STSJ Asturias 2669/2018, 20 de Noviembre de 2018
| Ponente | MARIA DE LA ALMUDENA VEIGA VAZQUEZ |
| ECLI | ES:TSJAS:2018:3638 |
| Número de Recurso | 2243/2018 |
| Procedimiento | Social |
| Número de Resolución | 2669/2018 |
| Fecha de Resolución | 20 de Noviembre de 2018 |
| Emisor | Sala de lo Social |
T.S.J.ASTURIAS SALA SOCIAL
OVIEDO
SENTENCIA: 02669/2018
T.S.J. ASTURIAS SALA SOCIAL - OVIEDO
C/ SAN JUAN Nº 10
Tfno: 985 22 81 82
Fax: 985 20 06 59
NIG: 33044 44 4 2018 0002277
Modelo: 402250
RSU RECURSO SUPLICACION 0002243 /2018
Procedimiento origen: DFU DERECHOS FUNDAMENTALES 378/2018
Sobre: DERECHOS FUNDAMENTALES
RECURRENTE/S D/ña AUTOPISTA CONCESIONARIA ASTUR-LEONESA SA AUCALSA
ABOGADO/A: JESUS BARO CORRALES
RECURRIDO/S D/ña: Otilia, MINISTERIO FISCAL
ABOGADO/A: FRANCISCO GARCÍA VALTUEÑA,,,
Sentencia nº 2669/2018
En OVIEDO, a veinte de noviembre de dos mil dieciocho.
Tras haber visto y deliberado las presentes actuaciones, el Tribunal de la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Asturias formado por los Ilmos. Sres. D. JORGE GONZÁLEZ RODRÍGUEZ, Presidente, Dª. CARMEN HILDA GONZÁLEZ GONZÁLEZ y Dª. MARÍA DE LA ALMUDENA VEIGA VÁZQUEZ, Magistrados, de acuerdo con lo prevenido en el artículo 117.1 de la Constitución Española,
EN NOMBRE DE S.M. EL REY
Y POR LA AUTORIDAD QUE LE CONFIERE
EL PUEBLO ESPAÑOL
ha dictado la siguiente
SENTENCIA
En el RECURSO SUPLICACION NÚM. 2243/2018, formalizado por el Letrado D. Jesús Baró Corrales, en nombre y representación de la empresa AUTOPISTA CONCESIONARIA ASTUR-LEONESA S.A. (AUCALSA), contra la sentencia número 341/2018 dictada por JDO. DE LO SOCIAL N. 3 de OVIEDO en el procedimiento DERECHOS FUNDAMENTALES 378/2018, seguido a instancia de Dª Otilia, representada por el Letrado D. Francisco García Valtueña frente a la citada recurrente, siendo parte el MINISTERIO FISCAL y habiéndose designado MagistradoPonente a la Ilma. Sra. MARÍA DE LA ALMUDENA VEIGA VÁZQUEZ .
De las actuaciones se deducen los siguientes:
Dª Otilia presentó demanda contra la empresa AUTOPISTA CONCESIONARIA ASTUR-LEONESA S.A., siendo parte el MINISTERIO FISCAL y habiéndose turnado para su conocimiento y enjuiciamiento al señalado Juzgado de lo Social, el cual dictó la sentencia número 341/2018, de fecha seis de julio de dos mil dieciocho.
En la sentencia recurrida en suplicación se consignaron los siguientes hechos expresamente declarados probados:
-
- Otilia, nacida el NUM000 -1959, provista de DNI nº NUM001, comenzó a prestar servicios como cobradora de peaje o peajista en el peaje de la Magdalena de Aucalsa - Autopista Concesionaria Astur-Leonesa S.A. el 21-V-08 a través de contrato de puesta a disposición concertado con la ETT Randstad Empleo SA. Se da aquí por reproducida vida laboral de la actora que obra en su ramo de prueba, los contratos de puesta a disposición se sucedieron temporalmente intercalándose con contratos temporales concertados con la propia Aucalsa, desarrollando la actora siempre iguales funciones en el peaje. Mayoritariamente lo eran a T. Completo.
