Sentencias sobre Plus de transporte

59 sentencias sobre Sentencias sobre Plus de transporte

  • STSJ Castilla y León 599/2011, 10 de Noviembre de 2011

    RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. HORAS EXTRAORDINARIAS. El abono de una cantidad en cómputo anual como plus de transporte, que, además, se distribuye entre las doce mensualidades ordinarias del año, incluida la de vacaciones, y las pagas extraordinarias, puede llamar la atención, pero esto no quiere decir que su propósito no sea el de suplir los gastos efectuados por el trabajador con ocasión de su...

  • STSJ Castilla y León 669/2011, 22 de Noviembre de 2011

    SALARIO. PLUS DE TRANSPORTE. La doctrina que acabamos de exponer rebate la práctica totalidad de los argumentos que esgrimen la actora en apoyo de su tesis. Por supuesto que el abono de una cantidad en cómputo anual como plus de transporte, que, además, se distribuye entre las doce mensualidades ordinarias del año, incluida la de vacaciones, y las pagas extraordinarias, puede llamar la atención,...

  • STSJ Castilla y León 606/2011, 10 de Noviembre de 2011

    RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. HORAS EXTRAORDINARIAS. El abono de una cantidad en cómputo anual como plus de transporte, que, además, se distribuye entre las doce mensualidades ordinarias del año, incluida la de vacaciones, y las pagas extraordinarias, puede llamar la atención, pero esto no quiere decir que su propósito no sea el de suplir los gastos efectuados por el trabajador con ocasión de su...

  • STSJ Castilla y León 668/2011, 22 de Noviembre de 2011

    SALARIO. PLUS DE TRANSPORTE. La doctrina que acabamos de exponer rebate la práctica totalidad de los argumentos que esgrimen la actora en apoyo de su tesis. Por supuesto que el abono de una cantidad en cómputo anual como plus de transporte, que, además, se distribuye entre las doce mensualidades ordinarias del año, incluida la de vacaciones, y las pagas extraordinarias, puede llamar la atención,...

  • STSJ Castilla y León 264/2012, 19 de Abril de 2012

    SALARIO. PLUS DE VESTUARIO. PLUS DE TRANSPORTE. En suma, es el propio Convenio Colectivo el que define la razón de ser del plus de distancia y transporte, que no es otra que la de suplir los gastos irrogados al trabajador por la utilización de los medios de transporte dentro de la localidad donde esté ubicado su lugar de empleo. Y el plus de Mantenimiento de Vestuario se establece como...

  • STSJ Castilla y León 666/2011, 22 de Noviembre de 2011

    SALARIO. PLUS DE TRANSPORTE. La doctrina que acabamos de exponer rebate la práctica totalidad de los argumentos que esgrimen la actora en apoyo de su tesis. Por supuesto que el abono de una cantidad en cómputo anual como plus de transporte, que, además, se distribuye entre las doce mensualidades ordinarias del año, incluida la de vacaciones, y las pagas extraordinarias, puede llamar la atención,...

  • STSJ Castilla y León 665/2011, 22 de Noviembre de 2011

    SALARIO. PLUS DE TRANSPORTE. La doctrina que acabamos de exponer rebate la práctica totalidad de los argumentos que esgrimen la actora en apoyo de su tesis. Por supuesto que el abono de una cantidad en cómputo anual como plus de transporte, que, además, se distribuye entre las doce mensualidades ordinarias del año, incluida la de vacaciones, y las pagas extraordinarias, puede llamar la atención,...

  • STSJ Castilla y León , 28 de Marzo de 2012

    SALARIO. PLUS. Señalado ello, hay que decir que, a partir de la circunstancia de que el plus de transporte se lucra, también, en vacaciones, la Sala ha venido otorgando al mismo naturaleza salarial y ha declarado que ha de ser computado para el cálculo del valor de la hora ordinaria de trabajo. Sin embargo, ese criterio -extensible al plus de vestuario ha sido corregido en sentencia del pleno de...

