Sociedad anónima laboral

99308 resultados para Sociedad anónima laboral

3331 artículos doctrinales sobre Sociedad anónima laboral

  • Entrevista: Carles Fábregas Agustí

    La empresa TUSGSAL está ubicada en Badalona y ha pasado de una plantilla inicial de 110 trabajadores en su constitución como sociedad anónima laboral, en el año 1985, a los 765 actuales, habiendo sabido sortear diversidad de dificultades para consolidarse como una empresa de referencia en el sector, con importantes retos asumidos que espera alcanzar como empresa saludable. Ha participado en...

  • Entrevista: Carles Fábregas Agustí

    La empresa TUSGSAL está ubicada en Badalona y ha pasado de una plantilla inicial de 110 trabajadores en su constitución como sociedad anónima laboral, en el año 1985, a los 765 actuales, habiendo sabido sortear diversidad de dificultades para consolidarse como una empresa de referencia en el sector, con importantes retos asumidos que espera alcanzar como empresa saludable. Ha participado en...

  • Emprendedores 2011

    1. Aspectos que deben estudiarse al inicio de una actividad empresarial. 1.1. Tipos de empresa. 1.2. Los costes iniciales de constitución. 1.3. El volumen de operaciones previsibles. 1.4. La responsabilidad como consecuencia de la actividad que desarrollamos. 1.5. Limitaciones en la toma de decisiones. 1.6. Tributación. 1.7 Nueva forma de constitución e inscripción de Sociedades Mercantiles R.D.L.

    ... anónima. - ... laborales S.A.L. - S.L.L. ...sociedad anónima laboral. @@4.1. ...

  • Emprendedores

    1. Aspectos que deben estudiarse al inicio de una actividad empresarial 1.1. Tipos de empresa 1.2. Los costes iniciales de constitución 1.3. El volumen de operaciones previsibles 1.4. La responsabilidad como consecuencia de la actividad que desarrollamos 1.5. Limitaciones en la toma de decisiones 1.6. Tributación 2. La figura del empresario individual persona física 2.1. Concepto 2.2. Condiciones

    ... anónima. - Sociedad de ... laborales s.a.l. - s.l.l. ...Sociedad Anónima Laboral. @@4.1. ...

  • Guia para emprendedores 2009

    1. Aspectos que deben estudiarse al inicio de una actividad empresarial. 1.1. Tipos de empresa. 1.2. Los costes iniciales de constitución. 1.3. El volumen de operaciones previsibles. 1.4. La responsabilidad como consecuencia de la actividad que desarrollamos. 1.5. Limitaciones en la toma de decisiones. 1.6. Tributación. 2. La figura del empresario individual persona física. 2.1. Concepto.2.2....

    ... anónima . . - ... laborales S.A.L. - S.L.L ...sociedad anónima laboral . @@4.1. ...

352 modelos sobre Sociedad anónima laboral

46974 sentencias sobre Sociedad anónima laboral

Valoración vLex
  • STS, 1 de Octubre de 2007

    Correos y Telégrafos. Correos y Telégrafos. Contrato de interinidad por vacante suscrito cuando la entidad empleadora tenía ya la condición de sociedad anónima laboral. No se aplica el plazo máximo de duración de tres meses el artículo 4.2.b).2º del RD 2720/1998. El cese por cobertura de la vacante es válido. Reitera doctrina.

  • STS, 24 de Septiembre de 2007

    Correos y Telégrafos. Correos y Telégrafos. Contrato de interinidad por vacante suscrito cuando la entidad empleadora tenía ya la condición de sociedad anónima laboral. No se aplica el plazo máximo de duración de tres meses el artículo 4.2.b).2º del RD 2720/1998. El cese por cobertura de la vacante es válido. Reitera doctrina.

  • STS, 13 de Julio de 2001

    DELITO DE ESTAFA. ABSOLUCIÓN. FALTA DE ENGAÑO. La antigüedad de la empresa de seguridad que se pretendió convertir en sociedad anónima laboral, impide considerar que esta sociedad constituyese un mero señuelo para atraer las aportaciones de los trabajadores. Las dificultades económicas de la empresa de seguridad están reconocidas en la sentencia, y fueron las que provocaron finalmente el...

  • STS, 19 de Noviembre de 2007

    CORREOS Y TELEGRAFOS. CONTRATO DE INTERINIDAD. EXTINCION. En efecto, la sentencia recurrida ha desconocido las especialidades que, en orden a la contratación en interinidad por cobertura de vacante, derivan de la posición de Correos y Telégrafos como entidad integrada en el sector público -sea como entidad empresarial o como sociedad anónima- que ha de aplicar sistemas de selección de personal...

  • STS, 24 de Marzo de 2014

    IMPUESTO SOBRE LA RENTA DE LAS PERSONAS FÍSICAS. RETENCIONES E INGRESOS A CUENTA SOBRE RENDIMIENTO DEL TRABAJO. No habiéndose acreditado que los pagos efectuados por el club o sociedad anónima deportiva a la persona o sociedad tercera derivaban de una relación jurídica distinta del contrato laboral celebrado con el deportista profesional, cabe legítimamente presumir que eran una parte de la...

7 documentos prácticos sobre Sociedad anónima laboral

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