preaviso baja voluntaria

25453 resultados para preaviso baja voluntaria

  • STSJ Comunidad de Madrid 656/2018, 6 de Julio de 2018

    DESPIDO IMPROCEDENTE. CONTRATO DE ALTA DIRECCIÓN. NOVACIÓN MODIFICATIVA. Se declara improcedente el despido practicado al trabajador que suscribió un contrato de Alta Dirección con su misma empresa para cubrir un puesto directivo, aunque se incluyese una cláusula según la cual se "cancela y reemplaza" cualquier contrato previo formalizado entre las partes. Se estima el recurso de suplicación.

    ... : C/ General Martínez Campos, 27, Planta Baja - 28010 ... Teléfono: 914931977 ... base, Plus actividad, Asignación voluntaria, Plus extrasalarial y Prorrata pagas extras que ... de la indemnización por omisión del preaviso en el desistimiento. E igualmente se procede a la ...
  • Convenio Colectivo de Corcho, Normativa Estatal
  • Derecho del trabajo
    ... , d) forma y condiciones de denuncia –preaviso de finalización– del convenio, así como plazo ... baja voluntaria”, consiste en la decisión ...
  • STS 208/2012, 16 de Marzo de 2012

    APROPIACIÓN INDEBIDA. Olvida por tanto la parte recurrente que esta Sala tiene reiteradamente establecido que para que prospere el motivo del art. 849.2º LECr., centrado en el error de hecho, debe fundarse en una verdadera prueba documental y no de otra clase, como las pruebas personales, por más que estén documentadas. Y, además, también se requiere que el documento evidencie el error de algún...

    ... que causaba baja voluntaria, y ese mismo día, o al día ... de marzo de 2003, en el que comunicó el preaviso correspondiente. El mismo día 25 de marzo le ...
  • Contenido del contrato
    ... , la prestación realizada de forma no voluntaria por el alimentante no satisfaría el interés del ... a las partes revisar, al alza o a la baja, la pensión fijada en el contrato quedando la ... lugar al tiempo de la notificación del preaviso y no simultáneamente al desistimiento. En este ...
  • Contratos a los que se suman mayores peculiaridades

    I. Contrato de trabajo a tiempo parcial - 1. Los cambios legislativos y la definición "difusa" de contrato a tiempo parcial - 2. Condiciones laborales - 2.1. Jornada - 2.2. Retribución - 2.3. Horas complementarias - 3. La voluntad y la transformación del contrato a tiempo parcial en indefinido o viceversa - 4. La extinción de un contrato a tiempo parcial - II. Contrato fijo-discontinuo - 1....

    ... "mercado" de trabajo y en la competencia a la baja en la regulación de condiciones de trabajo 575 ... " 626 ), y para renunciar es necesario un preaviso de quince días una vez cumplido un año desde su ... que hubieran acordado la conversión voluntaria de un contrato de trabajo a tiempo completo en ...
  • Convenio Colectivo de Transporte de Mercancías por Carretera, Valencia
  • Vigente Ley del Estatuto del Trabajo Autónomo (Ley 20/2007, de 11 de julio)
    ... Temporal desde el cuarto día de la baja, la posibilidad de tener la cobertura por ... al pactado contractualmente será voluntaria en todo caso, no pudiendo exceder del incremento ... , debiendo en tal caso mediar el preaviso estipulado o conforme a los usos y costumbres ...
  • Convenio Colectivo de Tiendas de Conveniencia, Normativa Estatal
  • STSJ Asturias 1785/2016, 26 de Julio de 2016

    DESPIDO. La evaluación de los trabajadores para formar finalmente la que podríamos llamar bolsa de excedentes a suprimir mediante despidos objetivos, es un paso a seguir por la empresa según se dejó dicho en el acuerdo de 25 de febrero. Se trata de una evaluación que la empresa ya planteaba al iniciar el período de consultas y que servía de criterio de selección. El modo también quedó descrito en

    ... criterios: primero, la adscripción voluntaria (salvo excepciones por razones organizativas); ... Decía no respetar el preaviso legalmente establecido y que por ello abonaría ...
  • STSJ Comunidad de Madrid 990/2014, 9 de Diciembre de 2014

    DESPIDO. En el caso de que la empresa alegara alguna de las causas económicas, tecnológicas, organizativas o productivas para la extinción objetiva del contrato de trabajo, esta se producirá de modo irrevocable, con la única condición de que la causa se consigne por escrito y sea sucintamente motivada, percibiendo el trabajador, la indemnización de 20 días por año trabajado o la parte...

