bipedestacion riesgos

• Anuario de la Facultad de Derecho. Universidad de Extremadura

Se ha llevado a cabo una selección de las resoluciones judiciales más representativas y relevantes dictadas por el Tribunal Superior de Justicia de Extremadura durante el año natural 2020. Dichas resoluciones corresponden al orden jurisdiccional Social. Estas sentencias seleccionadas han sido objeto de comentario, dentro del contexto jurídico que las ha generado, por una destacada magistrada...

INCAPACIDAD PERMANENTE ABSOLUTA. De lo expuesto se deduce con facilidad que en realidad no media contradicción entre las resoluciones comparadas, así los cuadros clínicos son diversos, constando en el caso de referencia que las dolencias que le provocan dolor generalizado, agotamiento extremo, con frecuentes crisis de dolor o agotamiento, que precisan de reposo en cama y/o ayuda para tareas...

INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL. ENDOMETRIOSIS. La trascendencia de las dolencias sobre la aptitud físico-laboral de la reclamante afectan a la clase de trabajo habitual desempeñado. La prueba practicada se refiere a la imposibilidad de realizar las tareas esenciales del trabajo de dependienta, por las dificultades que para ello ofrece el habitual dolor lumbar y torácico ante esfuerzos, la...

INCAPACIDAD LABORAL PERMANENTE. Pese a que la actitud del INSS en el proceso no fue todo lo diligente que hubiera sido aconsejable, pues se limitó a defender la inexistencia de la situación invalidante, sin ocuparse de combatir la posibilidad de conceder en el RETA una incapacidad permanente parcial derivada de contingencias comunes, como la pretendía el actor y le ha sido finalmente reconocida...

INCONGRUENCIA OMISIVA. ACCIDENTE LABORAL. PRETENSIÓN DE INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL PARA LA PROFESIÓN HABITUAL Y SUBSIDIARIAMENTE DE PARCIAL. Las dolencias padecidas por el solicitante no le impedían el correcto desempeño de las principales tareas propias de su profesión, no hallándose por tanto en la situación de incapacidad permanente total, pero ninguna referencia se contenía en la sentencia...

INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL. RECONOCMIENTO DEL DERECHO. Entiende la Sala que si bien está incapacitado para el desarrollo de todas o de las fundamentales tareas de su profesión habitual de Chófer de Empresa Funeraria, donde, además de conducir un vehículo funerario debe transportar féretros, sin embargo no lo está para el desempeño tareas sedentarias o cuasi-sedentarias donde pueda simultanear...

INCAPACIDAD PERMANENTE ABSOLUTA. Toda resolución inicial o de revisión, por la que se reconozca el derecho a las prestaciones de invalidez permanente en cualquiera de sus grados, hará constar necesariamente el plazo a partir del cual se podrá instar la revisión por agravación o mejoría del estado invalidante, en tanto que el incapacitado no haya cumplido la edad mínima para acceder al derecho a...

INCAPACIDAD PERMANENTE ABSOLUTA. CONTINGENCIAS PROTEGIBLES. REVISIÓN DE GRADO. La responsabilidad ha de atribuirse a la entidad -el INSS- que por prescripción legal tenía asegurada la responsabilidad correspondiente a las prestaciones de IP en el periodo en el que se generó la EP; y no a la Mutua, que se limitaba a cubrir la contingencia profesional de IT y que sólo pudo asegurar las prestaciones

PRESTACIÓN POR RIESGO DURANTE LA LACTANCIA. PERSPECTIVA DE GÉNERO. La sentencia recurrida desestimó la petición de la actora de prestaciones por riesgo durante la lactancia natural, porque el plan de prevención de riesgos laborales que evalúan su puesto de trabajo (animadora sociocultural), contiene una declaración global y genérica de unos riesgos suceptibles de poder estar aparejados a un...

• IUSLabor

El presente artículo analiza la STSJ País Vasco de 28 de mayo de 2013 en materia de prestación por riesgo durante el embarazo en un supuesto de «embarazo de riesgo». Concretamente, si la situación de riesgo sobre la salud de la trabajadora o del feto producido por un «embarazo de riesgo» se encuentra o no incluida en la situación protegida por los artículos 134 y 135 LGSS, en relación con el...

INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL. MINUSVALÍA AL 33%. IMPOSIBILIDAD DE EQUIPARACIÓN AUTOMÁTICA. La discapacidad y la incapacidad laboral no son equiparables, de manera que el reconocimiento de una pensión de incapacidad permanente total, absoluta o incluso una gran invalidez no da derecho al reconocimiento automático del 33% de discapacidad. Aunque en el Real Decreto Legislativo 1/2013, por el que se...

HOMICIDIO. LEGÍTIMA DEFENSA. El bien jurídico protegido lo es no solo la seguridad del Estado, sino también la seguridad de la sociedad en general a quien se pone en grave riesgo y peligro con instrumentos aptos para herir, o incluso matar, que se hallan en mano de particulares sin la fiscalización y el control debidos. La transformación de las características originales del arma determina...

