STSJ Cataluña 4116/2016, 27 de Junio de 2016
| Ponente | IGNACIO MARIA PALOS PEÑARROYA |
| ECLI | ES:TSJCAT:2016:5681 |
| Número de Recurso | 2104/2016 |
| Procedimiento | RECURSO DE SUPLICACIÓN |
| Número de Resolución | 4116/2016 |
| Fecha de Resolución | 27 de Junio de 2016 |
| Emisor | Sala de lo Social |
TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTÍCIA
CATALUNYA
SALA SOCIAL
NIG : 08019 - 44 - 4 - 2012 - 8045760
CR
Recurso de Suplicación: 2104/2016
ILMO. SR. IGNACIO MARÍA PALOS PEÑARROYA
ILMO. SR. LUIS REVILLA PÉREZ
ILMA. SRA. M. MACARENA MARTINEZ MIRANDA
En Barcelona a 27 de junio de 2016
La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña, compuesta por los/as Ilmos/as. Sres/ as. citados al margen,
EN NOMBRE DEL REY
ha dictado la siguiente
S E N T E N C I A núm. 4116/2016
En el recurso de suplicación interpuesto por DEPARTAMENT D'ENSENYAMENT y CONSORCI D'EDUCACIO DE BARCELONA frente a la Sentencia del Juzgado Social 7 Barcelona de fecha 2 de Diciembre de 2015 dictada en el procedimiento Demandas nº 945/2012 y siendo recurrido/a MINISTERIO FISCAL y Antonieta . Ha actuado como Ponente el Ilmo. Sr. IGNACIO MARÍA PALOS PEÑARROYA.
Con fecha 5 de octubre de 2012 tuvo entrada en el citado Juzgado de lo Social demanda sobre Despido en general, en la que el actor alegando los hechos y fundamentos de derecho que estimó procedentes, terminaba suplicando se dictara sentencia en los términos de la misma. Admitida la demanda a trámite y celebrado el juicio se dictó sentencia con fecha 2 de Diciembre de 2015 que contenía el siguiente Fallo:
Que, estimando la demanda promovida por Antonieta contra el CONSORCI D'EDUCACIO DE BARCELONA y el DEPARTAMENT D'ENSENYAMENT siendo parte el MINISTERIO FISCAL:
1- Declaro la improcedencia del despido de fecha de efectos 31-8-2012.
2- Condeno a las demandadas a que readmitan inmediatamente a la parte actora en las mismas condiciones que regían antes de producirse el despido, o bien a elección de la partes demandada, proceda al pago, en concepto de indemnización de 13.447,58 €. Dicha opción deberá ejercitarse en el término de cinco días a partir de la notificación de esta Sentencia, mediante escrito o comparecencia ante este Juzgado. Transcurrido dicho término sin que la empleadora haya optado, se entenderá que procede la readmisión.
Optándose por la readmisión, condeno a las demandadas al abono de los salarios que no haya percibido la parte actora, desde la fecha del despido hasta la notificación de la presente resolución, tomándose en consideración a tal efecto el salario delimitado en el Hecho Primero.
En dicha sentencia, como hechos probados, se declaran los siguientes:
"1º.- Antonieta, cuyas circunstancias personales se tienen por reproducidas, Licenciada, estuvo vinculada con el DEPARTAMENT D'ENSENYANENT DE LA GENERALITAT DE CATALUNYA y el CONSORCI D'EDUCACIO DE BARCELONA, como profesora de religión, grupo B, en el colegio de educación infantil y primaria (CEIP) MOSSEN JACINT VERDAGUER de Barcelona, sito en C/ Lleida 32, por un salario mensual de 2318,55 € con la prorrata de pagas extras, con una jornada de 37,5 horas semanales, durante el período 17-9-2008 a 31-8-2012, bajo la cobertura de dos contratos de trabajo temporales, suscritos en fechas 17-9-2008 y 1-9-2010, con fecha de duración inicial, respectivamente, hasta el 31-8-2009 y 31-8-2011, para prestar servicios en el CEIP MOSSEN JACINT VERDAGUER, no acreditada la declaración de idoneidad para prestar servicios como profesora de religión. De 1-9-2009 a 30-9-2009 y de 1- 10-2009 a 31-8-2010, sin contrato de trabajo, con cambio de patronal en el último período al pasar a depender la escuela del Consorci d'Educació de Barcelona). Con efectos administrativos del 17-9-2011 se le reconoció un trienio.
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- El 31-8-2012 fue baja en la Tesorería General de la Seguridad Social por finalización de contrato temporal (certificado TGSS de 12-9-2012).
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- La actora obtuvo la DECLARACIÓN ECLESIÁSTICA DE COMPETENCIA ACADÉMICA el 19-5-2010. El 18-6-2010 presentaba escrito la demandante para la actualización de su contrato y que se formalizara como indefinido.
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- La actora ha presentado tres reclamaciones (en fechas 10-3-2012, 16-5-2012 y 26-7-2012) solicitando le fuera reconocida su relación laboral como indefinida que no obtuvieron contestación escrita por el Area de RRHH del Consorci d'Educació de Barcelona.
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- El 27-2-2014 la actora obtuvo el Diploma "Graduada en Maestro de Educación Primaria, por la Universidad Internacional de La Rioja.
