STSJ Galicia 86/2009, 16 de Enero de 2009

PonenteANTONIO JESUS OUTEIRIÑO FUENTE
ECLIES:TSJGAL:2009:2455
Número de Recurso5152/2008
ProcedimientoRECURSO SUPLICACION
Número de Resolución86/2009
Fecha de Resolución16 de Enero de 2009
EmisorSala de lo Social

RECURSO SUPLICACION 5152/2008 - TA

ILMOS/AS. SRES/AS. MAGISTRADOS D./Dña.

ANTONIO OUTEIRIÑO FUENTE

JOSE ELIAS LOPEZ PAZ

LUIS FERNANDO DE CASTRO MEJUTO

A CORUÑA, dieciséis de enero de dos mil nueve.

La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Galicia, compuesta por los Sres. Magistrados citados al margen y

EN NOMBRE DEL REY

ha dictado la siguiente

SENTENCIA

En el recurso de Suplicación número 5152/2008 interpuesto por la VICEPRESIDENCIA DA IGUALDADE E DO BENESTAR

DA XUNTA DE GALICIA contra la sentencia del JDO. DE LO SOCIAL nº 3 de LUGO siendo Ponente el Ilmo. Sr. D. ANTONIO OUTEIRIÑO FUENTE.

ANTECEDENTES DE HECHO
PRIMERO

Que según consta en autos se presentó demanda por Penélope en reclamación de DESPIDO DISCIPLINARIO siendo demandado VICEPRESIDENCIA DA IGUALDADE E DO BENESTAR DA XUNTA DE GALCIA. En su día se celebró acto de vista, habiéndose dictado en autos núm. 606/2008 sentencia con fecha cuatro de Noviembre de dos mil ocho por el Juzgado de referencia que estimó la demanda.

SEGUNDO

Que en la citada sentencia se declaran como hechos probados los siguientes:

"PRIMERO.- La actora prestó servicios para la Administración Pública demandada con una antigüedad de 10 septiembre 2007, categoría profesional de cuidadora, en el centro de trabajo del CAPD de Sarria y con salario mensual bruto y prorrateado de 1598,79 euros. La prestación se formalizó al amparo formal de un contrato temporal eventual (folio 29) en el que la causa de temporalidad se identificó como "incremento de tarefas asistencias (sic) da vida diaria dos residentes"./SEGUNDO.- Dicha contratación procede de la Autorización de la Secretaría Xeral de la Administración demandada, a solicitud de la Delegación Provincial de Lugo, que refleja el siguiente motivo (folio 28): "O cadro de persoal resulta insuficiente para o mantemento de presenzas mínimas establecidas para unha correcta atención dos residentes, debido os descansos por permisos contemplados na normativa vixente que comportan unha merma importante nas quendas de traballo, que repercute considerablemente na calidade do servizo"./TERCERO.- Al contrato. de referencia se le añadió una cláusula adicional con fecha 9 febrero 2008, del siguiente tenor literal en lo que interesa (folio 31): "O 21-01-08 a Vicepresidencia da Igualdade e do Benestar, previa solicitude da Delegación Provincial da Igualdade e do Benestar de Lugo, e dado que a día de hoxe persisten as mesmas circunstancias que motivaron a contratación da coidadora Penélope acorda, a ampliación de 4 meses máis do contrato de acumulación de tarefas (dende 10-02-08 ata 09-06-08) segundo o establecido no IV Convenio único para o persoal laboral da Xunta de Galicia; polo que ámbalas dúas partes, de mutuo acordo, conveñen en modifica-la cláusula terceira do contrato nos seguintes termos: CLÁUSULA TERCEIRA: A duración do presente contrato estenderase dende o 10-0907 ata o 09-06-08". Dicha ampliación tiene causa en la Autorización de la Secretaría Xeral de la Administración demandada que refleja el siguiente "Motivo da ampliación da contratación: A ampliación da contratación ven determinada polos motivos que a continuación se relacionan: Con data 10.09.07 Penélope comenza a presta-los seus servizos no Centro de Atención a Persoas con Discapacidade (Sarria) como Coidadorla (grupo IV, cat. 3), en virtude dun contrato temporal (acumulación de tarefas) desde o 10.09.07 ata o

09.02.08, e dado que no día de hoxe persisten as mesmas circunstancias que motivaron a contratación, é polo que se procede á ampliación desde o 10.02.08 ata o 09.06.08, sendo a duración total do mesmo desde o 10.09.07 ata 09.06.08, segundo o establecido no IV Convenio único para o persoal laboral da Xunta de Galicia" (folio 30)./CUARTO .- La Administración demandada procedió a extinguir el contrato con fecha 9 junio 2008, haciendo entrega a la trabajadora de un certificado de empresa en que se consigna la causa "fin de contrato temporal" (folio 34)./QUINTO.- La demandada ha formalizado con otra trabajadora contrato de trabajo eventual, con la misma categoría profesional y lugar que la actora, consignando como causa de temporalidad "incremento dos servizos especializados ós residentes (autonomía personal e formación)" con efectos desde el 20 mayo 08 hasta el 16 septiembre 2008 (folio 41)./SEXTO.- La actora es afiliada a la central sindical CIG, sin que conste que haya ostentado cargo representativo alguno".

TERCERO

Que la parte dispositiva de la indicada resolución es del tenor literal siguiente:

FALLO:

"Que debo estimar en parte la demanda presentada por Doña Penélope, y en virtud de ello declaro al improcedencia del despido de la actora y condeno a la Vicepresidencia da Igualdade e do Benestar da Xunta de Galicia a que en el plazo legal de cinco días opte entre la readmisión de la actora, en las condiciones anteriores al despido, o indemnizarle con la cantidad legal, que asciende en este caso a 1800,28 euros, más, cualquiera que sea el sentido de la opción, los salarios de trámite dejados de percibir desde la fecha del despido hasta la de notificación de esta sentencia, a razón de 53,29 euros diarios, con descuento, en su caso, de los que hubiera podido percibir de otra ocupación posterior al despido y demás procedentes".

CUARTO

Contra dicha sentencia se interpuso recurso de Suplicación por la parte demandada siendo impugnado de contrario. Elevados los autos a este Tribunal, se dispuso el paso de los mismos al Ponente.

FUNDAMENTOS DE DERECHO
PRIMERO

La sentencia de instancia estima en parte la demanda, declara la improcedencia del despido de la actora y condena a la demandada Xunta de Galicia (Vicepresidencia da Igualdade e do Benestar), a que en el plazo legal de cinco días opte: entre la readmisión de la actora en las condiciones anteriores al despido, o indemnizarle en la cantidad de 1800,28 euros, más, cualquiera que sea el sentido de la opción, los salarios de trámite dejados de percibir desde la fecha del...

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