convenio colectivo bbk

370 resultados para convenio colectivo bbk

267 sentencias sobre convenio colectivo bbk

Valoración vLex
  • Sentencia de TS, Sala 4ª, de lo Social, 16 de Mayo de 2000

    RECURSO DE CASACIÓN PARA LA UNIFICACIÓN DE DOCTRNA. INCLUSIÓN EN LISTA DE ESPERA. La cuestión versa sobre la existencia y sobre el alcance temporal de la obligación de la empresa demandada de contratar a los trabajadores demandantes en virtud de la inclusión de los mismos en una lista de espera para el acceso a la escala administrativa. El análisis comparativo de la sentencia recurrida y de...

    ...5.- A partir de la firma del convenio y antes de la finalización del mismo la Bilbao Bizkaia Kutxa se compromete al ingreso en la ...7.- La disposición transitoria 2º del convenio colectivo 10 de julio 1992, establece "al colectivo de 19 trabajadores que pertenecientes actualmente a la ...

  • Sentencia de TS, Sala 4ª, de lo Social, 20 de Junio de 2000

    ... regulados en el art. 41 del mismo Convenio, señala nuestra citada Sentencia que en la compensación económica allí establecida no encaja el simple hecho de haber sido trasladado el actor "a un centro ubicado en población distinta al de su centro precedente, sin que implique cambio de su lugar de residencia, aunque le aleje de ésta, ya que ese ir y venir diariamente al centro de trabajo habitual no constituye un...

  • Sentencia de TS, Sala 4ª, de lo Social, 12 de Febrero de 2008

    Conflicto colectivo planteado en relación con la composición de la mesa de negociación de Convenio colectivo. La Sala aprecia en el recurso la falta de interés actual y falta de acción. Se reitera doctrina según la cual es preciso acreditar la lesión actual del propio interés, lo que presupone la existencia de un derecho o interés insatisfecho, sin que puedan plantearse al Juez cuestiones futuras o...

  • Sentencia de TS, Sala 4ª, de lo Social, 3 de Julio de 2001

    DESPIDO IMPROCEDENTE. Estamos ante dos sentencias que resolvieron dos pleitos diferentes, con lo que en modo alguno pueden considerarse contradictorias entre sí, aunque en su trasfondo sí que pueda afirmarse que aplican doctrina diferentes en relación con el tema general de los efectos de la decisión empresarial de despedir. Pero, como esta Sala ha dicho de forma reiterada, la contradicción...

  • Sentencia nº 1093/2010 de TSJ País Vasco (Bilbao), Sala de lo Social, 20 de Abril de 2010

    ... o, y que a su vez cumple la finalidad de integrar colectivos profesionales dentro del mercado de trabajo, a través de la articulación del denominado contrato de relevo, que en los casos que enjuiciamos, además, son para tiempo indefinido. No existe, en definitiva, una irregularidad en la contratación formulada, ni a su vez puede apreciarse una quiebra del Convenio Colectivo ni del contrato de relevo, pues todas las pautas de garantía...

  • Sentencia nº 1192/2010 de TSJ País Vasco (Bilbao), Sala de lo Social, 27 de Abril de 2010

    CONTRATO DE RELEVO. JUBILACIÓN PARCIAL. Es la correspondencia de las bases de cotización de ambos trabajadores, jubilado y relevista, tomando como criterio que si la base de cotización del relevista no es inferior al 65% de la base de cotización del jubilado parcial, deviene evidente y tajante que tal correspondencia cumple el requisito exigido. La Sala advierte que la base de cotización del...

  • Sentencia nº 1653/2010 de TSJ País Vasco (Bilbao), Sala de lo Social, 7 de Junio de 2010

    CONTRATO DE RELEVO. JUBILACIÓN PARCIAL. EL contrato de relevo que se anuda a una jubilación parcial debe ser, en principio, para que el relevista ocupe el mismo puesto o uno similar que el que ocupaba la persona parcialmente jubilada, entendiendo por tal el desempeño de tareas correspondientes al mismo grupo profesional o categoría equivalente. Sin embargo, en el supuesto de que, por...

  • Sentencia nº 19/2009 de Audiencia Nacional - Sala de lo Social, 30 de Marzo de 2009

    Es posible la conciliación judicial en trámite de conflicto colectivo. Para que pueda prosperar la impugnación de lo acordado en conciliación es preciso que se constate que se han infringido normas de derecho necesario .No lo son las que se refieren a mejoras del sistema de Seguridad Social.

  • Sentencia de TSJ País Vasco (Bilbao), Sala de lo Social, 22 de Junio de 2001

    ... mismos términos en que se hallaba regulado en el convenio colectivo de los años 91 y 92. En primera instancia se estima la demanda. Se estima suplicación.

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