STSJ Cataluña , 4 de Mayo de 2000
| Ponente | JOSE DE QUINTANA PELLICER |
| ECLI | ES:TSJCAT:2000:5846 |
| Número de Recurso | 1000/2000 |
| Procedimiento | SOCIAL |
| Fecha de Resolución | 4 de Mayo de 2000 |
| Emisor | Sala de lo Social |
Rollo núm. 1000/2000 TRIBUNAL SUPERIOR DE JUSTÍCIA DE CATALUNYA SALA SOCIAL MAC ILMO. SR. D. JOSÉ DE QUINTANA PELLICER ILMO. SR. D. SEBASTIÁN MORALO GALLEGO ILMA. SRA. Dª. Mª LOURDES ARASTEY SAHUN En Barcelona a 4 de mayo de 2000 La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña, compuesta por los Ilmos. Sres.
citados al margen, EN NOMBRE DEL REY ha dictado la siguiente S E N T E N C I A Nº 3893/2000 En el recurso de suplicación interpuesto por Estíbaliz y Otros frente a la Sentencia del Juzgado de lo Social Nº6 Barcelona de fecha 29 de octubre de 1999 dictada en el procedimiento nº 587/1999 y siendo recurrido/a HOSPITAL SANT JOAN DE DEU. Ha actuado como Ponente el Ilmo. Sr. D. JOSÉ DE QUINTANA PELLICER.
Con fecha 17-6-99 tuvo entrada en el citado Juzgado de lo Social demanda sobre Conflicto colectivo, en la que el actor alegando los hechos y fundamentos de derecho que estimó procedentes, terminaba suplicando se dictara sentencia en los términos de la misma. Admitida la demanda a trámite y celebrado el juicio se dictó sentencia con fecha 29 de octubre de 1999 que contenía el siguiente Fallo:
"Que estimando la excepción de inadecuación del procedimiento alegado por el Hospital de Sant Joan de Deu contra la demanda interpuesta por Estíbaliz , Soledad y Camila en su contra sobre conflicto colectivo, desestimo la misma por tal circunstancia."
En dicha sentencia, como hechos probados, se declaran los siguientes:
-
- En fecha 24 de abril de 1999 el Hospital Sant Joan de Deu (en adelante Hospital) de Barcelona convocó 8 plazas en la Divisió d'Infermeria con las siguientes características de lugar de trabajo, retribución, jornada y horario:
LLOC DE TREBALL:
ATS/D.L, per la 5ª planta de Maternitat Malgrat que la plantilla de l'Hospital, no està formalment adscrita a cap Unitat en concret, per una millor comprensió del destí d'aquesta plaça, es detalla el mateix, no volent això significar que un cop adjudicada la plaça, la persona escollida no pot ser traslladada d'unitat, si més endavant, circunstàncies d'organització així ho requereixen.
RETRIBUCIO:
D'acord amb la pactada en Conveni Col.lectiu vigent per la categoria i torn descrit.
JORNADA I HORARI:
Les jornades de treball seran de 35 i 28 hores setmanals, distribuïdes de la següent manera:
- 2 places 35 h. matí de 8 a 15 h. 1ª setmana: dimarts, dimecres, dijous i divendres, 2ª setmana:
dilluns, dimarts, dimecres, dijous, dissabte i diumenge.
- 2 places 35 h. tarda de 15 a 22 h. 1ª setmana: dimarts, dimecres, dijous i divendres. 2ª setmana:
dilluns, dimarts, dimecres, dijous, dissabte i diumenge.
- 2 places 35 h. nit de 22 a 8 h. amb la seqüència del torn alterna d'una setmana: dilluns, dimecres, dissabte i diumenge i la següent: dimarts, dijous i devendres, establert per Infermeria.
- 1 plaça 28 h. matí de 8 a 15 h. divendres, dissabte, diumenge i dilluns.
- 1 plaça 28 h. tarda de 15 a 22 h. divendres, dissabte, diumenge i dilluns.
Era requisito en tal convocatoria ser personal de plantilla fija del Hospital. En fecha 3 de mayo de 1999 se hizo público anexo a tal convocatoria que se aporta como documento 3 por el actor y documento por el demandado, dándose aquí por reproducido al quedar incorporado a autos.
-
- En fecha 17 de mayo de 1999 se resolvió por el Hospital la convocatoria de las plazas que se adjudicaron a:
- Yolanda (35 h. matí).
- Consuelo (35 h. matí).
- Milagros (35 h. tarda).
- Amelia (35 h. tarda).
- Guadalupe (35 h. nit).
- Trinidad (35 h. nit).
- Constanza (28 h. matí).
