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De las herramientas de gestión de procesos y riesgo organizacional

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Vincent
AutorRoberta Lídice
Cargo del AutorProfesora, conferenciante e Investigadora
Páginas93-100
93
CAPÍTULO IV
DE LAS HERRAMIENTAS DE GESTIÓN DE
PROCESOS Y RIESGO ORGANIZACIONAL
1. Job Rotation: Una Visión
Estratégica en Negocios
La expresión «Job Rotation» tiene como signicado: la rota-
ción del trabajo dentro de la empresa. Se trata de una práctica
utilizada en los programas de capacitación laboral, que puede
ser aplicada en varios sectores de una organización pública o
privada, como un método de formación profesional.
En este contexto, se puede armar que esta herramienta
estratégica de negocios tiene como objetivo ampliar la visión en
los negocios, desarrollando las habilidades y competencias de
los empleados para operar en este mercado actual y dinámico.
Cumple resaltar que, para la consolidación de una marca
es fundamental que la organización cuente con un equipo de
profesionales altamente cualicados que conozcan los diversos
sectores de la institución o empresa, que se comprometan y ac-

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