carta modelo amonestacion laboral
- Convenio Colectivo de Grupo ITEVELESA SL, Castilla y León
- Convenio Colectivo de Sinergias de Vigilancia y Seguridad SA, Normativa Estatal
- Convenio Colectivo de Ikastolas de Ávala, Bizkaia y Gipuzkoa, Pais Vasco
- Convenio Colectivo de Empresas de Restauración de Gipuzkoa, Guipúzcoa
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Derrogado
Ley de Cooperativas de Castilla-La Mancha (Ley 20/2002, de 14 de noviembre)
... que contiene el artículo 129.2 de nuestra Carta Magna, se hace efectiva la competencia exclusiva ... En un mercado abierto y competitivo, el modelo cooperativo se ha manifestado como una fórmula ... en los Estatutos y pueden ser de amonestación, económicas, de suspensión de derechos sociales ... ón en la cooperativa o de relación laboral con la misma ... 3. El comité de recursos ...
- Convenio Colectivo de Aeropuertos españoles y Navegacion aerea (AENA), Normativa Estatal
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Vigente
Ley de Atención y Protección a la Infancia y la Adolescencia de Castilla-La Mancha. (Ley 7/2023, de 10 de marzo)
... Europeo, por la que se aprobó la Carta Europea de los Derechos del Niño y al Reglamento ... orden, en la que se aprobará el modelo de carné profesional ... ARTÍCULO 24 ... de apoyo a la conciliación familiar y laboral ... i) Consideración de los niños, niñas ... a) Infracciones leves: amonestación por escrito o multa de 600 hasta 3.000 euros ...
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Ley 10/2019, de 10 de abril, de Transparencia y de Participación de la Comunidad de Madrid.
... Y, también conforme al modelo de la Unión Europea el Registro de Transparencia ... o asimilados se prevé desde la amonestación" o la publicación de la infracción en el «Bolet\xC3" ... en función de la relación estatutaria o laboral a la que este sujeto dicho personal ... Ahora ...
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Versión original
Ley de Cantabria 1/2018, de 21 de marzo, de Transparencia de la Actividad Pública.
... endía requiere de la evolución hacia un modelo de gobierno abierto, hacia una ... últimos años a nivel europeo,tanto en la Carta de los Derechos Fundamentales de la Unión ... el personal funcionario, estatutario o laboral que resulte de aplicación en cada caso y podrán ... ) En el caso de infracciones leves: amonestación ... b) En el caso de infracciones graves: ...
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STSJ Cataluña , 1 de Octubre de 2003
PROCEDENCIA DE DESPIDO. Se produce un claro quebrantamiento por parte del demandante de los deberes basicos de cumplimiento de sus obligaciones conforme a las reglas de la buena fe y diligencia . Se estima el recurso de suplicacion.
... ó de les pagues extraordinàries; que per carta d'11 de novembre de 2002 l'empresa li comunica la ... 191 de la Ley de Procedimiento Laboral (Real Decreto Legislativo 2/1995, de 7 de abril) ... Aparece así configurado como un modelo de comportamiento común impuesto a las ... - Convenio Colectivo de Ferrocarriles de Via estrecha (FEVE), Normativa Estatal
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Ley 8/2018, de 31 de julio, de apoyo a las familias.
... La Carta Social Europea fija el compromiso de las partes ... fomentar la corresponsabilidad en la vida laboral, la familiar y la personal de las mujeres y los ... 1. Amonestación individual por escrito ... 2. Suspensión de ...
- Convenio Colectivo de Limpieza de Edificios y Locales y Limpieza Industrial, Cantabria
- Convenio Colectivo de Transporte de Enfermos y Accidentados en Ambulancia, Castilla y León
- Convenio Colectivo de Grúas Alhambra SLU, Andalucia
- Convenio Colectivo de Alterna BPO SL, Normativa Estatal
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Versión original
Real Decreto 1060/2015, de 20 de noviembre, de ordenación, supervisión y solvencia de las entidades aseguradoras y reaseguradoras.
... Artículo 82. Incumplimiento del modelo interno ... Artículo 83. Uso del modelo ... o en un país firmante del sistema de Carta Verde ... h) Si la entidad pretende operar ... , se hubieran impuesto, salvo la de amonestación privada. Serán igualmente objeto de inscripción ... colectivo en caso de cese de la relación laboral con el tomador ... e) A efectos de lo ...
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Artículos 37 y 38
I. Régimen general de las personas jurídicas: 1. Capacidad: A) Alcance general. B) Derechos fundamentales. C) Actos patrimoniales. D) Actos ilícitos. E) Capacidad procesal. F) Capacidad y fines de la persona jurídica. 2. Organización y representación. 3. Autonomía patrimonial. 4. Hermetismo y abuso de la personalidad jurídica.-II. Régimen general de las asociaciones: 1. Concepto y elementos: A)...
... las sanciones disciplinarias (amonestación, baja temporal o definitiva) impuestas a ... libertad de asociación no impone ningún modelo rígido al respecto, siendo admisible las ... , recoge la inflexión producida, dando carta de naturaleza a las fundaciones, pero todavía ... - Convenio Colectivo de Danone SA, Normativa Estatal
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El trabajo a domicilio. Su tratamiento laboral
... Propuesta de modelo de control ... [ NO INCLUYE CUADRO ] ... leves, graves o muy graves, con una amonestación verbal o con el despido, pasando por las ... Cualquier procedimiento escrito (carta, telegrama, telex, etc.) es válido. El ...
- Convenio Colectivo de ENAIRE y Controladores de Tránsito Aéreo, Normativa Estatal
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Vigente
Ley de Promoción, Atención y Protección a la Infancia en Castilla y León (Ley 14/2002, de 25 de julio)
... elementos fundamentales que conforman un modelo de acción en el que la eficacia deviene de la ... del Niño de las Naciones Unidas y la Carta Europea de los Derechos del Niño, y en las ... con lo establecido en la legislación laboral vigente, frente al desempeño de actividad ... a) Las infracciones leves, con amonestación por escrito o multa de 300,01 a 4.000 euros ...
- Convenio Colectivo de Cofely España SAU, Normativa Estatal
- Convenio Colectivo de Cash Converters, Normativa Estatal
- Convenio Colectivo de Renault España Comercial SA, Normativa Estatal