STSJ Asturias 1668/2012, 1 de Junio de 2012
| Jurisdicción | España |
| Fecha | 01 Junio 2012 |
| Número de resolución | 1668/2012 |
T.S.J.ASTURIAS SALA SOCIAL
OVIEDO
SENTENCIA: 01668/2012
T.S.J.ASTURIAS SALA SOCIALOVIEDO
C/ SAN JUAN Nº 10
Tfno: 985 22 81 82
Fax:985 20 06 59
NIG: 33044 34 4 2012 0100990
402250
TIPO Y Nº DE RECURSO: RECURSO SUPLICACION 0000920 /2012
JUZGADO DE ORIGEN/AUTOS: DEMANDA 0001031/2011 JDO. DE LO SOCIAL nº 002 de OVIEDO
Recurrente/s: Teodosio
Abogado/a: BLANCA CIENFUEGOS-JOVELLANOS FERNANDEZ
Recurrido/s: ENCOFRADOS EL ACEBO SL
Sentencia nº 1668/12
En OVIEDO, a uno de Junio de dos mil doce.
Tras haber visto y deliberado las presentes actuaciones, la Sala de lo Social del T.S.J. ASTURIAS, formada por los Ilmos. Sres. D. JOSE ALEJANDRO CRIADO FERNÁNDEZ, Presidente, Dª PALOMA GUTIERREZ CAMPOS, Dª MARÍA VIDAU ARGÜELLES y D. JESÚS MARÍA MARTÍN MORILLO, Magistrados, de acuerdo con lo prevenido en el artículo 117.1 de la Constitución Española,
EN NO MBRE DE S.M. EL REY
Y POR LA AUTORIDAD QUE LE CONFIERE
EL PUEBLO ESPAÑOL
ha dictado la siguiente
S E N T E N C I A
En el RECURSO SUPLICACION 0000920/2012, formalizado por la Letrada BLANCA CIENFUEGOS, en nombre y representación de Teodosio, contra la sentencia número 62/2012 dictada por JDO. DE LO SOCIAL
N. 2 de OVIEDO en el procedimiento DEMANDA 0001031/2011, seguidos a instancia de Teodosio frente a ENCOFRADOS EL ACEBO SL, siendo Magistrado-Ponente la Ilma. Sra. Dª MARÍA VIDAU ARGÜELLES.
De las actuaciones se deducen los siguientes:
D. Teodosio presentó demanda contra ENCOFRADOS EL ACEBO SL, siendo turnada para su conocimiento y enjuiciamiento al señalado Juzgado de lo Social, el cual, dictó la sentencia número 62/2012, de fecha dos de Febrero de dos mil doce .
En la sentencia recurrida en suplicación se consignaron los siguientes hechos expresamente declarados probados:
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- El actor, cuyas circunstancias personales obran en el encabezamiento de la demanda, prestó servicios para la empresa demandada desde el día 12-04-04 hasta el día 04-11-11, con categoría profesional de Oficial de 1ª, y un salario bruto anual de 19.768,72 # (54,16 # día).
Rige la relación laboral el Convenio Colectivo de la Construcción del Principado de Asturias, objeto de publicación en el BOPA.
La Hoja de Vida Laboral obrante en autos, se da por reproducida.
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- Con fecha de 21-10-11 tuvo entrada en la Dirección General de Trabajo escrito de la empresa demandada con plantilla de 19 trabajadores, solicitando autorización para extinguir contratos de trabajo de 16 trabajadores, a través del procedimiento del despido colectivo, que figuraban relacionados en documentación adjunta. La petición se fundamentó en causas productivas y que se deben a la ausencia total de carga de trabajo. La empresa tenía autorizado expediente de regulación de empleo nº NUM000, con suspensión de 16 contratos de trabajo durante un periodo de 12 meses contando desde el día 27-04-11. A la solicitud empresarial se acompañó documentación relativa a Acta del acuerdo de fecha 19-10-11, suscrita entre la empresa y los representantes de los trabajadores elegidos para la negociación del expediente, en el que pactan la extinción colectiva de 16 contratos, memoria explicativa, documentación económica, así como copia de escritura de constitución de la sociedad.
Dicho Expediente finalizo por resolución de la Conserjería de Economía y Empleo de fecha 26-10-11 por la que se autorizó a la empresa demandada a extinguir los contratos de trabajo de 16 de sus trabajadores, entre los que se encuentra el actor.
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- Con fecha 04-11-11 la empresa demandada comunicó al actor el despido, haciéndole entrega de la liquidación por fin de contrato y documento que recoge indemnización correspondiente a 20 días de salario por año de servicio. No consta abono alguno por parte de la empresa.