SEGURIDAD SOCIAL. RIESGO DURANTE LA LACTANCIA. La evaluación de los riesgos, deberá comprender la determinación de la naturaleza, el grado y la duración de la exposición de las trabajadoras en situación de embarazo o parto reciente a agentes, procedimientos o condiciones de trabajo que puedan influir negativamente en la salud de las trabajadoras o del feto, en cualquier actividad susceptible de...

DESPIDO. INCONGRUENCIA OMISIVA. La demanda resulta absolutamente precisa y diáfana en este extremo, invocando y reproduciendo el precepto convencional que atribuye al trabajador el derecho de opción en el hecho quinto y formulando además una específica petición en la súplica de la demanda ante la eventualidad de que se declare la improcedencia del despido. La sentencia en el hecho probado tercero

• Revista de Derecho Social

ACCIDENTE DE TRABAJO. INDEMNIZACIÓN DE DAÑOS Y PERJUICIOS. Las condiciones generales, que en ningún caso podrán tener carácter lesivo para los asegurados, habrán de incluirse por el asegurador en la proposición de seguro si la hubiere y necesariamente en la póliza de contrato o en un documento complementario, que se suscribirá por el asegurado y al que se entregará copia del mismo. Las...

ACCIDENTE DE CIRCULACION. INDEMNIZACION. Esta Sala viene reiterando (SSTS de 16 de febrero de 2011, RC n.º 1387/2008 ; de 20 de febrero de 2011, RC n.º 1957/2008 y de 31 de mayo de 2011, RC n.º 1899/2007 , entre las más recientes) que la fijación de la cuantía de las indemnizaciones por resarcimiento de daños materiales o por compensación de daños morales no tiene acceso a la casación, pues...

ACCIDENTE DE TRABAJO. INCAPACIDAD. Puestas tales lesiones y limitaciones funcionales en relación con las actividades que son propias de un ayudante de cocina, no cabe apreciar que las mismas comporten impedimento para todos o los mas importantes trabajos propios de dicha procesión, ni que puedan dar lugar a una perdida de rendimiento valorable como superior al 32 %, pues conserva intacta la...

PENSIÓN DE ORFANDAD. INCAPACIDAD PERMANENTE ABSOLUTA. Se han de examinar las dolencias padecidas por el actor, así como su repercusión funcional en el ámbito del ejercicio de cualquier actividad laboral; dolencias, que son las recogidas en los hechos probados de la sentencia recurrida, y que no se han alterado, las cuales no le generan limitaciones funcionales u orgánicas con entidad suficiente...

RESPONSABILIDAD MÉDICA Y SANITARIA. Ha de concluirse que el motivo debe ser estimado porque, en efecto, la sentencia recurrida infringió el art. 10.5 de la Ley General de Sanidad, en relación con el art. 1902 CC, al considerar ""imprevisible"" una complicación descrita en la literatura científica con una estimación de frecuencia del 3,5%, confundiendo por tanto el tribunal sentenciador frecuencia

• El personal docente e investigador laboral de las Universidades Públicas: aspectos legales y negociación colectiva

1. Introducción: seguridad integrada y seguridad participada en la Administración universitaria. 2. Gestión de la prevención en la administración universitaria. 2.1. Aspectos introductorios. 2.2. Evaluación de riesgos. 2.3. Información y formación preventiva. 2.4. Vigilancia de la salud. 2.5. Servicio de prevención. 2.6. Recursos preventivos. 2.7. Auditorías. 2.8. Delegados de prevención y Comité

INCAPACIDAD LABORAL PERMANENTE ABSOLUTA. PRESTACIONES. La sentencia de instancia admitía sin duda que las secuelas de la beneficiaria la incapacitaban de forma absoluta para el desempeño de cualquier actividad laboral, sin que el INSS se haya siquiera personado en este trámite, se impone también su acogimiento, que se case y anule la sentencia impugnada y que el debate planteado en suplicación...

ENFERMEDAD COMÚN. INCAPACIDAD PERMANENTE. PRESTACIÓN. BASE REGULADORA. DÍAS-CUOTA. La base reguladora de las pensiones de invalidez permanente derivada de enfermedad común será el cociente que resulte de dividir por 112 las bases de cotización del interesado durante los noventa y seis meses inmediatamente anteriores a aquel en que se produzca el hecho causante. Se estima la casación.

• Anuario de Derecho Civil

EXTINCIÓN DE LA RELACIÓN LABORAL. PERIODO DE PRUEBA NO SUPERADO. Se declara nulo el despido por afectar a los derechos fundamentales del trabajador. El ayuntamiento alegó no haber superado el periodo de prueba. El trabajador tenía reconocido un grado de minusvalía del 34%, que puso en conocimiento del ayuntamiento. Sin embargo, le ordenaron tareas incompatibles con la dolencia, llegando a sufrir...