recurso casacion unificacion doctrina social

"DESPIDO. JURISDICCIÓN SOCIAL. INCOMPETENCIA. Se presenta como sentencia de contraste la dictada por la Sala de lo Social de Valladolid del TSJ de Castilla y León de 9 de junio de 1998. La sentencia recurrida, a la hora de calificar el vínculo jurídico del actor, tiene muy en cuenta esa ""actividad profesional independiente"" que el mismo realizaba, y que no existe, en absoluto, en el caso de la

RECURSO DE CASACIÓN PARA LA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. FORMALIDADES. Quien interpone el recurso de casación para la unificación de doctrina, está obligado, para la eficacia y operatividad del mismo, a presentar las certificaciones de las sentencias de contraste que alegue, unidas al escrito de interposición o formalización, o si no es así deberá acreditar en ese momento que ha solicitado...

Pensión de viudedad para superviviente separada judicialmente y perceptora de pensión compensatoria derivada de acuerdo extrajudicial. Interpretación finalista del requisito introducido por Ley 40/2007 en el art. 174.2 LGSS. Criterio general flexibilizador con posibilidad de excepcionarlo en supuestos fraudulentas. Concordancia con la doctrina indirectamente establecida en casos precedentes.

MODIFICACIÓN SUSTANCIAL DE LAS CONDICIONES DE TRABAJO. NOTIFICACIÓN A LOS TRABAJADORES. La notificación de las modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo, finalizado el periodo de consultas sin acuerdo, debe realizarse a los representantes de los trabajadores. La naturaleza colectiva de la acción de conflicto colectivo exige legitimación también colectiva de los sujetos que pueden...

• Revista de Derecho de la Seguridad Social. Laborum

En la STS de 14 de junio de 2016, se desestima el recurso de casación para la unificación de doctrina interpuesto por la actora a la que se le impone como sanción la extinción del subsidio por desempleo y la exclusión del derecho a percibir la prestación o subsidio por 12 meses, más la devolución de la cantidad percibida por haber compatibilizado la percepción del subsidio por desempleo con la...

Impuesto sobre la renta de las personas físicas. Acto de retención tributaria a cuenta. Clases pasivas. Pensión por incapacidad permanente

Carga de la prueba en los procesos de despido. Contrato de trabajo. Falta de prueba del derecho extranjero aplicable. Recurso de casación para la unificación de doctrina

En el caso de las empresas de menos de veinticinco trabajadores es válida la indemnización por despido abonada al trabajador del 60%, correspondiéndole al Fondo de Garantía Salarial el 40% restante.

TRABAJADOR INDEFINIDO NO FIJO DISCONTINUO. EXTINCIÓN DEL CONTRATO TRAS FINALIZAR EL CURSO ESCOLAR. SALARIOS DE TRAMITACIÓN. Se establece que el despido nulo de un docente cuando finaliza el curso escolar no genera salarios de tramitación durante el periodo que comprende el verano. No procede abonar los salarios de tramitación durante el período en el que no existió actividad escolar y el docente...

RECURSO DE CASACIÓN PARA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. PREJUBILACIÓN. Las partes pactaron la suspensión del contrato, aceptando el trabajador, al formular la solicitud de prejubilación y, en especial, al firmar el acuerdo, las condiciones y cláusulas que la empresa le había hecho saber mediante la expresada comunicación, entre las que se hallaba la meritada situación de suspensión de la relación...

RECURSO DE CASACIÓN PARA LA UNIFICACIÓN DE LA DOCTRINA. DIFERENCIAS CON LA SENTENCIA DE CONTRASTE. A los fines del recurso de casación para la unificación de doctrina, se deben contemplar ambas sentencias como fórmulas para abordar una posible doble escala salarial, y siendo que el recurso asume la defensa del interés de los trabajadores ingresados como fijos en determinadas fechas en tanto que...

