Sentencias sobre Obligaciones del trabajador

Derecho al subsidio. Accidentes de trabajo. Sanción de suspensión del pago de la prestación de incapacidad temporal. Ley de procedimiento laboral

DESPIDO IMPROCEDENTE. ACTIVIDAD DURANTE INCAPACIDAD TEMPORAL. Ahora bien, estos criterios orientadores no permiten llegar a la objetivación de dichas causas de despido, sino que, por el contrario, deben analizarse y matizarse las circunstancias de hecho que puedan concurrir en cada caso concreto, llevando a cabo una tarea individualizadora de la conducta del trabajador, para poder determinar si...

Trabajos durante la situación de incapacidad temporal. Enfermedad determinante de la baja médica. Extinción de la relación laboral desde la fecha del despido. Transgresión de la buena fe contractual

RECURSO DE SUPLICACIÓN. ACTUACIONES PROCESALES. NULIDAD. La nulidad de actuaciones procesales constituye un remedio extraordinario de muy estricta y excepcional aplicación. Se desestima el recurso.

RELACION DE CARÁCTER LABORAL. Esta Sala ha tenido ocasión de resolver litigios anteriores en los que se cuestionaba si unos servicios prestados con amparo en beca concedida por la UPV constituyen o no contrato de trabajo. Estimamos que lo eran en casos en que la beca respondía a una finalidad de atención de unos servicios y éstos se prestaban a un tercero, como las Juntas Generales de Álava (...

DECLARACIÓN DE EXISTENCIA DE CONTRATO DE TRABAJO DE CARÁCTER INDEFINIDO. REDACTOR. EXCEPCIÓN DE INCOMPETENCIA. Concurren cuantos requisitos condicionan la existencia de una relación de trabajo, al darse las notas, que caracterizan el contrato laboral, de voluntariedad, remuneración, ajeneidad y prestación dentro del ámbito de organización y dirección de la empresa .En primera instancia se estima...

DESPIDO PROCEDENTE. TRANSGRESION A LA BUENA FE. En el presente caso, el relato contenido en la versión judicial de los hechos, no combatido en el recurso, pone de manifiesto que se ha acreditado plenamente el incumplimiento que el empresario imputaba al trabajador en su carta de despido, en lo referente a la transgresión de la buena fe y abuso de confianza, y que la conducta del actor posee...

Cláusulas de convenios colectivos. Aplicación de la jubilación forzosa. Extinción del contrato de trabajo. Reclamación por despido

SEGURIDAD SOCIAL. ACTOS DECLARATIVOS DE DERECHOS. REVISIÓN. La prohibición de que las Entidades Gestoras o los servicios comunes revisen por sí mismos sus actos declarativos de derechos en perjuicio de sus beneficiarios no rige, en los casos incluidos en el art. 145 de la LPL, sino también aquellos otros en los que la facultad revisora venga amparada por una norma legal y además aquellos, de...

Transgresión de la buena fe contractual. Contrato de trabajo por despido. Público. Improcedencia

INVALIDEZ. INCAPACIDAD TEMPORAL. TRABAJOS COMPATIBLES. PERDIDA DE LA PRESTACION. Partiendo de la presunción de certeza atribuible a los hechos constatados por el inspector de trabajo actuante, es lo cierto que tales hechos se concretan unica y exclusivamente en la observación de que el trabajador se encontraba en su centro de trabajo fotocopiando un documento determinado, constituido por un...

FIN DE OBRA. DESPIDO. FRAUDE. El cese de la actora está determinado y justificado por la conclusión de la obra o servicio, que se identifica con la conclusión de la subvención concreta que viabilizó la contratación, sin que ello integre fraude alguno. En primera instancia se desestima la demanda. Se desestima la suplicación.

PRETENSIÓN DE MATERNIDAD. La madre, al parecer, funcionaria del Estado o Comunidad Autónoma, no obtuviera en su momento el subsidio especial de referencia, como amparada por la MUFACE (reforma operada por Ley 66/1997, de 30 de diciembre). Lo razonado conduce a la desestimación del recurso y a la confirmación de la sentencia recurrida. Se desestima el Recurso de Suplicaci?

EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. DESPIDO. IMPROCEDENCIA. OCTAVO.- En base a lo anteriormente expuesto está La Sala considera que la Sentencia de Instancia no es ajustada a derecho, ya que la administración al pasar al actor a excedencia forzosa realiza una interpretación correcta y ajustada a derecho del mismo, de acuerdo con los criterios de interpretación a que hemos hecho referencia en el...

DESPIDO DISCIPLINARIO IMPROCEDENTE. El actor llevó a cabo actividades en período de incapacidad temporal, las que tenían un componente físico importante, lo que le hacían incompatibles con su recuperación patológica, pues, realizaba tareas de fontanero, utilizando de manera reiterada la misma zona anatómica que tenía afectada. En primera instancia se desestima la demanda. Se desestima la...

RECURSO DE SUPLICACIÓN. INCUMPLIMIENTO CONTRACTUAL. TRABAJADOR. SANCIÓN. Acreditada la existencia de unos incumplimientos contractuales del trabajador calificables técnica y legalmente de muy graves, corresponde al empresario aplicar la sanción que estime conveniente. Se desestima el recurso.

DESPIDO IMPROCEDENTE. Ha de considerarse la procedencia de la decisión extintiva de quien lesionó el deber fiduciario debido a su empleador, que durante aquel litigioso período complementó al 100% la base reguladora de la prestación de incapacidad temporal del trabajador sancionado. Recae sobre la parte demandada la carga de probar que su actuación tiene causas reales, extrañas a la vulneración

RECURSO DE SUPLICACIÓN. ENFERMEDAD LABORAL. ANSIEDAD. PARAPENTES. La práctica de parapente por parte de un trabajador que goza de licencia por incapacidad laboral temporaria provocada por ansiedad, no puede considerarse como incumplimiento del tratamiento médico cuando no estuvo prohibido por los facultativos la práctica de deportes. Se desestima el recurso.

Recurso de suplicación. Acción de despido. Dimisión del trabajador. Proceso de incapacidad temporal

DESPIDO IMPROCEDENTE. BUENA FE CONTRACTUAL. DEBER DE FIDELIDAD. BAJA TEMPORAL. El actor reclama se declare improcedente el despido. La conducta del actor de realizar trabajos durante su baja temporal por incapaciadad se traduce un la trasgresión de la buena fe contractual y la violación al deber de fidelidad para con el empleador. Instancia estima la demanda. La alzada estima el recurso de...

DESPIDO. INCAPACIDAD LABORAL. ACREDITAMIENTO. El acreditamiento tardío ante el empresario de la situación de incapacidad laboral transitoria determinada por enfermedad común, ha venido siendo considerado por la jurisprudencia como una falta no generadora de la sanción de despido. En primera instancia se desestima la demanda. Se estima la suplicaci?

DESPIDO IMPROCEDENTE. REALIZACION DE TAREAS COMPATIBLES CON LA INCAPACIDAD TEMPORAL. La orfandad de pronunciamientos recientes del TS/IV en materia de calificación de las conductas que pueden justificar la declaración de procedencia del despido disciplinario obliga, para conocer la doctrina del Alto Tribunal sobre esta materia, a acudir a los pronunciamientos del mismo anteriores a la reforma...

DESPIDO. Las labores llevadas a cabo por la trabajadora demandante realizadas durante la situación de incapacidad temporal se ofrecen en clara desarmonia con el padecimiento que determina su baja por enfermedad . Se estima el recurso de suplicacion.

"EXTINCIÓN DEL CONTRATO DE TRABAJO. DESPIDO. La carga tanto de ""manifestar su voluntad de mantener la relación"" como de ""acreditar que, pese al alta médica o a la resolución del expediente de invalidez sin declaración de incapacidad permanente total o absoluta, subsiste una situación de incapacidad temporal que impide la reincorporación al trabajo, ofreciendo en su caso los medios para la...

Incapacidad temporal. Transgresión de la buena fe contractual. Contrato de trabajo. Improcedencia del despido