finiquito liberatorio

DESPIDO. FINIQUITO. VALOR LIBERATORIO. Ahora bien, y como declara la sentencia de 26 de noviembre de 2.001, para que este efecto liberatorio se produzca es necesario que el acuerdo entre las partes sea idóneo a tal fin. La sentencia de 24 de junio de 1998 recordaba que para que el finiquito suponga aceptación de la extinción del contrato, debería incorporar una voluntad unilateral del trabajador...

FINIQUITO. INTERPRETACIÓN. VALOR LIBERATORIO: Para que a los denominados recibos de finiquito se les pueda reconocer valor liberatorio pleno comprensivo por tanto de todas las obligaciones derivadas de la relación laboral, es preciso que ello se deduzca con evidente claridad de los términos en que así se exprese o en su caso de que de su texto se deduzca que tal fue la voluntad firme y decidida...

DESPIDO. SALARIOS DE TRAMITACIÓN. La compensación se corresponde con la falta de abono de salarios durante el tiempo de referencia, para evitar así que un comportamiento inaceptable del empresario llegue a causar perjuicios económicos al trabajador, privándole de las rentas de trabajo que en otro caso hubiera devengado, de modo que si no subsiste la obligación de satisfacer salarios tampoco...

FINIQUITO. DESPIDO. Entre las hoy partes procesales, medió dicho acuerdo transaccional sin que de los hechos probados de la sentencia pueda entenderse ha existido vicio alguno en la realidad de dicho negocio jurídico y sin que, por otra parte, su interpretación del mismo, llevada a cabo por la vía del Art 1281 del CC, pueda llegar a solución distinta a la acogida en la instancia. En éste punto,...

FINIQUITO. VALOR LIBERATORIO. Si el actor no ha probado ninguna deficiencia en el consentimiento susceptible de abocar a la anulabilidad del negocio de conformidad con lo prevenido en el artículo 1261 del Código Civil , debe presumirse que el acto de suscripción del documento de liquidación y finiquito se desarrolló con inteligencia, con voluntad y sin coacción, produciendo los efectos...

DESPIDO IMPROCEDENTE. FRAUDE A LA LEY. En este sentido cabe señalar que el Tribunal Supremo, en auto de 22 de septiembre de 1998, (recurso número 5088/97), contra sentencia de esta Sala de 8 de octubre de 1997), declara no haber lugar a la admisión del recurso de casación de unificación de doctrina, por falta de contenido casacional, razonando que: ...""partiendo de que se mantiene la...

FINIQUITO. DESPIDO DISCIPLINARIO. No constando que se haya producido transacción o acuerdo alguno entre las partes para evitar o poner fin a una controversia, mal podemos dar valor liberatorio a una formularia declaración extintiva contenida en el documento de finiquito, que arranca de una engañosa e indeterminada oferta empresarial de indemnización ¿legal? al trabajador, que en la práctica se...

FINIQUITO. El finiquito, sin perjuicio de su valor normalmente liberatorio -deducible, en principio, de la seguridad del tráfico jurídico e incluso de la buena fe del otro contratante- viene sometido como todo acto jurídico o pacto del que es emanación externa a un control judicial. Control que puede y debe recaer, fundamentalmente, sobre todos aquellos elementos esenciales del pacto previo -mutuo

DESPIDO. Esta Sala viene señalando que para que a los denominados recibos de finiquito se les pueda reconocer valor liberatorio pleno, comprensivo por tanto de todas las obligaciones derivadas de la relación laboral, es preciso que ello se deduzca con evidente claridad de los términos en que así se exprese o en su caso de que su texto se deduzca que tal fue la voluntad firme y decidida de las...

• Actualidad Jurídica (Uría Menéndez)

• Actualidad Jurídica (Uría Menéndez)

DESPIDO IMPROCEDENTE. En aplicación de dicha doctrina al supuesto presente, partiendo de los sucesivos contratos suscritos entre las partes, que se relacionan en el ordinal primero, entendemos no puede darse al finiquito discutido el valor liberatorio pretendido por la recurrente, en relación con lo establecido en el Art. 49.1.a) ET, siendo correcta, al respecto, la interpretación sostenida por...

DESPIDO. Para la aplicación de los incentivos vinculados al contrato de trabajo por tiempo indefinido de apoyo a los emprendedores, la empresa deberá mantener en el empleo al trabajador contratado al menos tres años desde la fecha de inicio de la relación laboral. Deberá mantener el nivel de empleo en la empresa alcanzado con el contrato por tiempo indefinido de apoyo a los emprendedores durante,

FINIQUITO. FUERZA PROBATORIA. DESPIDO. La doctrina jurisprudencial insiste en que el finiquito, sin perjuicio de su valor normalmente liberatorio deducible, en principio, de la seguridad del tráfico jurídico e incluso de la buena fe del otro contratante viene sometido como todo acto jurídico o pacto del que es emanación externa a un control judicial. Control que puede y debe recaer,...