  • STSJ Islas Baleares 171/2012, 27 de Marzo de 2012

    SALARIO. PLUS DE TRANSPORTE. PLUS DE VESTUARIO. Sentado lo anterior, en el caso planteado, el plus de vestuario que percibe el trabajador ha sido configurado como un suplido que, a diferencia de la indemnización en sentido estricto, supone una contrapartida más amplia y cuantificada de antemano para ciertas eventualidades con independencia del coste ocasionado al trabajador, como por ejemplo el...

  • STSJ Castilla y León 674/2011, 22 de Noviembre de 2011

    SALARIO. PLUS DE TRANSPORTE. La doctrina que acabamos de exponer rebate la práctica totalidad de los argumentos que esgrimen la actora en apoyo de su tesis. Por supuesto que el abono de una cantidad en cómputo anual como plus de transporte, que, además, se distribuye entre las doce mensualidades ordinarias del año, incluida la de vacaciones, y las pagas extraordinarias, puede llamar la atención,...

  • STSJ Castilla y León 658/2011, 22 de Noviembre de 2011

    SALARIO. PLUS DE TRANSPORTE. La doctrina que acabamos de exponer rebate la práctica totalidad de los argumentos que esgrimen la actora en apoyo de su tesis. Por supuesto que el abono de una cantidad en cómputo anual como plus de transporte, que, además, se distribuye entre las doce mensualidades ordinarias del año, incluida la de vacaciones, y las pagas extraordinarias, puede llamar la atención,...

  • STSJ Castilla y León 595/2011, 10 de Noviembre de 2011

    CATEGORÍA PROFESIONAL. SALARIOS. ANTIGÜEDAD. HORAS EXTRAS. PELIGROSIDAD. La doctrina que acabamos de exponer rebate la práctica totalidad de los argumentos que esgrimen los actores en apoyo de su tesis. Por supuesto que el abono de una cantidad en cómputo anual como plus de transporte, que, además, se distribuye entre las doce mensualidades ordinarias del año, incluida la de vacaciones, y las...

  • STSJ Castilla y León 610/2011, 10 de Noviembre de 2011

    RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. HORAS EXTRAORDINARIAS. El abono de una cantidad en cómputo anual como plus de transporte, que, además, se distribuye entre las doce mensualidades ordinarias del año, incluida la de vacaciones, y las pagas extraordinarias, puede llamar la atención, pero esto no quiere decir que su propósito no sea el de suplir los gastos efectuados por el trabajador con ocasión de su...

  • STSJ Castilla y León , 11 de Abril de 2012

    SALARIO. PLUS DE TRANSPORTE. PLUS DE VESTUARIO. La temática litigiosa ha sido ya abordada por la Sala, entre otras, en sentencia de 16 de noviembre de 2011, resolutoria del recurso 1699/2011, sentencia que dio respuesta a la suplicación formalizada en los términos que se van a explayar. Plus de fin de semana y festivos. Señala la recurrente que el plus que se abona al trabajador cuando tiene que...

  • STSJ Comunidad Valenciana 3213/2011, 22 de Noviembre de 2011

    DERECHO SINDICAL. HORAS LIBERADAS. Esta Sala se ha pronunciado ya con respecto a alguno de estos conceptos extrasalariales en la Sentencia de 20 de mayo de 1992 (rec. 1634/01 ), cuya doctrina fue seguida por la de 9 de octubre de 2001 (rec. 1855/00 ), ambas a propósito del percibo del plus de transporte por parte de representantes de los trabajadores que, como consecuencia de tal representación,...

  • STSJ Castilla y León 608/2011, 10 de Noviembre de 2011

    RECLAMACIÓN DE CANTIDAD. HORAS EXTRAORDINARIAS. El abono de una cantidad en cómputo anual como plus de transporte, que, además, se distribuye entre las doce mensualidades ordinarias del año, incluida la de vacaciones, y las pagas extraordinarias, puede llamar la atención, pero esto no quiere decir que su propósito no sea el de suplir los gastos efectuados por el trabajador con ocasión de su...

  • STSJ Castilla y León 679/2011, 22 de Noviembre de 2011

    SALARIO. PLUS DE TRANSPORTE. La doctrina que acabamos de exponer rebate la práctica totalidad de los argumentos que esgrimen la actora en apoyo de su tesis. Por supuesto que el abono de una cantidad en cómputo anual como plus de transporte, que, además, se distribuye entre las doce mensualidades ordinarias del año, incluida la de vacaciones, y las pagas extraordinarias, puede llamar la atención,...

