STSJ Cataluña 2731/2016, 4 de Mayo de 2016
| Ponente | ASCENSION SOLE PUIG |
| ECLI | ES:TSJCAT:2016:4459 |
| Número de Recurso | 919/2016 |
| Procedimiento | RECURSO DE SUPLICACIóN |
| Número de Resolución | 2731/2016 |
| Fecha de Resolución | 4 de Mayo de 2016 |
| Emisor | Sala de lo Social |
TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTÍCIA
CATALUNYA
SALA SOCIAL
F.S.
Recurs de Suplicació: 919/2016
IL·LM. SR. ANDREU ENFEDAQUE MARCO
IL·LMA. SRA. ASCENSIÓ SOLÉ PUIG
IL·LMA. SRA. LIDIA CASTELL VALLDOSERA
Barcelona, 4 de maig de 2016
La Sala Social del Tribunal Superior de Justícia de Catalunya, formada pels magistrats esmentats més amunt,
EN NOM DEL REI
ha dictat la següent
SENTÈNCIA NÚM. 2731/2016
En el recurs de suplicació interposat per Estrella a la sentència del Jutjat Social 1 Mataró de data 14 d'abril de 2015 dictada en el procediment núm. 934/2013, en el qual s'ha recorregut contra la part Centre Socio Sanitari de Balaguer, S.L., Geriatric del Maresme, S.L., Inversiones Homeless, S.L., Hestia Alliance, S.L., Bukaduing, S.L., Clinica Residencial Geriatrica .S.L., Centre Sociosanitari Stauros, S.L., Clínica Secretario Coloma, S.L., Centre Sociosanitari Palau, S.L. i Meloussa Facility Services, S.L., ha actuat com a ponent Il·lma. Sra. ASCENSIÓ SOLÉ PUIG.
ANTECEDENTS DE FET
En data 10-12-13 va arribar al Jutjat Social esmentat una demanda sobre reclamació quantitat, la qual l'actor al.lega els fets i fonaments de dret que va considerar procedents i acabava demanant que es dictés una sentència d'acord amb el que es demanava. Admesa la demanda a tràmit i celebrat el judici, es va dictar la sentència en data 14 d'abril de 2015, que contenia la decisió següent:
ESTIMAR la prescripción de las cantidades reclamadas anteriores al 5 de marzo de 2012; y la excepción de cosa juzgada respecto de las cantidades relativas a las diferencias en la indemnización por despido improcedente; y ESTIMAR parcialmente la demanda interpuesta por Estrella contra GERIATRIC DEL MARESME SL, CONDENANDO a dicha empresa demandada a satisfacer a la trabajadora demandante la cantidad de 2055,14 euros, más intereses del 10%; y ABSOLVER a las empresas demandadas INVERSIONES HOMELESS SL, HESTIA ALLIANCE SL, BUKAUDUING SL, CLÍNICA RESIDENCIAL GERIATRICA SL, CENTRE SOCIO-SANITARI DE BALAGUER SL, CENTRE SOCIOSANITARI STAUROS SL, CLÍNICA SECRETARIO COLOMA SL, CENTRE SOCIOSANITARI PALAU SL y MELOUSSA FACILITY SERVICES SL (antes SALUS CARE SL) de las pretensiones formuladas en su contra.
En aquesta sentència es declaran com a provats els fets següents:
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- Estrella inició prestación de servicios por cuenta y bajo la dependencia de GERIATRIC DEL MARESME SL, en fecha 17 de marzo de 1986, mediante contrato de trabajo indefinido, a jornada completa, con la categoría profesional de oficial administrativa primera, percibiendo un salario diario bruto, con inclusión de pagas extraordinarias, de 73,05 euros. Su centro de trabajo se encontraba en calle Lepanto 13 Mataró.
