modelos recibis
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Carta de comunicación de la reducción de jornada
Carta mediante la cual el empresario comunica al trabajador que se procederá a una reducción de su jornada laboral (art. 41 Estatuto de los Trabajadores).
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Revisión de oficio de orden de demolición
El procedimiento de revisión de actos nulos de pleno derecho se instruye y resuelve, por remisión del art. 53 LBRL, de acuerdo con las disposiciones de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, con la particularidad de que es necesario dictamen previo del Consejo de Estado o del órgano consultivo de la Comunidad Autónoma, si lo...
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Solicitud de informe a los representantes legales de los trabajadores sobre clasificación profesional.
Solicitud a los representantes legales para que emitan informe sobre clasificación profesional, ante la negativa de la empresa al ascenso de categoría , a fin de poder efectuar la correspondiente reclamación judicial.
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Comunicación al representante legal de los trabajadores de apertura de expediente contradictorio
En el supuesto de sanciones por faltas graves o muy graves, los miembros del comité de empresa y los delegados de personal, como representantes legales de los trabajadores, tienen la garantía de la apertura de expediente contradictorio en el que serán oídos, aparte del interesado, el comité de empresa o restantes delegados de personal (artículo 68.a) del Estatuto de los Trabajadores).
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Comunicación de la empresa a los representantes de los trabajadores de la decisión sobre el despido colectivo (art. 12 RD 1348
En todo caso, comunicará a los representantes de los trabajadores y a la autoridad laboral la decisión sobre el despido colectivo que realiza, actualizando, en su caso, los extremos de la comunicación de la apertura del periodo de consultas (art. 12 Real Decreto 1348/2012).
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Notificación de desplazamiento.
Notificación al trabajador de la decisión empresarial de desplazamiento temporal en el que queda concretado su tiempo aproximado de duración, sin que se modifiquen el resto de las condiciones de trabajo. Artículo 40.4 ET.
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Carta de despido disciplinario por embriaguez y toxicomanía
Carta de despido por embriaguez y toxicomanía habitual que repercute negativamente en el trabajo. Dicha falta constituye un incumplimiento contractual grave y culpable del trabajador. Artículo 54.2.f ET.
- Solicitud determinación contingencia - Régimen Especial del Mar
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Real Decreto 1065/2015, de 27 de noviembre, sobre comunicaciones electrónicas en la Administración de Justicia en el ámbito territorial del Ministerio de Justicia y por el que se regula el sistema LexNET.
... los escritos y notificaciones, los acuses de recibo, diligencias, recibís o cualquier otro mensaje procesal transmitido por medios electrónicos a ...
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Introducción
... de los principios que conforman el ordenamiento jurídico y de los modelos epistemológicos con los que habremos de hacer frente a las nuevas ...
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La fiscalidad de asociaciones
2.1. Aspectos jurídico-fiscales. 2.2. Los tributos. 2.3. Impuesto de actividades económicas. 2.4. Impuesto sobre sociedades. 2.5. Impuesto sobre el valor añadido. 2.6. Impuesto sobre la renta (IRPF) y arrendamientos urbanos. 2.7. Fiscalidad de las asociaciones declaradas de utilidad pública. 2.8. Las facturas. 2.9. Contratación laboral, prestación de servicios y dietas. 2.10. Convenios y...
... en Hacienda las retenciones que haya efectuado, utilizando los modelos correspondientes (110 para el caso de personal laboral y profesionales, ... - Solicitud prestación riesgo embarazo o lactancia natural
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Solicitud de pago directo de Incapacidad Temporal en el Régimen Especial del Mar
Solicitud de pago directo de Incapacidad Temporal (IT) en el Régimen Especial del Mar. Instituto Social de la Marina.
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STS 27/2011, 3 de Febrero de 2011
FALSEDAD DOCUMENTAL. DILACIONES INDEBIDAS. En todo caso, la "dilación indebida" (o el "plazo razonable") es, por naturaleza, un concepto abierto o indeterminado, que requiere, en cada caso, una específica valoración acerca de si ha existido efectivo retraso verdaderamente atribuible al órgano jurisdiccional, es el mismo injustificado y constituye una irregularidad irrazonable en la duración...
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Modelo de comunicación al trabajador de un ERE de reducción de jornada
Carta dirigida al trabajador comunicándole el inicio de período de consultas para llevar a cabo un Expediente de Regulación de Empleo (ERE) de reducción de jornada (art. 47.2 TRLET).
