EUGENIO PÉREZ BOTIJA (1910-1966): la Seguridad Social como Servicio Público en el marco de la política social

AutorJosé Luis Monereo Pérez
Páginas269-277
269
EUGENIO PÉREZ BOTIJA (1910-1966): la Seguridad Social
como Servicio Público en el marco de la política social
Primer Catedrático de Derecho del Trabajo en España y maestro de todos los
laboralistas españoles; pieza clave en la construcción académica y científica del Derecho del
Trabajo como rama diferenciada del ordenamiento jurídico; y uno de los primeros
pensadores en traer a España la moderna doctrina extranjera y en exportar el iuslaboralismo
español en diversos países, esp ecialmente América Latina. El 7 de noviembre de 1940 fue
nombrado catedrático por oposición en la asignatura de Derecho Administrativo de la
Facultad de Derecho de Murcia. Pero el 23 de julio d e 1947 es ya catedrático por oposición
de Política Social y Derecho del Trabajo en la Facultad de Ciencias Políticas y Económicas
de la Universidad de Madrid.
I. Eugenio Pérez Botija nació y murió en Madrid (14.XI.1910-15.VI.1966). Allí se
licenció y doctoró en Derecho, con premio extraordinario en ambos títulos. Su vocación de
laboralista se manifiesta ya en sus estudios universitarios, ya que se gradúa también en la
Escuela Social de Madrid, gana en colaboración con la que fue su esposa, María Palancar
Moreno, una accésit en el curso al Premio Marvá (con una monografía titulada: Aplicación de
los seguros sociales de la agricultura. Extensión de los seguros sociales a los trabajadores del
campo, 1932) y un Premio Marvá (con la monografía titulada: Prevención de accidentes de
trabajo por los modernos medios psicológicos, gráficos y mecánicos. Eficacia comparativa de
unos y otros desde el punto de vista humanitario y económico, presentado también con María
Palancar; 1933). Y además, ocupa su primer cargo en la Oficina de Colocación Obrera de
Madrid. Su preferencia por el Derecho del Trabajo viene en parte influenciada por la actividad
profesional de su padre, quien formaba parte de las Juntas Directivas de asociaciones y
mutualidades profesionales y era miembro de un comité paritario de la Organización
Corporativa del Trabajo. Éste, a través de su actividad le transmitía todos los problemas
sociales así como la poca preparación de los que resolvían tales conflictos.
El 26 de julio de 1933 obtiene el grado de doctor en Derecho con la tesis El co ncepto
jurídico de trabajador por la Universidad Central con cali ficación de sobresaliente. El 26 de
febrero de 1934, consigue el Premio extrao rdinario de Doctorado figurando el número uno la
propuesta de tribunal que calificó los ejercicios.

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