PROCEDIMIENTO CONCURSAL. EXTINCIÓN COLECTIVA DE CONTRATOS DE TRABAJO. La inexistencia de contradicción entre las sentencias de contraste impide al tribunal pronunciarse acerca de los efectos de la pertenencia a un grupo empresarial respecto de la declaración de procedencia o improcedencia de un ERE extintivo instado por una de las empresas del grupo declarada en concurso voluntario. Se desestima...

TRANSPORTE AÉREO DE PASAJEROS. UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. Ante la manifiesta coincidencia existente entre el asunto que ahora se resuelve con los tratados en esas sentencias de esta Sala, es indiscutible que aquí se han de aplicar los mismos criterios y decisiones que las que éstas mantuvieron. Y, por tanto, también en el presente recurso la sentencia impugnada en el mismo no puede ser calificada...

Complemento de antigüedad a los trabajadores temporales. Relación con reclamación de trienios por parte del personal laboral temporal. Servicio de salud. Contrato de interinidad

CASACION PARA UNIFICACION DE DOCTRINA. FALTA DE CONTRADICCION. ANTIGÜEDAD. COMPLEMENTOS. En el presente caso no existe contradicción entre una y otra sentencia, por tanto no se cumple la exigencia del art. 217 de la Ley de Procedimiento Laboral. En primera instancia se desestima la demanda. Se estima la suplicación. Se desestima la casación.

• Actualidad Jurídica (Uría Menéndez)

• Derecho Civil, Penal Sustantivo y Procesal. Jurisprudencia del Tribunal Supremo

Cosa juzgada. Excepción de caducidad. Acción de despido. Recurso de casación para la unificación de doctrina

INSTITUTO NACIONAL DE ARTES ESCÉNICAS Y DE LA MÚSICA. Relación laboral especial de artistas. Posibilidades de contratación temporal al amparo de su artículo 5. Aplicación supletoria del artículo 15 ET, en concreto, de su apartado 5. Relación laboral indefinida y cese que constituye despido improcedente.

INCAPACIDAD TEMPORAL PREVIA A PERÍODO VACACIONAL. ANÁLISIS. La situación de incapacidad temporal, que surge con anterioridad al periodo vacacional establecido y que impide disfrutar de este último en la fecha señalada, no es un impedimento que neutralice el derecho al disfrute de dicha vacación anual que todo trabajador ostenta por la prestación de servicios en la empresa, pues es evidente que...

INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL. PENSIÓN. TRABAJO EN PROFESIÓN DISTINTA DE LA QUE DIO LUGAR A LA DECLARACIÓN. COMPATIBILIDAD. La valoración que se efectúa para vincular la incapacidad permanente total a la imposibilidad del trabajador para llevar a cabo las tareas fundamentales el desarrollo de la profesión concreta se realiza en función de la profesión y no del puesto o concreta categoría...

Resolución administrativa de reintegro. Incompatibilidad de los trabajos. Compatibilidad de la pensión por incapacidad permanente total. Invalidez

RECURSO DE CASACIÓN PARA UNIFICACIÓN DE DOCTRINA. DESPIDO. COSA JUZGADA. Entender que la cosa juzgada puede entrar en juego aunque no exista igualdad subjetiva no sólo es contrario al propio concepto y esencia de la cosa juzgada, sino que abriría un amplio cauce por el que podría vulnerarse con frecuencia el art. 24 de la Constitución. Se desestima la demanda. Se desestima suplicación. Se...

INCAPACIDAD TEMPORAL. LETGITIMACIÓN ACTIVA DEL EMPRESARIO. Por resolución administrativa del INSS se había declarado que el proceso de IT del trabajador derivaba de enfermedad profesional y la responsabilidad correspondía a la Mutua. Decisión administrativa que no fue recurrida en vía previa por la aseguradora y sí por la empresa, a la que el INSS, la sentencia de instancia y la de suplicación...

La responsabilidad del pago de una pensión de invalidez permanente total derivada de enfermedad profesional corresponde a quien asegurase la contingencia en la fecha de la enfermedad, es decir al INSS.