-
- En fecha 19 de mayo de 1999 el Hospital convocó 5 plazas en la Divisió d'Infermeria con las siguientes características de lugar de trabajo, retribución y jornada y horario:
LLOC DE TREBALL:
Auxiliar de Clínica, per la 5ª planta de Maternitat.
Malgrat que la plantilla de l'Hospital, no està formalmente adscrita a cap Unitat en concret, per una millor comprensió del destí d'aquesta plaça, es detalla el mateix, no volent això significar que un cop adjudicada la plaça, la persona escollida no pot ser traslladada d'unitat, si més endavant, circumstàncies d'organització així ho requerixen.
RETRIBUCIO:
D'acord amb la pactada en Conveni Col.lectiu vigent per la categoria, jornada i torn descrito.
JORNADA I HORARI:
Les jornades de treball seran de 35 i 28 hores setmanals, distribuïdes de la següent manera:
- 1 plaça de 35 h. matí de 8 a 15 h. 1ª setmana: dimarts, dimecres, dijous i divendres, 2ª setmana:
dilluns, dimarts, dimecres, dijous, dissabte i diumenge.
- 1 plaça de 35 h. tarda de 15 a 22 h. 1ª setmana: dimarts, dimecres, dijous i divendres. 2ª setmana:
dilluns, dimarts, dimecres, dijous, dissabte i diumenge.
- 2 places de 35 h. nit de 22 a 8 h. amb la seqüència del torn altern d'una setmana: dilluns, dimecres i diumenge i la següent: dimarts, dijous i devendres, establert per Infermeria.
- 1 plaça 28 h. distribuida de la següent manera: 1ª setmana: divendres i dilluns matí de 8 a 15 h. i dissabte i diumenge tarda de 15 a 22 h. 2ª setmana: divendres i dilluns tarda de 15 a 22 h. i dissabte i diumenge matí de 8 a 15 h. Era requisito en tal convocatoria ser personal de plantilla fija del Hospital.
-
- En fecha 17 de mayo de 1999 el Hospital convocó 1 plaza en la Divisió d'Infermeria con las siguientes características de lugar de trabajo, retribución y horario:
LLOC DE TREBALL:
A.T.S./D-O-. per la 5ª Planta de Maternitat.
Malgrat que la plantilla de l'Hospital, no està formalmente adscrita a cap Unitat en concret, per una millor comprensió del destí d'aquesta plaça, es detalla el mateix, no volent això significar que un cop adjudicada la plaça, la persona escollida no pot ser traslladada d'unitat, si més endavant, circumstàncies d'organització així ho requerixen.
RETRIBUCIO:
D'acord amb la pactada en Conveni Col.lectiu vigent per la categoria i torn descrit.
JORNADA I HORARI:
La jornada de treball serà de 28 hores setmanals, distribuïdes de la següent manera: divendres, dissabte, diumenge i dilluns de 15 a 22 hores.
Era requisito en tal convocatoria estar en posesión del título d'A.T.S. o D.I. 5º.- En fecha 28 de mayo de 199 el Hospital convoca 1 plaza en Divisió d'Infermeria con las siguientes características de lugar de trabajo, retribuciones y horario:
LLOC DE TREBALL:
Auxiliar de Clínica per la Planta 5ª Maternitat.
Malgrat que la plantilla de l'Hospital, no està formalmente adscrita a cap Unitat en concret, per una millor comprensió del destí d'aquesta plaça, es detalla el mateix, no volent això significar que un cop adjudicada la plaça, la persona escollida no pot ser traslladada d'unitat, si més endavant, circumstàncies d'organització així ho requerixen.
RETRIBUCIO:
D'acord amb la pactada en Conveni Colectiu vigent per la categoria i torn descrit.
JORNADA I HORARI:
La jornada de treball serà de 28 hores setmanals, distribuïdes de la següent manera:
-
setmana: divendres i dilluns matí de 8 a 15 h. i dissabte tarda de 15 a 22 h. 2ª setmana: divendres i dilluns tarda de 15 a 22 h. i dissabte diumenge matí de 8 a 15.
Era requisito en tal convocatoria estar en posesión de título F.P.I. o equivalente y haber actuado como Auxiliar de Clínica en la División de enfermería del propio Hospital un mínimo de 6 meses.
En fecha 8 de Junio de 1999 se resolvió adjudicar dicha plaza a la Sra. Carolina .
-
-
- Por comunicación del...
Para continuar leyendo
Solicita tu prueba
-
ATS, 6 de Julio de 2016
...providencia y se argumenta seguidamente. - Para el primer motivo invoca de contraste la sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Cataluña de 4 de mayo de 2000 (rec 1000/2000 ) que confirma la de instancia que declaró la inadecuación del procedimiento de conflicto colectivo. En el supl......