ORDEN de 15 de abril de 2024, del Vicelehendakari Primero y Consejero de Seguridad, de modificación de la relación de puestos de trabajo de la Ertzaintza.
| Sección | 1 - Disposiciones Normativas |
| Emisor | Departamento de Seguridad |
| Rango de Ley | Orden |
La Orden de 31 de diciembre de 1997, del Consejero de Interior, por la que se aprobó la relación de Puestos de Trabajo de la Ertzaintza (BOPV n.º 250, de 31 de diciembre), ha sido modificada en numerosas ocasiones para la adecuación de los puestos de trabajo, a los diferentes cambios de estructura.Las Ordenes de 12 de marzo de 2015 (BOPV n.º 54, de 20 de marzo) y 6 de noviembre de 2015 (BOPV n.º 218, de 16 de noviembre), ambas de la Consejera de Seguridad, de modificación de la relación de Puestos de Trabajo de la Ertzaintza, supusieron la consolidación de la estructura de la Ertzaintza, conforme a las directrices marcadas en el Plan estratégico Horizonte-2016.Posteriormente las Ordenes de 30 de marzo de 2017 (BOPV n.º 69, de 7 de abril), de 26 de diciembre de 2017 (BOPV n.º 2, de 3 de enero de 2018), de 7 de marzo de 2018 (BOPV n.º 53, de 15 de marzo), de 11 de octubre de 2018 (BOPV n.º 202, de 19 de octubre), de 18 de febrero de 2019 (BOPV n.º 39, de 25 de febrero), de 20 de diciembre de 2019 (BOPV n.º 4, de 8 de enero de 2020), de 4 de febrero de 2020 (BOPV n.º 27, de 10 de febrero), de 16 de marzo de 2021, (BOPV n.º 75, de 19 de abril), de 18 de noviembre de 2021 (BOPV n.º 239, de 1 de diciembre), de 13 de mayo de 2022, (BOPV n.º 101, de 26 de mayo de 2022), de 17 de abril de 2023 (BOPV n.º 90, de 15 de mayo) y de 23 de octubre de 2023 (BOPV n.º 208, de 31 de octubre) han introducido algunos cambios para readecuar la estructura de puestos a las demandas que han ido surgiendo.Teniendo en cuenta que las Relaciones de Puestos de Trabajo son una herramienta dinámica al servicio de las organizaciones, la presente Orden introduce las siguientes modificaciones:Con el fin de llevar a cabo una reestructuración del área de investigación criminal de guardia, se suprimen e incrementan dotaciones de puestos de trabajo, redistribuyendo al personal en función de las necesidades de las Unidades, pero fundamentalmente, se recupera la figura del instructor-jefe.Se contempla un puesto de trabajo reservado a la categoría de intendente, al objeto de dar respuesta a las obligaciones de la Administración en orden a la salvaguarda del derecho fundamental a la igualdad de mujeres y hombres y la diversidad.Las titulaciones exigidas para el acceso y desempeño de los puestos de pilotos se adecúan a las exigencias de la normativa que regula la actividad.Se...
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