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ACCIÓN DE RECLAMACIÓN DE PRESTACIONES DE LA SEGURIDAD SOCIAL. INCAPACIDAD PERMANENTE ABSOLUTA. No se acredita en este caso que la relevancia del estadio actual de la patología médica que padece la actora cumpla con los criterios de gravedad y repercusión requerida para causar una incapacidad absoluta para todo tipo de trabajo o, en su caso. total para su profesión habitual, pues no cabe sostener,

GRAN INVALIDEZ. SUBIDARIA ABSOLUTA. No obstante, sí debe estimarse la pretensión subsidiaria dirigida a obtener el reconocimiento del grado de absoluta, toda vez que, a tenor de las dolencias que padece la actora, es obvio que no puede desempeñar con la misma facilidad y profesional las tareas propias de cualquier profesión, ya que incluso para la de venta de cupones de la ONCE, a la que viene...

PLUS DE PELIGROSIDAD, TOXICIDAD Y PENOSIDAD. Consecuentemente con dichos razonamientos la solución ha de ser aquí la misma, pues las funciones de auxiliar gerontológico, mas especializadas si cabe que las de auxiliar de enfermería, se hallan destinadas precisamente al cuidado y atención de las personas mayores que son los usuarios de la Residencia de Taliarte y entre cuyas tareas habituales se...

PLUS DE TOXICIDAD, PENOSIDAD Y PELIGROSIDAD. Nos encontramos con un colectivo de trabajadores que, siendo contratados por la Comunidad Autónoma y considerados como propios de su Administración, prestan sin embargo servicios por cuenta de una Corporación Local durante un periodo determinado, prorrogable, siendo remunerados por ésta, tal estructura de la relación laboral lleva ineludiblemente a la...

RECONOCIMIENTO DE DERECHO. AFILIACIÓN A RÉGIMEN ESPECIAL DE TRABAJADORES DEL MAR. CARGO A EMPRESA. TAREAS ADMINISTRATIVAS. Resalta la intención de incluir en el Régimen especial aL personal administrativo cuando tenga una vinculación con actividades del mar, sea cual sea la clase de empresa marítima para la que presten servicios. En primera instancia se desestima la demanda. Se estima la...

DESPIDO DISCIPLINARIO. La duración normal de una incapacidad temporal por la patología de lumbalgia que padece el trabajador es de unos 15 días aproximadamente, habiendo participado cuando ya lleva dos meses en dicha situación, en actividades deportivas que exigen grandes requerimientos físicos muy superiores a los de su puesto de trabajo, con el corolario de que si era capaz de llevar a cabo la...

PERSONAL LABORAL DE LA ADMINISTRACION. PLUS DE PENOSIDAD. Y consecuentemente con dichos razonamientos la solución ha de ser aquí la misma, pues las funciones de auxiliar gerontológico, mas especializadas si cabe que las de auxiliar de enfermería, se hallan destinadas precisamente al cuidado y atención de las personas mayores que son los usuarios de la Residencia de Taliarte y entre cuyas tareas...

"IMPUGNACIÓN DE ALTA MÉDICA. Si la recurrente considera que la situación en la que se encuentra no es temporal sino definitiva, no es éste el procedimiento adecuado para resolver sobre ello; volvemos a repetir que el objeto del mismo consiste en determinar la procedencia del alta médica cursada por la mutua, no si la situación de incapacidad de la actora pudiera ser o no definitiva, lo que...

ACCIDENTE DE TRABAJO. INCAPACIDAD TEMPORAL. Aun cuando de acuerdo con lo establecido en el artículo 115 de la Ley General de la Seguridad Social existe una presunción legal de que toda dolencia que el trabajador sufre en tiempo y lugar de trabajo constituye un accidente de trabajo, incluidos los supuesto de agravación de dolencias por contingencias comunes sufridas con anterioridad, resulta que...

"DESESTIMACIÓN DE LA DECLARACIÓN DE INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL PARA SU PROFESIÓN DE CAMARERO AUTÓNOMO DE CAFETERÍA. Es cierto que para las tareas que debe realizar como autónomo de cafetería es exigible una bipedestación y deambulación prolongadas, pero las limitaciones que le afectan y que no han sido estimadas como invalidantes en ningún grado por el Equipo de Valoración, no son de las que...

SOLICITUD DE INVALIDEZ PERMANENTE. Lo cierto es que no alcanza la afectaci—n articular, por el momento, la severidad suficiente para deducir de ello una incapacidad para realizar en concreto las tareas b‡sicas de la profesi—n de trabajadora familiar, tampoco caracterizadas por la intensidad de los esfuerzos f’sicos empleados. En primera instancia se desestima la demanda. Se desestima la suplicaci—

RENTA VITALICIA. PRESTACIÓN LABORAL. COMPATIBILIDAD. Es compatible el percibo de una pensión de incapacidad permanente total con origen en accidente de trabajo reconocida para una determinada profesión y el trabajo desempeñado en otra distinta, por interpretación de lo previsto en el art. 24 (3) de la OM de 15 abril 1969, en relación con lo dispuesto en el art. 141 (1) de la LGSS. Se estima la...