La actora debía realizar un total de 1620 horas anuales. Las funciones realizadas por la Sra. Estrella las hacía junto a otra compañera (Sra. María Antonieta ) y entre ambas se repartían las horas efectivamente realizadas en la forma siguiente: semana corta: martes, jueves y viernes, de 8 a 13.45h y de 15 a 20h; semana larga: lunes, miércoles, sábado y domingo de 8 a 13.45h y de 15 a 20h. Al final de año, la empresa le abonaba el exceso de horas bien mediante pago o días de fiesta.
(hechos no controvertidos)
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- La relación laboral finalizó el día 13 de abril de 2012, fecha en la que fue despedida. La trabajadora interpuso demanda de despido (procedimiento 414/2012 Juzgado Social 2 de Mataró), que finalizó por conciliación judicial, abonando la empresa en concepto de indemnización por despido improcedente la cantidad total de 82.891,42 euros (en base a un salario diario de 73,05 euros) y en concepto de finiquito la cantidad de 3274,15 euros correspondiente a deuda salarial (documento 7 bis GERIATRIC DEL MARESME SL).
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- Las nóminas de 2008 tenían la siguiente estructura retributiva: salario base, 927,63 euros; plus convenio, 476,13 euros; complemento personal, 249,81 euros; haciendo un total de 1653,57 euros. Como consecuencia de la aplicación de lo dispuesto en el primer convenio colectivo de centros sociosanitarios la empresa a partir de 2009 modifica dicha estructura retributiva de la siguiente forma: salario base, 947,64 euros; plus convenio, 550,05 euros; C.Adscr. S.I.P., 81,35; complemento personal, 74,53 euros; haciendo un total de 1653,57 euros (documentos 3 y 4 GERIATRIC DEL MARESME SL)
A partir del año 2010, la empresa procedió a aplicar en las nóminas de sus trabajadores una reducción sobre su salario en aplicación del Decreto Ley 3/2010. Los trabajadores interpusieron demanda, tramitada en este Juzgado como conflicto colectivo (autos 240/2012), que finalizó mediante acuerdo de 3 de febrero de 2014 (documento 99 demandante), en el que la empresa se obligó a pagar las diferencias salariales correspondientes a las nóminas de junio de 2010 a diciembre de 2012 a todos los trabajadores afectados de la siguiente forma: "(...) El primer pago, cuyo importe se corresponderá igualmente con la mitad de la total deuda, se devengará y será líquido, vencido y exigible el día 30 de junio de 2014, si bien a los trabajadores con derecho al cobro que se encuentren en activo en la empresa a dicha fecha se les hará efectiva dicha cantidad junto con la nómina del mes de junio de 2014.
El segundo y último pago, cuyo importe se corresponderá igualmente con la mitad de la total deuda, se devengará y será líquido, vencido y exigible el 30 de junio de 2015, si bien a los trabajadores con derecho al cobro que se encuentren en activo en la empresa a dicha fecha se les hará efectiva dicha cantidad junto con la nómina del mes de junio de 2015."
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- La trabajadora trabajó los días 6 y 9 de abril de 2012, los cuales le fueron abonados en nómina (documento 7 BIS F1 GERIATRIC DEL MARESME SL)
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- GERIATRIC DEL MARESME SL, INVERSIONES HOMELESS SL, HESTIA ALLIANCE SL, BUKAUDUING SL, CLÍNICA RESIDENCIAL GERIATRICA SL, CENTRE SOCIO-SANITARI DE BALAGUER SL, CENTRE SOCIOSANITARI STAUROS SL, CLÍNICA SECRETARIO COLOMA SL, CENTRE SOCIOSANITARI PALAU SL y MELOUSSA FACILITY SERVICES SL (antes SALUS CARE SL) forman un grupo empresarial de carácter mercantil que ofrece distintos servicios sociosanitarios.
INVERSIONES HOMELESS SL es constituida el 25 de febrero de 1999, tiene como domicilio social Avenida Pere III 39 Balaguer, y como actividad la compraventa de fincas rústicas y urbanas y explotación en régimen de aparcería, arrendamiento, operaciones de enajenación, adquisición o gravamen inmobiliario, inversión de capital en toda clase de empresa, etc. Su administrador único es Micaela . La empresa es titular del 100% de HESTIA ALLIANCE SL y del 96,67% de BUKAUDUING SL.