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- El actor no ostenta ni ha ostentado cargo de representación sindical o de los trabajadores.
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- El día 16-12-11, se celebró acto de conciliación, con el resultado obrante en acta.
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- Se declara probado el contenido material de toda la prueba documental propuesta y admitida en el acto del juicio. Se da por reproducida.
En la sentencia recurrida en suplicación se emitió el siguiente fallo o parte dispositiva:
Que debo desestimar y desestimo la demanda formulada por D. Teodosio contra la empresa ENCOFRADOS EL ACEBO S.L., absolviendo a la parte demandada de las pretensiones deducidas de contrario.
Frente a dicha sentencia se anunció recurso de suplicación por la representación letrada de Teodosio formalizándolo posteriormente. Tal recurso no fue objeto de impugnación por la contraparte.
Elevados por el Juzgado de lo Social de referencia los autos principales, a esta Sala de lo Social, tuvieron los mismos entrada en fecha 13 de abril de 2012.
Admitido a trámite el recurso se señaló el día 26 de abril de 2012 para los actos de votación y fallo.
A la vista de los anteriores antecedentes de hecho, se formulan por esta Sección de Sala los siguientes,
La sentencia de instancia desestimó la demanda de despido deducida por el actor frente a la empresa Encofrados El Acebo S.L. y que contenía pretensión encaminada a que fuese declarada la nulidad o subsidiariamente la improcedencia del despido de que el mismo había sido objeto por parte de la empresa demandada el 4 de noviembre de 2011, a la que absolvió de las pretensiones deducidas en su contra. Frente a dicho pronunciamiento se alza en suplicación la representación letrada del trabajador demandante, que estructura el recurso interpuesto en dos motivos de suplicación respectivamente amparados en los apartados b) y c) del artículo 193 de la vigente Ley Reguladora de la Jurisdicción Social, encaminado el primero a la revisión de los hechos probados segundo y tercero, así como a la incorporación de dos nuevos hechos probados con los ordinales séptimo y octavo, y destinado el otro al examen del derecho que estima indebidamente aplicado, pretendiendo en definitiva, que sea revocada la sentencia de instancia y en su lugar se declare la nulidad o subsidiariamente la improcedencia del despido de que ha sido objeto.
Pero como quiera que un supuesto idéntico al presente, pero referido a otro trabajador de la misma empresa demandada que se encontraba prácticamente en las mismas circunstancias que el aquí demandante al haber sido también el mismo objeto de idéntico despido el 4 de noviembre de 2011, ya fue analizado por esta Sala en el recurso de suplicación 921/2012 en su sentencia de 11 de mayo de 2012, en el que se resolvía el recurso de suplicación interpuesto por la parte actora en el que la misma representación letrada planteaba, las misma cuestiones que las que son planteadas en el presente recurso de suplicación que se interpone, no cabe sino reiterar, por razones de seguridad jurídica, lo ya resuelto en dicha sentencia, en la que partiendo de unos hechos probados totalmente coincidentes con los recogidos en la sentencia aquí impugnada, se establece por esta Sala lo siguiente:
"Con carácter previo al examen de los motivos y por tratarse de una cuestión de orden público, constituyendo un presupuesto procesal, procede examinar incluso de oficio y con carácter previo a los motivos propuestos, la competencia del orden social para conocer del asunto planteado en la demanda sin sujeción a hechos probados y con examen total de lo actuado, habida cuenta de lo que disponen los artículos 1 y 2 del Estatuto de los Trabajadores y 1 a 3 de la Ley de Procedimiento Laboral y a la vista de que el despido del actor fue acordado en virtud de la autorización concedida por la Autoridad Laboral en el expediente de regulación de empleo (ERE núm. NUM001 ), referente a 16 trabajadores de la empresa "ENCOFRADOS EL ACEBO S.L." entre ellos el actor.
Establece en tal sentido el ordinal segundo de la resolución de instancia que habiendo tenido entrada el día 21 de octubre de 2011 en la Dirección General de Trabajo escrito de la empresa demandada solicitando autorización para extinguir los contratos de trabajo de 16 trabajadores, a través del procedimiento de despido colectivo, y habiéndose alcanzado un acuerdo con los representantes de los trabajadores elegidos para la negociación del expediente el 19 de octubre de 2011, pactando la extinción solicitada por el empleador, por resolución de de la Consejería de Economía y Empleo del Principado de Asturias de 26 de octubre de 2011 se autorizo a la empresa "ENCOFRADOS EL ACEBO S.L." a extinguir los contratos de trabajo de los 16 trabajadores...
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