STSJ Castilla y León 871/2018, 21 de Diciembre de 2018

PonenteRAQUEL VICENTE ANDRES
ECLIES:TSJCL:2018:4538
Número de Recurso877/2018
ProcedimientoSocial
Número de Resolución871/2018
Fecha de Resolución21 de Diciembre de 2018
EmisorSala de lo Social

T.S.J.CASTILLA-LEON SALA SOCIAL 1

BURGOS

SENTENCIA: 00871/2018

RECURSO DE SUPLICACION Num.: 877/2018

Ponente Ilma. Sra. Dª. Raquel Vicente Andrés

Secretaría de Sala: Sra. Carrero Rodríguez

SALA DE LO SOCIAL

DEL TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTICIA DE

CASTILLA Y LEÓN.- BURGOS

SENTENCIA Nº: 871/2018

Señores:

Ilma. Sra. Dª. María José Renedo Juárez

Presidenta

Ilma. Sra. Dª. Raquel Vicente Andrés

Magistrada

Ilmo. Sr. D. José Manuel Martínez Illade

Magistrado

En la ciudad de Burgos, a veintiuno de Diciembre de dos mil dieciocho.

En el recurso de Suplicación número 877/2018 interpuesto por Dª Concepción, frente a la sentencia dictada por el Juzgado de lo Social de Segovia en autos número 219/18 seguidos a instancia de la recurrente, contra JUNTA DE CASTILLA Y LEON, GERENCIA TERRITORIAL DE SERVICIOS SOCIALES, CONSEJERÍA DE FAMILIA E IGUALDAD DE OPORTUNIDADES, en reclamación sobre despido. Ha actuado como Ponente la Ilma. Sra. Dª Raquel Vicente Andrés que expresa el parecer de la Sala.

ANTECEDENTES DE HECHO
PRIMERO

En el Juzgado de lo Social de referencia, tuvo entrada demanda suscrita por la parte actora en la que solicita se dicte sentencia en los términos que f‌iguran en el suplico de la misma. Admitida la demanda a trámite y celebrado el oportuno juicio oral, se dictó sentencia con fecha 28 de septiembre de 2018 cuya parte dispositiva dice: Que, DESESTIMANDO la demanda por DESPIDO promovida por DÑA. Concepción, contra la JUNTA DE CASTILLA Y LEON, GERENCIA TERRITORIAL DE SERVICIOS SOCIALES, CONSEJERIA DE FAMILIA

E IGUALDAD DE OPORTUNIDADES, ABSUELVO a la referida parte demandada de todos los pedimentos de la demanda.

SEGUNDO

En dicha sentencia, y como hechos probados, se declaraban los siguientes:

PRIMERO

Dña. Concepción ha venido prestando sus servicios por cuenta de la Junta de Castilla y León, desde el 26 de enero de 2001, con la categoría profesional de Directora Asistente Social, perteneciente al grupo Asistente Social Nivel 2, realizando las funciones propias de su grupo profesional, a jornada completa, en el Hogar de Personas Mayores de Cantalejo (Segovia), percibiendo un salario diario de 80,85 euros, con inclusión de la prorrata de pagas extraordinarias, mediante transferencia bancaria. (Recibos de salario por reproducidos).

SEGUNDO

La relación laboral se formalizó mediante la suscripción, el 26 de enero de 2001, de un contrato de trabajo de duración determinada, de interinidad, al amparo del art. 15 del Estatuto de los Trabajadores, en el cual se pactó que el contrato de duración determinada se concierta para prestar servicios en la plaza vacante NUM000 (en la actualidad nº NUM001 ), durante el proceso de selección o promoción para su cobertura def‌initiva.

La cláusula séptima del contrato establece que la duración del contrato será hasta el día de la cobertura def‌initiva del puesto a través de la incorporación de su titular, o amortización reglamentaria de la plaza.

(El contrato de trabajo se da aquí por reproducido).

TERCERO

En fecha 1 de febrero de 2018 la Gerencia Territorial de Servicios Sociales de Segovia comunicó a la trabajadora la tramitación de la modif‌icación de la RPT de personal laboral de la Junta de Castilla y León, publicada el 15 de marzo de 2017, por el que tiene lugar la amortización de la plaza NUM001 ocupada por la actora.

CUARTO

Por Acuerdo de 8 de marzo de 2018 de la Junta de Castilla y León, modif‌icó la relación de puestos de trabajo de personal laboral de los servicios periféricos de la Gerencia de Servicios Sociales, quedando amortizada la plaza nº NUM001,de la Unidad Orgánica 00013932, Directora Hogar Tercera Edad.

QUINTO

Por Acuerdo de 8 de marzo de 2018 de la Junta de Castilla y León, modif‌icó la relación de puestos de trabajo de personal funcionario de los servicios periféricos de la Gerencia de Servicios Sociales, creando la plaza nº NUM002, de la Unidad Orgánica 00013932, Directora Hogar Tercera Edad.

SEXTO

En fecha 15 de marzo de 2018 la administración demandada comunicó a la trabajadora mediante carta de la fecha, que aquí se da por reproducida, la extinción de la relación laboral, de conformidad con el art. 52 c) del ET, por causas organizativas y técnicas, al decidir amortizar su puesto de trabajo, con fecha de efectos de 15 de marzo de 2018

SEPTIMO

La empleadora puso a disposición de la actora una indemnización por importe de 27.492,17 €, mediante transferencia bancaria de fecha 14-03-2018.

OCTAVO

Con fecha 22 de febrero de 2016 se publicó en el Bocyl Resolución de 18-02-2016 de la Gerencia de Servicios Sociales de Castilla y Léon, por la que se efectúa convocatoria pública para cubrir vacantes adscritas al Cuerpo Técnico Diplomado Especialista, asistentes sociales, mediante...

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