIÓN EN EL SERVICIO DE DESEMPLEO. SITUACIÓN ASIMILADA AL ALTA. INVALIDEZ PERMANENTE TOTAL. RECURSO DE CASACION PARA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. De los hechos probados de la sentencia impugnada no se desprende dato o circunstancia alguna de donde pueda deducirse una racional dificultad para la inscripción en la Oficina de Empleo o inutilidad de la inscripción como demandante

PENSIÓN. TRABAJO. COMPATIBILIDAD. Se invoca la contradicción de la sentencia recurrida con la que dictó esta Sala del Tribunal Supremo con fecha 28 de julio de 2003. La incapacidad permanente total tiene un carácter estrictamente profesional. La compatibilidad que se controvierte en el presente proceso viene establecida en el artículo 141.1 Ley General de la Seguridad Social. En primera...

"RECURSO DE CASACIÓN PARA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. INCAPACIDAD TEMPORAL. No existiendo normas concretas respecto de las contingencias comunes anticipadas por la Mutua, es claro que no puede aplicarse al INSS la regla de subsidiaridad para el caso de la insolvencia patronal prevista para las profesionales; máxime cuando la Mutua es una entidad colaboradora en la gestión de la Seguridad Social,...

RECURSO DE CASACIÓN PARA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. SERVICIO DE SALUD. COSTAS. Los servicios autonómicos en cuanto han pasado en su conjunto a sustituir a una Entidad Gestora específicamente reconocida como tal por la Ley General de la Seguridad Social y hoy desaparecida, merecen el reconocimiento de su carácter de Entidades Gestoras como lo era aquélla porque en ambos casos concurre igualdad de...

"RECLAMACIÓN DE DERECHO. MINUSVALÍA. Se reclama grado de minusvalía. La definición de los grados de incapacidad permanente a efectos de Seguridad Social atiende exclusivamente a consideraciones de empleo y trabajo; en cambio, la definición de la minusvalía incluye como se ha visto otras dimensiones de la vida social, como son la educación y la participación en las actividades sociales, económicas

"DESESTIMACIÓN DE RECLAMACIÓN POR DESPIDO. Recurso de la entidad empresarial: contratos de interinidad por vacante aplicación del plazo de tres meses. Se estima el recurso, reiterando la doctrina de la Sala. Recurso de los trabajadores: nulidad del despido por vulnerar la garantía de indemnidad; se desestima el recurso por falta de contradicción y como consecuencia de la estimación del recurso de

RECURSO DE CASACIÓN PARA LA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. PRESTACION EN FAVOR DE FAMILIARES. La cuestión litigiosa se concreta en determinar si los requisitos legales para causar derecho a las prestaciones en favor de familiares deben de concurrir en el momento del fallecimiento del causante, o, también, puede acreditarse su existencia en otro momento posterior. El derecho a la prestación nace...

ALTA DIRECCIÓN. DESISTIMIENTO. Cuando en una relación de Alta Dirección cabe cuestionar no sólo el cumplimiento de las formalidades del despido, sino también la diversa naturaleza de la extinción en relación a la voluntad subjetiva del empresario, es exigible un mayor rigor en la expresión de voluntad. Esa falta de rigor no puede amparar una elección caprichosa en favor de la fórmula...

"INSS. ACCIDENTE. COMPETENCIA DEL INSS PARA DETERMINAR LA NATURALEZA DE LA CONTINGENCIA, INICIALMENTE DECLARADA ACCIDENTE DE TRABAJO. RECURSO DE CASACIÓN PARA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. Corresponde al INSS ""la gestión y administración de las prestaciones económicas del sistema de la Seguridad Social..."". Se le confiere así el rango de entidad de base para la organización y vigilancia y, en su...

DESPIDO IMPROCEDENTE. Si bien se produce una contraposición doctrinal entre las dos sentencias que aquí se confrontan, pero tal contraposición es meramente abstracta, y esta Sala en incontables sentencias y resoluciones ha establecido que la contradicción a que se refiere el art. 217 de la LPL no surge de una contraposición abstracta de doctrinas al margen de la identidad de las controversias,