    ... 30 días de salario en sustitución de preaviso" ... SEPTIMO.- Los actores D. Nemesio y Dña ... despedida Doña María que se encontraba de baja maternal ... Sobre el particular y descartando ...
  • STSJ Comunidad de Madrid 867/2013, 11 de Diciembre de 2013

    CONTRATO DE TRABAJO. PACTO DE NO COMPETENCIA. La Sala considera que no puede olvidarse que la naturaleza del pacto genera expectativas en el trabajador, dada la finalidad indemnizatoria para compensar el perjuicio de tener que dedicarse durante dos años a una actividad diferente a aquella en la que estaba especializado, asegurándose una estabilidad económica una vez extinguido el contrato,...

    ... , por importe de 8.656,03 euros, causando baja voluntaria en la empresa en fecha 29.10.2008 ... 26.250 # y liquidación por falta de preaviso 8.750 #. El 16/06/2011 el Juzgado de lo Social ...
  • STSJ Murcia 411/2010, 31 de Mayo de 2010

    DIMISION DEL TRABAJADOR. FALTA DE PREAVISO. Por lo tanto, y con los hechos probados expresados, se ha de concluir, en aplicación de la sentencia del TS -sala de lo Social- de 26 de abril de 1991 (RJ 1991/3390 ), citada por la sentencia de instancia que "el hecho de que en la dimisión del trabajador no se respetase por éste el plazo de preaviso al que se refiere el art. 49.4 del Estatuto de los...

    ... Por lo tanto deberán considerar mi BAJA como definitiva en su Empresa a partir del ... que pretendía cesar en ella de forma voluntaria, indicando que seria efectivo en 15 días ... necesario que le diese a la empresa el preaviso de 15 días, pudiendo terminar en la misma con ...
  • Notas a sentencias del TS
    ... 3369/2009 ... Preaviso electoral. Los profesores de religión al no ... en IT si no pide el alta médica voluntaria y se reincorpora al trabajo ... El trabajador a ... , se le indica que “se encuentra de baja médica por enfermedad común y, a pesar de ser ...
  • STSJ Extremadura 476/2014, 30 de Septiembre de 2014

    DESPIDO COLECTIVO. La empresa no estaba obligada a facilitar al trabajador despedido las concretas razones que determinaron su elección, y él si estaba obligado a realizar una actividad tendente a desvirtuar los criterios de selección, lo que no ha hecho. Se desestima la suplicación.

    ... ón de los trabajadores que habían causado baja" en virtud del Acuerdo de 8 de febrero de 2013, as\xC3" ... se refiere a una copia del escrito de preaviso ... Así lo entendió la STS de 18 de abril de ...
  • Vigente Ley de Medidas Urgentes para la Reforma del Mercado de Trabajo (Ley 35/2010, de 17 de septiembre)
    ... disposiciones en relación con el preaviso y el incumplimiento de los requisitos formales en ... e) Solicitar la baja en las prestaciones por desempleo cuando se ... en el itinerario de inserción, será voluntaria para los beneficiarios de prestaciones ...
  • STSJ Comunidad de Madrid 764/2008, 27 de Octubre de 2008

    CONTRATO DE TRABAJO TEMPORARIO. PACTO DE COMPETENCIA POSTCONTRACTUAL. NULIDAD. El pacto de no competencia para después de extinguido el contrato de trabajo, que no podrá tener una duración superior a dos años para los técnicos y de seis meses para los demás trabajadores, sólo será válido si concurren los requisitos siguientes: a) Que el empresario tenga un efectivo interés industrial o comercial...

    ... TERCERO.- El trabajador demandado causa baja voluntaria en la empresa actora en fecha de ... última en que, después del oportuno preaviso, dimitió del contrato de trabajo indefinido y a ...
  • STSJ Castilla-La Mancha 1262/2017, 17 de Octubre de 2017

    DESPIDO DISCIPLINARIO. La solicitud o petición de reingreso es el acto de ejercicio de la opción de reanudación de la relación de trabajo que tiene el trabajador excedente; y la exigencia de preavisar dicha solicitud tiene su razón de ser en la trascendencia tanto para el trabajador como para la empresa de la decisión notificada, que genera al mismo tiempo el derecho preferente del trabajador a...