- Incapacidad permanente (CB)
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SAP Málaga 586/2014, 7 de Noviembre de 2014
MALVERSACIÓN DE FONDOS PÚBLICOS. PREVARICACIÓN. EXACCIONES ILEGALES. La autoridad o funcionario público que, en provecho propio o de un tercero, solicitare o recibiere, por sí o por persona interpuesta, dádiva o presente o aceptare ofrecimiento o promesa para realizar en el ejercicio de su cargo una acción u omisión constitutivas de delito, incurrirá en la pena de prisión de dos a seis años,...
... procesado: No existe documentación alguna que lo acredite, ni recibís, se hace en efectivo, en sobres, tal y como se pagaban las dádivas a los ... -
Prefacio
... de construir una eventual responsabilidad de éstas por lo que en modelos como el francés o italiano se conoce y tipifica como «concesión abusiva ...
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SAP Pontevedra 156/2016, 21 de Julio de 2016
DELITO CONTRA LA HACIENDA PÚBLICA. FALSEDAD DOCUMENTAL. Es preciso que traslade al juez las razones de tal afirmación, o el contenido de aquella indagación en su integridad, identificando las diligencias practicadas y los datos objetivos relevantes alcanzados como su resultado, pues precisamente esos elementos son los que deben ser valorados por el Juez para decidir acerca de la consistencia de...
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Carta a los trabajadores comunicando el procedimiento de regulación de empleo de la concursada
Modelo de comunicación dirigida a las personas trabajadoras de la empresa concursada comunicando el procedimiento de regulación de empleo (art. 51 del Estatuto de los Trabajadores).
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Comunicación a los trabajadores de reincorporación tras finalizar la suspensión temporal del contrato
Modelo de comunicación individual a las personas trabajadoras por la que la empresa notifica la reanudación de la actividad y la reincorporación al puesto de trabajo tras la finalización del Expediente de Regulación Temporal de Empleo (ERTE) realizado a causa de la pandemia del coronavirus (art. 22 del Real Decreto-ley 8/2020, de 17 de marzo, de medidas urgentes extraordinarias para hacer frente...
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Comunicación de la empresa a los representantes de los trabajadores de inicio del periodo de consultas por ERTE debido a causas técnicas, organizativas o de producción
Modelo de escrito de comunicación por parte de la empresa a los representantes de los trabajadores del inicio del preceptivo periodo de consultas durante la tramitación de un ERTE por causas técnicas, organizativas o de producción, a tenor de lo establecido en los artículos 47 del Estatuto de los Trabajadores y artículo 23 del Real Decreto-ley 8/2020, de 17 de marzo, de medidas urgentes...
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Solicitud que un grupo de propietarios dirige al Presidente para que convoque Junta General Ordinaria
Modelo de comunicación al Presidente de la Comunidad de Propietarios para que convoque Junta General Ordinaria (supuesto contemplado en el artículo 16.1º de la Ley 49/1960, de 21 de julio, sobre Propiedad Horizontal –en adelante LPH), dirigido por un grupo de propietarios, que represente la cuarta parte de los propietarios, o un número de éstos que representen al menos el 25 por 100 de las cuotas
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Solicitud que un grupo de propietarios dirige al Presidente para que convoque Junta General Extraordinaria
Modelo de comunicación al Presidente de la Comunidad de Propietarios para que convoque Junta General Extraordinaria (supuesto contemplado en el artículo 16.1º de la Ley 49/1960, de 21 de julio, sobre Propiedad Horizontal –en adelante LPH), dirigido por un grupo de propietarios, que represente la cuarta parte de los propietarios, o un número de éstos que representen al menos el 25 por 100 de las...
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«Estado de necesidad y consentimiento contractual. ¿Una reinterpretación de los conceptos de violencia e intimidación como vicios del consentimiento a la luz del Derecho contractual europeo y comparado?»
Contratos. Vicios del consentimiento La respuesta del Derecho europeo y comparado a la necesidad de hallar un mecanismo que proteja al contratante que, debido a la situación de necesidad en que se encuentra, haya celebrado un contrato en condiciones claramente desfavorables, ha sido la de permitir la anulación de tal contrato si la situación de necesidad ha dado lugar a...
... de la cuantía del perjuicio producido), y de algunos modelos de rescisión por lesión [aquéllos que, como por ejemplo, el catalán, ...