HESTIA ALLIANCE SL (antes GESTIÓ DE CENTRES SOCIOSANITARIS SL) es constituida el 23 de enero de 1998, tiene como domicilio social Avenida Pere III 39 Balaguer, y como actividad la prestación de servicios de gestión administrativa, gestión contable, con llevanza de contabilidadd, consultoría y asesoría fiscal y laboral y de marketing. Su administrador único es Bartolomé y apoderada Consuelo . La titularidad de esta empresa pertenece al 100% a INVERSIONES HOMELESS SL. Esta empresa pertenece al Consejo de Administración de otras empresas del grupo empresarial, en concreto de CENTRE SOCIOSANITARI PALAU SL, CENTRE SOCIO-SANITARI DE BALAGUER SL y GERIATRIC DEL MARESME SL.
BUKAUDUING SL es constituida el 24 de noviembre de 1995, tiene como domicilio social Avenida Diagonal 612 Barcelona, y como actividad la compra y venta de fincas rústicas y urbanas así como su explotación, la enseñanza y formación no reglada de carácter profesional, la construcción, promoción de fincas rústicas y urbanas, y construcción de edificaciones. Su administrador único es Hermenegildo y apoderada Consuelo . La titularidad de esta empresa pertenece al 96,67 % a INVERSIONES HOMELESS SL. Esta empresa es propietaria del 100% de GERIATRIC DEL MARESME SL, del 99,80% de CLÍNICA RESIDENCIAL GERIATRICA SL, del 99,67% de CLÍNICA SECRETARIO COLOMA SL, del 99% de CENTRE SOCIOSANITARI STAUROS SL y del 96% de CENTRE SOCIO-SANITARI DE BALAGUER SL.
GERIATRIC DEL MARESME SL gestiona el centro al que la parte actora estaba adscrito sito en calle Lepanto 13 Mataró. La propiedad de la misma pertenece al 100% a BUKAUDUING SL. Fue constituida el 1 de febrero de 1987, su domicilio social está en Avenida Diagonal 612 Barcelona, y su actividad es sanitaria. Tiene como administrador único a HESTIA ALLIANCE SL y como representante y apoderado a Romulo y Juan Ramón .
CLÍNICA RESIDENCIAL GERIATRICA SL gestiona el centro sito en calle Coroleu 44 Barcelona (Clínica Coroleu). La propiedad de la misma pertenece al 99,80% a BUKAUDUING SL, fue constituida el 18 de mayo de 1979 y su domicilio social está en Avenida Diagonal 612 Barcelona. Su actividad es hospitalaria, figurando como administrador único Cristobal y apoderado Juan Ramón .
CENTRE SOCIO-SANITARI DE BALAGUER SL gestiona el centro sito en calle Urgell 1 Balaguer. La propiedad de la misma pertenece al 96% a BUKAUDUING SL, fue constituida el 12 de abril de 1994 y su domicilio social está en calle Urgell 1 Balaguer. Su actividad es la explotación de un establecimiento sanitario con servicios generales de medicina, cirugía y hospitalización así como la explotación y gestión de clínicas, centros sociosanitarios y residencias geriátricas y de tercera edad. Figura como administrador único la empresa HESTIA ALLIANCE SL y apoderado Juan Ramón .
CENTRE SOCIOSANITARI STAUROS SL gestiona el centro sito en plaza Karl Marx 1 Barcelona (Centre Stauros). La propiedad de la misma pertenece al 99% a BUKAUDUING SL, fue constituida el 14 de abril de 2010 y su domicilio social está en plaza Karl Marx 1 Barcelona. Su actividad es la explotación de servicios sociosanitarios y de salud mental así como la hospitalización de enfermos de todo tipo, figurando como administrador único Estibaliz Mas.
CLÍNICA SECRETARIO COLOMA SL gestiona el centro sito en calle Secretari Coloma 91...
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