    ... disfrute de un período de excedencia voluntaria por motivos personales de 4 meses de duración ... ), cuatro días pasado el plazo de preaviso recogido en el documento de prórroga, documento ... demanda), en el que consta que la fecha de baja corresponde al día 20 de septiembre de 2015, ...
  • La última modificación legal del despido por absentismo desde la nueva panorámica del despido en la reforma de 2012
    ... situación, de revisión profunda a la baja del estatus contractual individual del ... , se mantiene la reducción del plazo de preaviso, con ello la reducción del coste por ... imputables al empresario podría ser voluntaria, por negligencia, mala gestión o dolo 66 ... Y ...
  • STSJ Aragón , 13 de Julio de 2005

    DESPIDO. PREAVISO. No ha habido un despido del trabajador, que había manifestado su voluntad de cesar en la empresa, dándole ésta de baja por error en la Seguridad Social y dándole nuevamente de alta unos días después, hasta la fecha de efectiva cesación en la prestación de servicios. Esta baja, pese a que el trabajador continuó prestando servicios, tendrá sus consecuencias en el ámbito de la...

    ... si no extinción del contrato de trabajo por baja voluntaria. No cabe pronunciamiento alguno sobre ... forma tácita y sin cumplir el plazo de preaviso ... La resolución de este recurso debe hacerse ...
  • Análisis de las instituciones legales para el cuidado de familiares. Especial referencia a la regulación de los países nórdicos

    1. Introducción - 2. Los permisos - 3. Las reducciones de jornada - 4. Las excedencias

    ... Esta propuesta debe ir acompañada de una baja maternal que asegure a la mujer trabajadora un ... íneas de actuación sobre los tiempos de preaviso, etc. En todo caso, si estos preavisos no se ... 46.1 ET). La excedencia voluntaria se configura como un derecho de los trabajadores ...
  • STS, 26 de Abril de 2007

    PROVISIÓN DE FONDOS. REINTEGRO.Forman parte de la acción protectora como mejora de la Seguridad Social, la cantidad fija y vitalicia que complemente la pensión oficial, en la fecha de su jubilación, como en el caso de que no se cumpla el requisito exigido de 60 años de edad para percibir la pensión de jubilación voluntaria. Tienen la misma naturaleza, como derechos que surgen o tienen su origen...

    ... anual durante el tiempo que falte de preaviso) y el Empleado tendrá opción a elegir entre las ... epígrafe `Complemento de Jubilación Voluntaria#: El personal que reúna los requisitos exigidos ... Reglamento establecía que se produce la baja del partícipe en el Plan por extinción de la ...
  • Sentencias

    I. Derecho Civil: 1. Parte general. 2. Derecho de la persona. 3. Obligaciones y contratos. Responsabilidad civil. 4. Derechos reales. Derecho hipotecario. 5. Derecho de familia. 6. Derecho de Sucesiones -II. Derecho Mercantil.-III. Derecho Procesal.

    ... y como tal lo aceptaron de una forma voluntaria, como considera probado la sentencia recurrida, y ... pactado que se hallarían en la planta baja. El cambio de ubicación es objetivamente peor al ... Prescripción de acciones: ausencia de preaviso.- ... La ausencia de preaviso puede producir ...
  • Contestación a la demanda de juicio ordinario por resolución unilateral de contrato de mantenimiento de ascensores

    Escrito de contestación a la demanda de juicio ordinario en el que se ejercita acción de indemnización por daños y perjuicios por resolución unilateral de contrato de mantenimiento de ascensores. Artículo 82.2, 87.6, 62.3 del RD Legislativo 1/2007 de 16 de Noviembre para Defensa de los Consumidores y Usuarios. Artículo 1154 CC

    ... de diez/cinco/tres/____ años, y el preaviso –noventa días-. Por tanto resulta indiscutible ... El riesgo que supone para la empresa la baja de los clientes no puede suprimirse restringiendo ... , si la contratación es libre y voluntaria por cuanto no hay actividad en cuyo ámbito ...
  • Vigente Ley de sociedades cooperativas de Extremadura. (Ley 9/2018, de 30 de octubre)
    ... , en la que los socios se unen de forma voluntaria para satisfacer sus necesidades mediante la ... La regulación de la baja voluntaria es el resultado de la tensión entre ... se produce cumpliendo el periodo de preaviso, sin existir compromiso de permanencia y ...

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