-
- Entre contrato y contrato bien con la ETT bien con Aucalsa hubo las siguientes interrupciones:
- Prestación desempleo extinción 16 días.
- Prestación desempleo extinción 189 días (1.10.08 a 7.4.09).
- Prestación desempleo extinción 9 días.
- Prestación desempleo extinción 120 días (1.11.10 a 28.2.11).
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 37 días (1.4.11 a 7.5.2011).
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 278 días (2.7.11 a 4.4.2012).
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 3 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 12 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 4 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 4 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 31 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 27 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 3 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 25 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 2 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 23 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 13 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 7 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 3 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 1 día.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 13 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 6 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 4 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 15 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 3 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 2 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 10 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 26 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 32 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 19 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 41 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 25 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 10 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 1 día.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 9 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 2 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 20 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 5 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 29 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 2 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 6 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 9 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 52 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 4 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 12 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 82 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 54 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 20 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 2 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 20 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 6 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 10 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 3 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 18 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 1 día.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 2 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 2 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 1 día.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 6 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 5 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 2 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 18 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 31 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 2 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 5 días.
- Subsidio desempleo > 52/55 años fijos discontinuos extinción 29 días.
-
- Rige la relación laboral el convenio colectivo de Autopista Concesionaria Astur-Leonesa SA (1.1.17 a
31.12.2020), anteriores convenios fueron publicados en el BOE de 27-2- 06 (1.1.2005 a 31.12.08) y 26.11.2013
(1.1.13 a 31.12.2016).
No contenían sustanciales diferencias de regulación.
El vigente prevé una horquilla salarial máxima de 33630,57 € y mínima de 16000 € año para el grupo de profesionales dentro del cual se incluyen categorías de:
- Coordinador de Comunicaciones
- Operador informático
- Oficial 1ª administrativo
- Oficial 2ª administrativo
- Auxiliar administrativo
- Cobrador peaje
- Oficial mant. eléctrico y electrónico
- Oficial vialidad - conductor y mec.
- Peón.
-
- El grupo de profesionales se define como sigue: El personal incluido en este grupo deberá tener la formación teórica hasta un nivel equivalente a Bachiller, BUP, FP de grado Medio o similar o adquirida en la práctica por los conocimientos profesionales equivalentes tras una dilatada experiencia en el desempeño de las tareas desarrolladas en el PT.
Las tareas llevadas a cabo son las propias de su actividad, y su realización se desarrolla con un margen de autonomía distinto en base a la experiencia adquirida. Las tareas se encuentran normalmente estandarizadas y se realizan bajo instrucciones de carácter general, si bien, se requiere cierta aportación personal para adaptar las normas al trabajo ante nuevas situaciones. El puesto no implica responsabilidad directa en la gestión de RRHH.
-
- Al cobrador de peaje se le define como sigue:
Este puesto de trabajo comprende indistintamente la recaudación del importe de peaje, el recuento, custodia y transporte de las cantidades recaudadas, control de movimiento de los vehículos que utilicen la vía a su cuidado y su clasificación, confección de documentos y cumplimentación de trámites administrativos relacionados con el cobro del peaje, vigilancia del correcto estado de conservación y funcionamiento de los materiales, instalaciones, maquinaria y equipos que estén a su cuidado dando cuenta de las anomalías que observe según los criterios recibidos y...
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ATS, 11 de Febrero de 2020
...así como a indemnizar a la trabajadora en concepto de daño moral por importe de 10.000 euros. La sentencia recurrida ( STSJ Asturias 20 de noviembre de 2018, R. 2243/2018), confirma la de instancia y, con ello, viene a señalar que, conforme al relato fáctico que consta acreditado, concurren......