INCAPACIDAD PERMANENTE ABSOLUTA. Asimismo ha precisado la jurisprudencia ( STS de 7 y 9 de abril de 1986, citadas en la STS de 22 de octubre de 1996, dictada al resolver recurso de casación para unificación de doctrina), que las secuelas determinantes del grado de incapacidad permanente absoluta son aquellas que no permiten siguiera quehaceres livianos, sean o no sedentarios, con un mínimo de...

Profesión habitual del trabajador. Grado de invalidez permanente absoluta. Incapacidad laboral. Enfermedad común

• BOE. Boletín Oficial del Estado

INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL. La incapacidad permanente total inhabilita al trabajador para la realización de todas o las fundamentales tareas de su profesión habitual, pudiendo dedicarse a otras distintas. No cabe su declaración si no tiene trascendencia sobre la profesión que desarrollaba el trabajador en el momento del accidente. Es importante diferenciar específicamente la dedicación del...

PLUS DE PENOSIDAD. En el Convenio Colectivo de la Comunidad Autónoma tiene reconocida la categoría de ATS, y al realizar esta las mismas funciones que los demás ATS, que son las funciones propias de su categoría, no tiene derecho al plus de penosidad, pues en su función de atención a los pacientes, puede atender a menores, jóvenes, adultos o ancianos, sin que la edad sea determinante de una mayor

ACCIDENTE DE TRABAJO. FALLECIMIENTO. PENSIÓN DE VIUDEDAD. No puede afirmarse que resulte acreditado el eslabón intermedio en la cadena de causalidad que introduce la Mutua cuando asocia a tales factores de riesgo a la arterioesclerosis y ésta al infarto sufrido por el trabajador. La interposición de la arterio esclerosis a la que alude la recurrente pretende desdibujar que la causa acreditada...

DESPIDO. BUENA FE.La buena fe es consustancial al contrato de trabajo, que por su naturaleza sinalagmática genera derechos y deberes recíprocos, traduciéndose el deber de mutua fidelidad entre empresario y trabajador en una exigencia de comportamiento ético jurídicamente protegido y exigible en el ámbito contractual. Es un principio general de derecho que impone un comportamiento arreglado a...

ACCIDENTE DE TRABAJO. INCAPACIDAD PERMANENTE TOTAL. La Sala debe advertir que con ello no se prejuzga ni delimita la causalidad de la contingencia común y el grado de incapacidad permanente que con ello pueda reconocerse pues así lo ha hecho saber entre otras en la sentencia del TSJ del Pais Vasco de 10 de enero de 2006 recurso 2001/05 que nos impide hacer pronunciamientos distintos respecto de...

INVALIDEZ PERMANETE. ENFERMEDAD COMòN. AGRAVAMIENTO. EVOLUCIîN. Se reclama contra la sentencia desestimatoria de demanda sobre invalidez permanente absoluta. No se ignora que las lesiones preexistentes puedan haber experimentado una agravaci—n, pero lo fundamental es el calibre de tal agravaci—n, que por s’ misma pueda determinar que la capacidad que hasta entonces hab’a resultado suficiente se...

ACCIDENTE DE TRABAJO. ACCIDENTE IN ITINERE. INVALIDEZ. La tan repetida celebración se produjo en forma particular, entre compañeros de trabajo, pero fuera del ámbito de la actividad propia y hacia el exterior de la empresa, para la que la actora presta servicios y percibe la contraprestación correspondiente. Si no se daban estas circunstancias no puede afirmarse exista accidente de trabajo "in...

"SALARIO. En el supuesto de litis (y partiendo de que su conocimiento por la Sala se encuentra constreñido por el extraordinario carácter del recurso -cuasicasacional- interpuesto), al no haberse atacado la conclusión fáctica expresiva de la inexistencia de la vacante litigiosa e incombatido el relato judicial del que resulta como la ""categoría profesional"" del actor - DIRECCION001 de...

INCAPACIDAD PERMANENTE. RECONOCIMIENTO. Se inicia reclamación sobre incapacidad permanente. La posterior contratación por la misma empresa para la que prestó servicios con anterioridad, no constituye obstáculo al reconocimiento del derecho a la prestación, pues ésta se hace en calidad distinta, esto es, para profesión distinta, lo cual es perfectamente factible en el marco de la actual regulación