MODIFICACIÓN DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. DESPIDO. Los trabajadores pudieron haber transaccionado válidamente con la empresa con posterioridad al despido, aceptando algún tipo de indemnización superior a la legal y renunciando al ejercicio de las acciones legales para cuestionar la validez de la decisión extintiva, pero lo cierto es que en el concreto caso de autos no hay negocio transaccional...

EXTINCIÓN DE RELACIÓN LABORAL. FINIQUITO. VALOR LIBERATORIO. DESPIDO IMPROCEDENTE. Se promueve demanda por despido. La simple lectura de los términos en que aparece redactado el finiquito aportado por la empresa demandada da a entender que se limita a una simple liquidación de haberes. En efecto, ni de él resulta que las partes de mutuo acuerdo decidieran dar por resuelta la relación laboral (art

FINIQUITO. VALOR LIBERATORIO. Es doctrina consolidada de que si el actor no ha probado ninguna deficiencia en el consentimiento susceptible de abocar a la anulabilidad del negocio de conformidad con lo dispuesto en el art° 1261 del Código Civil, debe presumirse que el acto de suscripción del documento de liquidación y finiquito se desarrolló con inteligencia, con voluntad y sin coacción,...

CONTRATO PARA OBRA DETERMINADA. DESPIDO. El pacto o acuerdo que precedió a la firma del repetido documento- finiquito, no reúne los requisitos esenciales para su eficacia dado que el consentimiento de los contratantes no puede entenderse haya recaído, sobre parte del objeto -que es hoy reclamado-, ni tuvo causa -cual es la contraprestación de la otra parte en los contratos onerosos y liberalidad...

ACCIÓN DE RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. RECONOCIMIENTO DE CATEGORÍA PROFESIONAL. El finiquito, sin perjuicio de su valor normalmente liberatorio -deducible, en principio, de la seguridad del tráfico jurídico e incluso de la buena fe del otro contratanteviene sometido como todo acto jurídico o pacto del que es emanación externa a un control judicial. Control que puede y debe recaer, fundamentalmente,

TRABAJADOR FIJO DISCONTINUO. DESPIDO IMPROCEDENTE. FINIQUITO. De lo expuesto se desprende que las sentencias comparadas no son contradictorias pues no son coincidentes ni los términos de los respectivos documentos de finiquito, ni las circunstancias que rodearon en cada caso la firma del aludido documento, lo que, como de la doctrina de esta Sala se desprende, tiene suma relevancia a la hora de...

"FINIQUITO. VALOR LIBERATORIO. Y es por ello que ""...sin perjuicio de su valor normalmente liberatorio -deducible, en principio, de la seguridad del tráfico jurídico e incluso de la buena fe del otro contratante- viene sometido como todo acto jurídico o pacto....a un control judicial. Control que puede y debe recaer, fundamentalmente, sobre todos aquellos elementos esenciales del pacto previo -mu

FINIQUITO. VALOR LIBERATORIO. Reiterada doctrina de esta Sala y del Tribunal Supremo ha tenido ocasión de pronunciarse sobre el valor liberatorio de los finiquitos a los que se les ha ido recortando progresivamente dicho valor para, sin privarles de eficacia, quedar ésta reducida a los concretos conceptos a que el finiquito se refiera y tomando en cuenta la proporcionalidad entre lo abonado y...

"DESPIDO. FINIQUITO. VALOR LIBERATORIO. VALORACIÓN DEL DOCUMENTO. REDACCIÓN AMBIGUA. Se reclama contra la sentencia estimatoria de demanda sobre despido. La firma del finiquito ""no supone automáticamente conformidad con la extinción de la relación laboral"". Y, en el caso que se analiza, no cabe atribuirle el valor liberatorio pretendido, tanto por su confusa literalidad, como dados los hechos...

"DESPIDO IMPROCEDENTE. ESTIMACIÓN. Frente a la Sentencia de instancia que desestima la demanda de despido promovida por los actores contra las empresas demandadas, muestran su disconformidad los accionantes planteando siete motivos de recurso, el tribunal entiende que son m?ltiples las Sentencias del T.S. como las de 12 de marzo de 1.996, 27 de diciembre de 1.997, 29 de febrero y 11 de abril de 2.

INCAPACIDAD TEMPORAL. ENFERMEDAD COMÚN. RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. FINIQUITO. CARÁCTER NO LIBERATORIO. INTERÉS. MORA DE LA MUTUA. La Mutua ha procedido al abono de la prestación económica que le era exigible como consecuencia del proceso de incapacidad temporal sufrido por el trabajador derivada de enfermedad común. En primera instancia se estima en parte la demanda. Se estima en parte la...