convenio soldador

ACCIDENTE DE TRABAJO. INDEMNIZACIÓN DE DAÑOS Y PERJUICIOS. Cierto es que en el Plan de Seguridad se preveía además que no debía trabajarse en la cubierta en condiciones climatológicas adversas y que el día en que ocurrió el accidente la cubierta estaba mojada por la lluvia caída, siendo sin duda responsabilidad del Encargado de la obra el que no obstante tales circunstancia los trabajadores y no...

ACCIDENTE DE TRABAJO. INFRACCIÓN DE MEDIDAS DE SEGURIDAD E HIGIENE. INDEMNIZACIÓN. PRESCRIPCIÓN. Tanto en el supuesto de que se trate de exigir del empresario una responsabilidad contractual como extracontractual derivada de accidente de trabajo, el plazo de prescripción de la acción es el de un año, tal como establecen los artículos 59.1 del ET y el artículo 1968.2 del Código Civil. En primera

PERSONAL LABORAL DE LA ADMINISTRACION. CONTRATO DE INTERINIDAD. CESE. FRAUDE. La forma más segura de identificar un determinado puesto de trabajo es mediante el nombre del trabajador que habitualmente lo ocupa o desempeña, y por eso la ley exige que en el contrato se identifique al trabajador sustituido. Tal exigencia aparece cumplida en el contrato enjuiciado, y la prueba practicada pone de...

ACCIDENTE DE TRABAJO. Pero es que aunque, siguiendo el criterio fijado por la STS de 11 mayo 2005, recaída precisamente en un supuesto muy similar al que aquí se resuelve -accidente de trabajador de la contratista encargada de tareas de mantenimiento del tendido eléctrico del empresario principal-, acogiéramos el concepto amplio de centro de trabajo de la empresa principal: "la instalación en...

TRAFICO DE DROGAS. ORGANIZACIÓN. En definitiva, con la agravante de pertenencia a organización, se trata de perseguir la comisión del delito mediante redes ya mínimamente estructuradas en cuanto que, por los medios de que disponen, por la posibilidad de desarrollar un plan delictivo con independencia de las vicisitudes que afecten individualmente a sus integrantes, su aprovechamiento supone una...

ACCIDENTE DE TRABAJO. INDEMNIZACION. La jurisprudencia declara que la responsabilidad civil supone que una persona ha vulnerado un deber de conducta impuesto en interés de otro y, por ello, queda obligada a resarcirle el daño producido. Tradicionalmente, esta responsabilidad civil puede ser contractual y extracontractual o aquiliana: a) La primera supone la transgresión de un deber de conducta...

MEDIDAS DE SEGURIDAD E HIGIENE. REINTEGRO DE PRESTACIONES. El empresario no puede desplazar el cumplimiento de su deber de seguridad al trabajador, por más que este también asuma obligaciones en el ámbito de la protección de la salud y seguridad laboral, de forma que aunque este último incumpla sus obligaciones no por ello el empresario queda exonerado del deber de seguridad que le imponen las...

ACCIDENTE DE TRABAJO. INDEMNIZACIÓN DE DAÑOS Y PERJUICIOS. No existen pruebas médicas en cuanto a la limitación objetiva que previo al accidente tenía en el ojo como consecuencia de la enfermedad que ya padecía, pero en todas las pruebas practicadas lo que si que se acredita es que pese a que tenía limitada su visión, ya que solamente podía ver sombras o apreciar siluetas, lo que es cierto es que

ACCIDENTE DE TRABAJO. INCAPACIDAD PERMANENTE ABSOLUTA. La empresa en el caso de autos suscribe una póliza de seguro pero ni se conocen datos esenciales de la misma ni sobre todo y más importe, el aseguramiento de la invalidez permanente coincide con la exigida por el convenio colectivo, puesto que mientras este alude a la incapacidad permanente absoluta, el seguro se refiere a la invalidez...

EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. Las impugnaciones se sustanciarán por los trámites del incidente concursal debiendo el Juez de oficio acumularlas para resolverlas conjuntamente. Dentro de los cinco días siguientes a la notificación de la sentencia resolutoria de las impugnaciones, la administración concursal introducirá en el inventario, en la lista de acreedores y en la exposición motivada de

ACCIDENTE DE TRABAJO. INDEMNIZACION. Además, siguiendo la doctrina de la Sala Primera del T.S. puede decirse que tal posibilidad correctora únicamente tiene lugar «si el Juzgador de instancia resuelve de forma caprichosa, desorbitada o evidentemente injusta» ( SSTS 22/09/06 ; y 21/07/06 ); o cuando sus conclusiones, «por ser erróneas, se combatan oportuna, adecuada y eficazmente las bases en que...

DELITO CONTRA LA SALUD PÚBLICA. TRÁFICO DE DROGAS. Si bien no se hace especial referencia a las circunstancias personales del recurrente que, en cualquier caso las que aparecen probadas en autos, existen circunstancias tales que en absoluto justifican una pena mínima como es el hecho de carecer de medios legales de vida probados y resultar la única fuente de ingresos del recurrente la de origen...

EXCEDENCIA. REINGRESO. Tal como ha sido entendido por la jurisprudencia de esta Sala de lo Social del Tribunal Supremo este derecho preferente al reingreso del trabajador en excedencia voluntaria común es un derecho potencial o «expectante», condicionado a la existencia de vacante en la empresa, y no un derecho incondicional, ejercitable de manera inmediata en el momento en que el trabajador...

ESTRUCTURA DEL SALARIO. COMPLEMENTOS. PLUS DE TOXICIDAD, PENOSIDAD Y PELIGROSIDAD. La indefensión es una noción material que se caracteriza por suponer una privación o minoración sustancial del derecho de defensa, un menoscabo sensible de los principios de contradicción y de igualdad de partes que impide o dificulta gravemente a una de ellas la posibilidad de alegar y acreditar en el proceso su...

DESPIDO. no apreciamos haya incurrido la instancia en las infracciones jurídicas denunciadas coincidiendo con la sentencia en que el despido del trabajador no obedece a una represalia empresarial por haber interpuesto una demanda de integración en plantilla pues no es posible deducir esa lesión del derecho fundamental denunciado del relato de probanzas, que no se ha intentado variar en este...