STSJ Cataluña 6024/2013, 26 de Septiembre de 2013
| Jurisdicción | España |
| Número de resolución | 6024/2013 |
| Fecha | 26 Septiembre 2013 |
TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTÍCIA
CATALUNYA
SALA SOCIAL
NIG : 08121 - 44 - 4 - 2012 - 8027711
CR
ILMO. SR. IGNACIO MARÍA PALOS PEÑARROYA
ILMA. SRA. M. MACARENA MARTINEZ MIRANDA
ILMO. SR. LUIS REVILLA PÉREZ
En Barcelona a 26 de septiembre de 2013
La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña, compuesta por los/as Ilmos/as. Sres/ as. citados al margen,
EN NOMBRE DEL REY
ha dictado la siguiente
S E N T E N C I A núm. 6024/2013
En el recurso de suplicación interpuesto por Porfirio frente a la Sentencia del Juzgado Social 2 Mataró de fecha 26 de noviembre de 2012 dictada en el procedimiento Demandas nº 454/2012 y siendo recurrido/ a Fogasa, DIRECCION000,CB y Luis Andrés . Ha actuado como Ponente el Ilmo. Sr. IGNACIO MARÍA PALOS PEÑARROYA.
Con fecha 12 de junio de 2012 tuvo entrada en el citado Juzgado de lo Social demanda sobre Despido en general, en la que el actor alegando los hechos y fundamentos de derecho que estimó procedentes, terminaba suplicando se dictara sentencia en los términos de la misma. Admitida la demanda a trámite y celebrado el juicio se dictó sentencia con fecha 26 de noviembre de 2012 que contenía el siguiente Fallo:
ESTIMAR la demanda interposada pel demandant Porfirio, DECLARANT IMPROCEDENT l'acomiadament del treballador demandant de data 15 de maig de 2012; DECLARANT EXTINGIDA la relació laboral entre les parts, per impossible readmissió, en la data de la present sentència, 26 de novembre de 2012, i CONDEMNANT a la comunitat demandada a abonar al treballador demandant una indemnització igual a l'import de 45 dies de salari per any treballat amb prorrateig dels períodes inferior a l'any i amb un màxim de 42 mensualitats, calculada entre el dia d'antiguitat, 1 de gener de 1.992, i el dia de publicació de la darrera reforma laboral pel RD 3/2012, 11 de febrer de 2012, per quantia de 42.552,68 euros, més una indemnització igual a l'import de 33 dies de salari per any treballat amb prorrateig dels períodes inferior a l'any i amb un màxim de 24 mensualitats, calculada entre el dia d'entrada en vigor de la reforma, 12 de febrer de 2012, i el dia d'extinció de la relació laboral, 26 de novembre de 2012, per quantia de 1.289,48 euros, sense salaris de tramitació donat que no hi ha readmissió; i amb CONDEMNA de la comunitat demandada a satisfer al demandant els deutes salarials per quantia de 3.381'32 euros, més interessos en aquest cas del 10%.
Respecte el FOGASA, procedeix la seva absolució, sense perjudici de les responsabilitats legals que en el seu cas li puguin correspondre.
En dicha sentencia, como hechos probados, se declaran los siguientes:
"PRIMER.- El demandant Porfirio va prestar serveis per compte de la comunitat de béns " DIRECCION000, CB", amb la categoria professional d'operari ajudant de granja avícola, des del dia 1 de gener de 1.992, amb salari diari, amb inclusió de la prorrata de pagues extres, de 46'89 euros, sense ocupar càrrec de representació i prestant serveis amb jornada completa en el centre de treball ubicat a Dosrius. Entre els dies 1 de gener de 1.992 i el dia 30 de novembre de 1.994 el demandant va estar donat d'alta en el Règim Agrari, sent donat d'alta en el Règim general en data 14 de novembre de 1.994.
En data 15 de maig de 2012 l'empresa demandada fa entrega al treballador de carta d'acomiadament per causes econòmiques i amb efectes des del mateix dia 15 de maig de 2012, constant aquesta carta en la causa, i donant-se el seu contingut totalment per reproduït, sense perjudici de destacar que en ella l'empresa fa referència a la negativa situació econòmica de l'empresa, la qual indica també que no té liquiditat per a fer front a la indemnització corresponent.
L'empresa va entregar al demandant nova carta d'acomiadament en data 18 de maig de 2012 i amb intenció de rectificar errors èr omissió de l'anterior carta.
L'empresa es troba mancada d'activitat, havent estat donada de baixa el dia 18 de maig de 2012.
Al treballador demandant se li deuen les següents quanties: 681'05 euros del salari de 18 dies del mes de maig de 2012, 845'16 euros de la paga de juny de 2012, 404'21 euros de la paga de Nadal de 2012, 179'65 euros de la paga de beneficis, 525'51 euros de les vacances i 703'35 euros de la manca de preavís, amb un total degut, doncs, de 3.381'32 euros.
Les parts demandades no van comparèixer als actes de conciliació prèvia que es van intentar el mateix dia 10 de juliol de 2012. "
Contra dicha sentencia anunció recurso de suplicación la parte actora, que formalizó dentro de plazo, y que la parte contraria, a la que se dió traslado no impugnó, elevando los autos a este Tribunal dando lugar al presente rollo.
El recurrente, D. Porfirio, formula, al amparo del apartado c) del artículo 193 de la Ley Reguladora de la Jurisdicción Social, un único motivo en el que denuncia la infracción por aplicación errónea del artículo 286 en...
Para continuar leyendo
Solicita tu prueba
-
STSJ Cataluña 3947/2015, 16 de Junio de 2015
...también a la indemnización correspondiente calculada hasta la fecha de la sentencia y no del despido. Esta Sala en sentencia de 26 de septiembre de 2013 (recurso nº 3183/13 ), de la que fue Ponente quien lo es del presente recurso, sostuvo la tesis que ahora defiende el recurrente señalando......