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• Legislación Refundida

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• BOE. Boletín Oficial del Estado

• Derecho de la prevención de riesgos laborales

I. La protección de la especial sensibilidad frente a determinados riesgos laborales - 1. Delimitación inicial del ámbito de tutela preventiva - 2. La evaluación de riesgos como criterio de adscripción a puestos de trabajo y como eje de la protección preventiva en los casos de especial sensibilidad al riesgo laboral - 3. La tutela preventiva de los trabajadores discapacitados - 4. La movilidad...

ANTIGÜEDAD. COMPLEMENTO. CONVENIO COLECTIVO. La Sentencia dictada por el Tribunal Superior de Justicia de nuestra Comunidad Autónoma el 23 de Noviembre de 2007 en proceso de conflicto colectivo, declaró el derecho de los trabajadores que habían prestado servicios por cuenta de la reiterada empresa con contrato temporal con anterioridad al mes de Septiembre de 1998, a percibir el denominado...

SALARIO. COMPLEMENTO. CONVENIO COLECTIVO. La Sentencia dictada por el Tribunal Superior de Justicia de nuestra Comunidad Autónoma el 23 de Noviembre de 2007 en proceso de conflicto colectivo, declaró el derecho de los trabajadores que habían prestado servicios por cuenta de la reiterada empresa con contrato temporal con anterioridad al mes de Septiembre de 1998, a percibir el denominado...

• BOE. Boletín Oficial del Estado

CONVENIO COLECTIVO. PLUS. La reforma del artículo 25 del Estatuto de Trabajadores introducida por la Ley 11/1994, de 19 de Mayo, determinó que a partir de la misma aquél no reconoce ya 'ab initio' el derecho a la promoción económica a todos los trabajadores, sino que delega en el convenio colectivo y en el contrato individual la facultad de otorgar tal derecho y de concretar su horizonte. De este

CONFLICTO COLECTIVO. Partiendo de la no controvertida realidad que antecede es claro que sólo los empleados, temporales y fijos, que prestaban servicios por cuenta de la empresa con anterioridad a dicho mes y año y que como consecuencia de la referida sucesión de Normas Convencionales y de la aplicación del Convenio Colectivo del Metal, vieron disminuidas cuantitativamente sus retribuciones en...

• BOE. Boletín Oficial del Estado

ACCIDENTE DE TRABAJO. La sentencia únicamente indemniza el periodo de incapacidad temporal que transcurre desde el accidente hasta el alta con informe propuesta de invalidez permanente. El que le sigue hasta el inicio de efectos de la declaración de incapacidad permanente total resulta indebidamente excluido pues, si bien agotados los 18 meses de duración la situación de incapacidad temporal...

Actividad temporal. Despido improcedente. Convenio colectivo de servicios. Contrato de trabajo

CONVENIO COLECTIVO. En realidad todas esas infracciones normativas que se alegan parten presupuesto de que los contratos temporales que formaliza a partir de julio de 1997 con dos empresas de trabajo temporal para prestar sus servicios en la empresa FUNDICIÓN NODULAR S.L. fueron fraudulentos en cuanto implicaban una cesión ilegal de trabajadores y por tanto su relación laboral debe entenderse...

CONFLICTO COLECTIVO. VACACIONES. Si los negociadores no incluyeron la revisión salarial por el desvío del IPC real sobre el previsto en el calculo de la remuneración de las vacaciones que aquí se reclama, fue porque no lo quisieron, porque cuando pretendieron que una determinada actualización salarial se percibiera durante las vacaciones lo dijeron expresamente, tal como se puede observar en...

CONFLICTO COLECTIVO. La empresa no cumplió el mandato claro impuesto por el artículo 32 del Convenio de sector, al que se vieron obligados a acogerse todos los trabajadores de la empresa y no sólo los fijos a 31 de diciembre de 1995 y ahora, tras la sentencia de instancia, los temporales a esa misma fecha. Así, de este modo, una situación retributiva consolidada durante años por los diversos...