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- El 3-2-2012 el Departament d'Ensenyament y el Comité Intercentros suscribieron el "Acord sobre l'aplicació d'una mesura transitòria i excepcional al professorat de religió" en referencia al "actual" profesorado que no reúne el requisito de idoneidad eclesiástica previsto en el art. 3 del RD 696/2007, de 1 de junio, o algún otro requisito, "i per tal de cobrir les necessitats de cobrir les vacants i substitucions en centres educatius públics durante el curs 2012-2013 y para el caso de que estén en condiciones de finalizar sus estudios durante el período 1-9-2012 a 31-12-2013. La contratación estaba sometida a unos requisitos entre los cuales el haber trabajado durante el curso 2011-2012, en vacante o sustitución, con contrato temporal, a pesar de no reunir todos los requisitos para impartir religión.
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- En 2006 también se había pactado con los Sindicatos un procedimiento de urgencia para cubrir plazas de maestros a primaria, con docentes que dispusieran de la titulación de secundaria. Un acuerdo de la Mesa Sectorial de 25-6-2007 amplió esta circunstancia a todas las especialidades de primaria; cláusula que se prórrogó y en abril de 2013 seguía vigente -interrogatorio de la demandada-8º.- La Resolución ENS/1122/2012, de 5 de junio, regula el procedimiento de acceso del profesorado de religión a destino provisional en los centros docentes públicos dependientes del Departamento d'Ensenyament (Diari Generalitat 6148 de 13-6-2012). Se transcribe:
"L'Acord esmentat estableix que els serveis territorials del Departament d'Ensenyament i el Consorci d'Educació de Barcelona, una vegada hagin constatat que no hi ha cap altre professorat proposat per l'Ordinari Eclesiàstic que reuneixi tots els requisits exigits a la normativa vigent, podran formalitzar contracte al professorat que s'aculli a l'esmentat Acord i compleixi els següents requisits:
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Haver estat treballant durant el curs 2011/2012, en vacant o substitució, amb contracte temporal, malgrat no reunir tots els requisits per impartir religió.
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Estar en condicions de finalitzar els estudis corresponents a la DEI o DECA o algun altre requisit exigit a la normativa abans del 31 de desembre de 2013. c) Signar, amb anterioritat a la contractació corresponent al curs 2012-2013, un compromís personal de que finalitzarà els estudis eclesiàstics o els corresponents a altres requisits abans de la data esmentada a l'apartat anterior, i adjuntarà un certificat acadèmic en què s'especificarà el percentatge de crèdits que hagi superat a 31.8.2012, i que ja s'ha matriculat de la resta de crèdits el curs 2012/2013, amb la justificació del pagament corresponent, estant en disposició de finalitzar els esmentats estudis abans del 31.8.2013.
De manera excepcional, en el cas que li manqués algun crèdit per finalitzar els estudis, es podrà ampliar aquest termini fins al 31.12.2013.
Aquest professorat podrà ser contractat amb posterioritat als actes d'adjudicació de destinacions esmentats a la base 2.3 d'aquest annex sempre que no sigui possible la contractació de professors que acreditin els requisits de la base 3.
2.2 Amb caràcter previ a l'adjudicació de destinacions de la primera fase i per tal de facilitar la continuïtat dels professors amb contracte indefinit en el mateix centre on exerceixen el curs 2011-2012, tenint en compte que les destinacions tenen caràcter provisional, es podran prorrogar per al curs 2012-2013 les destinacions en els mateixos centres sempre que els interessats ho hagin demanat a la sol·licitud de participació i el lloc de treball estigui pendent de provisió.
Igualment, als professors de religió amb contracte indefinit que hagin obtingut destinació definitiva a un lloc amb dedicació inferior a la jornada sencera, i vulguin completar-la, se'ls prorrogarà per al curs 2012-2013 la destinació en un dels llocs que ocupaven el curs 2011-2012, sempre que ho hagin demanat a la sol·licitud de participació i el lloc de treball estigui pendent de provisió. En aquest supòsit i quan es tracti d'una vacant, l'ampliació de la dedicació del professorat tindrà caràcter indefinit.
2.3 Els llocs de treball de religió que cal proveir s'adjudicaran en actes d'adjudicació de destinacions que tindran lloc en cadascun dels Serveis territorials del Departament d'Ensenyament i al Consorci d'Educació de Barcelona, en dos convocatòries públiques.
El primer tindrà lloc abans del 31 de juliol de 2012 i s'adjudicaran els llocs de treball que estiguin pendents de provisió, una vegada resoltes les adjudicacions de destinacions convocades per la Resolució ENS/283/2012, de 3 de febrer.
El segon acte tindrà lloc a l'inici del curs escolar 2012/2013 i s'adjudicaran les vacants que restin pendents de cobrir i les substitucions que estiguin informades.
La data, hora i lloc de realització dels actes d'adjudicació es donarà a conèixer amb una antelació de 3 dies a la seva realització mitjançant el web del servei territorial o Consorci d'Educació de Barcelona. En la mateixa data es convocarà al professorat que hagi d'assistir-hi".
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- La actora que no impugnó la Resolución anterior, tampoco participó en la convocatoria.
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- El Consorci d'Educació de Barcelona está conformado por la Generalitat de Cataluña y el Ayuntamiento de Barcelona.
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- El 12-6-2013 la actora a través de su Letrado y el abogado de la Generalitat de Catalunya autorizado por el director general de Profesorado i personal de centres públics, suscribieron el acuerdo que se tiene por reproducido (folio 220). En virtud del acuerdo referido en el HP anterior, la actora pasó a ocupar la plaza vacante de la Escola Ferran...
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STSJ Cataluña 1256/2022, 24 de Febrero de 2022
...ahora es la de si dichos contratos responden a causa legal de temporalidad. Respecto de este punto, nuestra Sala, en la sentencia de 27.6.2016 (recurso 2104/2016), analizando contratos con igual formato que los dos últimos firmados por la demandante de este caso, se mostró claramente en co......