  • STSJ Andalucía 318/2012, 31 de Enero de 2012

    INCAPACIDAD LABORAL TEMPORAL. El propio art.12. 4. d ET reconoce expresamente que los trabajadores a tiempo parcial tendrán los mismos derechos que los trabajadores a tiempo completo, pero ""tales derechos serán reconocidos en las normas legales y reglamentarias y en los convenios colectivos de manera proporcional, en función del tiempo trabajado"". Con dicha previsión legal, el convenio...

  • STSJ Aragón 109/2012, 12 de Marzo de 2012

    RETRIBUCIÓN. HORAS EXTRAORDINARIAS. Puede suceder que en algunos supuestos, la denominación de pluses de transporte y vestuario incluya retribuciones salariales, porque la empresa se encargue del mantenimiento del uniforme, así como de transportar al vigilante hasta su centro de trabajo. En aquellos casos concretos en los que se acredite su naturaleza salarial, no ofrece duda que deberán...

  • STSJ Castilla-La Mancha 1167/2011, 2 de Noviembre de 2011

    COMPLEMENTOS SALARIALES. PLUS DE PRODUCTIVIDAD. Cabe decir respecto al denominado Plus de Transporte, que considera la Sentencia de instancia que está incluido dentro de las tablas salariales anuales, pues resulta que, por su propia naturaleza, el mismo no puede considerársele como de índole salarial, toda vez, de acuerdo con el artículo 26,2 del Estatuto de los Trabajadores, tiene una clara...

  • STSJ Asturias 1233/2012, 20 de Abril de 2012

    SALARIO. PLUS DE VESTUARIO. PLUS DE TRANSPORTE. En cuanto a los pluses de transporte y de vestuario tal y como afirma la Sentencia, en la estructura salarial regulada en el Art. 66 del Convenio Colectivo Estatal son catalogados, en el apartado 5, como indemnizaciones o suplidos. Su régimen específico en el Art. 72 del Convenio confirma para ambos la finalidad compensatoria de gastos, no alterada...

  • STSJ La Rioja 116/2012, 11 de Abril de 2012

    SALARIO. PLUS DE TRANSPORTE. El núcleo definidor del derecho a la percepción del plus de distancia viene definido taxativamente en el referido articulo; y partiendo del inmodificado relato de hechos probados de la sentencia recurrida que la parte recurrente acepta plenamente al no solicitar revisión fáctica alguna, vía adición y/o supresión, resulta obvio que en el supuesto enjuiciado no concurre

  • STSJ Asturias 851/2012, 16 de Marzo de 2012

    HORAS EXTRAORDINARIA. CALCULO. El cálculo del valor de la hora ordinaria ha de realizarse, en consecuencia, computando los complementos de naturaleza salarial que el trabajador perciba por la prestación de servicios durante la jornada ordinaria de trabajo, entre los que se encuentran los pluses de puesto de trabajo de peligrosidad, nocturnidad y festivos, cuyo carácter salarial está fuera de toda

  • STSJ Galicia 1869/2012, 29 de Marzo de 2012

    SALARIO. PAGA EXTRAORDINARIA. FOGASA. En segundo lugar, procede acoger igualmente la infracción que se invoca de los arts. 26.1, 45.11 ) y 45.2, y art. 31 párrafo 1°, todos ellos del ET, dado que la retribución relativa al año 2006, que correspondería al trabajador, a tenor de sus bases de cotización era la de 1367,52 euros mensuales, incluida la prorrata de pagas extraordinarias y de 1172,16...

  • STSJ Castilla y León , 21 de Marzo de 2012

    SALARIO. PLUS. Señalado ello, hay que decir que, a partir de la circunstancia de que el plus de transporte se lucra, también, en vacaciones, la Sala ha venido otorgando al mismo naturaleza salarial y ha declarado que ha de ser computado para el cálculo del valor de la hora ordinaria de trabajo. Sin embargo, ese criterio -extensible al plus de vestuario ha sido corregido en sentencia del pleno de...

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