Información jurídica inteligente
 España | 900 649 672

Resolución de 3 de diciembre de 1982, de la Dirección General del Instituto Nacional de Empleo, por la que se modifica, para el presente año 1982, el requisito previsto en el punto 5 de la base segunda de la Resolución de 19 de agosto de 1982.

Texto Original (BOE) Citado por Análisis 2 Relacionados
Vincent
MarginalBOE-A-1982-32728
SecciónI - Disposiciones Generales
EmisorMinisterio de Trabajo y Seguridad Social
Rango de LeyResolución

La Resolución de la Dirección General del Instituto Nacional de Empleo de 19 de agosto de 1982, publicada en el de 12 de octubre), por la que se establecen las bases de colaboración entre el Instituto Nacional de Empleo y las Corporaciones Locales para la realización de obras y servicios por trabajadores desempleados, complementadas por las de 9 de septiembre de 1982 y 17 de septiembre de 1982, publicadas en el de 12 y 14 de octubre de 1982, respectivamente, establece en la base segunda los requisitos de selección y concretamente el apartado 5 determina .

Teniendo en cuenta lo avanzado de las fechas en que se puso en ejecución el plan que la misma conlleva, que unido a los naturales imponderables -necesidad de divulgación, desarrollo de instrucciones, etc.- que la puesta en marcha que todo plan de esta naturaleza determina, así como los necesarios trámites de las correspondientes solicitudes, entre los que figura la evacuación del informe preceptivo de la Comisión Provincial de colaboración del Estado con las Corporaciones Locales o, en su caso, de la Comisión Provincial de Gobierno, en orden a la selección de las obras o servicios propuesta por los Ayuntamientos, se hace preciso, en este primer año y en orden a dar cumplimiento a la finalidad perseguida de fomento del empleo...

Para continuar leyendo

Solicita tu prueba
Documentos relacionados

Búsquedas relacionadas:

Otros documentos interesantes:

VLEX utiliza cookies de inicio de sesión para aportarte una mejor experiencia de navegación. Si haces click en 'Aceptar' o continúas navegando por esta web consideramos que aceptas nuestra política de cookies. ACEPTAR